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負(fù)責(zé)車間操作生產(chǎn)設(shè)備,要求機(jī)械專業(yè)畢業(yè)
負(fù)責(zé)車間操作生產(chǎn)設(shè)備,要求機(jī)械專業(yè)畢業(yè)
招聘人數(shù):1人
任職資格:
1、25至45周歲。
2、本科以上學(xué)歷,機(jī)械自動(dòng)化、機(jī)電一體化及相關(guān)專業(yè)(如具有相關(guān)專業(yè)技師及以上技術(shù)等級(jí),學(xué)歷可放寬至大專);
3、5年以上實(shí)際設(shè)備工程師實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),熟悉系統(tǒng)人機(jī)界面組態(tài)及工業(yè)自動(dòng)化(PLC)編程,工業(yè)自動(dòng)化設(shè)備上電氣設(shè)備及相關(guān)傳感器、設(shè)備故障診斷與狀態(tài)監(jiān)測(cè)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、CAD制圖,具有獨(dú)立設(shè)計(jì)和調(diào)試能力;
4、熟悉DCS系統(tǒng)等知識(shí)及原理,能編程者為加分項(xiàng);
5、熟知機(jī)械手,人工智能之類的技術(shù)者為加分項(xiàng);
6、具有較強(qiáng)邏輯思維、溝通,協(xié)調(diào)以及項(xiàng)目管理能力。具有較強(qiáng)的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,踏實(shí),穩(wěn)重,能吃苦耐勞。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管理設(shè)備日常維修、點(diǎn)檢、巡查管理工作;
2、解決設(shè)備故障并進(jìn)行原因分析,提出糾正措施,減少故障次數(shù);
3、提出所管理設(shè)備預(yù)維修計(jì)劃,備品備件計(jì)劃;對(duì)設(shè)備有新想法時(shí),提出所管理設(shè)備改善方案;
4、監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備使用情況 ;
5、根據(jù)定期保養(yǎng)計(jì)劃對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng),保質(zhì)保量,發(fā)現(xiàn)新建議時(shí)提出商討;
6、監(jiān)督外協(xié)維護(hù)情況,保質(zhì)保量;
7、對(duì)操作工進(jìn)行操作方法和自主維護(hù)的培訓(xùn) ;
8、對(duì)維修工進(jìn)行維修方法和維修技術(shù)技巧的培訓(xùn) ;
9、熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu),原理,維修技巧,關(guān)鍵點(diǎn)維護(hù),了解電控程序;
10、協(xié)調(diào)參加所管理的設(shè)備安裝調(diào)試工作;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
薪資福利:
1、薪酬水平:7000元/月~10000元/月,有年終獎(jiǎng)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金要求,八險(xiǎn)(社會(huì)保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、企業(yè)醫(yī)療基金)二金(企業(yè)年金、住房公積金)。
3、寬于國(guó)家要求的職工帶薪年休假。
4、定期體檢、防暑降溫補(bǔ)貼、節(jié)日勞保福利等。
5、緊貼業(yè)務(wù)需要及職業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
6、條件良好的員工餐廳及免費(fèi)工作午餐、器具齊備且舒適的員工宿舍等。
工作時(shí)間:8:30~11:30、13:00~18:00。正常雙休,根據(jù)設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃可能在休息時(shí)加班,平日倒休。
負(fù)責(zé)車間操作生產(chǎn)設(shè)備,要求機(jī)械專業(yè)畢業(yè)
一、見(jiàn)習(xí)模式 任職要求: 年齡18-30歲,身體健康、吃苦耐勞,大專及以上學(xué)歷,無(wú)犯罪記錄、紋身,具有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作描述: 1、到新能源設(shè)備生產(chǎn)基地/車間,體驗(yàn)和了解各部件的生產(chǎn)工作。 2、配合生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)或技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)完成作業(yè)任務(wù)。 3、工作之余通過(guò)線上學(xué)習(xí)行業(yè)相關(guān)必備課程。 5、配合指導(dǎo)老師完成培養(yǎng)計(jì)劃。 二、實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正 待遇 :實(shí)習(xí)期綜合待遇5000-8000/; 轉(zhuǎn)正后定級(jí),綜合8000-12000/月五險(xiǎn)(一金代定),直簽合同。 帶薪休假福利食宿,考核補(bǔ)貼,各種福利。 要求: 1、一年以上行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);大專及以上學(xué)歷,具有高壓、低壓、登高、應(yīng)急救援、海上設(shè)備交通安全書者優(yōu)先。 2、身體健康,無(wú)紋身及犯罪記。 不滿足要求可以走見(jiàn)習(xí)模式 工作描述: 1、根據(jù)個(gè)人綜合能力,在新能源電力項(xiàng)目場(chǎng)所負(fù)責(zé)定檢、技改、運(yùn)維、值班等工作。 2、工作多為戶外環(huán)境。 3、工作滿一年后,且通過(guò)定級(jí)考試后轉(zhuǎn)至戶籍所在地及戶籍所在地周邊城市。 4、能夠獨(dú)立完成指定工作,并完成作計(jì)劃表。 5、具備完備的安全防范意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 6、遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè)。
一、見(jiàn)習(xí)模式 任職要求: 年齡18-30歲,身體健康、吃苦耐勞,中專/大專及以上學(xué)歷,無(wú)犯罪記錄、紋身,具有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作描述: 1、到新能源設(shè)備生產(chǎn)基地/車間生產(chǎn)工作。 2、配合生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)或技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)完成生產(chǎn)任務(wù)。 3、通過(guò)工作學(xué)習(xí)新能源方向:風(fēng)電,光電,儲(chǔ)能,智能制造等一線生成技能以及關(guān)鍵的技術(shù)技巧。 4、條件優(yōu)秀的可以直接留廠擔(dān)任技術(shù)骨干,晉升空間大。 二、高端就業(yè)模式 待遇: 實(shí)習(xí)期綜合待遇5000-6000/;新能源運(yùn)維崗位綜合薪資7000-12000/月五險(xiǎn)(一金待定),直簽合同。 帶薪休假,福利食宿,考核補(bǔ)貼,各種福利。 任職要求: 1、一年以上行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);大專及以上學(xué)歷,具有高壓、低壓、登高、應(yīng)急救援、海上設(shè)備交通安全書者優(yōu)先。 2、身體健康,無(wú)紋身及犯罪記。 (不滿足要求可以走見(jiàn)習(xí)模式) 工作描述: 1、根據(jù)個(gè)人綜合能力,在新能源運(yùn)維技術(shù)項(xiàng)目場(chǎng)所負(fù)責(zé)定檢、技改、運(yùn)維、值班等工作。 2、工作多為戶外環(huán)境。 3、工作滿一年后,且通過(guò)定級(jí)考試后轉(zhuǎn)至戶籍所在地及戶籍所在地周邊城市。4、能夠獨(dú)立完成指定工作,并完成作計(jì)劃表。 5、具備完備的安全防范意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 6、遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè)。
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