黑龍江事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)同步樺川縣人民政府招聘信息:2019年佳木斯市樺川縣行政服務(wù)中心招聘20名政府雇員公告,報(bào)名時(shí)間:11月4日-11月6日,請(qǐng)考生多加關(guān)注。更多關(guān)于黑龍江事業(yè)單位,佳木斯事業(yè)單位,佳木斯事業(yè)單位招聘考試的內(nèi)容,請(qǐng)關(guān)注(黑龍江事業(yè)單位招聘考試頻道/黑龍江人事考試網(wǎng))!
招聘公告:2019年佳木斯市樺川縣行政服務(wù)中心招聘20名政府雇員公告 |
公告來(lái)源:佳木斯事業(yè)單位招聘網(wǎng) | 招聘人數(shù):20人 |
報(bào)名時(shí)間:11月4日-11月6日 | 考試時(shí)間:另行通知 |
佳木斯華圖咨詢(xún)電話(huà):0454-8113567 | 在線(xiàn)咨詢(xún): |
為適應(yīng)新形勢(shì)需要,切實(shí)改進(jìn)我縣整體營(yíng)商環(huán)境,更好的為全縣人民做好服務(wù),經(jīng)縣委、縣政府同意,面向社會(huì)為縣行政服務(wù)中心公開(kāi)招聘業(yè)務(wù)輔助工作人員,為確保招聘工作的順利進(jìn)行,特公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向全縣公開(kāi)招聘。
二、聘用計(jì)劃
共招聘20名業(yè)務(wù)輔助人員,崗位為縣行政服務(wù)中心服務(wù)窗口。
三、招聘條件
(一)政治可靠、責(zé)任心強(qiáng)、有愛(ài)心、誠(chéng)實(shí)守信、無(wú)犯罪記錄、自愿服務(wù)群眾的我縣戶(hù)籍人員。
(二)具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,年齡35周歲(1984年10月31日以后出生)。
(三)五官端正、心理健康、身體健康無(wú)缺陷、無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)色盲、無(wú)傳染性疾病,雙眼矯正視力在0.8以上。
(四)具備一定的文字綜合及計(jì)算機(jī)操作能力。
四、招聘程序
招聘程序分為發(fā)布公告報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢和政審、公示及簽訂聘用合同等程序。
(一)發(fā)布公告、報(bào)名
1、在縣政府網(wǎng)站、縣電視臺(tái)、縣行政服務(wù)中心大廳同時(shí)發(fā)布招聘公告。
2、報(bào)名時(shí)間:2019年11月4日早8:30時(shí)至11月6日晚17:00時(shí)。
3、報(bào)名地點(diǎn):樺川縣人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)局(一樓)
4、報(bào)名要求:報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員須持戶(hù)口薄、本人身份證、學(xué)歷證書(shū)(學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證報(bào)告),近期正面免冠一寸同底彩照3張,填寫(xiě)報(bào)名登記表。
(二)資格審查
縣人社局會(huì)同縣營(yíng)商環(huán)境局,組織工作人員對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查。
考試
考試分為筆試和面試,筆試為閉卷考試100分,內(nèi)容為綜合知識(shí)及心理測(cè)試(心理測(cè)試不合格人員不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式100分,由參加筆試應(yīng)聘人員按用人崗位1:2比例確定前40名進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試時(shí)間每人10分鐘,測(cè)評(píng)面試人員的儀容儀表、思維表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
總成績(jī)按筆試成績(jī)與面試成績(jī)之和計(jì)算。
(四)體檢與政審
1、體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考試體檢標(biāo)準(zhǔn),增加傳染性疾病檢測(cè)(傳染性疾病檢測(cè)為陽(yáng)性不予聘用),兩項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。在完成考試人員中由高到低確定前20人進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列以面試成績(jī)高者優(yōu)先;面試成績(jī)相同時(shí)以心理測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先;完全相同則加試。
2、政審采取應(yīng)聘人員戶(hù)籍所在地或常住地派出所出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明,查閱個(gè)人檔案等多種形式對(duì)應(yīng)聘人員及其直系親屬(父、母、配偶)進(jìn)行政審。政審的項(xiàng)目為:政治是否可靠,品行是否端正,是否曾受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教處罰、是否曾被開(kāi)除公職以及是否涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查、是否有失信記錄等情況。政審不合格者,不予聘用。
(五)公示聘用
通過(guò)報(bào)名、資格審查、考試,體檢與政審的應(yīng)聘人員經(jīng)公示無(wú)異議者,由縣人社局組織辦理聘用手續(xù)。
五、管理和待遇
1、聘用人員由用人單位直接管理使用,輔助行政服務(wù)中心窗口人員工作,不占用機(jī)關(guān)事業(yè)編制,不具有執(zhí)法資格。
2、聘用人員的具體工作崗位由縣行政服務(wù)中心統(tǒng)籌進(jìn)行安排。
3、聘用人員按政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù),由指定勞力派遣公司簽訂用工合同后,派遣到縣行政服務(wù)大廳工作。
4、聘用人員工資按照我縣社區(qū)工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,即我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)2.5倍執(zhí)行,1270.00元*2.5=3175.00元。按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn))。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
為保證招聘工作的順利實(shí)施,成立樺川縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長(zhǎng):張義利
成員:李煥臣
張立軍
高穎
盧戰(zhàn)利
劉劍利
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣人社局,曲明明任辦公室主任,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)招聘工作的具體事宜??h營(yíng)商環(huán)境局、人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局、教育體育局、衛(wèi)生局要各司其職,全力保證招聘工作的公正、按時(shí)順利進(jìn)行。
七、工作紀(jì)律
整個(gè)招聘工作由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行監(jiān)督,各部門(mén)要自覺(jué)接受社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督,秉公辦事,保證招聘工作的公平、公正。
凡參與招聘工作的面試考官及工作人員,要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的程序和原則,并實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,給予必要的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
違反規(guī)定的報(bào)考人員,取消其考試資格;已被聘用的,取消其聘用資格。
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(編輯:黑龍江華圖)