一、公司簡介
中國平安保險(集團(tuán))股份有限公司成立于1988年，誕生于深圳蛇口，是中國第一家股份制保險企業(yè)。2022年《財富》世界500強(qiáng)”中名列第25位，2022年《財富》中國500強(qiáng)”中名列第4位，2022年《福布斯》全球上市公司2000強(qiáng)第17位，“2023全球保險品牌價值100強(qiáng)”排行榜，中國平安品牌價值榮登榜首，第七次蟬聯(lián)該榜單第-位。2022年，平安人壽榮獲 “優(yōu)秀人身險公司”、“年度溫暖理賠保險公司”、“社會責(zé)任突出貢獻(xiàn)企業(yè)”等多項大獎。
二、招聘崗位
管培生(法律方向)，工作地點：福州
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)分公司案件及案防管理相關(guān)工作，為公司的各項經(jīng)營活動提供法律服務(wù)；
負(fù)責(zé)公司仲裁、訴訟、行政處罰等法律事務(wù)的管理;
負(fù)責(zé)為公司生產(chǎn)經(jīng)營活動提供法律支持和法律保障；
其他法律類工作。
任職要求:
具備法律職業(yè)資格證且法學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上；
具有高度的責(zé)任心和風(fēng)險防范意識;
良好的書面表達(dá)能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
管培生(人力資源-員工關(guān)系方向)工作地點：福州
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)搭建員工關(guān)系管理體系，推動eap建設(shè);
負(fù)青落地日常員工管理工作，保障員工福利待遇;
做好員工服務(wù)及員工關(guān)懷項目落地;
員工關(guān)系相關(guān)其他工作。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷;
有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識;
工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)!
具備一定的勞動法、合同法知識儲備；
具有較好的數(shù)據(jù)處理和分析能力及寫作能力；
營銷類、法律類、工商管理類專業(yè)優(yōu)先。
管培生(人力資源-人才培養(yǎng)方向)工作地點：福州
崗位職責(zé)：
搭建內(nèi)勤培訓(xùn)體系，提升員工技能；
參與搭建各層級人才梯隊，規(guī)劃和落地人才培養(yǎng)舉措;
培訓(xùn)講師隊伍管理；
人才培養(yǎng)相關(guān)其他工作。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷;
性格外向，親和力強(qiáng)，主動配合意識強(qiáng)、有良好的協(xié)調(diào)能力;
具有良好的溝通、表達(dá)、規(guī)劃能力及一定的創(chuàng)新、學(xué)習(xí)能力;
具有較好的數(shù)據(jù)處理和分析能力及寫作能力；
營銷類、工商管理類專業(yè)優(yōu)先。
管培生（理賠和查勘方向）
崗位職責(zé)：
（一）理賠服務(wù)崗工作地點：莆田
負(fù)責(zé)公司理賠工作的組織、推動、落實；
統(tǒng)籌管理機(jī)構(gòu)運營專員的培訓(xùn)宣導(dǎo)工作；
各類理賠案件問題的處理及案件協(xié)談；
負(fù)責(zé)落地機(jī)構(gòu)理賠宣傳規(guī)劃和消保宣教工作;
理賠服務(wù)其他相關(guān)工作
（二）查勘崗工作地點：漳州
針對指定區(qū)域內(nèi)案件進(jìn)行查勘取證，
負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)查勘案件分配、指導(dǎo)、審核及審批，
對分公司查勘業(yè)務(wù)提出合理化的建設(shè)，
對指定區(qū)域內(nèi)的查勘業(yè)務(wù)品質(zhì)、時效負(fù)責(zé)等工作；
查勘其他相關(guān)工作。
任職要求：
本科及以上；
具有高度的風(fēng)險防范意識；
有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力；
具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力。
三、薪酬福利
本公司實行薪酬保密制度，具體薪資會有專人溝通。
1、現(xiàn)金福利
過節(jié)費、降溫取暖費等
2、補(bǔ)充保險
員工綜合保障計劃、企業(yè)年金計劃，醫(yī)療福利公司的醫(yī)療福利除了法定的社會保障和“平安員工綜合保障計劃”包含的醫(yī)療保障外，還包括免費體檢、免費常規(guī)醫(yī)療服務(wù)等。
3、社會保險
養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、住房公積金
4、各類休假
除了國家規(guī)定的公休假及法定假期外，公司還提供年休假、婚假、喪假、孕產(chǎn)假、哺乳假、病假、義務(wù)獻(xiàn)血假、生日假、民族假、婦女節(jié)、青年節(jié)等
5、股權(quán)激勵
針對績優(yōu)人員進(jìn)行股權(quán)激勵，可享受股票分紅。
聯(lián)系方式：
電話：19890537082
郵箱：daiyuchuan861@pingan.com.cn