一、公司簡介
普聯(lián)軟件股份有限公司成立于 2001 年，總部位于山東濟(jì)南齊魯軟件園，注冊(cè)資本 6603 萬元，年收入 4.22億元。公司現(xiàn)有員工 2100 余人，研發(fā)人員 1200 余人，咨詢實(shí)施人員 820 余人。在北京、深圳、成都、西安、武漢、合肥、烏魯木齊、庫爾勒、香港、日本大阪等地設(shè)有區(qū)域機(jī)構(gòu)。 普聯(lián)軟件股份有限公司是國家鼓勵(lì)的重點(diǎn)軟件企業(yè)，國家認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)，科技部認(rèn)定的國家火炬計(jì)劃軟件產(chǎn)業(yè)基地骨干企業(yè)，山東省企業(yè)移動(dòng)計(jì)算工程技術(shù)研究中心和山東省軟件工程技術(shù)中心依托企業(yè)。濟(jì)南市大數(shù)據(jù)與新一代信息技術(shù)重點(diǎn)企業(yè)，濟(jì)南市人工智能行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)、濟(jì)南市數(shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)軍企業(yè)，濟(jì)南市總部企業(yè)。
2021 年 6 月公司正式在深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板上市，標(biāo)志著公司發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)嶄新的階段。公司將加大研發(fā)投入，持續(xù)開展新技術(shù)、新產(chǎn)品的創(chuàng)新研究；持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)能力，提高核心競爭力，為客戶提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)、實(shí)現(xiàn)更大價(jià)值；將加大市場拓展力度，擴(kuò)大市場占有率，使公司經(jīng)營業(yè)績?cè)偕弦粋€(gè)新臺(tái)階；為員工提供更好的發(fā)展平臺(tái)，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)，讓普聯(lián)軟件成為一家誠實(shí)守信、受人尊敬的上市公司。
公司主營業(yè)務(wù)是為大型集團(tuán)企業(yè)提供管理信息化方案及 it 綜合服務(wù)。致力于通過云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能等新一代信息技術(shù)，推動(dòng)企業(yè)運(yùn)營管理數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型。目前主要面向石油、石化、建筑、地產(chǎn)及銀行、保險(xiǎn)領(lǐng)域客戶，提供管理信息系統(tǒng)的方案設(shè)計(jì)、軟件開發(fā)、系統(tǒng)實(shí)施及運(yùn)維服務(wù)，提供管理軟件產(chǎn)品及售后服務(wù)。公司的產(chǎn)品、方案和服務(wù)主要聚焦于集團(tuán)財(cái)務(wù)管控、數(shù)字建造、集團(tuán)資金管理、智能化共享服務(wù)、大數(shù)據(jù)應(yīng)用以及信息系統(tǒng)集成等業(yè)務(wù)。
公司已擁有的客戶群體包括中國石油、中國石化、中國建筑、中國海油、國家管網(wǎng)等大型央企；小米集團(tuán)、萬達(dá)集團(tuán)、新希望集團(tuán)、龍湖集團(tuán)等行業(yè)龍頭企業(yè)；中國平安、中國人壽、太平洋保險(xiǎn)、浦發(fā)銀行、全國股轉(zhuǎn)公司等金融保險(xiǎn)企業(yè)，已成為多家中國 500 強(qiáng)企業(yè)的信息化核心合作伙伴。公司始終將成為大型集團(tuán)企業(yè)的長期戰(zhàn)略合作伙伴為重要發(fā)展策略，致力于支持企業(yè)管理的持續(xù)改進(jìn)與信息化的深度融合，致力于支持客戶業(yè)務(wù)的持續(xù)拓展與信息化的深度融合，致力于信息化對(duì)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和管理創(chuàng)新的有效支撐。
公司核心團(tuán)隊(duì)從事大型集團(tuán)企業(yè)管理信息化工作 20 余年，全程參與了中國石油、中國石化會(huì)計(jì)集中核算、資金集中管理和 erp 建設(shè)工作，積累了豐富的成功案例和實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于超大型復(fù)雜架構(gòu)企業(yè)集團(tuán)管理軟件的設(shè)計(jì)、開發(fā)、集成項(xiàng)目具有突出的交付能力。技術(shù)研究團(tuán)隊(duì)始終緊跟技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，熟悉云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、區(qū)塊鏈等新一代信息技術(shù)，在所從事的業(yè)務(wù)領(lǐng)域具備持續(xù)創(chuàng)新能力。公司積極推動(dòng)企業(yè)信息化應(yīng)用深化提升，深度參與財(cái)政部管理會(huì)計(jì)專項(xiàng)課題研究和實(shí)踐轉(zhuǎn)化工作，是國內(nèi)較早開展共享服務(wù)業(yè)務(wù)、xbrl 應(yīng)用研究及系統(tǒng)研發(fā)的代表廠商之一。
公司積極依托在高端市場積累的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)、解決方案、軟件復(fù)用技術(shù)及支持復(fù)用的軟件產(chǎn)品和工具，加強(qiáng)與國內(nèi)外業(yè)界機(jī)構(gòu)的交流與合作，加快行業(yè)和領(lǐng)域的業(yè)務(wù)拓展。通過軟件開發(fā)的平臺(tái)化、解決方案的產(chǎn)品化、客戶服務(wù)的本地化策略，為客戶提供更快速高效的服務(wù)。不斷努力，持續(xù)提供更有價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù)，成為客戶信賴的長期合作伙伴。
公司注重企業(yè)文化建設(shè)，努力提升公司管理水平與核心競爭力，致力于打造“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)造”型組織。
1、企業(yè)定位：大型企業(yè)信息化解決方案提供商 行業(yè)管理軟件及互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)提供商
2、企業(yè)使命：研究企業(yè)、服務(wù)企業(yè)，用信息科技推動(dòng)管理進(jìn)步
3、企業(yè)愿景：成為最值得客戶信賴的信息化合作伙伴
4、核心價(jià)值觀：有良心、負(fù)責(zé)任、靠技術(shù)、能吃苦 、團(tuán)結(jié)、信任、專業(yè)、執(zhí)著
5、經(jīng)營理念：員工成長、客戶滿意、社會(huì)進(jìn)步
6、服務(wù)理念：精心設(shè)計(jì) 用心服務(wù)
7、人才理念：打造共贏平臺(tái)、助力員工成長、高素質(zhì)、高績效、高回報(bào)
8、創(chuàng)新理念：創(chuàng)新寓于每一行代碼中
9、產(chǎn)品策略：應(yīng)用研究與技術(shù)研究并重
10、員工成長：全面發(fā)展的高素質(zhì)復(fù)合型人才
二、招聘崗位
（一）軟件研發(fā)工程師（100-200人）
1、崗位職責(zé)
1) 根據(jù)詳細(xì)設(shè)計(jì)等文檔，利用開發(fā)工具、開發(fā)平臺(tái)，完成軟件系統(tǒng)代碼的實(shí)現(xiàn)，編寫代碼注釋和開發(fā)文檔。
2) 根據(jù)客戶、測(cè)試人員、開發(fā)人員的反饋，對(duì)相關(guān)功能、組件進(jìn)行完善、優(yōu)化。
3) 協(xié)助開發(fā)經(jīng)理進(jìn)行系統(tǒng)的需求分析、功能定義、程序設(shè)計(jì)。
4) 協(xié)助測(cè)試工程師、實(shí)施人員定位發(fā)現(xiàn)的軟件問題，進(jìn)行功能的改進(jìn)。
5) 根據(jù)工作需要進(jìn)行模塊測(cè)試、系統(tǒng)測(cè)試、集成測(cè)試。
2、崗位要求
1) 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類、信息管理類、軟件開發(fā)類、數(shù)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)。
2) 熱愛軟件開發(fā)，扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)（軟件工程，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，數(shù)據(jù)庫，算法分析與設(shè)計(jì)，編譯原理等）。
3) 至少掌握一門開發(fā)語言（java/c#/js/h5/css/…）,熟練使用一種開發(fā)工具。
4) 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
（二）軟件咨詢顧問/實(shí)施顧問（50-100人）
1、崗位職責(zé)
1) 熟練掌握公司軟件產(chǎn)品的功能、配置、流程、及解決方案。
2) 了解分析用戶業(yè)務(wù)，根據(jù)公司軟件功能和解決方案，制定項(xiàng)目藍(lán)圖和實(shí)施方案。
3) 根據(jù)實(shí)施方案，在用戶現(xiàn)場進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)、配置與調(diào)試，編寫培訓(xùn)文檔、軟件功能說明文檔。
4) 用戶培訓(xùn)、系統(tǒng)功能測(cè)試，協(xié)助用戶上線和使用系統(tǒng)，完成系統(tǒng)交付。
5) 為用戶提供業(yè)務(wù)支持，解答用戶問題，發(fā)掘用戶潛在需求。
6) 跟蹤軟件需求和問題的改進(jìn)情況，配合開發(fā)團(tuán)隊(duì)，完成用戶需求及軟件問題的改進(jìn)。
2、崗位要求
1) 正規(guī)全日制院校，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類、金融類、稅務(wù)類、人力資源類、計(jì)算機(jī)類、信息管理類或相關(guān)專業(yè)，具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。
2) 扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)（企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理、資金管理、稅務(wù)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)等）。
3) 熟悉計(jì)算機(jī)基本操作，熟練使用 office 等辦公軟件，有較好的文字功底。
4) 較強(qiáng)的溝通能力、親和力和協(xié)調(diào)能力，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
三、發(fā)展空間
普聯(lián)軟件一直重視人力資本的價(jià)值，堅(jiān)持“打造共贏平臺(tái)、助力員工成長”的人才理念，將員工定位為與企業(yè)平等、合作的價(jià)值共創(chuàng)、共享伙伴。員工為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí)，企業(yè)也充分利用自身的平臺(tái)和業(yè)務(wù)鏈資源，努力為員工的成長賦能，助力員工實(shí)現(xiàn)個(gè)體價(jià)值。在普聯(lián)軟件，我們?yōu)閱T工提供優(yōu)良的發(fā)展平臺(tái)，規(guī)劃明確成長路徑，提供大量的公共資源，通過工作任務(wù)提供學(xué)習(xí)場景，激發(fā)工作動(dòng)能，持續(xù)為員工提供工作的成就感，促進(jìn)員工在工作中迅速成長。
1) 業(yè)務(wù)類職位可從實(shí)施顧問，逐步晉級(jí)為中級(jí)實(shí)施顧問、高級(jí)實(shí)施顧問、業(yè)務(wù)專家，獲取待遇和個(gè)人職業(yè)發(fā)展的空間。
2) 技術(shù)類職位可從程序員、逐步晉級(jí)為中級(jí)程序員、高級(jí)程序員、架構(gòu)師，獲取待遇和個(gè)人職業(yè)發(fā)展的空間。
3) 公司客戶為中國石油、中國石化、中國建筑、中國海油等央企，以及小米集團(tuán)、大連萬達(dá)、龍湖地產(chǎn)、新希望、華夏幸福等明星企業(yè)，業(yè)務(wù)類職位工作中可以零距離接觸優(yōu)秀企業(yè)的企業(yè)文化和管理方式，開拓個(gè)人的視野，跟隨客戶快速成長為業(yè)務(wù)領(lǐng)域的專家。
4) 公司致力于企業(yè)應(yīng)用軟件的自主研發(fā)，在云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、移動(dòng)應(yīng)用、智能分析全面布局，技術(shù)類職位工作中可以接觸到最新、最前沿的技術(shù)領(lǐng)域，并體驗(yàn)自己的工作成果在客戶項(xiàng)目落地的成就感。
5) 工作地點(diǎn)為濟(jì)南、北京、上海、廣州、深圳，以及成都、杭州、武漢、鄭州、西安等中心城市，可深度體驗(yàn)發(fā)達(dá)城市的工作生活節(jié)奏。
6) 與 ibm、德勤、安永、普華、畢馬威等廠商廣泛合作，體驗(yàn)與國際咨詢公司工作協(xié)同、同臺(tái)競技的成就感，提升個(gè)體的綜合能力
四、薪酬與福利
(一) 正式員工待遇（畢業(yè)后入職簽訂勞動(dòng)合同）
1、薪資待遇
提供具有競爭力的薪酬（年薪 9-12萬）、多種補(bǔ)助津帖、年終獎(jiǎng)、年度 1-2次調(diào)薪，優(yōu)秀員工股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。
2、員工福利
1) 六險(xiǎn)一金：公司為員工繳納五險(xiǎn)一金，協(xié)助辦理五險(xiǎn)一金的轉(zhuǎn)移、報(bào)銷等手續(xù)。工作滿一年后，為員工辦理補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。
2) 辦理落戶：公司在濟(jì)南高新區(qū)注冊(cè)集體戶口，可為符合落戶條件的員工辦理落戶手續(xù)。
3) 住房補(bǔ)貼：協(xié)助符合條件的員工申請(qǐng)濟(jì)南市租房補(bǔ)貼和購房補(bǔ)貼。
4) 求職補(bǔ)貼；公司為濟(jì)南十大產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)企業(yè)，可為入職員工申請(qǐng)求職補(bǔ)貼。
5) 進(jìn)修補(bǔ)助：員工考取軟考、pmp、職稱等專業(yè)認(rèn)證，給予補(bǔ)助。
6) 檔案管理：公司為員工代辦檔案轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出手續(xù)，可接收黨團(tuán)關(guān)系。
7) 通訊補(bǔ)助：根據(jù)崗位需求，提供相應(yīng)額度的通訊（手機(jī)）補(bǔ)助。
8) 出差補(bǔ)助：因公出差期間，提供出差補(bǔ)貼。
9) 法定節(jié)日：全體員工均可享受法定節(jié)假日。
10) 帶薪休假：按照國家規(guī)定，提供帶薪年休假。
11) 健康體檢：公司為保障員工的身體健康，每年組織全體正式員工進(jìn)行健康體檢。
12) 節(jié)日福利：公司在春節(jié)、中秋節(jié)、三八婦女節(jié)等節(jié)日，為員工準(zhǔn)備節(jié)日福利。
13) 生日禮物：員工生日當(dāng)月，向員工發(fā)放蛋糕禮券及領(lǐng)導(dǎo)祝福。
14) 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：公司定期召開員工大會(huì)（如年終總結(jié)會(huì)、專項(xiàng)交流會(huì)），組織春游、體育比賽、集體拓展等活動(dòng)，促進(jìn)員工的交流。
(二) 實(shí)習(xí)生待遇
1) 實(shí)習(xí)補(bǔ)助：實(shí)習(xí)期間，提供 3000元/月（本科）、3500 元/月（碩士）的實(shí)習(xí)補(bǔ)助，工作期間公司將根據(jù)實(shí)際表現(xiàn)進(jìn)行實(shí)習(xí)晉級(jí)。
2) 技能培訓(xùn)：提供在線學(xué)堂和線下技能培訓(xùn)。
3) 項(xiàng)目實(shí)踐：項(xiàng)目現(xiàn)場鍛煉、工作任務(wù)實(shí)戰(zhàn)、開拓個(gè)人視野、增強(qiáng)職業(yè)自信。
4) 實(shí)習(xí)期抵試用期：實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀的，實(shí)習(xí)期可抵試用期。
5) 集體宿舍：實(shí)習(xí)期間提供集體宿舍。
6) 通訊補(bǔ)助：根據(jù)崗位需求，提供相應(yīng)額度的通訊（手機(jī)）補(bǔ)助。
7) 出差補(bǔ)助：因公出差期間，提供出差補(bǔ)貼。
8) 法定節(jié)日：全體員工均可享受法定節(jié)假日。
9) 節(jié)日福利：公司在春節(jié)、中秋節(jié)、三八婦女節(jié)等節(jié)日，為員工準(zhǔn)備節(jié)日福利。
10) 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：公司定期召開員工大會(huì)（如年終總結(jié)會(huì)、專項(xiàng)交流會(huì)），組織春游、體育比賽、集體拓展等活動(dòng)，促進(jìn)員工的交流。
（說明：公司招聘的實(shí)習(xí)生，均安排參與實(shí)際的開發(fā)和實(shí)施工作，因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)的原因，對(duì)實(shí)習(xí)的連續(xù)性要求較高，暫不接收短期的見習(xí)）
五、聯(lián)系我們
1、地址：濟(jì)南市歷城區(qū)舜泰北路789號(hào)山東信息通信技術(shù)研究院b座-20層
2、電話：0531-88872656
3、簡歷投遞郵箱：hr-cv@pansoft.com(標(biāo)題請(qǐng)注明“姓名+應(yīng)聘崗位+學(xué)?！?
4、官網(wǎng)：http://www.pansoft.com
5、合作渠道：智聯(lián)招聘、前程無憂、boss 直聘、獵聘，搜索“普聯(lián)軟件”