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職位描述：

崗位職責(zé)：
1.領(lǐng)導(dǎo)并構(gòu)建高效藥篩研發(fā)團隊，制定并實施研發(fā)戰(zhàn)略與計劃，推動藥物篩選技術(shù)的創(chuàng)新及其在行業(yè)中的應(yīng)用。
2.負責(zé)藥物篩選技術(shù)平臺的搭建與持續(xù)優(yōu)化，專注于體外生物學(xué)領(lǐng)域的研究與發(fā)展。
3.主導(dǎo)藥篩服務(wù)的概念設(shè)計至商業(yè)化開發(fā)，確保服務(wù)的高品質(zhì)與高效率，充分滿足客戶需求。
4.搭建并維護與國內(nèi)外藥企的合作網(wǎng)絡(luò)，談判并推進藥篩服務(wù)項目，擴大市場份額。
5.培養(yǎng)和指導(dǎo)研究團隊，解決關(guān)鍵技術(shù)難題，確保篩選項目的順利完成。
6.與政府相關(guān)部門保持有效溝通，掌握政策動態(tài)，確保公司業(yè)務(wù)合規(guī)，爭取政策扶持。
7.監(jiān)控藥物篩選領(lǐng)域的***進展，推動技術(shù)革新與升級，增強公司的市場競爭力。
8.具備卓越的溝通技巧，能夠獨立進行客戶交流，及時準(zhǔn)確地解決客戶疑問。

任職要求：
1.擁有分子生物學(xué)、細胞生物學(xué)、生物化學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)或免疫學(xué)等相關(guān)領(lǐng)域的博士或碩士學(xué)位。
2.博士需具備5年以上藥物篩選與優(yōu)化經(jīng)驗，碩士需具備10年以上相關(guān)經(jīng)驗。
3.精通新藥研發(fā)流程，具有腫瘤、免疫藥物、神經(jīng)或炎癥領(lǐng)域藥物研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4.熟悉藥物篩選技術(shù)，掌握分子生物學(xué)、細胞生物學(xué)等專業(yè)知識，具備獨立研發(fā)新藥或藥物篩選技術(shù)的實力。能夠熟練查閱英文文獻，跟蹤國際研究動態(tài)。
5.至少3年以上的團隊管理經(jīng)驗，具備出色的組織管理、協(xié)調(diào)和問題解決能力。
6.具有強烈的創(chuàng)新精神和敏銳的市場洞察力，能夠引領(lǐng)技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)升級。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)新能源事業(yè)部的整體運營及管理，確保項目按照計劃順利進行； 2、負責(zé)新項目導(dǎo)入及跟進，同時對老客戶的業(yè)務(wù)進行維護； 3、指導(dǎo)PACK箱、儲能柜技術(shù)，確保儲能技術(shù)滿足項目需求，并且根據(jù)情況提出優(yōu)化建議； 4、以成本、品質(zhì)和交期為核心，打造高效的新能源團隊。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電子電力相關(guān)專業(yè)； 2、具有三年以上儲能行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，有成功推動項目進展的記錄； 3、自驅(qū)能力強，工作積極主動，善于總結(jié)和思考，有良好的溝通能力和團隊合作精神； 加分項： 具有儲能項目經(jīng)理工作經(jīng)驗。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負責(zé)海外新工廠交付中心（工藝部、設(shè)備部、計劃部和生產(chǎn)制造部）人才梯隊搭建及生產(chǎn)流程規(guī)劃 2、負責(zé)全面管理交付中心的日常運營工作； 3、負責(zé)工廠工藝能力提升、設(shè)備自動化、智能化維護與改造、交付達成及計劃等關(guān)鍵指標(biāo)的達成； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，英文聽說讀寫流利； 2、具有PCB行業(yè)生產(chǎn)交付運營管理同崗位工作經(jīng)驗5年以上，PCB行業(yè)工作經(jīng)驗10年以上。 3、精通高多層PCB產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程，對工廠效率提升、成本控制及運營管理有豐富的實踐經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、對經(jīng)營管理的全過程計劃執(zhí)行和控制，全面組織公司各項經(jīng)營活動的開展；2、對項目中標(biāo)情況進行分析，確認(rèn)各項管理指標(biāo)，盡快安排組建新項目部；3、熟悉公司團隊的各種機制，能夠敏銳的發(fā)現(xiàn)公司目前存在的問題，提出解決方案，并落實實施；4、對維護、檢修、運營服務(wù)實行過程管控，為經(jīng)營決策和全局性統(tǒng)率工作提供決策依據(jù)；5、密切公司與各分公司的協(xié)作關(guān)系，增強公司員工的凝聚力和向心力；6、參與公司整體策劃，推動公司業(yè)務(wù)與公司整體業(yè)務(wù)計劃的實施；7、完成其他工作任務(wù)。?任職資格：?1、大專及以上學(xué)歷，機械類、機電類、電氣類、儀表類等相關(guān)專業(yè)；2、8年及以上電力行業(yè)管理經(jīng)驗；3、熟悉甲方的運作和管理、維護與檢修相關(guān)規(guī)范與相關(guān)設(shè)備特性；4、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力及資源整合能力；嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力及人事管理和溝通能力、商務(wù)談判能力；良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守；了解現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)管理程序與管理方法；有很強的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、對接美國MS客戶端設(shè)計部門； 2、新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計（完整包裝方案） 3、定期跟美國設(shè)計部門會議溝通； 4、DFM評估等工作。 任職要求： 1、5年以上包裝設(shè)計（含紙托，瓦楞紙箱、EPE）3C產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗； 2、良好的英語聽說寫能力； 3、溝通能力強，有團隊協(xié)助能力。

職位描述：

崗位職責(zé) 1.項目統(tǒng)籌組織，確保在項目管理方面按時進展； 2.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確?？蛻艚桓?； 3.嚴(yán)控風(fēng)險，確保項目開發(fā)，保證SOP時間； 4.與客戶項目團隊對接確保項目順利開發(fā)； 5.客戶項目需求分析及內(nèi)部協(xié)調(diào)組織按時答復(fù)客戶需求； 6.負責(zé)項目立項、轉(zhuǎn)階段評審等； 7.集中與內(nèi)部資源協(xié)調(diào)，團隊協(xié)調(diào)，對外與客戶項目組對接，確保需求到位； 崗位要求 1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有技術(shù)背景； 2.熟悉新能源鋰電行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢；思路清晰，思維縝密，具有較高的風(fēng)險意識； 3.溝通交流能力強，能夠統(tǒng)籌管理客戶和項目資源； 4.有韌性，工作積極主動，執(zhí)行力強,良好的團隊管理能力及協(xié)作精神； 5.8年以上的工作經(jīng)驗，有資深項目管理經(jīng)驗； 6.抗壓能力強，適應(yīng)經(jīng)常性出差；

職位描述：

工作職責(zé) 1.負責(zé)工程項目啟動至結(jié)束的各時間節(jié)點管控和預(yù)警督辦； 2.負責(zé)工程項目立項會議相關(guān)事項跟進及處理； 3.組織、推動、協(xié)調(diào)工作目標(biāo)的達成； 4.負責(zé)部門KPI的統(tǒng)籌及匯總； 5.負責(zé)工程部門資料整理工作； 6.負責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職資格 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，3年以上經(jīng)理助理/運營崗位經(jīng)驗，熟練操作Excel、PPT等辦公軟件； 2、性格外向，溝通能力強，有工程文員經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、工作細心、認(rèn)真、責(zé)任心強；

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負責(zé)海外工廠品質(zhì)中心人（流程品質(zhì)和體系客服部）才梯隊及工廠品質(zhì)文件體系搭建、客服服務(wù)及工廠良率提升工作； 2、負責(zé)全面管理品質(zhì)中心的日常運營工作； 3、負責(zé)公司品質(zhì)文化塑造、關(guān)鍵指標(biāo)達成（全廠良率提升、報廢成本降低、服務(wù)投訴減少）等工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，英文聽說讀寫流利； 2、具有PCB行品質(zhì)中心同崗位工作經(jīng)驗5年以上，PCB行業(yè)工作經(jīng)驗10年以上。 3、精通高多層PCB產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程，對工廠良率提升、客服服務(wù)等項目有豐富的實踐經(jīng)驗。

職位描述：

工作職責(zé)：

1、 制定與客戶服務(wù)相關(guān)的流程和操作規(guī)范；

2、 編寫產(chǎn)品相關(guān)手冊、文檔；

3、 支持公司產(chǎn)品的交付、測試、鑒定，為客戶提供產(chǎn)品全生命周期服務(wù)與支持；

4、 負責(zé)海外交付飛行模擬訓(xùn)練設(shè)備的安裝、測試及鑒定支持的相關(guān)工作

5、 按照產(chǎn)品生產(chǎn)交付計劃，合理安排并完成相關(guān)工作任務(wù)；

6、 針對客戶提出的技術(shù)問題，提供技術(shù)性解決方案；

7、 對客戶進行交付培訓(xùn)，使其能夠理解并進行基本維護工作；

8、 與相關(guān)部門協(xié)作溝通，解決客戶需求；

9、 針對客戶的需求，對產(chǎn)品的生產(chǎn)、維護以及升級提出意見和建議；

10、 完成上級交辦的其他相關(guān)工作。


任職要求：

1、 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計算機、機械、電子、機電一體化相關(guān)專業(yè)；

2、 熟悉CCAC、FAA、EASA的飛行訓(xùn)練設(shè)備相關(guān)的法律法規(guī)；

3、 5年以上與飛行訓(xùn)練設(shè)備相關(guān)的工作經(jīng)驗，有飛行訓(xùn)練設(shè)備維護或售后經(jīng)驗者優(yōu)先；

4、 對波音、空客機型及對應(yīng)的飛行訓(xùn)練設(shè)備或維修訓(xùn)練設(shè)備及軟件系統(tǒng)有一定程度的了解；

5、 具有良好的英語聽說讀寫能力，英語可作為工作語言；

6、 工作認(rèn)真、負責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強，具備一定抗壓能力；

7、 有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識，熟悉海外售后服務(wù)相關(guān)工作。

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 協(xié)助追蹤事業(yè)部各項目的任務(wù)輸出； 2. 事業(yè)部日常銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，撰寫事業(yè)部的總結(jié)報告、可研和分析報告； 3. 擬寫項目的流程、制度，對外通知初稿等； 4. 負責(zé)會議籌備協(xié)調(diào)、會議記錄及各類相關(guān)文件的歸檔等工作； 5. 協(xié)助對外聯(lián)絡(luò)，渠道關(guān)系維護，偶爾陪同出差或商務(wù)談判； 8. 對事業(yè)部員工出勤信息的核對初審； 9. 制作并推進事業(yè)部（含海外人員）培訓(xùn)和團建計劃； 任職要求： 1. 有2年以上總經(jīng)理助理、銷售總監(jiān)、市場總監(jiān)助理、文秘工作； 2. 熟練使用各類辦公軟件,有較強的文字組織和寫作能力。 3. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力、細致、敬業(yè)、樂于思考 4.通過英語大學(xué)六級

職位描述：

職責(zé)描述： 1.協(xié)助追蹤事業(yè)部各項目的任務(wù)輸出（如項目業(yè)績以及進度匯總）； 2. 事業(yè)部日常人員出勤、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計，撰寫事業(yè)部的總結(jié)報告； 3. 擬寫項目的流程、制度，對外通知初稿，向上申批等； 4. 負責(zé)會議籌備協(xié)調(diào)、會議記錄及各類相關(guān)文件的歸檔等工作； 5. 協(xié)助對外聯(lián)絡(luò)，渠道關(guān)系維護，偶爾陪同出差或商務(wù)談判； 7. 制作并推進事業(yè)部（含海外人員）培訓(xùn)和團建計劃； 任職要求： 1. 有2年以上銷售、市場助理或項目管理、項目助理工作經(jīng)驗； 2.熟練使用各類辦公軟件,有較強的中英文表達和寫作能力； 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力、細致、敬業(yè)、樂于思考； 4.通過英語大學(xué)六級，專四以上尤佳。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.產(chǎn)品質(zhì)量
1.1執(zhí)行公司來料、退料、樣品的檢驗，出具相關(guān)報告；協(xié)助工藝部制定和維護原料相關(guān)檢驗標(biāo)準(zhǔn)；執(zhí)行供應(yīng)商評估，對供應(yīng)商進行輔導(dǎo)、審核，推動供應(yīng)商實施質(zhì)量改善等監(jiān)督工作；
1.2執(zhí)行公司產(chǎn)品、樣品、出貨、退貨的檢驗，出具相關(guān)報告；協(xié)助工藝部制定和維護產(chǎn)品相關(guān)檢驗標(biāo)準(zhǔn)；執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控，質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、總結(jié)、匯報；執(zhí)行品質(zhì)異常分析，跟進糾正和改善措施，推動產(chǎn)品持續(xù)改善；主導(dǎo)客戶反饋的分析和回復(fù)，協(xié)助銷售部門完成客戶信息收集管理；
1.3執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃，負責(zé)實驗室的管理、協(xié)助工藝部完成試驗品、新產(chǎn)品的性能、可靠性的相關(guān)測試，并出具相關(guān)報告；
2.部門事務(wù)
2.1主導(dǎo)部門人員的選拔、培訓(xùn)、聘用以及績效考核；
2.2完成上級交代的各項任務(wù)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，理工類相關(guān)專業(yè)；
2.有10年或以上制造業(yè)或小家電行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗，其中有3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗；
3.精通ISO質(zhì)量管理體系及行業(yè)相關(guān)檢查標(biāo)準(zhǔn)，品質(zhì)控制手法（QC七大手法、8D、SPC、6sigma、QCC等），精通制造業(yè)小家電器、電子與注塑制程工藝及品質(zhì)管理；
4.責(zé)任心與抗壓能力強，并認(rèn)同公司企業(yè)文化。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負責(zé)海外工廠技術(shù)中心人（技術(shù)研發(fā)部和工程設(shè)計部）才梯隊及技術(shù)路線的規(guī)劃與搭建； 2、負責(zé)全面管理技術(shù)中心的日常運營工作； 3、負責(zé)公司新技術(shù)落地及新產(chǎn)品導(dǎo)入及客戶技術(shù)服務(wù)工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，英文聽說讀寫流利； 2、具有PCB行業(yè)研發(fā)及工程管理同崗位工作經(jīng)驗5年以上，PCB行業(yè)工作經(jīng)驗10年以上。 3、精通高多層PCB產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程，對工廠新產(chǎn)品、新技術(shù)等項目管理有豐富的實踐經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責(zé):

1料理本部工作，并指揮、調(diào)度，敦促落實。

2主持本部員工管理和預(yù)算管理。

3為下級崗位分配任務(wù)、權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)。

4制定和實施本企業(yè)財務(wù)和會計操作細則

5建立健全本部門財務(wù)管理制度和會計核算體系。

6審核本企業(yè)財務(wù)報表、稅務(wù)報表及其他報表。

7編制本企業(yè)財務(wù)分析報告

8協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)關(guān)系，與政府主管部門進行銜接。

9完成財務(wù)部長交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:

30—45周歲，本科以上學(xué)歷，會計中級以上職稱，5年以上保健品行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗，身體健康，善于溝通，有較強的帶隊經(jīng)驗。

職位福利：五險一金、包住、餐補、員工食堂

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)環(huán)境管理及職業(yè)健康安全管理體系工作，確保法律法規(guī)和其他要求的符合性；控制工傷、職業(yè)病事故，做好火災(zāi)預(yù)防工作；開展節(jié)能、節(jié)水相關(guān)工作，做好三廢達標(biāo)排放工作。
2、負責(zé)對可口可樂公司的最新要求進行理解并及時推動落實，確保通過GAO的飛行審核；
3、負責(zé)政府溝通工作，協(xié)調(diào)與政府環(huán)保、應(yīng)急、公安、水務(wù)、科工信局、城管局等部門的合作，落實各項要求；
4、負責(zé)部門建設(shè)工作，營造良好團隊工作氛圍；對下屬員工加強專業(yè)知識和技能培訓(xùn)；提高下屬員工職業(yè)道德，督促下屬員工遵守公司的規(guī)章制度；
5、完成上級交予的其他工作任務(wù)。

崗位要求：
1、本科或以上學(xué)歷，安全工程或相關(guān)專業(yè)；
2、八年及以上大型制造業(yè)企業(yè)EHS管理經(jīng)驗，有集團或片區(qū)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、持有中級注冊安全工程師職業(yè)資格證，若持有一級注冊消防工程師職業(yè)資格證優(yōu)先考慮；
4、熟悉安全、環(huán)保、消防、職業(yè)健康法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，具有環(huán)境/安全工程管理的豐富專業(yè)知識；
5、具備較強文字撰寫能力和口頭表達、溝通協(xié)調(diào)跨部門工作能力。