與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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1、具有現(xiàn)代康復醫(yī)學相關專業(yè),大?;蛞陨希锌祻椭委熓?師證; 2、熟悉擅長兒童康復治療項目實操者,熟悉pt、ot、st等優(yōu)先; 3、具有良好的溝通能力,有愛心,敬業(yè),有團隊協(xié)助精神
一、具有助理醫(yī)生資格證書優(yōu)先,二、從事針推工作1年以上。
理論知識好,吃苦耐勞 責任心強,敢于擔當;
誠聘疼痛醫(yī)生,有一定經驗,有證。待遇詳談。
1.內科專業(yè) 2.能吃苦,有團隊精神 3.熟練掌握電腦操作 4.具有豐富的臨床經驗,良好的語言表達能力,責任心強
職位描述 1.學歷要求:疼痛科專業(yè)??埔陨衔幕潭?。 2.專業(yè)知識:疼痛科醫(yī)術基礎扎實。 3.對工作認真負責,有責任心。
有民營醫(yī)院工作經歷優(yōu)先,有資格證優(yōu)先
1、大專以上學歷,有助理以上職稱,可變更注冊。 2、有民營醫(yī)院工作經歷者優(yōu)先考慮。 3、具有良好的團隊協(xié)作精神,工作認識負責,吃苦耐勞。
1.取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書;
2.主治醫(yī)師及以上職稱優(yōu)先;
3.能獨立開展關節(jié)鏡手術優(yōu)先;
4.二級及以上醫(yī)院工作經驗者優(yōu)先
門診日常管理 -負責制定骨科門診的工作制度和規(guī)范,確保門診流程的順暢進行。 -確定科室內各崗位的職責,制定并優(yōu)化崗位職責和工作流程。 -定期對骨科門診的工作進行評估和反饋,提出改進建議,并落實到實際工作中。
人員管理 -負責門診醫(yī)護人員的招聘和考核工作,確保門診人員的素質和能力達到要求。 -組織開展骨科門診醫(yī)護人員的培訓工作,提高專業(yè)技能和服務水平。 -對醫(yī)護人員的日常工作進行管理和指導,確保醫(yī)療服務質量和患者滿意度。
1、本科或以上學歷 2、年齡60歲以下 3、有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,副高以上職稱 4、能做骨創(chuàng)傷科復雜手術 5、**以上醫(yī)院工作經歷者優(yōu)先考慮
1、工作能力強,其中在基礎麻醉、氣管插管、硬膜外麻醉、腰麻、聯(lián)合麻醉及神經阻滯方面有較多的經驗。 2、 具有良好的應變能力與醫(yī)患溝通能力。
1、本科或以上學歷 2、年齡60歲以下 3、有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,副高以上職稱 4、能做骨創(chuàng)傷科復雜手術 5、**以上醫(yī)院工作經歷者優(yōu)先考慮
1、35歲以下,藥學專業(yè)大專及以上學歷,藥師及以上專業(yè)技術職稱; 2、電腦操作熟練; 3、工作積極、主動、細心、有責任感; 4、服從工作安排,能值夜班和六日節(jié)假日班,工作作風正派; 5、執(zhí)業(yè)藥師優(yōu)先考慮。
1、臨床藥學類大專及以上學歷。 2、初級及以上職稱,執(zhí)業(yè)藥師優(yōu)先。 3、在二級及以上醫(yī)院有二年以上工作經驗。 4、有良好的職業(yè)道德及敬業(yè)精神,工作責任心強,有較強的親和力及溝通能力。
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