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【工作職責】
1、負責電氣設備的管理或能源消耗重點設備運行情況管理。
2、負責設備類技改項目技術參數(shù)的設計。
3、負責電器、設備備件計劃的上報、驗收等管理工作。
4、負責公司基礎設備自動化的推動運維。
【任職資格】
1、35歲以下本科及以上學歷,能源與動力工程(熱能與動力方向)、計算機技術等理工類相關專業(yè),有工作經驗者優(yōu)先。
2、熟練運用各類辦公軟件,熟練運用AUTOCAD等畫圖軟件,具有較強的數(shù)據(jù)分析能力。
3、具有較強的邏輯思維能力和溝通協(xié)調能力,有團隊合作意識。
【特殊說明】
優(yōu)秀且有3年以上工作經驗的人才待遇采取“一人一議”制。
【工作職責】
1、負責負責組織煉鐵(高爐、球團、燒結)、煉鋼、軋鋼生產過程中的工藝質量管理。
2、工藝參數(shù)設計、工藝流程優(yōu)化、工藝標準制定以及各部門工藝操作落實管理工作。
【任職資格】
1、30歲以下,***本科及以上學歷,冶金工程、金屬材料工程、材料控制與成型、熱處理技術、礦物加工工程等理工類相關專業(yè),應往屆畢業(yè)證均可;男女不限,特別能深入基層一線吃苦耐勞者優(yōu)先。
2、熟練運用各類辦公軟件,具有較強的數(shù)據(jù)分析能力。
3、具有較強的邏輯思維能力和溝通協(xié)調能力,有團隊合作意識。
【特殊說明】優(yōu)秀且有3年以上工作經驗的人才待遇采取“一人一議”制。
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