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銅仁市第二人民醫(yī)院急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才(合同制)招聘簡(jiǎn)章

今日招聘官方招聘信息 今日招聘官方 2024-05-11 17:57:11 人閱讀

一、醫(yī)院基本情況

銅仁市第二人民醫(yī)院是由銅仁市人民政府舉辦的公益二類事業(yè)單位。醫(yī)院位于銅仁市碧江區(qū)解放路155號(hào)原地區(qū)人民醫(yī)院舊址總體規(guī)劃建設(shè)面積8萬(wàn)方按照大型三級(jí)綜合醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)“一次規(guī)劃分期實(shí)施”建設(shè)。規(guī)劃總床位800余張一期現(xiàn)已建成開(kāi)診實(shí)際開(kāi)放病床400余張配備GE128排雙源CT、GE3.0T靜音核磁共振、雙立柱大型DR、奧林巴斯電子內(nèi)窺鏡系統(tǒng)、3D腹腔鏡手術(shù)系統(tǒng)、GE高端四維彩超、島津DSA介入設(shè)備等大型高端醫(yī)療設(shè)備設(shè)施。

醫(yī)院在職員工400人其中衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員359人高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格43人中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格101人博士研究生1人碩士研究生5人。

?醫(yī)院目前開(kāi)設(shè)心血管內(nèi)科老年醫(yī)學(xué)科、呼吸內(nèi)科、消化內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、腎病風(fēng)濕科、普外科肝膽、胃腸、肛腸、骨科、神經(jīng)外科、泌尿外科、耳鼻咽喉頭頸外科、婦產(chǎn)科、兒科普兒、新生兒、兒??啤⒅嗅t(yī)疼痛科中醫(yī)、疼痛、康復(fù)、重癥醫(yī)學(xué)科、麻醉科、眼科、口腔科、急診科、門診部發(fā)熱、犬傷、便民、營(yíng)養(yǎng)等、健康管理體檢科、檢驗(yàn)科檢驗(yàn)、輸血、分子生物實(shí)驗(yàn)室、病理科、放射科、超聲科、藥劑科西藥房、中藥房、介入室、血透室、內(nèi)鏡室、心電圖室、肺功能室、神經(jīng)電生理室、供應(yīng)室等臨床、醫(yī)技科室。

醫(yī)院地處貴州省東部黔、湘、渝三省交界位于銅仁市城區(qū)中心。傍踞東山腳下毗鄰錦江河畔匯梵凈之靈氣激發(fā)著力量孕育著希望。將致力打造一支政治思想過(guò)硬、作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)謹(jǐn)、專業(yè)技術(shù)精湛、服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)良的醫(yī)療人才隊(duì)伍秉承“醫(yī)者仁心醫(yī)者匠心”之院訓(xùn)戮力建設(shè)成人才優(yōu)秀、設(shè)施齊全、功能齊備、環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)一流的集醫(yī)療、科研、保健康復(fù)、教育培訓(xùn)等功能于一體的大型綜合性醫(yī)院服務(wù)群眾造福百姓為黔東、湘西、渝東南連片區(qū)域人民群眾的醫(yī)療健康保駕護(hù)航

二、2024年度招聘崗位及條件

一招聘崗位?

詳見(jiàn)附件《2024年度銅仁市第二人民醫(yī)院急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才招聘合同制崗位一覽表》

二應(yīng)聘條件?

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度熱愛(ài)祖國(guó)熱愛(ài)社會(huì)主義具有良好的政治品德和道德品行遵紀(jì)守法誠(chéng)實(shí)守信。

3.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)、工作能力和正常履行崗位職責(zé)的身心條件。

4.具備擬應(yīng)聘崗位所需學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件。

5.應(yīng)聘人員系2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的須在2024年7月30日前獲得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位。

三有下列情形之一的不得應(yīng)聘

1.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家秘密受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

2.被人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政管理部門認(rèn)定存在嚴(yán)重失信行為并被列為失信懲戒的人員。

3.曾被開(kāi)除公職的、執(zhí)業(yè)期間期間有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行有問(wèn)題的。

4.在讀的在校生、現(xiàn)役軍醫(yī)及2024年不能如期畢業(yè)的。

5.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的。

6.不符合招聘對(duì)象、崗位的具體應(yīng)聘條件或所需資格條件的。

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

三、應(yīng)聘程序

一報(bào)名方式

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名攜身份證、最新個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明、執(zhí)業(yè)證、資格證、職稱證原件及復(fù)印件至銅仁市碧江區(qū)解放路155號(hào)銅仁市第二人民醫(yī)院門診大樓F12-1211室人力資源部報(bào)名。

2、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名簡(jiǎn)歷及相應(yīng)附件材料可投遞醫(yī)院公共郵箱tongreneryi*** ?簡(jiǎn)歷投遞郵件標(biāo)題備注格式“姓名專業(yè)專業(yè)技術(shù)資格意向崗位”對(duì)應(yīng)材料即最新個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、資格證及職稱證等材料以PDF格式掃描后集中壓縮附件上傳?;蛟诙∠闳瞬啪W(wǎng)“***”查詢“銅仁市第二人民醫(yī)院”選擇相應(yīng)崗位投報(bào)。

二報(bào)名時(shí)間

本招聘簡(jiǎn)章年度內(nèi)長(zhǎng)期有效自公告之日起即可報(bào)名招滿即止。

三資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名人員須進(jìn)行資格審查資格審查符合崗位條件者進(jìn)入下一步程序。資格審查貫穿整個(gè)人才引進(jìn)工作始終在任何一個(gè)工作環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假信息、無(wú)效證明或應(yīng)聘人員資格條件不符合本簡(jiǎn)章招聘崗位要求的隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

四組織考核

急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)采取現(xiàn)場(chǎng)面試、視頻面試、技能操作等方式進(jìn)行一人一議。經(jīng)資格審查對(duì)符合崗位資格條件者根據(jù)崗位實(shí)際情況組織相關(guān)專家進(jìn)行考核具體時(shí)間、地點(diǎn)及方式以即時(shí)通知為準(zhǔn)。

五確定錄用

?符合錄用條件人員組織政審考察及體檢合格后按程序?qū)徟_定錄用試用期6個(gè)月。

?四、崗位待遇

一薪酬福利

1.經(jīng)考核認(rèn)定后高級(jí)職稱醫(yī)師薪酬寬帶18萬(wàn)/年-60萬(wàn)/年中級(jí)職稱醫(yī)師12萬(wàn)/年-30萬(wàn)/年初級(jí)職稱醫(yī)師12萬(wàn)/年-15萬(wàn)/年以上薪酬寬帶均為稅前全口徑。

2.購(gòu)買五險(xiǎn)一金提供早中餐、帶薪年假、年度健康體檢等在銅仁市無(wú)住房的副高職稱及以上人員提供租房補(bǔ)貼1600元/月。

3.此長(zhǎng)期招聘用工類型為勞動(dòng)合同制和醫(yī)院在編人員享受同等院內(nèi)待遇。

二人才引進(jìn)費(fèi)

臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)四證合一專碩型研究生給予10萬(wàn)元人才引進(jìn)費(fèi)全日制本科規(guī)培生給予5萬(wàn)元人才引進(jìn)費(fèi)試用期滿轉(zhuǎn)正考評(píng)合格后一個(gè)月內(nèi)即可向醫(yī)院申請(qǐng)相應(yīng)人才引進(jìn)費(fèi)。

三進(jìn)修深造

支持鼓勵(lì)在崗職工進(jìn)行學(xué)歷提升及業(yè)務(wù)深造長(zhǎng)期與省人民醫(yī)院、貴醫(yī)附院、遵醫(yī)附院、貴黔國(guó)際總院等大型三級(jí)醫(yī)院保持合作關(guān)系計(jì)劃性、持續(xù)性的為職工創(chuàng)造良好的進(jìn)修深造條件和平臺(tái)。

四入職報(bào)銷

副高級(jí)職稱及以上人才來(lái)院面試一經(jīng)錄用可按醫(yī)院規(guī)定報(bào)銷來(lái)院面試差旅費(fèi)用。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人田老師人力資源部

電話0856-5728808 ??15688035718微信同號(hào)

銅仁衛(wèi)生人才網(wǎng)招聘公告請(qǐng)點(diǎn)擊>>> 銅仁衛(wèi)生人才網(wǎng)


附件:

附件:2024年銅仁市第二人民醫(yī)院急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才招聘(合同制)崗位一覽表.xlsx

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