梨樹縣人力資源和社會保障局關(guān)于2024年公開招聘第二批公益性崗位人員的公告

為充分發(fā)揮公益性崗位“保民生、托底線、救急難”的積極作用，解決就業(yè)困難高校畢業(yè)生及其他就業(yè)困難人員的就業(yè)問題，結(jié)合梨樹縣政務(wù)服務(wù)中心及梨樹縣人力資源市場的實際工作需求，繼續(xù)面向社會公開招聘第二批公益性崗位人員25名。招聘公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

1.梨樹縣政務(wù)服務(wù)中心工勤服務(wù)輔助性崗位21人。

2.梨樹縣人力資源市場工勤服務(wù)輔助性崗位4人。

具體用人單位、招聘人數(shù)、工作內(nèi)容等詳見《梨樹縣2024年公開招聘第二批公益性崗位人員需求表》（附件1）。

二、招聘范圍

按照《關(guān)于進一步規(guī)范公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》（吉人社聯(lián)﹝2022﹞90號）要求，招聘對象為經(jīng)各級人力資源和社會保障部門認定的就業(yè)困難高校畢業(yè)生等就業(yè)困難人員（按吉林省人力資源和社會保障廳2022年5月10日《關(guān)于做好就業(yè)困難人員認定幫扶工作的通知》）標(biāo)準(zhǔn)認定。

1.離校2年及以上未就業(yè)（從未有過就業(yè)經(jīng)歷、社會保險繳費記錄、工商營業(yè)執(zhí)照注冊的記錄）的國內(nèi)全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生，包括?？?、本科和研究生，男女不限、專業(yè)不限。

2.年齡在18周歲-40周歲（1984年7月16日-2006年7月16日期間出生）。年齡計算時間節(jié)點均以2024年7月16日為準(zhǔn)（出生日期以本人身份證為準(zhǔn)）。2024年7月16日前戶籍在四平地區(qū)所轄各市、縣(區(qū))。

3.報名前須完成就業(yè)困難人員認定流程并辦理就業(yè)創(chuàng)業(yè)證，就業(yè)困難人員認定在戶籍所在地（以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道為轄區(qū)）的人力資源和社會保障所辦理。

三、招聘條件

1.思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，責(zé)任心強，

善于溝通。

2.具有完成崗位工作的身體條件和基本素質(zhì)。

3.有下列情形之一的人員不得報名：曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；被人民法院列為失信被執(zhí)行人的;曾在公務(wù)員招錄、機關(guān)事業(yè)單位公開招聘考試中，因嚴重違紀(jì)被取消考試資格的；涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或受黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；以及按照法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

四、報名及領(lǐng)取準(zhǔn)考證

（一）報名時間

2024年7月23日至7月31日（上午8：30—11：30，下午13：30—17：00）。

（二）報名方式

本次招聘采取現(xiàn)場報名方式，現(xiàn)場報名時對報考者提供的有關(guān)材料進行審查，符合條件的予以報名。報考者需本人攜帶報名材料如下：

1.梨樹縣2024年公開招聘第二批公益性崗位人員報名表（見附件2），一式兩份。

2.身份證原件及復(fù)印件2份。

3.戶口本原件及復(fù)印件2份。

4.近期小二寸免冠照片3張（底色不限）。

5.就業(yè)創(chuàng)業(yè)證原件及復(fù)印件2份。

6.高校畢業(yè)生須提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件2份,《教育部學(xué)籍在線驗證報告》2份。

（三）報名地點

梨樹縣就業(yè)服務(wù)局二樓會議室。

（四）領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間及地點

另行通知。

五、招聘考試

1.面試。本次公開招聘考試不設(shè)筆試，面試由縣人力資源和社會保障局、縣政務(wù)服務(wù)中心聯(lián)合組織。面試成績滿分為100分，參加面試人員需要攜帶本人有效期內(nèi)身份證（臨時身份證）、準(zhǔn)考證按時參加面試。面試時間、地點另行通知。

2.確定人選。根據(jù)考生面試成績，按照招聘崗位計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如未達到招聘計劃人數(shù)，對服從調(diào)劑者按照成績高低進行調(diào)配。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

六、體檢與考察

體檢由縣人力資源和社會保障局組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行。體檢相關(guān)事宜另行通知。

考察由縣人力資源和社會保障局、用人單位聯(lián)合組織。凡提供虛假報名材料者或不符合政審條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。體檢、考察不合格或自愿放棄聘用的，可在參加面試人員中按面試成績由高到低的順序依次進行遞補。

七、公示與聘用

面試成績和擬聘用人員在梨樹縣人民政府網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。公示無異議或反映問題不屬實的，按規(guī)定程序聘用。

八、補貼標(biāo)準(zhǔn)及聘用期限

（一）人員待遇

按照吉林省公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)政策文件規(guī)定執(zhí)行，不高于我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)1540元/月，并為其繳納社會保險，社會保險補貼按現(xiàn)有在崗公益性崗位人員政策執(zhí)行。

（二）聘用期限

公益性崗位聘用協(xié)議每年簽訂一次，聘用期限為3年（以初次核定其享受社會保險補貼時年齡為準(zhǔn)），3年期滿后聘用協(xié)議自動解除。在崗期間，如果國家及省、市出臺新的文件規(guī)定聘用期限，按照最新文件精神規(guī)定執(zhí)行。

九、監(jiān)督及管理

公益性崗位人員實行“誰使用、誰管理”的工作機制，用人單位應(yīng)履行相關(guān)工作職責(zé)，并依法提供勞動保護和勞動條件，建立健全規(guī)章制度，承擔(dān)日?？记诤凸芾砉ぷ鳌Ｓ邢铝星樾沃坏?，用人單位可終止聘用協(xié)議，并及時向縣人力資源和社會保障局報備，停止發(fā)放崗位補貼和社保補貼：

1.通過其他途徑已實現(xiàn)就業(yè)或創(chuàng)業(yè)（從事個體經(jīng)營）的。

2.享受公益性崗位補貼用工期滿的。

3.不能堅持正常工作的。

4.嚴重違反用人單位管理制度的。

5.被依法追究刑事責(zé)任或死亡的。

6.其他不適宜繼續(xù)工作的法定情形。

十、注意事項

1.考生須持有效期內(nèi)的身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

2.考生應(yīng)對提交的信息和材料的真實性負責(zé)，對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的，一經(jīng)查實，取消考試、體檢、聘用等相關(guān)資格。

3.考生必須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。若因報考人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責(zé)（如電話不通，發(fā)送短信視為通知送達）。

4.報名期間政策咨詢電話：0434-5288055