為進(jìn)一步推進(jìn)波密縣應(yīng)急管理工作，夯實(shí)森林草原防滅火工作基礎(chǔ)，現(xiàn)面向社會公開招聘政府購買人員，具體招聘內(nèi)容如下:
一、招聘原則和招聘方式
招聘工作堅持政治立場堅定，德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采用應(yīng)聘考試的方式對求職人員進(jìn)行考核，考試分筆試和面試，綜合成績最優(yōu)者優(yōu)先錄用。在縣人力資源局的組織下，由波密縣應(yīng)急管理局具體實(shí)施。
招聘
二、招聘數(shù)量及職位性質(zhì)
森林草原防滅火指揮部工作人員1名，屬聘用制人員。
三、工作職責(zé)
1.協(xié)助森林草原防滅火指揮部開展日常工作。
四、招聘條件
（一）基本條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上同黨中央和自治區(qū)黨委保持高度一致，立場堅定，旗幟鮮明；
2.全日制大專及以上文憑(有從事相關(guān)工作經(jīng)驗的人員優(yōu)先、具備文字功底優(yōu)先)年齡在40周歲以下；
3.身心健康、吃苦耐勞、有積極心，能夠接受經(jīng)常性下鄉(xiāng)，服從局領(lǐng)導(dǎo)管理，認(rèn)真完成各項工作任務(wù)；
4.自愿與波密縣應(yīng)急管理局簽訂勞動合同，合同為一年一簽。
(二)下列人員不予招聘
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.被國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開除、辭退或者解聘的，被開除公職、黨(團(tuán))籍和學(xué)籍的，近三年內(nèi)受記大過、降級、撤職、留用 (留黨、留校 ) 察看等處分的；
3.在各級各類考試中被認(rèn)定有舞整等嚴(yán)重違紀(jì)行為的；
事業(yè)單位
4.違反法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形；
5.偽造報名材料的；
6.其他原因不宜從事輔助工作的。
五、工資待遇
1.試用期為1個月，試用期間每人每月 4800元。正式聘用后繳納三險(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷)。除去三險待遇合同工資為 5800元，含800元食宿補(bǔ)貼。
2.政府購買人員享有勞動法規(guī)定的婚喪假、產(chǎn)假、帶薪休假等權(quán)利，并執(zhí)行國家法定節(jié)假日及雙休制度，工作滿一年享有帶薪休假30 天。
六、招聘程序
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報名、資格審核、筆試、面試、政審、體檢、公示、辦理入職手續(xù)實(shí)施。
(一) 報名與資格審核
1.報名時間: 2024年7月9日一7月15日
2.報名方式: 本次報名采取線上報名的方式進(jìn)行，免收報名費(fèi)。
3.報名所需材料:所有報考人員須提供波密縣應(yīng)急管理局政府購買人員報名表、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，身份證正反面、學(xué)歷證書;本人近期免冠正面彩色藍(lán)底電子照片。報考者需如實(shí)填寫《報名表》相關(guān)信息，誠信報考。凡弄虛作假一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格報名一律使用第二代居民身份證，如無身份證需所在轄區(qū)派出所出具證明。以上材料均轉(zhuǎn)換或掃描成 PDF 版發(fā)至郵箱bomianjian123@163.com。
4.報名資格審查:7月16日-7月17日，波密縣應(yīng)急管理局對報名人員進(jìn)行資格審查，對未通過審查應(yīng)當(dāng)說明理由。
(二)筆試(占60%)
通過報名資格初審的人員參加筆試。筆試考務(wù)工作波密縣應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
1.筆試內(nèi)容:參照事業(yè)綜合應(yīng)用能力A類,主要測試應(yīng)試者政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
2.筆試時間:暫定7月18日。
3.筆試地點(diǎn):暫定應(yīng)急管理局會議室。
4.劃定合格分?jǐn)?shù)線:由波密縣應(yīng)急管理局根據(jù)考生筆試成績統(tǒng)一劃定最低合格控制分?jǐn)?shù)線。在此基礎(chǔ)上,原則上按職位計劃錄用人數(shù)1:3比例,從高分到低分的順序，分別劃定合格分?jǐn)?shù)線，并確定參加面試人員。
(三)面試(占40%)
1.筆試合格人員參加面試。面試工作由波密縣應(yīng)急管理局具體負(fù)責(zé)，面試考官一般為2-3人。考官由縣人社局、波密縣應(yīng)急管理局人員擔(dān)任。
2.面試以結(jié)構(gòu)化為主。主要測試綜合素質(zhì)、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、靈活應(yīng)變能力。總分100分。
3.面試時間和地點(diǎn)根據(jù)情況由波密縣應(yīng)急管理局統(tǒng)一安排，另行通知。
(四)政審
參照公務(wù)員錄用政審規(guī)章執(zhí)行。
(五)體檢
1.考試合格人員參加體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。
2.參加體檢人員須到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，由波密縣應(yīng)急管理局統(tǒng)一負(fù)責(zé)組織，體檢參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
3.體檢時間另行安排。
(六)補(bǔ)錄工作
因體檢不合格或者其他原因出現(xiàn)的名額空缺按考生總成績由高到低順序依次遞補(bǔ)。
(七)公示和確定招錄對象
根據(jù)資格審查、筆試、面試、政審、體檢合格等結(jié)果,確定擬招錄人員名單，并進(jìn)行公示，公示期限為5個工作日，公示無異議后確定為招錄對象。
(八)錄用
被錄用人員試用期為一個月。試用期滿后，本人寫出書面總結(jié)，由波密縣應(yīng)急管理局對其進(jìn)行考核，考核合格的通過波密縣應(yīng)急管理局黨支部審批后，辦理正式聘用手續(xù)，并簽訂勞動合同，勞動合同一年簽一次。
本公告由波密縣應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系單位:波密縣應(yīng)急管理局辦公室
咨詢電話:0894-5422981(波密縣應(yīng)急管理局)
17308940748(尹常娥)
舉報監(jiān)督電話:0894-5424941(波密縣人社局)
波密縣應(yīng)急管理局政府購買人員報名表
波密縣應(yīng)急管理局政府購買人員政審表
事業(yè)單位考試就上云職公招
