2024年張掖山丹縣事業(yè)單位招聘考試公告_今日招聘官方招聘信息-今日招聘網(wǎng)

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《張掖市人力資源和社會保障局關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位崗位管理和公開招聘工作的通知》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將山丹縣2024年事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘名額及崗位

　　山丹縣2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員52名。具體招聘計(jì)劃詳見《山丹縣2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃簡表》(附件1,以下簡稱《崗位簡表》)。

　　二、招聘條件

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權(quán)利;

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，具備堅(jiān)定的政治立場，品行端正，綜合素質(zhì)好;

　　3.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　4.具備報(bào)考崗位所要求的戶籍、年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等資格條件。報(bào)考人員畢業(yè)證上標(biāo)注的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)一致;

　　5.年齡在35周歲及以下(1988年6月30日以后出生)。

　　山丹戶籍要求招聘對象戶口遷入山丹縣內(nèi)時(shí)間為2024年5月26日前。因婚姻關(guān)系已經(jīng)領(lǐng)取結(jié)婚證的，一方為山丹戶籍或山丹生源、另一方戶籍在外地的，可以報(bào)考。高校畢業(yè)生生源地界定以最后一次參加高考時(shí)戶籍所在地為標(biāo)準(zhǔn)來確認(rèn)。河西學(xué)院、培黎職業(yè)學(xué)院2023年、2024年高校畢業(yè)生報(bào)考不受戶籍地限制。

　　(二)有下列情形之一者不得報(bào)考或不予招聘

　　1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

　　2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)委監(jiān)委審查、司法調(diào)查的;

　　3.曾被開除公職或者曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　4.提供虛假證件、材料以及在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的;

　　5.現(xiàn)役軍人、在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生、訂單定向生、委托培養(yǎng)生;

　　6.已被選拔到“三支一扶”“西部計(jì)劃”“特崗教師”等項(xiàng)目或正在服務(wù)期間的;

　　7.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員;

　　8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　9.法律、法規(guī)及政策規(guī)定不得招聘的其他情形;

　　10.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位，即與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位崗位，以及有其它影響公務(wù)情形的崗位。

　　(三)崗位專業(yè)要求

　　各招聘崗位專業(yè)條件以教育部專業(yè)分類目錄為準(zhǔn)。各招聘崗位專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)的，僅限于該專業(yè)的人員報(bào)考;專業(yè)條件設(shè)置為專業(yè)類別的，該類別所包含的專業(yè)均可報(bào)考;因參考目錄不一致，考生所學(xué)專業(yè)與《崗位簡表》所列專業(yè)名稱不完全相同的，且不能提供有效認(rèn)定屬于同一專業(yè)證明材料的不得報(bào)考。

　　三、招聘對象

　　1.SD2024A32崗位面向山丹縣現(xiàn)任行政村村干部(行政村黨組織書記、副書記及主任、副主任、文書，任職滿1年及以上)、在崗專職社區(qū)工作者(社區(qū)工作滿3年及以上),以及退役軍人公開招聘;

　　2.SD2024A36崗位面向山丹縣支持未就業(yè)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)項(xiàng)目人員公開招聘(從事基層就業(yè)項(xiàng)目滿3年及以上);

　　3.其他崗位面向應(yīng)往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生公開招聘。

　　四、報(bào)名與資格審查

　　(一)報(bào)名時(shí)間

　　2024年6月3日—6月7日，共5天。每天上午8:30—12:00,

　　下午14:30—18:00。

　　(二)報(bào)名方式及地點(diǎn)

　　采取現(xiàn)場報(bào)名與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名相結(jié)合的方式組織進(jìn)行。建議各位報(bào)考人員到現(xiàn)場報(bào)名，外地報(bào)考人員可委托親友到現(xiàn)場報(bào)名。

　　1.現(xiàn)場報(bào)名：在山丹縣新城區(qū)統(tǒng)辦1號樓5樓527室進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名(具體聯(lián)系方式詳見《崗位簡表》),由招聘單位主管部門和縣人社局工作人員現(xiàn)場對考生資料進(jìn)行初審。

　　2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名由招聘單位主管部門對考生提交的資料進(jìn)行資格初審，并通過縣人社局復(fù)核后，各主管部門以郵件或電話方式反饋考生審核結(jié)果。報(bào)名須提交的證件、材料統(tǒng)一掃描為PDF格式文件，發(fā)送至《崗位簡表》公布的郵箱，郵件主題和附件名為：崗位代碼+姓名+身份證號碼，郵件以發(fā)送成功時(shí)間為準(zhǔn)。報(bào)名郵箱及聯(lián)系電話詳見《崗位簡表》。報(bào)名結(jié)束后，因考生提交的資料不符合報(bào)考條件未通過審核的，不予補(bǔ)報(bào)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)須攜帶相關(guān)證明材料的原件和近期2寸正面免冠證件照片3張(藍(lán)底)。

　　(三)報(bào)名時(shí)須提交的證件及材料

　　1.2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須提交的證件及材料

　　(1)《報(bào)名登記表》1份(詳見附件2);

　　(2)《報(bào)名推薦表》1份(詳見附件3);

　　(3)有效居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件各1份(戶口簿復(fù)印首頁和個(gè)人信息頁);

　　(4)近期2寸正面免冠證件照片3張(藍(lán)底)

　　2.其他高校畢業(yè)生須提交的證件及材料

　　(1)《報(bào)名登記表》1份(詳見附件2);

　　(2)學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份;

　　(3)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線驗(yàn)證的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(帶二維驗(yàn)證碼，在線驗(yàn)證碼在有效驗(yàn)證期內(nèi)),凡在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)無法驗(yàn)證的，不予報(bào)名;

　　(4)有效居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件各1份(戶口簿復(fù)印首頁和個(gè)人信息頁);

　　(5)已就業(yè)人員報(bào)名時(shí)須出具單位同意報(bào)考的證明原件;已簽約就業(yè)單位但又解約的未就業(yè)高校畢業(yè)生，須提交原協(xié)議單位(具有人事檔案管理權(quán)限)出具的《解約函》或《解除勞動合同協(xié)議》原件等資料;

　　(6)近期2寸正面免冠證件照片3張(藍(lán)底)

　　3.崗位其他報(bào)考條件要求的相關(guān)證明材料

　　(1)行政村村干部報(bào)考SD2024A32崗位，須持行政村所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委出具的同意報(bào)考介紹信(注明報(bào)考人員基本情況、行政村所任職務(wù)、任職時(shí)間);

　　(2)在崗專職社區(qū)工作者報(bào)考SD2024A32崗位，須持縣社會工作綜合事務(wù)中心出具的同意報(bào)考介紹信(注明報(bào)考人員基本情況、在社區(qū)工作起始時(shí)間、具體工作崗位);

　　(3)退役軍人報(bào)考SD2024A32崗位，須持縣退役軍人事務(wù)局出具的同意報(bào)考介紹信(注明報(bào)考人員基本情況、入伍時(shí)間、退役時(shí)間);

　　(4)支持未就業(yè)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)項(xiàng)目人員報(bào)考

　　SD2024A36崗位，須持縣人社局出具的同意報(bào)考介紹信(注明報(bào)考人員基本情況、從事基層就業(yè)項(xiàng)目起始時(shí)間、具體工作崗位)。注：報(bào)考人員每人僅限報(bào)考1個(gè)崗位，《報(bào)名登記表》提交后，不得更改。如同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報(bào)考資格。報(bào)考人員提交的各項(xiàng)信息須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，且符合報(bào)考崗位資格條件，對提供不實(shí)信息且影響報(bào)名審核結(jié)果的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報(bào)考資格。涉及違紀(jì)違規(guī)的人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)嚴(yán)肅處理。

　　(四)資格初審

　　報(bào)名工作結(jié)束后，對報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行初審。初審結(jié)果面向社會進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示期滿無異議者，確定為資格初審合格人員，按照《公告》規(guī)定程序參加公開招聘。

　　公開招聘各崗位資格初審合格人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)要達(dá)到3:1及以上比例，達(dá)不到3:1比例的崗位，按資格初審合格人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例對應(yīng)減少或取消公開招聘計(jì)劃。

　　本次公開招聘對報(bào)考資格的審查貫穿招聘全過程，在報(bào)名、資格初審、筆試、面試、資格復(fù)審、體檢考察、聘用公示等任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料或不符合報(bào)考崗位條件和要求的，即取消其應(yīng)聘資格。

　　(五)報(bào)名費(fèi)收取

　　1.按照省財(cái)政廳、省發(fā)改委有關(guān)規(guī)定，報(bào)名費(fèi)每人150元。

　　2.資格初審?fù)ㄟ^的考生，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按照相關(guān)程序要求進(jìn)行繳費(fèi)，2024年6月18日18:00前未完成繳費(fèi)的，視為主動放棄報(bào)考資格，不予發(fā)放《筆試準(zhǔn)考證》,造成的后果由考生自行承擔(dān)。

　　注意事項(xiàng)：資格初審?fù)ㄟ^的考生務(wù)必提供與報(bào)名時(shí)填寫一致的手機(jī)號碼，否則會造成繳費(fèi)信息不能及時(shí)準(zhǔn)確送達(dá)。要及時(shí)關(guān)注短信和QQ群相關(guān)繳費(fèi)信息，確保按時(shí)完成繳費(fèi)。

　　五、考試

　　本次考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　(一)筆試

　　筆試滿分為100分，答卷時(shí)間為120分鐘。主要測試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字寫作能力等綜合素質(zhì)。筆試成績占綜合成績的60%。筆試采取“裸考”方式，時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試結(jié)束后，筆試成績面向社會予以公布。

　　(二)資格復(fù)審

　　依據(jù)筆試成績分崗位由高到低排序后，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試對象(若比例內(nèi)最后一名筆試成績并列，一并確定為面試對象)并進(jìn)行資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的，可適當(dāng)降低面試比例，但最低不得低于1:2。對于達(dá)不到最低面試比例的崗位，經(jīng)有關(guān)會議研究后，采取核減崗位計(jì)劃或崗位合并的方式達(dá)到面試比例。資格復(fù)審不合格者，依次遞補(bǔ)，符合條件者發(fā)放《面試通知書》并參加面試。

　　(三)面試

　　面試滿分為100分，主要測試應(yīng)試者語言表達(dá)、邏輯思維、分析思辨等基本素質(zhì)和能力。面試成績占綜合成績的40%。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知，具體以《面試通知書》上規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)為準(zhǔn)。

　　綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。分崗位依據(jù)綜合成績由高到低排序后，按計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定體檢對象。

　　若綜合成績出現(xiàn)末位并列情況，可按筆試成績排名確定體檢對象;筆試成績相同，可采取筆試的方式加試確定體檢對象。

　　六、體檢和考察

　　(一)體檢

　　根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績，按照各崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》執(zhí)行，必要時(shí)進(jìn)行復(fù)檢，結(jié)論以復(fù)檢為準(zhǔn)，復(fù)檢只進(jìn)行1次。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守體檢規(guī)定和要求，如發(fā)現(xiàn)他人替檢、弄虛作假、隱瞞影響聘用的疾病病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果失真的違紀(jì)違規(guī)行為，不予聘用;體檢不合格者不予聘用。

　　體檢不合格或本人主動放棄體檢資格出現(xiàn)崗位空缺的，按該崗位綜合成績由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

　　(二)考察

　　由招聘單位及其主管部門抽調(diào)工作人員組成考察組，采取審核檔案、個(gè)別談話、查詢社會信用記錄、村委會(社區(qū))走訪及征求相關(guān)單位意見等方式對初選人員進(jìn)行考察，主要考察應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、崗位匹配等情況?？疾觳缓细裾呋虮救朔艞壙疾熨Y格者，該崗位經(jīng)有關(guān)會議研究后，按綜合成績由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

　　七、公示和聘用

　　體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員，并進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間公布舉報(bào)受理電話，接受社會監(jiān)督。公示期滿后，對沒有反映或反映問題不影響招聘的，經(jīng)研究決定后，按照干部管理權(quán)限下發(fā)聘用文件，最后將招聘結(jié)果報(bào)市人社局備案。聘用人員按照事業(yè)單位崗位設(shè)置管理規(guī)定均與用人單位簽訂聘用合同，享受本單位同類人員的工資福利等待遇。聘用人員試用期為1年，試用期滿考核不合格的，由用人單位報(bào)經(jīng)主管部門同意后取消聘用，并報(bào)縣人社局備案。

　　公開招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府事業(yè)單位工作人員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府最低服務(wù)年限為3年(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得參加省市縣直事業(yè)單位公開選調(diào)考試，不得調(diào)入省市縣直事業(yè)單位工作。

　　八、其他事項(xiàng)

　　1.本次事業(yè)單位公開招聘工作由招聘單位主管部門配合縣人社局組織實(shí)施。公開招聘全過程接受縣紀(jì)委監(jiān)委、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督;

　　3.凡弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)者，一經(jīng)查實(shí)，即取消公開招聘資格，所繳納報(bào)名費(fèi)不予退還;

　　4.報(bào)考人員務(wù)必準(zhǔn)確填寫聯(lián)系方式并保持通訊工具暢通，因電話停機(jī)、關(guān)機(jī)、無法接通、無人接聽等個(gè)人原因接收不到繳費(fèi)短信或聯(lián)系不到考生本人的，視為自動放棄，后果由考生本人負(fù)責(zé);

　　5.應(yīng)聘人員應(yīng)注意報(bào)名截止時(shí)間，超過報(bào)名時(shí)限要求的不予報(bào)名;

　　6.在本次事業(yè)單位公開招聘工作人員組織實(shí)施過程中，若遇公告未盡事宜，由有關(guān)會議研究決定。

　　監(jiān)督電話：山丹縣紀(jì)委監(jiān)委0936—2721158咨詢電話：山丹縣人社局0936—2721234

　　附件：1.《山丹縣2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃簡表》

　　2.《山丹縣2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》

　　3.《2024年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名推薦表》

　　中共山丹縣委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室