為進一步加強警務輔助力量，深入推進輔警隊伍規(guī)范化建設，協(xié)助公安機關(guān)開展治安防范、打擊犯罪、維護社會穩(wěn)定等各項工作，華安縣公安局決定面向全市公開招聘警務輔助人員(以下簡稱輔警)。

一招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取筆試、面試、體能測試、體檢、政審相結(jié)合的方法，擇優(yōu)錄取。

二招聘名額

本次計劃招聘輔警10名(參與監(jiān)察看護警務輔助工作，主要為監(jiān)控、安全看護以及其他可由警務輔助人員協(xié)助開展的工作等。工作時間根據(jù)任務安排而定，需輪值夜班及周末班。執(zhí)行看護任務期間實行封閉式管理。)

三招聘范圍

漳州市戶籍人員,退伍軍人可不受戶籍地限制。

四招聘條件

(一)應聘者應當具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

3.18周歲以上，35周歲以下(1989年9月1日以后至2006年8月31日以前出生);

4.學歷要求：大專及以上，退伍軍人及特殊技能人才可適當放寬至高中(中專);

5.具有履行職責所需要的身體素質(zhì)和工作能力;

6.自愿從事公安輔警工作，身心健康，吃苦耐勞，服從組織分配及集中封閉管理，能夠適應夜間輪班工作。

7.同等合格條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲民警的配偶子女、退伍軍人、見義勇為積極分子和先進個人、警察類和政法院校畢業(yè)生、計算機應用，文字寫作能力突出人員。

8.應聘者的畢業(yè)證書及相關(guān)證書必須在2024年8月31日前取得，應聘者的學歷須在中國高等教育學生信息網(wǎng)(簡稱學信網(wǎng)，http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認證。

(二)有下列情形之一的，不得報考:

1.受過刑事處罰或治安管理處罰的;

2.涉嫌違法犯罪尚未查清的;

3.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

4.因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

5.家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;

6.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

7.三代直系血親有精神病史的;

8.其他不適合從事警務輔助工作的。

五招聘程序

應聘者須依次經(jīng)報名資格審核、筆試、面試、體能測試、體檢、公示等招聘環(huán)節(jié)后，按照有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同。上一招聘環(huán)節(jié)未通過的人員，不能確定為下一招聘環(huán)節(jié)的人選。

(一)報名及資格初審。

1、報名時間：2024年9月9日至9月14日(正常上班時間);

2、報名地點：華安縣公安局巡特警反恐大隊。(縣消防大隊隔壁)，聯(lián)系人：小陳,電話：18876349800;小鄒，電話：13779909576。

資格審查：由華安縣公安局統(tǒng)一組織實施。

3.報名及資格初審程序。

(1)報名前，報告人員需認真閱讀《公告》，了解有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等內(nèi)容。報考人員應使用第二代居民身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

(2)報名需提供的材料：本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書及其他相關(guān)證明材料原件和復印件(“退役軍人”需提供退役證、復印件統(tǒng)一A4規(guī)格，其中戶口簿復印戶主和本人資料頁)及《華安縣公安局招聘輔警資格審核和考察政審表》(附件一，一式兩份);

(3)大專及以上學歷的應聘者須提交“學信網(wǎng)”下載打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

(4)個人征信報告。

(報考者按上述順序夾訂好提交審核)。

5.筆試時間和地點(時間待定)。

(二)筆試

參加筆試的人員需攜帶準考證、身份證參加筆試。筆試采用閉卷的形式組織，重點測試應聘者對黨史(政治理論)和法律基礎知識(治安管理處罰法、)等方面的了解掌握情況，筆試成績卷面分值為100分。

(三)面試

1.面試人選的確定。根據(jù)筆試成績從高分到低分、崗位招聘計劃的1.5倍確定參加面試人選，若不足1.5倍的，按實際人數(shù)進入面試。

2.面試時間、地點。具體時間和地點另行通知。

3.面試形式及內(nèi)容。面試采取面談方式進行，主要是以問答的方式了解應聘者的應聘目的、政治立場、語言表達、邏輯思維和價值觀念等情況，重點測試應聘者能否勝任輔警崗位，成績按“合格”、“不合格”當場公布。

(四)考試總成績的計算規(guī)則

考試總成績按如下規(guī)則計算：

面試成績?yōu)椤安缓细瘛钡模嚎荚嚳偝煽?0。

招聘者考試總成績?yōu)?的，不得確定為擬聘用人選。

(五)體能測試

1.體能測試人選的確定。應聘者面試成績合格的，進入體能測試。

2.體能測試項目。體能測試工作由招聘單位組織，具體項目及標準如下：

1.男子組

注意：1.“10米×4往返跑”“縱跳摸高”當場測試不超過三次，“男子1000米跑”2.參加體能測評前，應聘者應確認自己身體狀況能夠適應劇烈活動。

(六)體檢及考察

1.體檢人選的確定。根據(jù)崗位招聘計劃，按1:1的比例，按考試總成績從高分到低分依次確定。體檢人選數(shù)量未達崗位招聘計劃數(shù)，根據(jù)考試總成績，從高分到低分依次調(diào)劑進入體檢。

2.體檢的標準及依據(jù)。體檢由招聘單位組織應聘者到縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》第一部分人民警察職位要求(其中視力要求參照《通用標準》)、以及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》進行。

注意：體檢費用由應聘者自行承擔。

由華安縣公安局牽頭對體檢合格的應聘者實施考察。考察內(nèi)容主要包括應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。政治考核參照公安機關(guān)人民警察政治考核的相關(guān)要求進行，重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。應聘者個人填寫的《華安縣公安局輔警招聘政審表》并由縣級公安機關(guān)各相關(guān)單位核簽意見。

體檢不合格或考察不合格或自動放棄報考出現(xiàn)缺額，根據(jù)應聘人員的綜合成績，從高分到低分依次遞補。

發(fā)現(xiàn)有違反本《公告》第四條第二款規(guī)定情形之一的，考察政審不合格，取消應聘資格。

(八)公示聘用

體檢和考察合格的應聘者，按照崗位招聘計劃人數(shù)，從高分到低分依次確定擬聘用人選，并在“華安公安”公眾號公示5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

(九)遞補

招聘過程中，若因體檢不合格、考察政審不合格或自動放棄應聘出現(xiàn)缺額，按照考試總成績從高分到低分依次遞補或調(diào)劑。

七、工資待遇

1.工資待遇。年人均約6萬元(含五險一金、日?？冃Э荚u獎金、年終一次性獎金、服裝、裝備等費用)。

2.擬聘用人員需進行崗前業(yè)務培訓，培訓合格后，按照規(guī)定辦理勞務派遣手續(xù)，與聘用人員簽訂勞動合同，并為聘用人員繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和意外傷害保險等“五險”和住房公積金，試用期兩個月，試用期不合格的，依法解除勞動合同。勞動合同二年一簽，合同期滿后勞動合同自行解除，工作、表現(xiàn)良好的根據(jù)需要可以續(xù)聘。

八、注意事項

1.應聘者應如實填寫和提交信息及材料。招聘單位對應聘者資格審核貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應聘者不符合本《公告》規(guī)定或不符合應聘資格條件和崗位要求或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)的，直接取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

2.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和組織舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復習教材、培訓班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等誤導應聘者的，均與華安縣公安局無關(guān)。鄭重提醒廣大報考者要誠信考試，提高警惕，切勿上當受騙。

3.華安公安微信公眾號是發(fā)布招聘相關(guān)信息的主要渠道，請應聘者密切關(guān)注。同時，在招聘過程中，應聘者應確保通訊暢通，方便招聘單位聯(lián)系。

4.進入面試、體測、體檢、政審、聘用環(huán)節(jié)后，因應聘者個人原因未參加或放棄的，2年內(nèi)不得再次報考華安縣公安局輔警。

5.本公告僅適用本次招聘。

6.未盡事宜以華安縣公安局解釋為準。

7.咨詢電話：0596-7362088。