崗位職責(zé)：
1、根據(jù)訂單需求，確定運(yùn)輸計(jì)劃；
2、及時(shí)聯(lián)系有合法資質(zhì)的運(yùn)輸服務(wù)平臺(tái)、運(yùn)輸公司、個(gè)人車隊(duì)等有效渠道，尋找合適的承運(yùn)車輛和司機(jī)，完成貨物的運(yùn)輸配送；
3、按照時(shí)間和發(fā)貨量，合理規(guī)劃配送車輛和路線，及時(shí)聯(lián)系已匹配的承運(yùn)公司及人員，落實(shí)運(yùn)送細(xì)節(jié)；
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)貨物的搬運(yùn)裝卸和發(fā)運(yùn)管理，追蹤貨物在途情況并及時(shí)反饋；
5、對(duì)配送司機(jī)進(jìn)行有效管理，保證所運(yùn)送貨物安全及時(shí)到達(dá)目的地；
6、處理運(yùn)輸過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，并指導(dǎo)司機(jī)及時(shí)應(yīng)對(duì)；
7、負(fù)責(zé)貨運(yùn)費(fèi)用的報(bào)銷和支付，并建立相應(yīng)的臺(tái)帳；
8、負(fù)責(zé)運(yùn)輸成本分析及控制，并熟悉貨運(yùn)市場(chǎng)價(jià)格；
9、參與運(yùn)力承運(yùn)商的選擇、管理與關(guān)系維護(hù)；
10、配合公司對(duì)物流司機(jī)的篩選和考核，并對(duì)存在的問(wèn)題提出有效解決方法。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3年以上經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉oracle數(shù)據(jù)庫(kù)；
3、熟悉linux操作系統(tǒng)及相關(guān)技術(shù)；
4、有監(jiān)管報(bào)送經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。