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2024年楚雄市人民法院招聘聘用制書記員公告

楚雄市人民法院招聘信息 楚雄市人民法院 2024-08-05 12:19:59 人閱讀

楚雄市人民法院面向社會(huì)公開招聘聘用制書記員公告

根據(jù)工作需要,楚雄市人民法院決定面向社會(huì)公開招聘聘用制書記員,具體事項(xiàng)如下:

一、崗位職責(zé)

聘用制書記員是從事審判事務(wù)性工作的輔助人員,在法官指導(dǎo)下開展工作。主要職責(zé)包括:

(一)負(fù)責(zé)庭前準(zhǔn)備的事務(wù)性工作;

(二)檢查開庭時(shí)訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀(jì)律;

(三)負(fù)責(zé)案件審理中的記錄工作;

(四)整理、裝訂、歸檔案卷材料;

(五)完成法官交辦的其他事務(wù)性工作。

二、招聘原則

本次招聘面向社會(huì)公開招聘,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、招聘條件

(一)報(bào)考參加招聘人員應(yīng)具備下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的政治素質(zhì)、道德品行、專業(yè)能力和職業(yè)操守。遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,謹(jǐn)言慎行,品行端正,無違法違紀(jì)行為記錄,無不宜擔(dān)任法院聘用制人員的其他情形;

3.具備國民教育大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

4.年齡為35周歲以下(1989年1月1日后出生);

5.具備計(jì)算機(jī)操作、崗位速錄速記及辦公軟件應(yīng)用等必須的業(yè)務(wù)技能;

6.認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干,具有一定的解決實(shí)際問題能力;

7.具有正常履職的身體條件;

8.同等條件下,具有法院系統(tǒng)書記員工作經(jīng)歷的人員優(yōu)先聘用;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一的不予招聘:

1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

3.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

4.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位辭退的;

5.其他不適宜在人民法院從事書記員工作的。

四、招聘人數(shù)及崗位說明

書記員5名(男女不限),工作職責(zé)協(xié)助法官從事審判輔助性工作。

五、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間:

2024年8月5日至8月6日(工作日上午8:00—11:30,下午14:30—18:00);

(二)報(bào)名地點(diǎn):楚雄市陽光大道楚雄市人民法院5樓政治部503室;

(三)報(bào)名聯(lián)系電話:0878—3386710,聯(lián)系人:楊老師;

(四)報(bào)名所需材料:

1.填寫好《楚雄市人民法院招聘聘用制書記員報(bào)名登記表》(下載方式:①登錄楚雄市人民法院網(wǎng)http://cx.cxsrmfy.gov.cn/index.shtml在審務(wù)公開——通知公告欄目下載;②點(diǎn)擊下方“閱讀原文”找到對應(yīng)內(nèi)容下載。)

2.身份證、畢業(yè)證件、相關(guān)職業(yè)技能證書原件及復(fù)印件;

(五)報(bào)名手續(xù):報(bào)考人員需帶齊報(bào)名所需材料,到楚雄市人民法院現(xiàn)場報(bào)名。

(六)考試

1.考試由技能測試、面試組成,各項(xiàng)測試滿分100分,專業(yè)技能測試的方式為計(jì)算機(jī)中文錄入水平測試,考試綜合成績=技能測試成績*50%+面試成績*50%。

2.考生按照1:2比例從高分到低分依次確定面試人選,面試內(nèi)容為考察語言表達(dá)能力和形象舉止,以綜合成績從高分到低分依次擇優(yōu)錄用。

(七)體檢及政審

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)(2005)1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)(2007)25號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)(2012)65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)(2013)58號(hào))、《關(guān)于修訂(公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行))》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》等體檢規(guī)定組織實(shí)施;

2.體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān);

3.對體檢合格人員進(jìn)行政審;

4.在體檢、政審期間若出現(xiàn)放棄或不合格等情況,按綜合成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)辦理勞務(wù)派遣手續(xù)

勞務(wù)派遣公司與招聘人員簽署用工協(xié)議,作為勞務(wù)派遣人員到楚雄市人民法院相關(guān)崗位工作。

六、人員儲(chǔ)備

進(jìn)入面試及綜合成績優(yōu)秀未被錄取的應(yīng)聘人員,有資格成為遞補(bǔ)儲(chǔ)備人員,在崗位書記員空缺或其他原因補(bǔ)員時(shí),根據(jù)面試情況和綜合成績依程序擇優(yōu)補(bǔ)錄。儲(chǔ)備補(bǔ)錄期間至下一次公開招聘前。

七、其他事項(xiàng)

1.資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,在招聘過程中,對申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格,考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

2.擬聘用的社會(huì)在職人員須在我院通知的規(guī)定時(shí)間前,提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明(具體時(shí)間另行通知)。

3.我院不與應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議,不負(fù)責(zé)保管或者委托保管人事檔案。

4.采取勞務(wù)派遣管理方式,到崗后試用期不少于一個(gè)月。

5.考生應(yīng)保證通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。

監(jiān)督電話:0878—3899537

楚雄市人民法院

2024年8月2日

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