按照《市單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)及相關(guān)文件要求，結(jié)合我區(qū)事業(yè)單位發(fā)展需要，現(xiàn)將2024年第二批次事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘對象及條件

　　(一)遵守憲法和法律;

　　(二)具有良好的品行;

　　(三)北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在京;

　　(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)符合招聘崗位的任職條件和回避的有關(guān)規(guī)定。

　　二、招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求

　　詳見附件《懷柔區(qū)2024年第二批次事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位需求表》，報名咨詢電話見招聘崗位需求表。

　　年齡計算方法：25周歲以下指1999年1月1日以后出生，30周歲以下指1994年1月1日以后出生，35周歲以下指1989年1月1日以后出生，40周歲以下指1984年1月1日以后出生。

　　三、報名辦法

　　(一)現(xiàn)場報名和資格審核

　　考生可于2024年9月12日上午9:00至9月13日下午16:00期間，攜帶報名表(附件一)到各用人單位提交報考申請并進行資格審核，地址詳見《懷柔區(qū)2024年第二批次事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位需求表》(附件二)中備注的現(xiàn)場報名和資格審核地址進行報名和資格審核。

　　現(xiàn)場資格審核攜帶材料包括(均需原件及復(fù)印件)：

　　1.本人身份證、戶口簿(集體戶口需出示集體戶口首頁復(fù)印件和本人戶口頁);

　　2.國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書，留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

　　3.崗位需求表其它條件中所需的職稱證書、資格證書等證書原件及復(fù)印件;

　　4.招聘崗位要求具備一定的工作年限的，須提供本人社會保險繳費證明材料;招聘崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷的，須提供能證明其工作經(jīng)歷的相關(guān)材料，工作經(jīng)歷年限的截止時間為2024年9月;

　　5.招聘崗位要求為中共黨員的，須提供所在黨組織開具的證明材料;

　　6.面向隨軍家屬崗位還需提供：現(xiàn)役軍人家屬證明;軍人家屬隨軍調(diào)京審批表(復(fù)印件加蓋所屬部隊團級以上政治部門公章);調(diào)動人員情況登記表(復(fù)印件加蓋所屬部隊團級以上政治部門公章);無業(yè)隨軍家屬進京落戶申請報告表(復(fù)印件加蓋所屬部隊團級以上政治部門公章);人事檔案在京證明;退役軍人事務(wù)部門出具的隨軍家屬未領(lǐng)取自謀職業(yè)獎勵金證明。

　　(二)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

　　請通過現(xiàn)場資格審核考生于9月19日上午9:00-9月20日下午17:00，到報名和資格審核地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　四、考試安排

　　(一)筆試安排

　　1.筆試內(nèi)容

　　筆試分為《公共基本能力測驗(管理崗)》、《公共基本能力測驗(專技崗)》，分別針對申報事業(yè)單位不同性質(zhì)崗位人員，主要考察其從事相應(yīng)崗位工作所必需的基本能力?；灸芰σ跃C合思維能力、問題解決能力、語言文字能力、學(xué)習(xí)能力四項能力為考察對象。本次考試無指定培訓(xùn)機構(gòu)和參考用書。

　　2.筆試時間及地點

　　筆試時間：2024年9月21日(周六)9:0011:30?？荚嚨攸c詳見準(zhǔn)考證。

　　3.合格標(biāo)準(zhǔn)

　　公共基本能力測驗成績合格線為60分，由高分至低分的順序依次排序，按崗位1:3的比例確定面試人選，不足比例的按實際人數(shù)確定。

　　4.成績公布

　　筆試成績在懷柔區(qū)人民網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布，請考生及時關(guān)注。

　　(二)面試安排

　　面試工作預(yù)計于2024年11月進行，面試公告將在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布。面試合格線為60分。未達(dá)到面試規(guī)定比例的崗位，只對面試成績不低于當(dāng)日當(dāng)組面試平均分的考生進行綜合成績排名。

　　(三)公布綜合成績

　　預(yù)計2024年11月在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布綜合成績。

　　1.綜合成績的確定

　　按照筆試成績*50%+面試成績*50%=個人綜合成績進行核定。

　　2.擬聘用人員的確定

　　個人綜合成績由高分至低分的順序依次排序，按照擬聘崗位1:1的比例確定進入體檢程序的人員。

　　五、體檢與考察

　　(一)體檢

　　面試結(jié)束后，由區(qū)人力資源和社會保障局組織進入體檢程序的人員在指定醫(yī)院進行體檢，體檢公告將在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公布，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格人員進入考察階段。體檢當(dāng)天未到者，視為自動放棄。

　　(二)考察

　　用人單位對體檢合格人員進行政治思想、道德品質(zhì)、工作能力等方面綜合考察。

　　六、公示及聘用

　　經(jīng)體檢、考察合格后，擬聘用人員名單在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjhr.gov.cn)公示七個工作日。公示結(jié)果無異議的，用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

　　七、報考須知及注意事項

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對本人報名信息負(fù)責(zé)，虛假信息一經(jīng)查實，即取消參加本次公開招聘的資格。

　　(二)如遇考試調(diào)整等事宜，將在懷柔區(qū)人民政府網(wǎng)站通知公告欄發(fā)布。

　　懷柔區(qū)人力資源和社會保障局

　　2024年9月5日