崗位職責：
1、 負責系統(tǒng)的需求調(diào)研、分析、設計工作，搜集與定義業(yè)務目標、業(yè)務規(guī)則、業(yè)務流程，原型設計和編寫相關(guān)文檔；
2、 組織參與研發(fā)、技術(shù)解決方案相關(guān)的需求評審和系統(tǒng)業(yè)務功能驗證；
3、 維護業(yè)務需求、用戶需求的跟蹤矩陣，依據(jù)需求接受標準，接受并控制需求變更；
4、 組織參與業(yè)務和需求方面的培訓，提供內(nèi)外部咨詢支撐；
5、 統(tǒng)籌項目需求分析管理、需求變更與控制。
任職要求：
1、具備軟件行業(yè)和客戶關(guān)系方面的知識和經(jīng)驗，有電力行業(yè)電力交易業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、熟悉軟件產(chǎn)品設計流程，熟悉電力營銷業(yè)務系統(tǒng)、電力交易系統(tǒng)的系統(tǒng)架構(gòu)者優(yōu)先考慮；
3、有較強的用戶潛在需求發(fā)掘及需求的研發(fā)導出轉(zhuǎn)換能力，有業(yè)務系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)和運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
4、敬業(yè)愛崗，有較強的溝通表達能力、創(chuàng)新意識、承壓能力及團隊合作精神；
5、計算機及相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，具備四年以上軟件工程類項目經(jīng)驗；
6、熟練掌握AxureRP、Powerdesigne、VisiO、Office等常用需求設計相關(guān)工具。
7、掌握數(shù)據(jù)庫基本知識，熟悉02mysql02數(shù)據(jù)庫的使用，熟練使用02SQL02語句。
杜香林/HR
崗位職責:？
1、負責系統(tǒng)的需求調(diào)研、分析、設計工作，搜集與定義業(yè)務目標、業(yè)務規(guī)則、業(yè)務流程，原型設計和編寫相關(guān)文檔；
2、組織參與研發(fā)、技術(shù)解決方案相關(guān)的需求評審和系統(tǒng)業(yè)務功能驗證；
3、維護業(yè)務需求、用戶需求的跟蹤矩陣，依據(jù)需求接受標準，接受并控制需求變更:？
4、組織參與業(yè)務和需求方面的培訓，提供內(nèi)外部咨詢支撐；
5、統(tǒng)籌項目需求分析管理、需求變更與控制。任職要求:？
1、具備軟件行業(yè)和客戶關(guān)系方面的知識和經(jīng)驗，有電力行業(yè)電力交易業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、熟悉軟件產(chǎn)品設計流程，熟悉電力營銷業(yè)務系統(tǒng)、電力交易系統(tǒng)的系統(tǒng)架構(gòu)者優(yōu)先考慮；
3、有較強的用戶潛在需求發(fā)掘及需求的研發(fā)導出轉(zhuǎn)換能力，有業(yè)務系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)和運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
4、敬業(yè)愛崗，有較強的溝通表達能力、創(chuàng)新意識、承壓能力及團隊合作精神；
5、計算機及相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，具備四年以上軟件工程類項目經(jīng)驗；
6、熟練掌握AxureRP、Powerdesigne、？VisiO、Office等常用需求設計相關(guān)工具。
7、掌握數(shù)據(jù)庫基本知識，熟悉mysgl數(shù)據(jù)庫的使用，熟練使用SQL語句。
李經(jīng)理
崗位描述:
1、負責客戶需求對接及業(yè)務需求梳理工作。
2、負責規(guī)劃產(chǎn)品功能，進行原型設計，編寫產(chǎn)品需求文檔，對產(chǎn)品細節(jié)和質(zhì)量負責。
3、負責競品分析工作，了解市場和競品情況，不斷完善產(chǎn)品。
4、跟蹤產(chǎn)品線上運營情況，推動產(chǎn)品不斷升級優(yōu)化，深入研究業(yè)務模式，拓展新場景。
職位要求:
1、本科及以上學歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗，能夠獨立完成競品分析、產(chǎn)品設計和優(yōu)化迭代。
2、熟練使用各類產(chǎn)品設計相關(guān)工具(Visio、Axure RP、office等)
3、數(shù)據(jù)導向、邏輯清晰、具備結(jié)構(gòu)化思考能力，對業(yè)務模式、用戶需求有較深入的理解。
4、良好的學習能力和創(chuàng)新精神，能夠快速理解新的業(yè)務模式和產(chǎn)品形態(tài)。從事過教育、醫(yī)療相關(guān)產(chǎn)品項目的優(yōu)先考慮;
5、責任心強，具備良好的團隊合作精神和抗壓能力。
陳文儀
崗位職責：
1、調(diào)研用戶需求、上下游業(yè)務需求，進行業(yè)務及數(shù)據(jù)資產(chǎn)產(chǎn)品規(guī)劃和定位；
2、對接技術(shù)研發(fā)團隊，傳達產(chǎn)品需求，保證產(chǎn)品落地；
3、關(guān)注客戶數(shù)據(jù)及反饋，評估產(chǎn)品功能及效果；
4、負責對同行業(yè)其他競爭機構(gòu)產(chǎn)品行業(yè)動態(tài)、相關(guān)產(chǎn)品信息等進行搜集、整理、分析和總結(jié)。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上，3年及以上的需求或產(chǎn)品經(jīng)驗，擁有數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先；
2、具備出色的需求調(diào)研分析能力；
3、敏銳洞察業(yè)務需求，優(yōu)秀的業(yè)務溝通和理解能力、項目把控能力、數(shù)據(jù)分析能力；
4、自我驅(qū)動，主動溝通，快速學習，高度抗壓，具備一定創(chuàng)造力，追求產(chǎn)品極致和流程高效。
易主管
崗位職責： 1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或者項目要求能夠獨立開展需求調(diào)研工作，能夠挖掘并引導客戶需求； 2、整理和分析收集到的需求，并提供解決方案，同時完成用戶需求說明書的編寫及客戶評審； 3、負責系統(tǒng)原型設計及客戶評審，需求規(guī)格說明書的編寫； 4、參與系統(tǒng)開發(fā)流程，協(xié)助項目經(jīng)理完成需求開發(fā)與跟蹤、需求變更的控制與管理； 5、負責撰寫用戶培訓材料，并進行用戶培訓； 任職要求： 1、本科及以上學歷，至少3年需求分析經(jīng)驗； 2、具備良好的需求抓取、提煉、分析能力，能挖掘并引導用戶需求，形成內(nèi)容明確、調(diào)理清晰的，能高效表達業(yè)務訴求，同時不存在技術(shù)歧義的需求文檔； 3、熟悉面向過程和面向?qū)ο蠓治鏊季S，熟練使用UML、Visio、Axure等工具； 4、較強的業(yè)務理解能力，面對不熟悉的業(yè)務能夠快速上手；邏輯思維與文檔撰寫要強； 5、有系統(tǒng)分析師/項目管理證書者優(yōu)先考慮； 職能類別：需求工程師 關(guān)鍵字：需求分析師需求產(chǎn)品經(jīng)理需求工程師
徐生
- 3年及其以 上工作經(jīng)驗
- 本科或以上學歷，相關(guān)領(lǐng)域的學士學位優(yōu)先。
- 流利的英語口語和書寫能力，能夠與客戶進行順暢的溝通。
- 具備良好的需求分析和問題解決能力，能夠理解和澄清復雜的業(yè)務需求。
- 出色的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與跨部門團隊進行有效的合作。
- 具備編寫需求文檔和功能規(guī)范的經(jīng)驗。
- 熟悉敏捷開發(fā)方法和項目管理流程。
- 具備金融行業(yè)知識和經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
許博
崗位職責： 1.負責推動集團數(shù)據(jù)資源向資產(chǎn)化轉(zhuǎn)變，以提升數(shù)據(jù)的價值和利用率。 2.負責推動集團數(shù)據(jù)治理工作，確保數(shù)據(jù)的準確性、完整性和一致性。 3.制定并實施集團數(shù)據(jù)標準，確保數(shù)據(jù)的標準化和規(guī)范化，完成數(shù)據(jù)管理制度，包括數(shù)據(jù)的收集、存儲、處理、分析和使用等環(huán)節(jié)的規(guī)范和流程。 4.推動數(shù)據(jù)服務產(chǎn)品化，將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為可服務的產(chǎn)品，提供給用戶和業(yè)務部門使用。 5.根據(jù)集團管理和產(chǎn)業(yè)的數(shù)據(jù)應用需求，建立數(shù)據(jù)需求分析、數(shù)據(jù)開發(fā)、運營等體系。 6.通過數(shù)據(jù)分析，挖掘數(shù)據(jù)中的潛在價值，為決策提供支持，推動業(yè)務的發(fā)展。 7.與其他部門和團隊緊密合作，理解業(yè)務需求，提供數(shù)據(jù)解決方案。 8.跟蹤最新的數(shù)據(jù)技術(shù)和工具，提升數(shù)據(jù)處理和分析的效率和質(zhì)量。 崗位要求： 1.全日制本科及以上學歷，計算機科學、統(tǒng)計學、數(shù)學或相關(guān)專業(yè)； 2.有8年以上工作經(jīng)驗，擁有大型企業(yè)數(shù)據(jù)需求分析或相關(guān)工作經(jīng)驗； 3.熟悉數(shù)據(jù)生命周期管理，包括數(shù)據(jù)的收集、處理、存儲、分析和展示等。 4.熟悉數(shù)據(jù)治理和數(shù)據(jù)標準，有實際的數(shù)據(jù)治理經(jīng)驗。 5.熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，如SQL、Python、R等。 6.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效地與各個部門和團隊協(xié)作。
廣新招聘
工作職責:
1.負責公司信息化項目的需求調(diào)研，梳理與把控業(yè)務部門需求，評估可行性；
2.進行詳細需求的原型設計、需求分析、詳細需求文檔編寫，以及對接IT技術(shù)實施同事協(xié)助輸出實施方案；
3.在信息化項目中主導或參與輸出IT化流程設計、IT藍圖方案 ；
4.參與公司ERP、OA、CRM、HR等信息化系統(tǒng)業(yè)務流程的持續(xù)優(yōu)化。
任職資格:
1.本科及以上學歷，專業(yè)不限，研產(chǎn)銷一體的制造行業(yè)背景優(yōu)先；
2.業(yè)務理解與規(guī)劃設計能力強，精通Axure、Visio等工具，方案輸出規(guī)范、完整；
3.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、分析解決問題能力、文檔編制技能、組織與推動能力；
4.具有研發(fā)業(yè)務或者制造業(yè)務方向的信息化優(yōu)化經(jīng)驗優(yōu)先。
金升陽（懷化）招聘
崗位職責:？
1、負責系統(tǒng)的需求調(diào)研、分析、設計工作，搜集與定義業(yè)務目標、業(yè)務規(guī)則、業(yè)務流程，原型設計和編寫相關(guān)文檔；
2、組織參與研發(fā)、技術(shù)解決方案相關(guān)的需求評審和系統(tǒng)業(yè)務功能驗證；
3、維護業(yè)務需求、用戶需求的跟蹤矩陣，依據(jù)需求接受標準，接受并控制需求變更:？
4、組織參與業(yè)務和需求方面的培訓，提供內(nèi)外部咨詢支撐；
5、統(tǒng)籌項目需求分析管理、需求變更與控制。任職要求:？
1、具備軟件行業(yè)和客戶關(guān)系方面的知識和經(jīng)驗，有電力行業(yè)電力交易業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、熟悉軟件產(chǎn)品設計流程，熟悉電力營銷業(yè)務系統(tǒng)、電力交易系統(tǒng)的系統(tǒng)架構(gòu)者優(yōu)先考慮；
3、有較強的用戶潛在需求發(fā)掘及需求的研發(fā)導出轉(zhuǎn)換能力，有業(yè)務系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)和運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
4、敬業(yè)愛崗，有較強的溝通表達能力、創(chuàng)新意識、承壓能力及團隊合作精神；
5、計算機及相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，具備四年以上軟件工程類項目經(jīng)驗；
6、熟練掌握AxureRP、Powerdesigne、？VisiO、Office等常用需求設計相關(guān)工具。
7、掌握數(shù)據(jù)庫基本知識，熟悉mysgl數(shù)據(jù)庫的使用，熟練使用SQL語句。
易主管
崗位職責：
1、調(diào)研用戶需求、上下游業(yè)務需求，進行業(yè)務及數(shù)據(jù)資產(chǎn)產(chǎn)品規(guī)劃和定位；
2、對接技術(shù)研發(fā)團隊，傳達產(chǎn)品需求，保證產(chǎn)品落地；
3、關(guān)注客戶數(shù)據(jù)及反饋，評估產(chǎn)品功能及效果；
4、負責對同行業(yè)其他競爭機構(gòu)產(chǎn)品行業(yè)動態(tài)、相關(guān)產(chǎn)品信息等進行搜集、整理、分析和總結(jié)。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上，3年及以上的需求或產(chǎn)品經(jīng)驗，擁有數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先；
2、具備出色的需求調(diào)研分析能力；
3、敏銳洞察業(yè)務需求，優(yōu)秀的業(yè)務溝通和理解能力、項目把控能力、數(shù)據(jù)分析能力；
4、自我驅(qū)動，主動溝通，快速學習，高度抗壓，具備一定創(chuàng)造力，追求產(chǎn)品極致和流程高效。
李經(jīng)理
崗位職責:
1、負責啞資源、經(jīng)管類相關(guān)項目的需求調(diào)研、分析和業(yè)務系統(tǒng)設計、UI設計等工作。
2、負責與客戶對接，深入了解業(yè)務流程和需求，將業(yè)務痛點轉(zhuǎn)化為可落地的需求，并輸出相關(guān)需求文檔。
3、負責客戶需求從設計、開發(fā)、測試、發(fā)布等全流程管理，確保產(chǎn)品按時、按質(zhì)完成。
4、負責產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化和改進，提高產(chǎn)品的用戶體驗和滿意度；
5、跟蹤需求開發(fā)進度，協(xié)調(diào)處理開發(fā)過程中的問題，驗證業(yè)務場景準確性，主導用戶測試驗證，確保需求按時上線。
6、編寫培訓材料、系統(tǒng)操作手冊等文檔，并組織相關(guān)人員進行培訓，跟進系統(tǒng)上線問題處理。
任職資格：
1、本科及以上學歷，3年需求分析工作經(jīng)驗，熟悉OA審批流程項目、光纜啞資源管理或建設項目優(yōu)先考慮；
2、熟練使用UML建模工具，原型設計工具Axrue，MS Office、Visio、MindManger等辦公軟件；
3、具備較強的需求規(guī)劃、設計、開發(fā)、測試等全流程管理能力；
4、具備良好的產(chǎn)品方案能力，溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與客戶，團隊內(nèi)部等各方面進行有效的溝通和協(xié)調(diào)；
5、具備良好的邏輯思維分析能力、學習能力、團隊合作精神、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力，能夠承受一定的工作壓力。
姚
1.?負責需求調(diào)研，對需求進行評估并與技術(shù)人員溝通確認實現(xiàn)方案；2.?能利用專業(yè)業(yè)務/技術(shù)技能，設計解決方案，滿足業(yè)務需要；3.?參與所負責模塊涉及到的應用架構(gòu)設計工作，推動項目上線和運營；4.?同團隊內(nèi)其他人員密切配合，提供系統(tǒng)數(shù)據(jù)支持及分析，提升業(yè)務運作效率；5.?編寫需求及相關(guān)技術(shù)文檔?！韭毼灰蟆?.?1年及以上軟件需求相關(guān)工作經(jīng)驗，計算機相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；2.?具備團隊管理經(jīng)驗為佳，有團隊能力提升的執(zhí)行力，擁有領(lǐng)導者思維；3.?熟悉業(yè)務運作，對軟件業(yè)務流程有深入理解；4.?主動性強、執(zhí)行力高、勇于創(chuàng)新、抗壓性好；5.?熟練使用VISIO、Powerdesigner、AXURE、墨刀等常用需求分析工具，熟悉UI設計方法；6.熟悉windows,?linux操作系統(tǒng)；7.有SQL語句編寫基礎，對于Oracle，mysql數(shù)據(jù)庫有所了解；8.有電信相關(guān)BSS、OSS域高并發(fā)、分布式項目經(jīng)驗者優(yōu)先。 職能類別：需求工程師 關(guān)鍵字：PDVISIOAXURE
廖碧成
崗位要求 ?IT或相關(guān)學科的大學或以上學歷 ?在IT相關(guān)領(lǐng)域工作3年以上，至少2年以上BA經(jīng)驗 ?良好的IT技能，精通Excel、Visio、數(shù)據(jù)分析、SQL和PowerPoint。 ?熟悉JIRA、Confluence和敏捷流程。 ?卓越的分析、組織、規(guī)劃和管理技能 ?與開發(fā)人員和項目經(jīng)理進行內(nèi)部溝通的經(jīng)驗 ?有與業(yè)務方和最終用戶進行外部溝通的經(jīng)驗者優(yōu)先。 ?語言要求：粵語流利，英語讀寫就行，能口語溝通最好。 ?有保險經(jīng)驗者優(yōu)先 ?首選PMP認證
馮紫瓊/招聘經(jīng)理
崗位工作職責： 1、直接負責財務共享系統(tǒng)業(yè)務運維，對接和協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務系統(tǒng)功能接口實現(xiàn)； 2、直接與客戶進行溝通，并引導客戶需求；提出系統(tǒng)功能設計方案，完善系統(tǒng)功能； 3、協(xié)助客戶制定和設計各類業(yè)務表單功能界面和和外圍系統(tǒng)的接口對接邏輯 崗位基本要求： 1、財務會計、經(jīng)濟管理、計算機類相關(guān)專業(yè)本科或以上學歷； 2、年限需要在4-6年， 有一個以上FSSC項目經(jīng)驗，不要求有SAP skill, 有財務相關(guān)知識儲備的優(yōu)先 3、熟悉財務共享系統(tǒng)架構(gòu)和功能設計，了解財務共享運營管理和系統(tǒng)方案設計； 4、良好的人際溝通能力和業(yè)務理解能力較強的團隊協(xié)調(diào)能力和抗壓能力； 5、熟悉費用、應付、應收、資產(chǎn)、總賬、合同、財務檔案等的業(yè)務流程和系統(tǒng)邏輯，懂使用sql支持運維，熟練使用項目管理及運維管理工具熟悉費用、
范津生
崗位職責: 1.負責部門需求小組建設與管理，帶領(lǐng)需求小組人員完成部門項目的需求工作，包括需求調(diào)研、需求分析與梳理、原型設計、需求文檔編制及需求評審等； 2.負責系統(tǒng)應用軟件需求分析和整體設計工作，通過對原始需求的整理分解，形成系統(tǒng)需求，并設計整體方案； 3.負責整理各個系統(tǒng)的業(yè)務需求，和公司內(nèi)部或外部的業(yè)務人員溝通需求，提供需求方案，進行需求分析和確認,參與各研發(fā)團隊的產(chǎn)品設計及需求分析工作，并對產(chǎn)品中各研發(fā)團隊的需求進行監(jiān)督和評審； 4.協(xié)助完成部門售前工作，包括方案編寫、原型設計等。 任職要求: 1、本科及以上學歷，計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，5年及以上需求工作經(jīng)驗，有比較好的業(yè)務需求理解能力、原型設計能力、文檔編寫能力； 2、較強的需求分析能力，能快速捕捉客戶的潛在需求； 3、具備良好的表達能力、溝通能力和親和力。
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