廣州銀行自1996年9月成立以來(lái)，依托中國(guó)經(jīng)濟(jì)騰飛的大好形勢(shì)，乘廣東改革開(kāi)放先行先試的東風(fēng)，不斷深化改革、強(qiáng)化管理、優(yōu)化服務(wù)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)步增長(zhǎng)，競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力顯著增強(qiáng)。截至2022年末，廣州銀行開(kāi)業(yè)機(jī)構(gòu)達(dá)到174家，其中總行1家，分行級(jí)機(jī)構(gòu)15家，支行152家，信用卡分中心6家。憑借良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，廣州銀行連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強(qiáng)、中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、中國(guó)銀行業(yè)100強(qiáng)，榮獲中國(guó)銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、廣州十大最具競(jìng)爭(zhēng)力服務(wù)品牌等榮譽(yù)。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，廣州銀行增城中心支行現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才加盟，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。廣州銀行增城中心支行期待與您共創(chuàng)輝煌！
一、招聘崗位及條件
（一）普惠金融部產(chǎn)品推動(dòng)崗（1人）
崗位職責(zé)
1.根據(jù)市場(chǎng)及業(yè)務(wù)發(fā)展情況定期收集總結(jié)業(yè)務(wù)發(fā)展情況，提出產(chǎn)品研發(fā)及優(yōu)化需求；
2.組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研、制定業(yè)務(wù)發(fā)展策略，進(jìn)行產(chǎn)品宣傳推廣與交叉營(yíng)銷，推廣我行普惠小微產(chǎn)品，組織產(chǎn)品培訓(xùn)等。
任職條件
1.原則上要求相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，政治素質(zhì)高，道德品質(zhì)好，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，身體健康，具有良好的經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定;
2.原則上年齡40周歲(含)以下;
3.具備5年(含)以上基層信貸工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備應(yīng)聘崗位所需的工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能等，具有較強(qiáng)的溝通能力和文字綜合能力;
4.滿足所應(yīng)聘崗位的相關(guān)任職條件。
（二）公司客戶經(jīng)理若干
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)公司/小微業(yè)務(wù)客戶開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)拓展，完成公司/小微業(yè)務(wù)考核指標(biāo)。
任職條件
1.大專及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
2.原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
3.1年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和豐富的客戶資源。
二、應(yīng)聘方式
登錄我行網(wǎng)站（http://www.gzcb.com.cn）,在首頁(yè)點(diǎn)擊“今日廣銀--人才招聘--申請(qǐng)表單下載”，下載《廣州銀行應(yīng)聘登記表》，填寫完整后發(fā)至郵箱hr_zengcheng@gzcb.com.cn，郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位***——姓名***”。
三、其他
為保證我行在簡(jiǎn)歷初篩時(shí)清楚了解您的個(gè)人信息，請(qǐng)?jiān)诰€提交簡(jiǎn)歷請(qǐng)?jiān)敿?xì)完整填寫各項(xiàng)信息，教育經(jīng)歷請(qǐng)從高中畢業(yè)后填寫，工作經(jīng)歷從參加工作開(kāi)始從前往后填寫。請(qǐng)確保您填寫的所有個(gè)人資料真實(shí)、無(wú)誤，如有虛假信息，我行有權(quán)取消錄用資格。
歡迎有意應(yīng)聘者投遞簡(jiǎn)歷。
聯(lián)系人：廖小姐，聯(lián)系方式：020-32198286
廣州銀行股份有限公司增城中心支行
2023年10月24日
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