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2024年濰坊市坊子區(qū)公開(kāi)招聘聘用制教師50人繳費(fèi)入口

今日招聘官方招聘信息 今日招聘官方 2024-07-24 22:10:10 人閱讀

  報(bào)名入口>>>2024年濰坊市坊子區(qū)公開(kāi)招聘聘用制教師50人報(bào)名入口

  招考公告>>>2024年濰坊市坊子區(qū)公開(kāi)招聘聘用制教師簡(jiǎn)章(50人)

  招聘程序

  (一)報(bào)名

  1.個(gè)人報(bào)名

  報(bào)名時(shí)間:2024年7月25日9:00—7月28日16:00

  查詢時(shí)間:2024年7月25日11:00—7月29日11:00

  應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄“2024年濰坊市坊子區(qū)公開(kāi)招聘聘用制教師報(bào)名入口”https://www.chinasyks.org.cn/cn_wffzjy/index.html#/index,如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料,并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片。報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。每人限報(bào)一個(gè)崗位,兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。

  2.單位初審

  初審時(shí)間:2024年7月25日11:00—7月29日11:00

  報(bào)名期間安排專人負(fù)責(zé)資格初審工作,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查,并及時(shí)反饋初審結(jié)果。對(duì)未通過(guò)初審的人員,說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的,注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注審核情況,因個(gè)人原因未及時(shí)補(bǔ)充完善的,后果自負(fù)。

  3.網(wǎng)上繳費(fèi)

  繳費(fèi)時(shí)間:2024年7月25日11:00—7月29日16:00

  資格初審?fù)ㄟ^(guò)的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。報(bào)名成功后,不再退費(fèi)。根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)問(wèn)題的通知》(魯發(fā)改成本〔2022〕55號(hào))核定的標(biāo)準(zhǔn),筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科次40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),在規(guī)定繳費(fèi)時(shí)間內(nèi)將相關(guān)證明材料和有效居民身份證的電子版發(fā)送到指定郵箱fzqjyjzgk@wf.shandong.cn中,并撥打0536-7519561申請(qǐng)辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。審核成功后,考生確認(rèn)完成,逾期視為自動(dòng)放棄。

  4.準(zhǔn)考證打印

  打印時(shí)間:2024年8月2日9:00—8月4日9:30

  請(qǐng)考生在規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站https://www.chinasyks.org.cn/cn_wffzjy/index.html#/index自行打印筆試準(zhǔn)考證,逾期不能打印,并請(qǐng)妥善保管準(zhǔn)考證,以備后期現(xiàn)場(chǎng)資格審核和面試時(shí)繼續(xù)使用。

  5.有關(guān)事項(xiàng)

  (1)應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。初審?fù)ㄟ^(guò)者,不得更改報(bào)考崗位。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

  (2)對(duì)最終報(bào)名確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)3:1比例的招聘崗位,按比例相應(yīng)核減聘用計(jì)劃。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的其他崗位,改報(bào)只進(jìn)行一次,未通過(guò)資格審查的,不能改報(bào)。請(qǐng)應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后,注意關(guān)注取消崗位公告,保持通訊暢通。

  (3)應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名,因報(bào)名信息填寫(xiě)不完整或不實(shí)帶來(lái)的所有后果,由本人承擔(dān)。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

  (4)請(qǐng)密切關(guān)注報(bào)名信息及考試公告,及時(shí)打印準(zhǔn)考證、《2024年坊子區(qū)公開(kāi)招聘聘用制教師報(bào)名表》(附件2),供考試和參加資格審核使用。

  (二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

  進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求提交報(bào)名材料。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查的,視為自動(dòng)放棄。相關(guān)材料主要包括:

  1.經(jīng)本人簽字、簽守承諾確認(rèn)的《2024年坊子區(qū)公開(kāi)招聘聘用制教師報(bào)名表》(附件2)一式二份;

  2.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件、復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供學(xué)校蓋章的就業(yè)推薦表)以及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位驗(yàn)證證明;

  3.本人身份證、教師資格證、普通話等級(jí)證書(shū)(三證同時(shí)收取復(fù)印件各1份)及近期同底版2寸照片2張(與報(bào)名表照片一致);

  4.在職工作人員報(bào)考的,需提供所在工作單位同意報(bào)考證明,如無(wú)法提供,由此造成的所有后果由考生本人承擔(dān)。

  5.崗位要求的其他材料。

  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。提交的上述材料如有弄虛作假,一律取消資格。

  (三)考試

  考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

  1.筆試

  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

  筆試時(shí)間:2024年8月4日上午9:00-11:00

  筆試內(nèi)容:包括教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)占20分,專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)占80分。教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)主要內(nèi)容為教育學(xué)心理學(xué)知識(shí)等;專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)主要為本崗位學(xué)科要求的有關(guān)專業(yè)知識(shí)。

  筆試分?jǐn)?shù)線:為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況綜合確定。

  2.面試

  面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)依據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按1:3比例依次確定,并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為參加面試人選。筆試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,該崗位取消招聘;達(dá)不到面試比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。截至面試之日前第三天的17:00,面試人選不能向招聘部門(mén)、單位提交有關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審核不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ),并面向社會(huì)公布。對(duì)遞補(bǔ)人員的資格復(fù)審,截至面試之日前一個(gè)工作日的17:00。

  面試采取試講的方式,主要考察應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力和教學(xué)技巧。試講內(nèi)容從報(bào)考學(xué)段相應(yīng)學(xué)科教材中選取。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)作出,去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)。成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員公布。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線??忌嬖嚦煽?jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入考察和體檢范圍。

  面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)分別按40%、60%的比例計(jì)算考試總成績(jī),筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),確定進(jìn)入考察和體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察和體檢范圍人選,筆試成績(jī)?nèi)匀徊⒘械模扇〖釉嚨姆绞酱_定考察和體檢范圍人選。

  資格審查、面試的具體時(shí)間和要求另行通知。按照規(guī)定,面試費(fèi)每人每場(chǎng)次70元。

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