根據(jù)工作需要，按照省市縣有關(guān)村干部管理辦法，王咀子鄉(xiāng)人民政府決定公開(kāi)招聘憲塬村文書1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍
面向全市招聘，凡慶陽(yáng)市轄區(qū)內(nèi)戶籍人員均可報(bào)考。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且戶籍在慶陽(yáng)市轄區(qū)內(nèi)；
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
3.具有全日制大學(xué)及以上學(xué)歷；
4.年齡為18周歲以上,30周歲以下；
5.具有正常履行職位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
6.不得報(bào)考情形：①政治上的兩面人；②受過(guò)刑事處罰或取保候?qū)彽?、存?/font>“村霸”或涉黑涉惡的、近五年受過(guò)行政拘留治安處罰的；③非法宗教的組織者、實(shí)施者、參與者；④利用宗教、宗族、宗派、家族勢(shì)力干擾基層公共事務(wù)和信教參教的；⑤違反國(guó)家法律法規(guī)正在被立案?jìng)刹榈幕蜻`反黨紀(jì)黨規(guī)被紀(jì)委監(jiān)委立案調(diào)查的，受黨紀(jì)處分或組織處理影響期限未滿的；⑥煽動(dòng)、組織或參與非法上訪的；⑦搞封建迷信、參與黃賭毒、列入法院失信被執(zhí)行人名單、道德品質(zhì)低劣等在群眾中影響較壞的；⑧長(zhǎng)期在外或患有疾病不能在崗正常履職的；⑨現(xiàn)任村干部家庭成員及其近親屬；⑩現(xiàn)行政策規(guī)定不能擔(dān)任村文書的其他情形。
三、招聘程序和辦法
（一）組織報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2024年5月6日至5月8日。
2、報(bào)名地點(diǎn):報(bào)考人員攜帶報(bào)名所需材料到王咀子鄉(xiāng)黨政辦公室。
3、報(bào)名提供資料：畢業(yè)證、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件、近期二寸免冠藍(lán)底證件照片2張。
（二）資格審查
由鄉(xiāng)黨政辦統(tǒng)一組織對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格聯(lián)審，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，凡在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合資格條件的，均可取消其報(bào)考資格或聘用資格。
（三）公開(kāi)測(cè)試
1、形式與內(nèi)容。采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由鄉(xiāng)政府組織實(shí)施。
筆試在王咀子鄉(xiāng)人民政府組織進(jìn)行（具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)）。采取閉卷形式進(jìn)行，主要測(cè)試政策理論水平和計(jì)算機(jī)技能操作（賦分100分，筆試成績(jī)=理論成績(jī)×80%+計(jì)算機(jī)技能操作成績(jī)×20%）。根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分排名，按招聘人數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選，末位成績(jī)并列人員一并列入面試環(huán)節(jié)。
面試主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變等能力，滿分為100分（面試人選名單及具體時(shí)間另行通知）。面試當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，并由考生本人簽字確認(rèn)。筆試、面試開(kāi)考比例原則上不低于3:1。
應(yīng)試人員必須攜帶準(zhǔn)考證、面試通知書和身份證參加筆試和面試。
2、測(cè)試成績(jī)=成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。如出現(xiàn)測(cè)試成績(jī)相同的情況，按照筆試成績(jī)確定名次。
（四）體檢
根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī)，按招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單，體檢由鄉(xiāng)政府統(tǒng)一組織。體檢不合格者，按綜合成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，面試缺考或成績(jī)?yōu)榱愕目忌坏眠f補(bǔ)。
（五）考察
考察按照好干部的標(biāo)準(zhǔn)，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，重點(diǎn)了解考察對(duì)象的政治表現(xiàn)和政治傾向，對(duì)政治上不合格的，堅(jiān)決“一票否決”。突出考察崗位匹配度和人崗相適，采取多種形式，圍繞履行村文書崗位職責(zé)必須具備的能力素質(zhì)，全面了解考察對(duì)象的道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、工作實(shí)績(jī)、作風(fēng)表現(xiàn)，準(zhǔn)確掌握考察對(duì)象的情況，全面、客觀、公正地予以評(píng)價(jià)。
（六）公示
在華池縣融媒體平臺(tái)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬招聘人員姓名、性別、年齡、民族、學(xué)歷、準(zhǔn)考證號(hào)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
（七）聘用與備案
新招聘的村文書由鄉(xiāng)府按照有關(guān)規(guī)定程序在縣委組織部辦理備案手續(xù)。新招聘的村文書嚴(yán)格按照《華池縣村級(jí)干部管理辦法(試行)》進(jìn)行管理，對(duì)于工作不力、經(jīng)常脫崗、擅離職守、不服從鄉(xiāng)村管理、群眾反映強(qiáng)烈地將及時(shí)予以解聘。
四、紀(jì)律監(jiān)督
由王咀子鄉(xiāng)紀(jì)委負(fù)責(zé)，對(duì)本次選聘工作進(jìn)行全程跟蹤監(jiān)督。對(duì)違反選聘規(guī)定和工作紀(jì)律以及弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報(bào)考及聘用資格。
報(bào)名電話：0934-5952911 18219847776
華池縣王咀子鄉(xiāng)人民政府
2024年4月26日
