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內(nèi)蒙古鄂爾多斯市政府投資項(xiàng)目代建中心2024年引進(jìn)3名高層次人才公告

今日招聘官方招聘信息 今日招聘官方 2024-12-25 13:55:07 人閱讀

為充分發(fā)揮人才支撐引領(lǐng)作用,依據(jù)《鄂爾多斯市委市人民政府印發(fā)<關(guān)于實(shí)施更加積極開(kāi)放有效人才政策打造一流人才高地的若干措施>;的通知》(鄂黨發(fā)[2023]19號(hào)))和《關(guān)于印發(fā)<鄂爾多斯市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才實(shí)施辦法>;的通知》(鄂人社發(fā)[2023]60號(hào))文件精神,鄂爾多斯市政府投資項(xiàng)目代建中心計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才3名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、引進(jìn)計(jì)劃

本次計(jì)劃引進(jìn)高層次人才3名,具體信息和要求詳見(jiàn)《鄂爾多斯市政府投資項(xiàng)目代建中心2024年公開(kāi)引進(jìn)高層次人才崗位目錄》。

二、引進(jìn)對(duì)象及條件

(一)資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,鑄牢中華民族共同體意識(shí),自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步;

2.具備良好的品行和職業(yè)道德、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,突出的專業(yè)技能水平、適應(yīng)崗位要求的工作能力和身體條件;

3.學(xué)歷學(xué)位需要滿足下列條件:

取得國(guó)民教育序列碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生(含20258月前畢業(yè)的應(yīng)屆生);

4.年齡條件:自發(fā)布公告之日起,碩士研究生年齡在30周歲(含)以下;博士研究生年齡在40周歲(含)以下;

5.所學(xué)專業(yè)符合《鄂爾多斯市政府投資項(xiàng)目代建中心2024年公開(kāi)引進(jìn)高層次人才崗位目錄》所列專業(yè)、資格條件等要求;

6.具備引進(jìn)崗位所要求的其他資格條件。

(二)具有以下情形之一的人員,不列入本次引進(jìn)范圍

1.在讀的普通高等學(xué)校全日制研究生(不含25應(yīng)屆畢業(yè)生);

2.鄂爾多斯市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)在職在編公務(wù)員、事業(yè)單位正式聘用的人員和離開(kāi)我市工作未滿一年的原黨政機(jī)關(guān)在職在編公務(wù)員和事業(yè)單位正式聘用人員;

3.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

6.現(xiàn)役軍人;

7.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進(jìn)程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:自202412309:00開(kāi)始報(bào)名,報(bào)名截至20251617:30。

2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,凡符合報(bào)名條件的人員可登錄鄂爾多斯市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.ordos.gov.cn),點(diǎn)擊鄂爾多斯人事人才公共服務(wù)大廳飄窗中個(gè)人登錄,注冊(cè)登錄后點(diǎn)擊人才引進(jìn)報(bào)名,按要求填寫(xiě)個(gè)人信息并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照、身份證、在校證明、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等報(bào)名材料掃描件以及本人親筆簽署的《誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2)。數(shù)碼彩照上傳格式為:jpg,大小為:100k以下,寬度400像素,高度600像素。在核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后,點(diǎn)擊保存后提交。

崗位表中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)名稱等,主要參考教育部現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置。報(bào)考者在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)本人畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)名稱。對(duì)現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科等,報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫(xiě),以便于資格審核研判。

(二)資格初審

報(bào)名工作與資格初審?fù)竭M(jìn)行,資格審核截止時(shí)間為20251717:30,鄂爾多斯市代建中心根據(jù)系統(tǒng)接收的報(bào)名材料進(jìn)行資格審核。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員可通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證,考試地點(diǎn)和時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證,打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

報(bào)名人員須對(duì)本人填寫(xiě)的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考或聘用資格。凡是因材料提交不全、信息內(nèi)容有誤等主觀因素導(dǎo)致審查未通過(guò)者后果自負(fù)。

(三)考查與資格復(fù)審

本次引進(jìn)人才不設(shè)開(kāi)考比例,采取專業(yè)能力測(cè)試和結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。總成績(jī)=專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%。

1.專業(yè)能力測(cè)試

專業(yè)能力測(cè)試不劃定范圍,重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員需具備的專業(yè)能力和綜合應(yīng)用能力。專業(yè)能力測(cè)試環(huán)節(jié)實(shí)行百分制,應(yīng)聘者需采用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答,對(duì)不按要求作答的,按零分處理。成績(jī)按從高到低順序和1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員(達(dá)不到1:3比例崗位的,按照參加筆試的實(shí)際人數(shù)全部進(jìn)入資格復(fù)審),末位出現(xiàn)成績(jī)并列的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。專業(yè)能力測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知。專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)?cè)诙鯛柖嗨故腥肆Y源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、鄂爾多斯市代建中心官網(wǎng)、鄂爾多斯市代建中心微信公眾號(hào)上公布。

2.面試

面試將采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,滿分為100分,最低合格分?jǐn)?shù)線60分,參加面試人員須使用國(guó)家通用語(yǔ)言作答,對(duì)不按要求作答的,按零分處理。未如期參加面試的,視為自動(dòng)放棄人才引進(jìn)資格。面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī),從達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的人員中,根據(jù)各崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)及總成績(jī)由高到低排序,等額確定進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)人選??偝煽?jī)出現(xiàn)并列并超出引進(jìn)計(jì)劃數(shù)的,組織加試。

面試時(shí)間待定,地點(diǎn)設(shè)置在鄂爾多斯市康巴什區(qū),通過(guò)專業(yè)能力測(cè)試的應(yīng)聘人員需持本人身份證和面試通知單參加面試。

3.資格復(fù)審

資格復(fù)審在考查成績(jī)公布后進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)安排由鄂爾多斯市代建中心另行通知。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄引進(jìn)資格。報(bào)考人員參加資格復(fù)審應(yīng)提供以下材料:

(1)二代身份證原件及復(fù)印件1份;

(2)碩士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū),學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告原件、復(fù)印件各1份;

(3)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的,須提供加蓋學(xué)院()或教務(wù)處(研究生院、處)公章的證明原件,證明該學(xué)生能夠按時(shí)畢業(yè)并取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);同時(shí),還應(yīng)提供教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告原件及復(fù)印件各1份;

資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確,是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料,情節(jié)嚴(yán)重的,一律取消后續(xù)環(huán)節(jié)資格。因資格復(fù)審不合格、規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的,按照總成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ),并由市代建中心電話通知遞補(bǔ)人員,進(jìn)行資格復(fù)審。

(四)體檢和考察

根據(jù)成績(jī)高低排序和崗位實(shí)際引進(jìn)計(jì)劃數(shù),等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員,體檢和考察時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

體檢在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于無(wú)故不參加體檢、體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的人員,取消錄用資格。按規(guī)定需要復(fù)檢的,組織到其他醫(yī)院復(fù)檢一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)??忌鸁o(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的,取消其引進(jìn)資格??疾旃ぷ鞲鶕?jù)國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬引進(jìn)崗位要求,全面、準(zhǔn)確、客觀地評(píng)價(jià)被考核對(duì)象的綜合素質(zhì),考察結(jié)果將作為確定錄用人選的依據(jù)之一。考察對(duì)象對(duì)考察結(jié)果有異議時(shí),市代建中心將進(jìn)行復(fù)核,并做出復(fù)核結(jié)論??疾飙h(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象存在影響錄用情形,取消錄用資格。報(bào)考人員應(yīng)提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料,否則視為自動(dòng)放棄,對(duì)考察不合格的或自動(dòng)放棄的考生取消其引進(jìn)資格,經(jīng)代建中心黨組研究后遞補(bǔ)。

因體檢未參加或不合格、考察中途放棄出現(xiàn)空缺名額的,按照成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ),考察和體檢環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)1次。

(五)公示和聘用

根據(jù)考試成績(jī)以及體檢和考察結(jié)果,經(jīng)鄂爾多斯市代建中心黨組會(huì)議研究,確定擬引進(jìn)人選,并在市代建中心官網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消其引進(jìn)資格;對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩引進(jìn),待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否引進(jìn)。公示結(jié)束后,鄂爾多斯市代建中心將引進(jìn)申請(qǐng)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局辦理引進(jìn)手續(xù)。

在本次高層次人才引進(jìn)通知下發(fā)前,出現(xiàn)考生被錄用為公務(wù)員或通過(guò)公開(kāi)招聘聘用到其他事業(yè)單位等情況造成崗位空缺,所空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

引進(jìn)高層次人才實(shí)行試用期制度。新引進(jìn)人員屬初次就業(yè)的,試用期為12個(gè)月;非初次就業(yè)的,試用期為3個(gè)月,情況特殊的可以延長(zhǎng),但最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

四、待遇

引進(jìn)人才列編注冊(cè)為事業(yè)編制人員,享受國(guó)家規(guī)定的工資、保險(xiǎn)等待遇。符合鄂爾多斯市高層次人才引進(jìn)條件的,可享受相關(guān)政策,且只享受一次。

五、其他事項(xiàng)

(一)市紀(jì)委監(jiān)委派駐市代建中心紀(jì)檢組對(duì)人才引進(jìn)工作全程監(jiān)督。

(二)引進(jìn)高層次人才有下列行為之一的,取消引進(jìn)資格:

1.在政治思想、遵紀(jì)守法等方面有不良行為的;

2.個(gè)人信息不實(shí)的;

3.政治審查不合格的;

4.相關(guān)證書(shū)證件不合格的;

5.在考核過(guò)程中作弊的;

6.體檢不合格或體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞相關(guān)病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的;

7.以不正當(dāng)手段獲取引進(jìn)或考察資格的;

8.其他違反招聘有關(guān)規(guī)定情形的。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡按照規(guī)定需要回避的人員必須回避。對(duì)違反有關(guān)紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育直至紀(jì)律處分。

(四)未盡事宜依據(jù)自治區(qū)、市有關(guān)人才引進(jìn)等相關(guān)文件執(zhí)行。

咨詢電話:0477-8583180

市紀(jì)委監(jiān)委派駐市代建中心紀(jì)檢組:0477-8591346受理時(shí)間:工作日上午9:00-12:00,下午14:30-17:30

附件:

1.鄂爾多斯市政府投資項(xiàng)目代建中心2024年公開(kāi)引進(jìn)高層次人才崗位目錄

2.誠(chéng)信承諾書(shū)

鄂爾多斯市政府投資項(xiàng)目代建中心

20241223

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