一、公司簡(jiǎn)介
中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)山西電力建設(shè)第一有限公司（以下簡(jiǎn)稱“山西電建一公司”）創(chuàng)建于1953年，隸屬于中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)山西電建有限公司。經(jīng)過(guò)幾十年的風(fēng)雨歷程，已成為一個(gè)集火力發(fā)電、清潔能源工程、電廠維護(hù)檢修、電網(wǎng)工程建設(shè)等為一體的具有國(guó)家電力工程總承包一級(jí)資質(zhì)的大型國(guó)有綜合性施工企業(yè)和專業(yè)承包企業(yè)。同時(shí)兼營(yíng)房屋建筑總承包、高聳構(gòu)筑物、鋼結(jié)構(gòu)、無(wú)損檢測(cè)工程施工、起重設(shè)備安裝、汽車貨運(yùn)、物資機(jī)械器材租賃、商品混凝土經(jīng)銷、建筑試驗(yàn)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)。
作為“中國(guó)能建”這艘巨型航母麾下的山西勁旅，山西電建始終遵循“創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、守信、高效 ”的企業(yè)精神，堅(jiān)持“業(yè)主的要求就是我們努力的方向”，與各界朋友精誠(chéng)合作，攜手共贏，共創(chuàng)美好未來(lái)。
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，山西電建一公司現(xiàn)公開(kāi)招聘2023年國(guó)家計(jì)劃內(nèi)全日制應(yīng)屆畢業(yè)生80名，歡迎投身山西電建一公司的學(xué)子踴躍報(bào)名。
（一） 、招聘崗位
工程項(xiàng)目管理人員、技術(shù)人員、技能人員。
（二）、專業(yè)需求
1、工程類：安全工程、工程測(cè)量、土木工程、熱能與動(dòng)力工程、機(jī)電一體化、電氣工程及其自動(dòng)化、道路與橋梁工程
2、經(jīng)濟(jì)管理類：工程造價(jià)
3、黨群行政類：人力資源、計(jì)算機(jī)、漢語(yǔ)言文學(xué)、法學(xué)。
（三）、招聘條件
身體健康，能吃苦耐勞，能接受長(zhǎng)期流動(dòng)工作性質(zhì)。語(yǔ)言溝通與文字表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、組織協(xié)調(diào)能力，有事業(yè)心和責(zé)任感。班干部、中共黨員、英語(yǔ)六級(jí)、獎(jiǎng)學(xué)金獲得者優(yōu)先錄取。面試者需攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷，成績(jī)單，四、六級(jí)英語(yǔ)證書，各類獲獎(jiǎng)證書等。
（四）、招聘方式
校園招聘、職工內(nèi)部推薦
（五）、工作地點(diǎn)、福利待遇
1、工作地點(diǎn):公司本部及所屬各工程項(xiàng)目所在地。
2、試用期 3-6 個(gè)月;簽定3-5年勞動(dòng)合同，按公司相關(guān)薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3、按國(guó)家相關(guān)規(guī)定為員工繳納五險(xiǎn)一金、體檢、住宿、用餐補(bǔ)貼、采暖補(bǔ)貼、防暑降溫、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、培訓(xùn)提升等豐厚補(bǔ)貼待遇。
4、成長(zhǎng)規(guī)劃:公司有完善的“人才發(fā)展規(guī)劃”和“師帶徒”平臺(tái)，本著“一年成苗、兩年成長(zhǎng)、三年成才”的原則，為你的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃出藍(lán)圖。
（六）、錄用程序
1、應(yīng)聘者將求職簡(jiǎn)歷及有關(guān)材料的掃描件發(fā)至聯(lián)系人郵箱。對(duì)審核合格的應(yīng)聘人員電話通知進(jìn)行面試，面試合格后簽訂協(xié)議書、勞動(dòng)合同。
2、對(duì)錄用人員實(shí)行全民所有制用工與市場(chǎng)化用工形式 。
二、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：趙璐
聯(lián)系方式：0352-5047649 15534293412
郵箱：296272196@qq.com
網(wǎng)址：
公司地址：山西省大同市平城區(qū)青年路裕華街1號(hào)
職位列表
| 序號(hào) | 職位信息 | 需求專業(yè) | 操作 |
| 01 | 技術(shù)員/管理員 3000-4499 山西省 全職 本科 | 土木類、建筑類、電氣類、能源動(dòng)力類、自動(dòng)化類 | 已過(guò)期 |
| 02 | 行政專員 3000-4499 山西省 全職 本科 | 中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、法學(xué)類、計(jì)算機(jī)類 | 已過(guò)期 |