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陽江市公安局陽東分局公開招聘警務(wù)輔助人員8名公告

陽江市公安局招聘信息 陽江市公安局 2024-12-24 19:32:43 人閱讀

因工作需要,陽江市公安局陽東分局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一招聘人數(shù)及崗位

本次公開招聘警務(wù)輔助人員共8名,具體崗位和要求詳見《陽江市公安局陽東分局2024年下半年招聘警務(wù)輔助人員崗位表》(見附件1)。

二招聘人員條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律、法規(guī),品行端正;

(二)具有高中及以上文化程度,須于報(bào)名前取得相應(yīng)的畢業(yè)資格證書;

(三)年齡在18周歲至35周歲(1989年12月31日至2006年12月31日期間出生);

(四)具備履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力,身體健康,體型勻稱,五官端正,無紋身、無口吃、無重聽、無色盲,無明顯生理缺陷及特征;

(五)自愿從事警務(wù)輔助工作,具有忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神,服從組織分配,服從工作崗位安排;

(六)具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

(七)具有下列情形之一的,不得招聘為警務(wù)輔助人員:

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

5.因吸食、注射毒品、賣淫、嫖娼、賭博或?yàn)橘€博提供條件受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

9.從事警務(wù)輔助工作勞動(dòng)合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

11.其它原因不適合從事警務(wù)輔助工作的。

三招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考者須于2024年12月25日至2024年12月27日(工作日上午9:00-12:00,下午14:30-17:30)期間內(nèi)攜帶報(bào)名資料原件及復(fù)印件到陽江市公安局陽東分局政工室(陽江市陽東區(qū)始興北路22號(hào)陽東分局大院主樓509室)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名材料

(1)《陽江市公安局陽東分局警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(在表格相應(yīng)處粘貼近期免冠1寸彩色照片);

(2)本人身份證(正、反頁);

(3)居民戶口簿戶主頁和本人頁(戶主頁是指戶口簿有家庭住址的首頁);

(4)畢業(yè)證書;

(5)退伍證(僅限退伍軍人提供);

(6)近期免冠1寸彩色照片2張;

(7)本人無違法犯罪證明;

(《陽江市公安局陽東分局警務(wù)輔助人員報(bào)名表》須網(wǎng)上自行打印,現(xiàn)場(chǎng)不提供)。

(二)資格審查

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名,報(bào)名資料經(jīng)審查不符合條件的,取消報(bào)名資格;若報(bào)考者自身?xiàng)l件與招聘公告及所報(bào)崗位要求不符的,一切后果由報(bào)考者自負(fù)。

(三)考試

1.筆試。采取閉卷形式進(jìn)行,包括但不限于行政職業(yè)能力、法律基礎(chǔ)知識(shí)、公安基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治等內(nèi)容,主要考察綜合素質(zhì)能力,不指定考試用書。報(bào)考者憑有效身份證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)(具體考試時(shí)間和考試地點(diǎn)以通知為準(zhǔn))參加筆試。

2.體能測(cè)試。體能測(cè)評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))有關(guān)要求執(zhí)行。體能測(cè)試僅考試一次,不安排補(bǔ)考,且所有測(cè)評(píng)項(xiàng)目全部達(dá)標(biāo),方視為體能測(cè)評(píng)合格。

(1)根據(jù)筆試成績(jī)從高到低排名,按照招聘職位人數(shù)不高于1:4的比例確定進(jìn)入體能測(cè)評(píng)人選,不足比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定。

(2)成績(jī)公布:現(xiàn)場(chǎng)公布。

(3)測(cè)評(píng)項(xiàng)目為:縱跳摸高、10米×4往返跑,測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)如下表:

男子組:

測(cè)試項(xiàng)目

考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)
30歲(含)以下 31歲(含)以上
10米×4往返跑 ≤13″1 ≤13″4
縱跳摸高 ≥265厘米

女子組:

測(cè)試項(xiàng)目

考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)
30歲(含)以下 31歲(含)以上
10米×4往返跑 ≤14″1 ≤14″4
縱跳摸高 ≥230厘米

3.面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試,著重考察報(bào)考人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、執(zhí)行能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、儀態(tài)儀表等。根據(jù)崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不足比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。通過資格審核和體能測(cè)評(píng)、排名在面試名額以外的為面試遞補(bǔ)人員。

4.成績(jī)公布。筆試、面試的總成績(jī)?cè)陉柦泄簿株枛|分局微信公眾號(hào)公告。

(1)筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)具體情況另行劃定。

(2)總成績(jī)計(jì)算方法:考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位??荚嚳偝煽?jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

(3)特殊情形:如同一崗位報(bào)考人員總成績(jī)相同的,則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?,按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。

(四)體檢

1.體檢對(duì)象:在總成績(jī)合格報(bào)考者中依照總成績(jī)從高到低順序,按招聘崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人員,體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)責(zé)。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn):參照人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn),其中視力標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)放寬,即“雙眼矯正視力均不低于4.8”。

3.體檢合格者還需進(jìn)行毒品毛發(fā)檢驗(yàn),檢驗(yàn)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.如有體檢不合格的或自愿放棄體檢資格的,按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(五)政審考察

在體檢合格考生中按招聘崗位招聘人數(shù)等額確定政審考察人選。政審考察參照錄用人民警察政審考察工作的有關(guān)要求執(zhí)行,政審考察不合格者不予聘用。

(六)公示與聘用

1.按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況擇優(yōu)確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在陽江市公安局陽東分局微信公眾號(hào)予以公示。公示期為5個(gè)工作日,經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的,按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

2.公示無異議后,由陽東分局與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)就業(yè)合同(含試用期3個(gè)月)。試用期滿,由工作單位進(jìn)行試用期考核,考核不合格的終止勞動(dòng)合同。聘用人員工資按照陽江市公安局陽東分局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(七)調(diào)劑與遞補(bǔ)

1.因考生體檢、政審不合格,自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺的,優(yōu)先在同一報(bào)考的聘用崗位中,按成績(jī)高低依次遞補(bǔ)體檢或考察人選。如同一報(bào)考的聘用崗位沒有可遞補(bǔ)體檢或考察的人選,經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意,將在本批次同性別的報(bào)考人員中,按成績(jī)高低依次遞補(bǔ)體檢或考察人選;如多個(gè)崗位出現(xiàn)空缺,選崗順序從高分到低分進(jìn)行補(bǔ)錄,每名考生只能選擇一個(gè)崗位。

2.本次警務(wù)輔助人員崗位招聘考試成績(jī)1年內(nèi)有效,對(duì)放棄聘用或聘用后因個(gè)人原因離職造成崗位空缺的,經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意,優(yōu)先在同一報(bào)考的聘用崗位中,按成績(jī)高低依次調(diào)劑補(bǔ)錄體檢或考察人選;如同一報(bào)考的聘用崗位沒有可遞補(bǔ)體檢或考察的人選,將在本批次同性別的報(bào)考人員中,按成績(jī)高低依次調(diào)劑補(bǔ)錄體檢或考察人選。如出現(xiàn)多個(gè)崗位空缺,遞補(bǔ)人員則按成績(jī)高到低選擇補(bǔ)錄崗位。

四其他事項(xiàng)

(一)報(bào)考者報(bào)名時(shí),須按照公布的報(bào)考條件和崗位要求,如實(shí)填寫相關(guān)資料。凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),直接取消考試或聘用資格。

(二)本次招聘工作的相關(guān)信息將通過在陽江市公安局陽東分局微信公眾號(hào)發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員留意。

(三)本次公開招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督,受理投訴舉報(bào),由陽江市公安局陽東分局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:0662-6635035。

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