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職位描述：

崗位職責(zé)：
1．按照需求核實預(yù)算、篩選供應(yīng)商后執(zhí)行采購、付款及采購工作；
2．起草合同并完成合同簽署；
3．進(jìn)行供應(yīng)商資質(zhì)審核及供應(yīng)商評審；
4．負(fù)責(zé)相關(guān)招標(biāo)工作；
5．協(xié)助上級處理報告報表，梳理流程制度等；
6．合同和供應(yīng)商資質(zhì)的檔案管理。
職位要求：
1．為人誠實正直，責(zé)任心強，有熱情、良好的職業(yè)素質(zhì)，能適應(yīng)較強的工作壓力；2．采購相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上；
3．熟悉供應(yīng)商管理及供應(yīng)商評審；
4．熟悉采購招標(biāo)流程、供應(yīng)商管理流程，有強烈的成本意識和責(zé)任感；
5．熟悉使用 office 辦公軟件， OA辦公系統(tǒng)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.組織制定采購管理制度及工作流程，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成采購工作，實現(xiàn)采購目標(biāo)； 2.通過內(nèi)外部協(xié)調(diào)溝通，實現(xiàn)采購制度流程的優(yōu)化，提高采購工作效率； 3.通過對供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫、價格數(shù)據(jù)庫、合同和各類工作模板等的完善優(yōu)化，提升采購能力和工作效率； 4.負(fù)責(zé)采購團(tuán)隊的培訓(xùn)、采購項目支持和協(xié)調(diào)工作； 5.根據(jù)年度采購預(yù)算和降價要求，編制采購降價計劃并實施； 6.跟蹤管理采購員工作進(jìn)度和采購項目進(jìn)度，協(xié)調(diào)處理采購規(guī)程中的問題； 7.負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理，認(rèn)真做好價格談判、采購環(huán)境、產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的調(diào)查和管理工作； 8.有效利用各種資源，及時掌握市場訊息，積極開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，合理配置，不定期優(yōu)化篩選供應(yīng)商； 職位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.具有市場營銷、咨詢、IT、物流、運營等采購實務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.熟悉采購和招標(biāo)流程，良好的專業(yè)知識和談判能力； 4.具備商務(wù)、貿(mào)易等方面的知識； 5.熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件 6.具有較強的學(xué)習(xí)和邏輯分析能力、計劃與執(zhí)行能力、談判溝通協(xié)調(diào)能力、能承受工作壓力、能主動的及時完成工作

職位描述：

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，有3年或以上制造業(yè)小家電行業(yè)的工作經(jīng)驗，全面熟悉塑膠原材料、模具打樣與包材等；
2、采購訂單的下發(fā)與跟進(jìn)；
3、送貨計劃和對賬單的跟進(jìn)；
4、供應(yīng)商的管控，責(zé)任心強；
5、六天制，能適應(yīng)加班；
6、接受公司企業(yè)文化。

職位描述：

工作要求：

1.三年工作經(jīng)驗，熟悉采購操作流程，對金屬原材料、五金件有一定的熟悉與了解。

2.工作態(tài)度認(rèn)真、責(zé)任心強，擁有較強的采購談判能力，成本控制意識強，較強的應(yīng)變能力和解決問題能力。

工作職責(zé)：

1.按照公司的流程和規(guī)定，負(fù)責(zé)采購的詢價、比價、采購下單工作。

2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)物料交期情況及品質(zhì)異常處理。

3.執(zhí)行并降低采購成本。

4.及部門負(fù)責(zé)人安排的其他事項。

注：公司在西區(qū)，無通勤車，六天制，無意者，請慎投簡歷。