因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘19名工作人員，有關事項公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采用公告、報名、面試、體檢、考察、公示的程序進行。
二、招聘計劃及崗位
1.綠化養(yǎng)護班長：2名（男性）；
2.綠化養(yǎng)護工兼專用車司機：1名；
3.綜合文員：1名；
4.綠化養(yǎng)護工15（其中男5名，女10名）。
三、招聘條件
（一）政治條件
1.政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨領導和中國特色社會主義制度，捍衛(wèi)“兩個確立”，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；
2.遵守中華人民共和國憲法、法律法規(guī)；
3.熱愛國家，崇尚科學和社會主義道德風尚；
4.積極踐行社會主義核心價值觀。
（二）身體條件
具有正常履行工作職責的身體條件及素質(zhì)，體檢結果符合工作任務要求：
1.身體健康、品行良好、五官端正、肢體健全、無紋身；
2.無傳染疾病史、精神病史、吸毒史、重大疾病史；
3.語言流暢，聽力、嗅覺不得影響履行工作職責；
4.無智障，無色盲、色弱等職業(yè)禁忌癥狀；
5.要求提交體檢報告（費用自理），身體合格者列為考察對象。
（三）職業(yè)條件
1.具有積極向上的人生價值態(tài)度和堅定的事業(yè)信念及正確的就業(yè)擇業(yè)觀念；
2.充分了解所應聘崗位的工作職責、資格條件和任職要求，做到愛崗敬業(yè)，樹立良好的職業(yè)形象；
3.具有較強的集體意識、組織意識、規(guī)矩意識、紀律意識、服務意識和職業(yè)道德；
4.經(jīng)考察符合單位用人理念和相關要求；
5.完全理解和接受（認同）本《招聘公告》內(nèi)容。
四、崗位要求
（一）年齡與戶籍
男：18-55歲（1969年5月1日后出生）；女：18-50歲（1974年5月1日后出生），中國國籍。
（二）崗位
1.綠化養(yǎng)護班長：初中（含）以上文化程度；熟悉常見園林植物的養(yǎng)護方法和季節(jié)性管理要求，能夠獨立完成植物修剪、澆水、施肥、除草等養(yǎng)護工作；了解基本病蟲害防治知識和技能，能夠及時發(fā)現(xiàn)并處理植物病蟲害問題；能夠參與基本的園林綠化施工；具有園林綠化養(yǎng)護工作經(jīng)驗，熟悉常見苗木的養(yǎng)護流程和有帶班經(jīng)驗的人才優(yōu)先。
2.綠化養(yǎng)護工兼專用車司機：持有機動車B型及以上駕駛證，無不良嗜好，遵守交通規(guī)則，有園林綠化養(yǎng)護、3年以上駕駛灑水車或大型貨車及基本維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.綜合文員：具有全日制大專及以上學歷，具備良好溝通協(xié)調(diào)能力、熟練的辦公自動化軟件使用能力，有一定的寫作能力，3年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.綠化養(yǎng)護工：文化程度不作要求，有1年以上養(yǎng)護工作經(jīng)驗，具備基本的植物養(yǎng)護技能，掌握基本的植物養(yǎng)護方法和工具使用，有3年以上養(yǎng)護經(jīng)驗者優(yōu)先。
（三）具有下列情形之一的，不得參加公開招聘
1.因犯罪受過刑事處罰的，或涉嫌刑事犯罪正在接受調(diào)查的；
2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的、公職的；
3.有違法、違紀行為正在接受審查的；
4.受黨紀、政紀處分未滿處分期限的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
6.在各級公務員、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重或特別嚴重違反錄用紀律行為的人員；
7.現(xiàn)役軍人、在職人員、試用期內(nèi)的公務員及參照公務員管理機關（單位）工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
8.相關法律、法規(guī)規(guī)定不能聘用的其他情形。
五、招聘程序
（一）報名
1.報名時間：2024年4月20日至2024年4月26日，每天9:00至17:00止，聯(lián)系方式：0790-5888595。
2.報名地點：分宜縣鈐陽西路41號（縣人力資源市場）;報名郵箱：2779259169@qq.com。
3.報名材料：身份證、畢業(yè)證及對應崗位職業(yè)資格證、職稱證書原件和復印件1份，報名表，1寸彩色免冠照2張。報考人員須認真閱讀招聘公告，如實提交本人有關材料，不接受委托他人報名。出現(xiàn)報名信息錯誤或提交的證件不一致而影響考試和聘用的，責任自負。
（二）資格審查
資格審查貫穿整個公開招聘工作的全過程，凡在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀違規(guī)、弄虛作假、提供虛假證明或不符合招聘條件等情況的，隨時取消其考試和聘用資格，并按有關規(guī)定進行處理。
（三）考試
全部采取面試方式進行。由分宜縣綠韻生態(tài)環(huán)境有限公司組織面試，面試時間及地點另行通知。面試內(nèi)容：結構化面試，主要測試考生語言表達、邏輯思維、應變能力、分析問題、解決問題等方面的能力。按面試成績得分從高到低1：1比例確定入闈人員名單。
六、體檢與考察
（一）體檢：標準參照《公務員錄用體檢通用標準（人社部發(fā)［2016］140號）》及相關政策規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由個人自行承擔。因個人放棄體檢或體檢不合格的原因出現(xiàn)空缺，按應聘同一崗位考生的面試成績，由高到低依次遞補。體檢時間、地點另行通知。
（二）考察：經(jīng)體檢合格后，由分宜縣綠韻生態(tài)環(huán)境有限公司組織考察，考察內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律等方面進行考察?？疾鞎r還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬公告規(guī)定的不得報考人員，并確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。考察不合格的，取消下一環(huán)節(jié)資格。從參加考試人員中按考試成績由高到低依次遞補。
七、錄用及管理
根據(jù)考試、體檢、考察結果，綜合確定擬聘用對象并在報名處進行公示5個工作日。公示期滿，無異議，由新余市臻陽人力資源管理有限公司辦理聘用手續(xù)，實行合同制勞務派遣管理，合同期為1年(含試用期2個月)，期滿考核合格，進行續(xù)簽。
八、工資待遇
試用期滿考核合格后按規(guī)定辦理社會保險（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)），各崗位薪酬待遇：
1.綠化養(yǎng)護班長：基本工資+月度績效工資，3800-4500元/月。
2.綠化養(yǎng)護專用車司機：基本工資+月度績效工資，3400-4100元/月。
3.綜合文員：基本工資+月度績效工資，2900-3600元/月。
4.綠化養(yǎng)護工：基本工資+月度績效工資，3100-3800元/月。
因園林綠化工作的季節(jié)特殊性，無節(jié)假日特定休息（具體作息時間以單位內(nèi)部管理制度為準）。
九、有關要求
（一）本次招聘的相關政策以本公告為準。
（二）本次招聘工作最終解釋權歸新余市臻陽人力資源管理有限公司所有，咨詢電話：0790-5888595。
