因工作需要，杭州市公安局余杭區(qū)分局2024年面向社會公開招聘警務輔助人員，現(xiàn)將招聘事項公布如下：
一、招聘計劃
本次共面向社會公開招聘70名警務輔助人員。具體招聘崗位、人數(shù)、條件及其他要求詳見《2024年杭州市公安局余杭區(qū)分局警務輔助人員招聘計劃表》（附件，以下簡稱招聘計劃表）。
（一）派出所25人；
（二）交警大隊18人；
（三）其他勤務崗位27人。
二、招聘范圍及條件
（一）具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲以上，35周歲以下（1988年12月16日（含）后出生）；
（二）擁護中國共產黨領導，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；
（三）戶籍不限；
（四）具有大專以上文化程度和履行崗位職責所需的工作能力。部分崗位能適應三班制；
（五）同等條件下，優(yōu)先錄取公安類或政法類院校畢業(yè)生；
（六）下列人員應聘輔警的，其學歷放寬至高中（中專），年齡放寬至40周歲（1983年12月16日（含）后出生），同等條件下優(yōu)先錄?。?/font>
1.烈士遺屬，因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬，病故軍人遺屬；
2.退役軍人；
3.國家綜合性消防救援隊伍轉退的救援人員；
4.見義勇為人員；
5.國家和省規(guī)定的其他人員。
（七）其他條件詳見招聘計劃表。
三、不予招聘情形
具有下列情形之一的，不予招聘：
（一）受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的；
（二）因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的；
（三）被開除公職的；
（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（五）國家和省、市、區(qū)規(guī)定的其他情形。
四、招聘程序
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，考生自愿報名，通過網(wǎng)上報名（資格審查）、體能測試、筆試、面試、體檢、政治考核、公示、聘用等程序進行。
（一）網(wǎng)上報名（資格審查）
時間：2024年12月16日至12月22日。
報名方法：考生登錄指定網(wǎng)站（網(wǎng)站名稱）提交報名信息，確保填報的信息真實準確。如相關崗位報考人數(shù)不足開考比例的，視情核減相應招聘計劃。
報名二維碼（請點擊鏈接查看詳情）
掃描二維碼進行網(wǎng)上報名
（二）體能測試
|
男子組 |
|
項目 |
標準 |
|
30歲（含）以下 |
31歲（含）以上 |
|
10米×4往返跑 |
≤13″1 |
≤13″4 |
|
縱跳摸高 |
≥265CM |
|
女子組 |
|
項目 |
標準 |
|
30歲（含）以下 |
31歲（含）以上 |
|
10米×4往返跑 |
≤14″1 |
≤14″4 |
|
縱跳摸高 |
≥230CM |
注意：體能測試有一項不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
（三）筆試
筆試范圍主要包括時事政治、基本法律（《中華人民共和國人民警察法》《中華人民共和國刑法》《中華人民共和國刑事訴訟法》《中華人民共和國治安管理處罰法》等。）筆試成績滿分100分，采取閉卷方式進行。
筆試時間、地點另行通知。
（四）面試
根據(jù)考生筆試成績由高分到低分的順序，按1:2比例進入面試環(huán)節(jié)（若報考人數(shù)不足，視情相應核減或統(tǒng)籌調劑）。面試成績滿分100分，合格分60分，低于60分的取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
面試時間、地點另行通知。
（五）體檢和政治考核
面試結束后，根據(jù)筆試、面試成績各占50%折合計算總成績，按總成績從高分到低分的順序按招聘計劃1：1確定體檢人員（如總成績相同，筆試成績高的排位在前）。體檢標準和程序參照《警務輔助人員公開招聘體檢標準》，體檢期間將開展心理素質測評，不合格的取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
政治考核由招聘單位具體實施，標準和程序參照《浙江省公安機關警務輔助人員條例》《警務輔助人員招聘政治考核工作要求及說明》等要求進行。政治考核過程中，考生需提供報考崗位要求的相關證明材料原件和復印件。
體檢和政治考核不合格或放棄的，其缺額從總成績中按從高分到低分依次遞補。
（六）公示、聘用
根據(jù)考試成績、體檢結果和政治考核情況，確定擬聘用人員名單并向社會公示5個工作日。
公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響招聘的，予以聘用；對有問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實的，可暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
符合聘用條件的人員根據(jù)有關規(guī)定進行統(tǒng)一集中培訓，培訓考試考核不合格的視為不符合聘用條件?？忌拥狡赣猛ㄖ螅氃谝?guī)定時間內報到，無正當理由逾期者，取消聘用資格。
五、合同和待遇
聘用人員按照規(guī)定與招聘單位簽訂勞動合同，首期合同為5年，試用期6個月。工資待遇實行層級化管理，繳納“五險一金”。
六、其他事項
（一）報考人員應對提交的本人信息和材料的真實性負責，資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡提供虛假信息和材料通過資格審核的，一經(jīng)查實，取消報考資格；
（二）報考人員不按規(guī)定時間、地點參加各項測試、體檢的，視作放棄；
（三）參加筆試、體能測評、面試等各環(huán)節(jié)考試考核，需攜帶本人有效身份證件或相關證明材料；
（四）考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照有關人事考試規(guī)定執(zhí)行；
（五）本公告未盡事宜，由杭州市公安局余杭區(qū)分局負責解釋。
咨詢電話：0571-89516054
咨詢時間：工作日上午9:30-11:30，下午14:30-16:30；
2024年杭州市公安局余杭區(qū)分局警務輔助人員招聘計劃表.xlsx
杭州市公安局余杭區(qū)分局
杭州市余杭區(qū)人力資源和社會保障局
2024年12月16日
