一、招聘崗位及要求

客戶經理協理 若干

崗位職責：

1.協助信用卡業(yè)務的推廣和業(yè)務渠道的建設、維護，積極拓展市場，營銷優(yōu)質客戶，場景業(yè)務建設、拓展、營銷，協助完成相關業(yè)務指標等；

2.受理客戶業(yè)務咨詢及申請，向客戶告知信用卡營銷活動及相關政策，指導客戶完成業(yè)務流程，協助開展客戶資質盡職調查；

3.落實業(yè)務過程各項管理要求，協助開展商戶日常拓展與維護，落地執(zhí)行總分行組織的活動，協助商戶價值；進行市場信息的收集和反饋，開展分析總結；

4.協助進行員工培訓，解決客戶在信用卡使用過程中遇到的消保問題，協助處理客戶投訴及事務；

5.負責信用卡相關業(yè)務資料的收集與整理、系統(tǒng)錄入等輔助性工作；

6.完成分行或部門安排的其他輔助性工作。

崗位要求：

1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定，無任何違法違規(guī)違紀行為。

2.熱愛交行事業(yè)，認同交行企業(yè)文化，品行端正，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，身體健康，無重大疾病患病史，符合交通銀行履職回避相關規(guī)定。

3.應屆畢業(yè)生原則上畢業(yè)時間應在招聘報名時上下一年內，全日制本科及以上學歷和學位（教育部認可的國內統(tǒng)招或海外院校），年齡一般應在28周歲及以下。

4.社會人員應為大專及以上學歷，一般應在38周歲及以下，具備兩年以上相關崗位工作經驗、專業(yè)對口，金融同業(yè)科技崗位或營銷崗位人員，工作經驗可放寬至一年。

5.有較強的執(zhí)行力和吃苦耐勞精神，以及良好的語言表達和溝通協調能力，具有較強的市場開拓能力，樂于接受挑戰(zhàn)。

二、薪酬福利

由基礎工資、績效獎金構成，按規(guī)定繳納“五險一金”，并享有勞保、伙食補貼、補充醫(yī)療保險等福利。

三、工作地點

西寧市

四、招聘程序

（一）報名

請應聘人員于即日起至2024年9月20日前點擊鏈接下載《應聘登記表》，按照要求真實完整填寫個人簡歷，并附上本人身份證、學歷學位等崗位所需證件，發(fā)送至郵箱：qhs_grjrywb@bankcomm.com。郵件標題請務必注明“客戶經理協理+姓名”。

（二）面試

面試時間、地點另行通知。招聘有關信息將通過短信、電話或郵件等方式通知，招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。請應聘人員確保填寫的手機號碼、郵箱等聯系方式準確無誤，并保持通訊暢通。

五、聘用管理

1.擬入職人員須統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進行體檢，如本次入圍的擬聘人員中出現本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項目體檢等情況，不予聘用。

2.凡經錄用，辦理入職手續(xù)，與第三方派遣公司簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并繳納五險一金。在試用期內進行試用，試用期經考核合格者，予以錄用，否則不予錄用。

六、其他注意事項

1.請應聘者按照要求完整、準確填寫應聘登記表，并對應聘登記表及相關材料的真實性負責，如與事實不符，取消應聘及錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行負責。

2.本次招聘不收取應聘人員任何費用，交通銀行青海省分行也未委托任何第三方機構開展輔導培訓或提供參考資料，請廣大應聘者警惕，謹防受騙。

3.咨詢電話：0971-6360910，請于工作時間內撥打（上午08:30-12:00，下午14:30-18:00，節(jié)假日除外）。

交通銀行青海省分行

2024年9月4日

（責任編輯：小今）