為進(jìn)一步加強(qiáng)扶綏縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)，提升醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍素質(zhì)，經(jīng)研究決定，扶綏縣2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員181名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，能夠遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)及規(guī)章制度;

　　(三)具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力;

　　(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)符合崗位要求的年齡和其他相應(yīng)條件：

　　報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員年齡要求為：18周歲以上、35周歲以下(1988年6月20日至2006年6月20日期間出生);招聘碩士、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員可放寬至40周歲(1983年6月20日及以后出生)。招聘博士、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的可放寬至45周歲(1978年6月20日及以后出生)。

　　(六)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.在讀的普通高校非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考);

　　5.被辭退未滿(mǎn)5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

　　6.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　7.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

　　8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　9.扶綏縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在編的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不得報(bào)考;

　　10.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　本次招考所涉及的服務(wù)年限、工作年限、處罰期限以及戶(hù)籍、現(xiàn)役、辭職辭退等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2024年6月20日為截止日期，年限按足年足月足日計(jì)算。

　　二、招聘范圍、對(duì)象和程序

　　面向全國(guó)或廣西區(qū)內(nèi)公開(kāi)招聘，招聘范圍以戶(hù)籍所在地或參加高考時(shí)的生源地為準(zhǔn)，詳見(jiàn)附件1：2024年扶綏縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表(直接考核部分)，附件2：2024年扶綏縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表(筆試部分)，附件3：2024年扶綏縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表(免筆試部分)，以下簡(jiǎn)稱(chēng)統(tǒng)稱(chēng)《崗位表》。招聘程序按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、考核、體檢、公示與聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。

　　三、報(bào)名和資格審查

　　(一)崗位查詢(xún)

　　報(bào)考人員從2024年6月20日起，可在崇左市人才網(wǎng)(http://cz.gxrc.com)、扶綏縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(www.fusui.gov.cn)查閱《崗位表》(附件1、附件2、附件3)，可對(duì)招聘崗位的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等資格條件進(jìn)行咨詢(xún)(咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)招聘公告)?？忌鶎W(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷等與崗位表要求資格條件表述不符的，需征求招聘單位同意后，方可報(bào)名。

　　(二)報(bào)名程序

　　1.直接考核報(bào)名

　　(1)報(bào)名方式

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核方式進(jìn)行。應(yīng)聘者在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前登錄扶綏縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站，下載《2024年扶綏縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(附件4)，使用電腦填寫(xiě)真實(shí)準(zhǔn)確的信息，打印一式兩份留存。應(yīng)聘者只能選報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)使用的居民身份證必須是第二代居民身份證。

　　報(bào)名不接受電話(huà)報(bào)名、郵寄或電子郵件等其他形式報(bào)名。報(bào)名所提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、有效、準(zhǔn)確。應(yīng)聘者提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名或應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

　　報(bào)名時(shí)需要提供以下材料原件和復(fù)印件(證件原件于查驗(yàn)后返還，證明收原件)：

　　①《2024年扶綏縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》一式兩份;

　?、诒救擞行Ь用裆矸葑C、戶(hù)口簿、學(xué)歷證、報(bào)考崗位所要求的執(zhí)業(yè)資格證、職稱(chēng)證及加分材料(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名結(jié)束后提交加分材料的不給予計(jì)分);

　?、劢跇?biāo)準(zhǔn)的1寸白底免冠彩色正面同底證件照片2張;

　　④部分報(bào)考崗位還需提供在基層衛(wèi)生院從事相關(guān)工作經(jīng)歷證明;

　?、菰诼毣蚺c用人單位簽訂有聘用合同、勞動(dòng)合同的人員，還須提交所在單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)人簽名署日期并蓋公章的同意報(bào)考證明。

　　(2)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

　　報(bào)名時(shí)間：2024年6月20日至6月26日(上午8:00-12:00，下午15:00-18:00)。

　　報(bào)名地點(diǎn)：扶綏縣衛(wèi)生健康局(地址：扶綏縣新寧鎮(zhèn)南密路東四巷128號(hào)四樓黨建辦，聯(lián)系電話(huà)：0771-7534412)。

　　(3)資格審查

　　采用現(xiàn)場(chǎng)資格審查。資格審查結(jié)果在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)給予答復(fù)。對(duì)未通過(guò)資格審查的人員，明確告知不同意報(bào)考的原因。現(xiàn)場(chǎng)資格審查按照“提交報(bào)名材料→初審→復(fù)審”等環(huán)節(jié)開(kāi)展。相關(guān)原件經(jīng)當(dāng)場(chǎng)審核后退回本人。

　　2.筆試、免筆試報(bào)名

　　(1)報(bào)名方式

　　本次招聘考試筆試、免筆試使用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。凡符合報(bào)考條件要求的報(bào)考者，請(qǐng)登錄http://zpks.gprcw.com/index.php/exam/?EXAMID=2817進(jìn)行報(bào)名，實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢(xún)、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。具體程序如下：

　?、偬峤粓?bào)考申請(qǐng)

　　網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2024年6月20日8:00-6月26日18：00。

　　報(bào)考人員登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)，在網(wǎng)上平臺(tái)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息資料，提交報(bào)考申請(qǐng)。

　　報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位，不得用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)重復(fù)報(bào)名，報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀并理解有關(guān)報(bào)考注意事項(xiàng)、崗位資格條件，認(rèn)真填寫(xiě)誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)。提交的所有報(bào)考申請(qǐng)材料信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。因網(wǎng)上報(bào)名提交的申請(qǐng)材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫(xiě)報(bào)名信息，而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查、考察不通過(guò)等后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號(hào))處理。

　?、谡锌紞徫粩?shù)與符合報(bào)考條件的人數(shù)原則上要達(dá)到1：3比例方可開(kāi)考。達(dá)不到此比例要求的，取消該崗位招聘計(jì)劃。對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例又確急需招聘人員的崗位，經(jīng)報(bào)扶綏縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意后，方能開(kāi)考;被取消招聘計(jì)劃崗位的應(yīng)聘人員，接到通知后可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

　　無(wú)人報(bào)考或通過(guò)減少招聘計(jì)劃人數(shù)仍未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，將取消該崗位招聘計(jì)劃，由扶綏縣衛(wèi)生健康局在崇左市人才網(wǎng)(http://cz.gxrc.com)、扶綏縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(www.fusui.gov.cn)等網(wǎng)站公布。

　　(2)資格審查

　?、儋Y格審查方式

　　資格審查采取網(wǎng)上審查的方式。網(wǎng)上資格審查工作由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)。網(wǎng)上資格審查時(shí)，要嚴(yán)格依據(jù)公告規(guī)定的崗位資格條件，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)對(duì)報(bào)考人員在網(wǎng)上填報(bào)的信息及提交的材料進(jìn)行審查(報(bào)考人員在網(wǎng)上資格審查期間不需寄送紙質(zhì)的報(bào)考申請(qǐng)材料)。對(duì)招考崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由資格審查單位負(fù)責(zé)解釋。

　　②資格審查時(shí)間：從2024年6月20日8：00至6月27日17：00。

　　資格審查單位在規(guī)定時(shí)限內(nèi)在網(wǎng)上提出審查意見(jiàn)。在規(guī)定的網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)，報(bào)考人員可登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)查詢(xún)資格審查結(jié)果。已通過(guò)資格審查的，不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)考申請(qǐng)未確認(rèn)提交審查或未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)限內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。因原崗位取消招聘，6月27日改報(bào)其他崗位的報(bào)考人員，資格審查單位應(yīng)于當(dāng)日17：00前完成資格審查。

　　③篩選。免筆試部分，如報(bào)考同一職位的考生資格審查通過(guò)人數(shù)超過(guò)1：22比例時(shí)，報(bào)扶綏縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組增設(shè)篩選程序。

　　(3)網(wǎng)上繳費(fèi)

　　網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2024年6月20日8：00-6月28日17：00。

　　通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)上按時(shí)繳費(fèi)?？荚囐M(fèi)每科50元，考試科目為2門(mén)，共計(jì)100元/人，不收取報(bào)名費(fèi)。報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)考資格。

　　報(bào)考因達(dá)不到開(kāi)考比例而不予開(kāi)考的崗位且改報(bào)未成功的人員，通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)退還其考試費(fèi)。

　　僅筆試部分需繳費(fèi)。

　　(4)網(wǎng)上改報(bào)

　　報(bào)考人員已通過(guò)資格審查且繳費(fèi)成功，但所報(bào)考崗位因達(dá)不到開(kāi)考比例而取消招聘的，接到通知后(注意關(guān)注招聘公告發(fā)布網(wǎng)站)，可于2024年6月27日8：00至17：00期間改報(bào)其他崗位，筆試改報(bào)無(wú)需重新繳費(fèi)，資格審查時(shí)間同步進(jìn)行。

　　四、筆試

　　僅報(bào)考附件2崗位人員參加筆試。

　　(一)打印準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表

　　準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表打印時(shí)間：2024年7月13日8：00-7月20日10：00。特別提示：報(bào)名表一般在繳費(fèi)完成后可下載，準(zhǔn)考證一般在筆試前一周可下載，具體時(shí)間以系統(tǒng)提示為準(zhǔn)。

　　準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表是參加筆試、面試的重要憑證，須妥善保管。因不及時(shí)打印或保管不當(dāng)?shù)仍?，造成無(wú)法提供報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證的，相關(guān)后果由報(bào)考者自負(fù)。

　　(二)筆試科目

　　筆試科目為醫(yī)療衛(wèi)生E類(lèi)《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》，以閉卷方式進(jìn)行?！堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)限為90分鐘，滿(mǎn)分為100分?！毒C合應(yīng)用能力》考試時(shí)限為120分鐘，滿(mǎn)分為100分。兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試，題本為合訂本，中間不間斷。

　　(三)筆試內(nèi)容

　　詳見(jiàn)附件5：《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》

　　(四)筆試時(shí)間：2024年7月20日上午

　　8:30-10:00《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》

　　10:00-12:00《綜合應(yīng)用能力》

　　(五)考試地點(diǎn)：扶綏縣(詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》)。

　　報(bào)考人員參加筆試，必須攜帶本人筆試準(zhǔn)考證和有效居民身份證，兩者缺一不可。

　　(六)筆試組織：筆試的考務(wù)工作由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　(七)筆試成績(jī)查詢(xún)：7月底，考生可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)本人筆試成績(jī)。

　　(八)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)確定：根據(jù)筆試成績(jī)，劃定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)由扶綏縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組劃定。不達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能確定為面試人選。

　　五、面試

　　筆試部分與免筆試部分考生同時(shí)參加面試。

　　(一)面試入圍人選及資格審查

　　1.筆試部分

　　由縣人力資源和社會(huì)保障局和縣衛(wèi)生健康局根據(jù)招聘崗位的招聘人數(shù)，按筆試合格成績(jī)從高分到低分以1：3的比例確定面試入圍人選，崗位招聘人數(shù)4人以上的(含4人)，按1:2的比例確定面試入圍人選(如末一名出現(xiàn)成績(jī)并列的，一并入圍)。

　　2.免筆試部分

　　免筆試部分由招聘單位及縣衛(wèi)生健康局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行嚴(yán)格審查和篩選，按招聘人數(shù)不低于1：3的比例確定面試人員。報(bào)名免筆試部分資格條件：報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位、獲得碩士研究生及以上學(xué)歷或中級(jí)職稱(chēng)人員(詳見(jiàn)附件3)。

　　面試實(shí)施機(jī)關(guān)通過(guò)規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布資格審查通告，公布面試入圍人選名單，進(jìn)行面試資格審查。面試入圍人選資格審查通告發(fā)布后，如有報(bào)考人員放棄面試資格或者資格審查不合格的，不再遞補(bǔ)。放棄面試資格的報(bào)考人員須提交書(shū)面申請(qǐng)，不按要求提交書(shū)面放棄申請(qǐng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　(二)發(fā)布面試公告

　　面試人選確定后，由面試實(shí)施機(jī)關(guān)在崇左市人才網(wǎng)(http://cz.gxrc.com)、扶綏縣人民政府網(wǎng)(www.fusui.gov.cn)上發(fā)布面試公告(通知)。

　　面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選。

　　(三)面試組織

　　1.面試主要測(cè)試參加人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、操作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、舉止儀表等。面試按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》進(jìn)行。

　　2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

　　3.成績(jī)公布。面試分值滿(mǎn)分為100分，及格線(xiàn)為60分。面試成績(jī)?cè)诋?dāng)天面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布，考生當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)本人成績(jī)。面試成績(jī)達(dá)不到及格線(xiàn)的，不得確定為考核人選。免筆試部分，如末一名面試成績(jī)出現(xiàn)并列排名，崗位成績(jī)相同，以面試綜合分析能力要素分高的確定人選。

　　總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)+面試成績(jī)。

　　六、考核

　　(一)確定人員名單

　　1.直接考核部分

　　符合報(bào)名資格條件人數(shù)低于所報(bào)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)3倍的，全部納入考核。符合報(bào)名資格條件人數(shù)是所報(bào)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)3倍以上的，按1：3比例確定考核人選開(kāi)展考核(同一崗位出現(xiàn)多人報(bào)名時(shí)，原則上應(yīng)以執(zhí)業(yè)資格、學(xué)歷、職稱(chēng)資格、工作年限等進(jìn)行計(jì)算分?jǐn)?shù)，以總分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先確定考核人員)。具體計(jì)分細(xì)則如下：

　?、偻ㄟ^(guò)職稱(chēng)資格考試及人力資源和社會(huì)保障廳職稱(chēng)評(píng)審評(píng)聘，取得主任醫(yī)師(護(hù)師)資格者加10分;取得副主任醫(yī)師(護(hù)師)資格者加5分。

　?、谌〉脠?zhí)業(yè)醫(yī)師資格每滿(mǎn)一年加2分，不足一年部分不計(jì)分。計(jì)分以經(jīng)注冊(cè)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師證為準(zhǔn)，年限起算時(shí)間以注冊(cè)日期為準(zhǔn)。

　　③對(duì)獲得市(縣)級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)、市(縣)級(jí)以上黨委、政府及其處級(jí)以上部門(mén)授予的與醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作相關(guān)的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)和獎(jiǎng)勵(lì)予以加分。具體如下：縣級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)計(jì)1分;市縣級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)計(jì)2分，省(部)級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)計(jì)3分;縣級(jí)黨委、政府計(jì)2分;市級(jí)黨委、政府計(jì)3分，省(部)級(jí)黨委、政府及國(guó)家級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)計(jì)4分;國(guó)家級(jí)計(jì)5分。同年獲得的同類(lèi)獎(jiǎng)勵(lì)只給級(jí)別高的榮譽(yù)加分。(榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)和獎(jiǎng)勵(lì)的頒發(fā)單位必須是各級(jí)行政機(jī)關(guān)，不包含新聞媒體、學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、組委會(huì)、論壇等)。

　　如遇同一崗位2人以上考核加分總分相同，職稱(chēng)高者優(yōu)先;職稱(chēng)相同的，學(xué)歷高者優(yōu)先(學(xué)歷層次相同的，普通高校全日制優(yōu)先);職稱(chēng)、學(xué)歷都相同的，以取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師年限長(zhǎng)者優(yōu)先。若以上都相同，則增加面試程序，面試成績(jī)高者優(yōu)先。不參加面試的視為放棄報(bào)名資格。

　　同時(shí)符合①至③項(xiàng)中多項(xiàng)加分條件的人員，只享受一項(xiàng)最高分值的加分。

　　2.筆試、免筆試部分

　　(1)筆試部分。招聘單位從筆試、面試均合格的人員中，以總成績(jī)由高分到低分按招聘人數(shù)1：1比例確定考核人選(如末一名出現(xiàn)成績(jī)并列排名，未能確定考核人選的，總成績(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高的確定人選。總成績(jī)、面試成績(jī)都相同時(shí)，以筆試職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)科目成績(jī)高的確定人選)

　　(2)免筆試部分。從面試合格的人員中，按面試總成績(jī)由高分到低分以招聘人數(shù)1：1比例確定考核人選。崗位成績(jī)相同，以面試綜合分析能力要素分高的確定人選。

　　(二)考核組根據(jù)擬聘崗位的要求，通過(guò)查閱檔案、個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)函等形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況，同時(shí)要對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，主要核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提供的信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確。

　　(三)考核方法參照公務(wù)員錄用的考察方法執(zhí)行。如果考核不合格或考生自動(dòng)放棄的，出現(xiàn)崗位空缺，從同崗位的考生中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)考核人選。

　　(四)考核工作結(jié)束后，招聘單位將考核合格擬參加體檢人員名單報(bào)縣衛(wèi)生健康局審核，并報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案。

　　七、體檢

　　(一)確定體檢人選

　　根據(jù)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)，從考核合格的人員中按招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選。

　　(二)發(fā)布體檢公告

　　由扶綏縣衛(wèi)生健康局在崇左市人才網(wǎng)(http://cz.gxrc.com)、扶綏縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(www.fusui.gov.cn)發(fā)布。公告內(nèi)容包括人選名單、體檢時(shí)間、地點(diǎn)、體檢注意事項(xiàng)。

　　(三)體檢組織機(jī)關(guān)及體檢標(biāo)準(zhǔn)

　　體檢由扶綏縣衛(wèi)生健康局、扶綏縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織。體檢工作程序、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(桂人社規(guī)〔2024〕3號(hào))的規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。

　　如體檢不合格或自動(dòng)放棄的，可在報(bào)考同一崗位的面試、考核合格的人選中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

　　已經(jīng)懷孕或疑似懷孕的考生，應(yīng)在體檢前向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng)，由體檢實(shí)施機(jī)關(guān)安排孕檢，經(jīng)確認(rèn)懷孕后，延緩所有項(xiàng)目體檢。

　　考核、體檢不合格的，不能確定為聘用人選?？杖睄徫豢稍诒緧徫幻嬖?、考核合格的人選中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　八、公示和審批

　　經(jīng)考核和體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，報(bào)扶綏縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，在扶綏縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(www.fusui.gov.cn)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘用人員公示后，自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補(bǔ)聘用人選。

　　九、聘用待遇

　　(一)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，在扶綏縣醫(yī)療系統(tǒng)最低服務(wù)年限三年或五年(具體詳見(jiàn)崗位表要求)。

　　(二)實(shí)名編制聘用人員，按規(guī)定程序辦理聘用、入編手續(xù);使用聘用控制數(shù)的人員，不辦理入編手續(xù)，在薪酬待遇、職稱(chēng)評(píng)定、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流、社會(huì)保險(xiǎn)等方面按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳等4部門(mén)關(guān)于事業(yè)單位有關(guān)人員參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題的通知》(桂人社發(fā)〔2021〕9號(hào))文件執(zhí)行，報(bào)縣委編制辦、縣財(cái)政局、縣人社局備案。

　　(三)聘用后的管理按照國(guó)家和自治區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　十、誠(chéng)信檔案管理

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名過(guò)程中有下列違紀(jì)違規(guī)行為之一的，取消其本次應(yīng)聘資格：

　　(一)偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

　　(二)提供的涉及報(bào)名資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)且影響報(bào)名審核結(jié)果的;

　　(三)其他應(yīng)當(dāng)取消其本次應(yīng)聘資格的違紀(jì)違規(guī)行為。

　　應(yīng)聘人員在考核、體檢過(guò)程中違反相關(guān)規(guī)定的，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，其違紀(jì)違規(guī)行為計(jì)入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。

　　十一、招聘監(jiān)督

　　(一)實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，并遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

　　(二)招聘工作實(shí)行回避制度。工作人員在公開(kāi)招聘中，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

　　(三)要嚴(yán)格招聘紀(jì)律，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，同樣按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。對(duì)有違反下列規(guī)定情形之一的，必須嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

　　1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段幫助他人獲取應(yīng)聘資格的。

　　2.工作人員指示、縱容他人作弊，或在考試考核過(guò)程中參與作弊的。

　　3.故意泄露考試題目的。

　　4.有違反規(guī)定，影響招聘公平、公正進(jìn)行其他情形的。

　　監(jiān)督電話(huà)：

　　0771-7530405(中共扶綏縣委組織部)

　　0771-7530060(扶綏縣衛(wèi)生健康局)

　　0771-7530030(扶綏縣人力資源和社會(huì)保障局)

　　十二、應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話(huà)，以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。報(bào)考人員提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所要求的資格條件不符，弄虛作假和違反紀(jì)律規(guī)定的，一律取消其考試、聘用資格。凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、考核、體檢、資格復(fù)查等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄。

　　十三、招聘公告由扶綏縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)髡衅竼挝回?fù)責(zé)招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等崗位資格條件方面的問(wèn)題解釋。

　　咨詢(xún)電話(huà)：

　　0771—7530060(扶綏縣衛(wèi)生健康局)

　　0771—7530133(扶綏縣人民醫(yī)院)

　　0771—7530795(扶綏縣中醫(yī)醫(yī)院)

　　0771—7530136(扶綏縣婦幼保健院)

　　0771—7530137(扶綏縣疾控中心)

　　0771—7530141(扶綏縣新寧鎮(zhèn)衛(wèi)生院)

　　0771—7685007(扶綏縣中東中心衛(wèi)生院)

　　0771—7500005(扶綏縣昌平中心衛(wèi)生院)

　　0771—7650225(扶綏縣第五人民醫(yī)院)

　　0771—7650202(扶綏縣東羅鎮(zhèn)衛(wèi)生院)

　　0771—7561961(扶綏縣渠黎鎮(zhèn)衛(wèi)生院)

　　0771—7573120(扶綏縣渠舊鎮(zhèn)衛(wèi)生院)

　　0771—7555198(扶綏縣岜盆鄉(xiāng)衛(wèi)生院)

　　0771—7621315(扶綏縣柳橋鎮(zhèn)衛(wèi)生院)

　　0771—7625182(扶綏縣西長(zhǎng)衛(wèi)生院)

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　　1.2024年扶綏縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表(直接考核部分)

　　2.2024年扶綏縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表(筆試部分)

　　3.2024年扶綏縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表(免筆試部分)

　　4.2024年扶綏縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表

　　5.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)

　　扶綏縣衛(wèi)生健康局

　　2024年6月13日

　　原標(biāo)題：2024年扶綏縣公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

　　文章來(lái)源：http://www.fusui.gov.cn/gggs/t18557176.shtml