為貫徹落實(shí)《自治區(qū)教育廳、自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)黨委編辦關(guān)于印發(fā)<中小學(xué)教師公開(kāi)招聘改革指導(dǎo)意見(jiàn)>的通知》（桂教規(guī)范〔2019〕19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人事管理若干措施的通知》（賀人社發(fā)〔2020〕37號(hào)）和《賀州市教育局賀州市人力資源和社會(huì)保障局轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于做好2024年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》（賀教教師〔2024〕2號(hào)）等文件精神，順利開(kāi)展2024年我縣教師公開(kāi)招聘工作，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，2024年我縣計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)（幼兒園）教師194名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)黨和人民的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，身心健康。

（二）18周歲以上，35周歲以下(1988年6月17日至2006年6月17日期間出生)。應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生（非在職）或取得中級(jí)以上職稱人員的年齡可放寬到40周歲以下(1983年6月17日以后出生)。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校教師崗位，年齡放寬到18至40周歲（1983年6月17日以后出生）。

（三）具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的相應(yīng)文化程度，符合招聘崗位所要求的崗位資格條件詳見(jiàn)附件1《富川瑤族自治縣2024年公開(kāi)招聘中小學(xué)（幼兒園）教師崗位計(jì)劃表》) (以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》)。

（四）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或被開(kāi)除公職的人員;

2.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在讀的普通高校非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考);

5.新招錄為公務(wù)員(含參公人員)服務(wù)年限未滿五年的（含試用期）；或新聘用事業(yè)單位工作人員時(shí)間未滿兩年(含試用期)，及約定服務(wù)期未滿的人員；

6.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

8.被辭退（解聘）未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；

國(guó)家機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位在職在編人員（含聘用教師控制數(shù)教師），須所在單位、主管部門(具有人事管理權(quán)限)出具的同意報(bào)考證明(加蓋公章)方可報(bào)考。證明必須在面試資格審查時(shí)提供。

本次招考所涉及的戶籍、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))、“服務(wù)基層項(xiàng)目”服務(wù)期、現(xiàn)役、辭退、工作年限、任職年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2024年6月17日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

其他報(bào)考條件詳見(jiàn)《2024年富川瑤族自治縣中小學(xué)（幼兒園）教師公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》。

二、招聘程序

本次教師公開(kāi)招聘工作，按照“發(fā)布招聘公告→網(wǎng)上報(bào)名→資格審查→筆試（基礎(chǔ)知識(shí)考試）→面試（崗位適應(yīng)性測(cè)評(píng)）→體檢→考核→公示→聘用”等環(huán)節(jié)開(kāi)展。具體程序如下：

(一)發(fā)布公告

報(bào)考人員于2024年6月6日起，可以通過(guò)賀州市人民政府門戶網(wǎng)站（www.gxhz.gov.cn/）（首頁(yè) > 政府信息公開(kāi) > 基礎(chǔ)信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘）、“賀州教育”微信公眾號(hào)和富川瑤族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxfc.gov.cn/）查詢招聘人數(shù)、崗位、資格條件等，詳見(jiàn)《計(jì)劃表》。

報(bào)考人員對(duì)《計(jì)劃表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及其他資格條件需要咨詢時(shí)，請(qǐng)直接與縣教育局人事股聯(lián)系。

（二）網(wǎng)上報(bào)名、資格審查及繳費(fèi)

1.報(bào)名方式。本次教師公開(kāi)招聘考試實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員登錄“賀州人才網(wǎng)”（網(wǎng)址：詳見(jiàn)附件7)首頁(yè)中部“2024年富川瑤族自治縣教師公開(kāi)招聘報(bào)名入口”登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，如實(shí)填報(bào)相關(guān)信息，并對(duì)本人所填報(bào)的個(gè)人信息和報(bào)考信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。對(duì)偽造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，報(bào)考人員弄虛作假，惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）及《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）從嚴(yán)處理。

有關(guān)《考試標(biāo)準(zhǔn)》和《考試大綱》等可以在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxhz.gov.cn/）（首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎(chǔ)信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘）等頁(yè)面免費(fèi)下載。

港澳臺(tái)居民報(bào)名：取得祖國(guó)大陸認(rèn)可大學(xué)本科及以上學(xué)歷的港澳臺(tái)居民，符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件的，可以報(bào)考相應(yīng)崗位。

2.報(bào)名時(shí)間：2024年6月17日9:00至6月21日17:30。

3.資格審查?？h教育行政部門在網(wǎng)上對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。對(duì)符合報(bào)考資格條件的，不得拒絕報(bào)名；未通過(guò)資格審查的，應(yīng)說(shuō)明原因。

應(yīng)聘人員可于2024年6月17日9:00至6月21日17:30期間登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果（資格審查單位必須在考生提交報(bào)考申請(qǐng)次日起2日內(nèi)，提出審查意見(jiàn)，6月21日?qǐng)?bào)名的必須在6月22日17：30前提出審查意見(jiàn)）。6月17日9:00至6月21日17:30期間，報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過(guò)資格審查的考生，可以改報(bào)其他職位。6月21日17:30至6月22日17:30期間，報(bào)考申請(qǐng)未通過(guò)資格審查的，不能再改報(bào)其他職位。

報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考職位要求的專業(yè)名稱不完全一致的情況下，如所學(xué)專業(yè)核心課程與報(bào)考職位要求專業(yè)的核心課程80%以上相同的，經(jīng)資格審查單位同意，可以報(bào)考。此類考生需在報(bào)名時(shí)提交《專業(yè)核心課程相似說(shuō)明承諾書(shū)》，并于資格復(fù)審時(shí)提交所在畢業(yè)院校出具的《核心課程證明》原件。

招考崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由縣教育行政部門負(fù)責(zé)解釋。

4.繳費(fèi)方法及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。報(bào)考人員登錄“賀州人才網(wǎng)”（網(wǎng)址：詳見(jiàn)附件7)首頁(yè)中部“2024年富川瑤族自治縣教師公開(kāi)招聘報(bào)名入口”登錄報(bào)名系統(tǒng)統(tǒng)一支付考試費(fèi)。通過(guò)資格審查的報(bào)名人員按自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào)文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)：即考試費(fèi)每人每科50元,共100元。已繳考試費(fèi)的報(bào)考人員，可于考前一周到富川瑤族自治縣教育局領(lǐng)取收費(fèi)收據(jù)（不領(lǐng)取收據(jù)不影響報(bào)考人員參加考試）。資格審查通過(guò)報(bào)考人員應(yīng)按規(guī)定日期完成繳費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格處理。

繳費(fèi)時(shí)間：2024年6月17日9:00至6月23日17:30。

5.筆試開(kāi)考比例與網(wǎng)上改報(bào)。計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到1︰3及以上方可開(kāi)考。達(dá)不到規(guī)定開(kāi)考比例的，原則上核減招聘計(jì)劃至1:3招聘比例。未達(dá)開(kāi)考比例，有特殊原因急需補(bǔ)缺的，由招聘單位申請(qǐng)，經(jīng)“2024年富川瑤族自治縣中小學(xué)（幼兒園）教師公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”核準(zhǔn)后可以開(kāi)考。無(wú)人報(bào)考和未獲批準(zhǔn)開(kāi)考的職位及報(bào)名人數(shù)過(guò)少的崗位，將取消或減少該職位的招聘計(jì)劃數(shù)。相關(guān)信息均統(tǒng)一在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxhz.gov.cn/）（首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎(chǔ)信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘）、“賀州教育”微信公眾號(hào)和富川瑤族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxfc.gov.cn/）上公布。

報(bào)考人員已通過(guò)資格審查且成功繳費(fèi)，但所報(bào)考崗位因達(dá)不到規(guī)定開(kāi)考比例而取消招聘計(jì)劃的，可于2024年6月23日9:00至16:30期間改報(bào)其他崗位。資格審查單位于2024年6月23日17:30前完成資格審查。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)崗位的，視為放棄報(bào)考。改報(bào)崗位的人員不需重新繳費(fèi)。對(duì)未按時(shí)改報(bào)其他崗位或改報(bào)后未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，已繳納考試費(fèi)的，將通過(guò)原繳費(fèi)賬戶統(tǒng)一退回。

6.特別提示：因資格審查需要在提交報(bào)考申請(qǐng)后次日起2日內(nèi)才能完成,故在報(bào)名期限最后一天報(bào)考的人員，可能會(huì)面臨因不能通過(guò)資格審查而無(wú)法改報(bào)其他崗位的情況，請(qǐng)考生自行評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)，盡早誠(chéng)信報(bào)名，以免延誤改報(bào)時(shí)機(jī)。在報(bào)名期限最后一天報(bào)名的人員，如不能通過(guò)資格審查而不能改報(bào)其他崗位的，責(zé)任自負(fù)。

7.報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名,每名報(bào)考人員只能報(bào)一個(gè)崗位，否則予以取消報(bào)考資格。

(2)報(bào)考人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)信息、提供有關(guān)證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，凡弄虛作假或?qū)彶榘l(fā)現(xiàn)資格不符的，取消聘用資格，并將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

(3)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并及時(shí)接聽(tīng)，確保能夠及時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系電話而無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

(4)具備招聘崗位要求的學(xué)歷條件。將于2024年畢業(yè)的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)未能取得符合報(bào)考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證的，也可報(bào)名參加考試，但必須在考核前提供符合報(bào)考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證原件，否則取消聘用資格。

(5)崗位資格條件要求相應(yīng)的教師資格證。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)未能提供相應(yīng)教師資格證的，須于2024年7月20日前取得符合報(bào)考要求的相應(yīng)教師資格證或提供教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)合格證明，否則將依法解除聘用關(guān)系。

(三)筆試

1.打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員繳費(fèi)后，必須于考試前一周登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)攜帶本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證參加考試。

2.筆試時(shí)間及科目。

筆試時(shí)間：2024年7月6日。如確有需要改變筆試時(shí)間的，另行在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxhz.gov.cn/）（首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎(chǔ)信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘）、“賀州教育”微信公眾號(hào)和富川瑤族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxfc.gov.cn/）等媒體公告。

9:00-11:00《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》

15:00-17:00《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》

以上兩科考試分值各100分。

3.筆試地點(diǎn)：見(jiàn)《準(zhǔn)考證》

4.成績(jī)查詢。報(bào)考人員自行登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢。

5.筆試總成績(jī)計(jì)算辦法。筆試總成績(jī)?yōu)椤督逃龑W(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)、《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)、照顧加分之和。即筆試總成績(jī)=教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+照顧加分。

6.劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線（2024年7月中旬）。由縣教育局根據(jù)筆試成績(jī)情況，劃定2024年富川瑤族自治縣中小學(xué)校（幼兒園）教師公開(kāi)招聘筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線，在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxhz.gov.cn/）（首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎(chǔ)信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘）、“賀州教育”微信公眾號(hào)和富川瑤族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxfc.gov.cn/）等媒體公布。

（四）面試（時(shí)間暫定2024年7月下旬）。

面試時(shí)間詳見(jiàn)本次教師公開(kāi)招聘有關(guān)公告。

1.公布面試擬入圍人選并進(jìn)行資格復(fù)審。縣教科局根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)從高分到低分的順序，確定面試擬入圍人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試合格總成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試入圍人選。進(jìn)入面試范圍人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將申報(bào)材料原件和復(fù)印件材料（不接受采取傳真或郵遞等方式提交報(bào)名材料）送達(dá)富川瑤族自治縣教育局人事股（局辦公樓408室）進(jìn)行面試資格審查，資格審查部門具體地址及聯(lián)系電話見(jiàn)《富川瑤族自治縣2024年公開(kāi)招聘中小學(xué)（幼兒園）教師崗位計(jì)劃表》。

面試擬入圍人員需提供的材料包含：（1）《報(bào)名登記表》原件一份(必須在聯(lián)系電話欄填上聯(lián)系電話)，考生自行在網(wǎng)上打?。唬?）居民身份證（有效期內(nèi)）、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證復(fù)印件各一份（應(yīng)屆畢業(yè)生若學(xué)校尚未發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的，則提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;未拿到教師資格證的，暫不需要提供）；（3）本單位及主管部門同意報(bào)考證明 (屬國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編工作人員或定向委培生才需提供)；（4）《核心課程證明》(畢業(yè)院校蓋章)(報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)名稱不完全一致的情況下，如自認(rèn)所學(xué)核心課程與所報(bào)考崗位要求專業(yè)的核心課程80%以上相同的，需提供;否則視為專業(yè)不符，取消面試資格）；（5）國(guó)外、境外的學(xué)歷學(xué)位證書(shū), 必須提供國(guó)家有關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)證的有效證明；（6）報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)證明材料。

出現(xiàn)未通過(guò)資格審查或自愿放棄面試資格人員的，按照筆試合格總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人員，遞補(bǔ)人選的資格審查要求同上。資格審查人員名單及提交面試資格審查材料的時(shí)間安排等事項(xiàng)由考生自行在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxhz.gov.cn/）（首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎(chǔ)信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘）、“賀州教育”微信公眾號(hào)和富川瑤族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxfc.gov.cn/）上查詢，不另行通知?？忌话匆筇峤徊牧蠌?fù)查的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

招聘崗位通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到1:3面試比例的，按實(shí)有筆試合格人數(shù)進(jìn)行面試；招聘職位沒(méi)有通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的人員時(shí)，取消該職位的招聘計(jì)劃。

2.公布面試人員名單：面試資格審查合格人員名單及面試安排，在面試前3個(gè)工作日于賀州市人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxhz.gov.cn/）（首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎(chǔ)信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘）、“賀州教育”微信公眾號(hào)和富川瑤族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxfc.gov.cn/）上公布。面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。

3.面試內(nèi)容及方式。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考核報(bào)考人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能，流程及其他相關(guān)要求按照桂人社發(fā)〔2012〕79號(hào)文件執(zhí)行。

4.面試成績(jī)公布。面試期間，對(duì)面試考官和考生實(shí)行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入面試考場(chǎng)。招聘考試部門不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息?？脊侔纯忌嬖囆蛱?hào)給予評(píng)分?？忌嬖嚂r(shí)不得向考官透露本人姓名，如有違反則面試成績(jī)按零分處理。

面試成績(jī)滿分為100分，60分以上為合格，計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)的比例為1∶1崗位的人員，其面試成績(jī)需達(dá)到65分以上方為合格，否則不能進(jìn)入體檢、考核程序。

本次招聘的綜合成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的40%加面試成績(jī)的60%（即綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%）。

面試結(jié)束當(dāng)天在考區(qū)內(nèi)公布面試成績(jī)。

(五）體檢、考核

面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī)，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考核人員?？忌C合成績(jī)相同時(shí)，則以面試成績(jī)高者優(yōu)先；面試成績(jī)相同時(shí)以學(xué)歷高者優(yōu)先；綜合成績(jī)、面試成績(jī)、學(xué)歷均相同時(shí)，則以全日制學(xué)歷者優(yōu)先；又相同時(shí)，則以中小學(xué)教師系列職稱高者優(yōu)先；又相同時(shí)，則以取得普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)的成績(jī)高者優(yōu)先；再相同時(shí)，則以先取得教師資格證者優(yōu)先。

體檢工作由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢須到縣級(jí)以上（含縣級(jí)）具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)考核工作的實(shí)施。成立2人以上的考核組，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取多種形式，著重考核應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考核或考核不合格的，不予聘用?？己撕?，出具書(shū)面考核意見(jiàn)?？己瞬缓细竦牟坏么_定為擬聘人選，經(jīng)招聘單位提出書(shū)面遞補(bǔ)申請(qǐng)并通過(guò)招聘單位主管部門審批后，可從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

(六）確定擬聘人員和公示

1.確定擬聘人員。招聘單位確定擬聘人員時(shí)，對(duì)考核或體檢不合格的，不得確定為擬聘人員?？杖钡拿~，按綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)（綜合成績(jī)相同者，按確定考核人員辦法處理）

2.公示。擬聘人員名單及基本情況在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxhz.gov.cn/）和富川瑤族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gxfc.gov.cn/）公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

(七）辦理聘用手續(xù)

對(duì)公示無(wú)異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，由縣編制、人社部門按規(guī)定流程及時(shí)辦理增人和聘用手續(xù)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，并按規(guī)定進(jìn)行崗前培訓(xùn)和試用考核，考核不合格者，取消聘用資格。

三、招聘工作紀(jì)律和監(jiān)督

(一）富川瑤族自治縣中小學(xué)（幼兒園）教師公開(kāi)招聘

工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督，保障招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。

(二）實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，并遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。因報(bào)考人員自身?xiàng)l件不符合招聘公告（簡(jiǎn)章）、招聘崗位要求而在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)被發(fā)現(xiàn)導(dǎo)致被取消報(bào)考資格的，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(三）富川瑤族自治縣中小學(xué)（幼兒園）教師公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度。工作人員在公開(kāi)招聘中，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

(四）要嚴(yán)格招聘紀(jì)律，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，同樣按照人社部令第35號(hào)有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。對(duì)有違反下列規(guī)定情形之一的，必須嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

1.偽造、涂改證件證明，或以其他不正當(dāng)手段幫助他人獲取應(yīng)聘資格的。

2.工作人員指示、縱容他人作弊，或在考試考核過(guò)程中參與作弊的。

3.故意泄漏考試題目的。

4.有違反規(guī)定，影響招聘公平、公正進(jìn)行其他情形的。

四、其他事項(xiàng)

（一）筆試照顧加分。

少數(shù)民族考生加3分（其身份認(rèn)定以身份證和戶口簿登記信息一致為準(zhǔn)），計(jì)入筆試成績(jī)。需提供身份證、戶口本戶主頁(yè)及本人原件審查、復(fù)印件1份上交。

加分材料必須于7月8日至7月9日內(nèi)提交到富川瑤族自治縣教育局人事股（局辦公樓408室）審查。

（二）技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可分別按相當(dāng)于大專、本科學(xué)歷報(bào)考。

（三）非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式（包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等）畢業(yè)生必須在報(bào)名開(kāi)始前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。

（四）本公告及招聘計(jì)劃表所提到的“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”，是指2024屆高校畢業(yè)生，以及2022、2023屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

（五）凡涉及本次招聘重大事項(xiàng)或本簡(jiǎn)章未盡事宜，由“2024年富川瑤族自治縣中小學(xué)（幼兒園）教師公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”負(fù)責(zé)解釋。

（六）本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以中小學(xué)教師考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘主辦方無(wú)關(guān)，請(qǐng)?zhí)岣呔?，切勿上?dāng)受騙。

（七）請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注上述網(wǎng)站發(fā)布的招聘相關(guān)信息，注意時(shí)間節(jié)點(diǎn)，以免錯(cuò)過(guò)有關(guān)事項(xiàng)。

（八）具體招聘事宜由“2024年富川瑤族自治縣中小學(xué)（幼兒園）教師公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.富川瑤族自治縣2024年公開(kāi)招聘中小學(xué)（幼兒園）教師崗位計(jì)劃表

2.教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)考試大綱與說(shuō)明

3.教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí) 考試大綱與說(shuō)明

4.專業(yè)核心課程相似說(shuō)明承諾書(shū)（樣本）

5.核心課程證明（樣本）

6.廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2024年版）

7.賀州人才網(wǎng)網(wǎng)址

原標(biāo)題：2024年富川瑤族自治縣中小學(xué)（幼兒園）教師公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章

原文鏈接：http://www.gxfc.gov.cn/zwgk/zfxxgkzl/fdzdgknr01/rsxx/klzp/t18533635.shtml?_refluxos=a10