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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、按照標(biāo)準(zhǔn)及用戶設(shè)計(jì)要求，獨(dú)立完成充氣柜（GIS）結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，對(duì)所提供的設(shè)計(jì)、圖樣和文件的正確性，完整性、統(tǒng)一性負(fù)責(zé)； 2、組織輸入、輸出評(píng)審與驗(yàn)證，負(fù)責(zé)處理樣機(jī)制造與試驗(yàn)中的技術(shù)問題； 3、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)及售后中的技術(shù)問題，對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行及時(shí)更新，確保產(chǎn)品和服務(wù)滿足用戶需求； 4、負(fù)責(zé)推廣運(yùn)用新技術(shù)、新工藝、新材料，促進(jìn)降本提質(zhì)增效； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)變更，產(chǎn)品基準(zhǔn)結(jié)構(gòu)擴(kuò)展及系列化； 6、按照新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃要求，按時(shí)完成規(guī)定的新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電氣工程、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)； 2、5年及以上GIS研發(fā)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，精通35kV及以下充氣柜產(chǎn)品設(shè)計(jì)，具備電場(chǎng)分析、結(jié)構(gòu)優(yōu)化能力； 3、熟悉充氣柜產(chǎn)品生產(chǎn)流程及相關(guān)設(shè)備； 4、熟悉高低壓開關(guān)產(chǎn)品國(guó)家及有關(guān)行業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，能及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外高壓開關(guān)產(chǎn)品研發(fā)、發(fā)展動(dòng)態(tài)，對(duì)公司的新產(chǎn)品研發(fā)立項(xiàng)提出建議; 5、熟練掌握辦公軟件：CAD、Pro/E三維繪圖軟件； 6、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，具備中高級(jí)工程師職稱者優(yōu)先。 薪資待遇：年綜合收入：20-40萬(wàn) 職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé)
1.根據(jù)項(xiàng)目要求負(fù)責(zé)完成非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備方案制定、機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計(jì)。
2.負(fù)責(zé)估算非標(biāo)設(shè)備的設(shè)計(jì)成本和制造成本。
3.負(fù)責(zé)設(shè)備裝配圖、零件圖紙的繪制，參與零件加工過程中技術(shù)問題處理、進(jìn)度及質(zhì)量跟蹤。
4.負(fù)責(zé)設(shè)備的組裝，與電氣工程師配合完成設(shè)備運(yùn)行調(diào)試；生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試過程中進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)與溝通。
5.各種異常分析及處理結(jié)果的追蹤及報(bào)告
9.負(fù)責(zé)公司員工技術(shù)培訓(xùn)及技術(shù)資料整理
職位要求
1.大專或以上學(xué)歷
2.有3年以上相關(guān)非標(biāo)設(shè)備機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械結(jié)構(gòu)、傳動(dòng)、氣動(dòng)、液壓等方面知識(shí)，熟悉機(jī)加工工藝、方法。
能獨(dú)立完成非標(biāo)自動(dòng)化整機(jī)的開發(fā)設(shè)計(jì)，包括：設(shè)備方案制定、機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件、裝配的設(shè)計(jì)、材料選用等。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案的實(shí)施工作，圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)文件的編制，圖紙及設(shè)計(jì)文檔的管理，解決產(chǎn)品或生產(chǎn)中的設(shè)計(jì)問題。

2、參與實(shí)施產(chǎn)品開發(fā)、研制工作、制定開發(fā)計(jì)劃。

3、按研發(fā)計(jì)劃完成技術(shù)文件編制及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作，及時(shí)記錄各種工作要素，編制齊全的產(chǎn)品文件。

任職要求：

1、機(jī)械設(shè)計(jì)類專業(yè)畢業(yè)，有食品機(jī)械及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

2、熟練使用Auto-cad、caxa、Solidworks等辦公軟件；

3、具備良好的學(xué)習(xí)溝通能力。

職位福利：創(chuàng)業(yè)公司、績(jī)效獎(jiǎng)金

職位描述：

崗位職責(zé)
1.根據(jù)項(xiàng)目要求負(fù)責(zé)完成非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備方案制定、機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計(jì)。
2.負(fù)責(zé)估算非標(biāo)設(shè)備的設(shè)計(jì)成本和制造成本。
3.負(fù)責(zé)設(shè)備裝配圖、零件圖紙的繪制，參與零件加工過程中技術(shù)問題處理、進(jìn)度及質(zhì)量跟蹤。
4.負(fù)責(zé)設(shè)備的組裝，與電氣工程師配合完成設(shè)備運(yùn)行調(diào)試；生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試過程中進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)與溝通。
5.各種異常分析及處理結(jié)果的追蹤及報(bào)告
9.負(fù)責(zé)公司員工技術(shù)培訓(xùn)及技術(shù)資料整理
職位要求
1.大專或以上學(xué)歷
2.有3年以上相關(guān)非標(biāo)設(shè)備機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械結(jié)構(gòu)、傳動(dòng)、氣動(dòng)、液壓等方面知識(shí)，熟悉機(jī)加工工藝、方法。
能獨(dú)立完成非標(biāo)自動(dòng)化整機(jī)的開發(fā)設(shè)計(jì)，包括：設(shè)備方案制定、機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件、裝配的設(shè)計(jì)、材料選用等。

職位描述：

崗位職責(zé)
1.根據(jù)項(xiàng)目要求負(fù)責(zé)完成非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備方案制定、機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計(jì)。
2.負(fù)責(zé)估算非標(biāo)設(shè)備的設(shè)計(jì)成本和制造成本。
3.負(fù)責(zé)設(shè)備裝配圖、零件圖紙的繪制，參與零件加工過程中技術(shù)問題處理、進(jìn)度及質(zhì)量跟蹤。
4.負(fù)責(zé)設(shè)備的組裝，與電氣工程師配合完成設(shè)備運(yùn)行調(diào)試；生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試過程中進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)與溝通。
5.各種異常分析及處理結(jié)果的追蹤及報(bào)告
9.負(fù)責(zé)公司員工技術(shù)培訓(xùn)及技術(shù)資料整理
職位要求
1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷
2.有3年以上相關(guān)非標(biāo)設(shè)備機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械結(jié)構(gòu)、傳動(dòng)、氣動(dòng)、液壓等方面知識(shí)，熟悉機(jī)加工工藝、方法。
能獨(dú)立完成非標(biāo)自動(dòng)化整機(jī)的開發(fā)設(shè)計(jì)，包括：設(shè)備方案制定、機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件、裝配的設(shè)計(jì)、材料選用等。

職位描述：

崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)高低壓開關(guān)柜、充氣柜新產(chǎn)品開發(fā)與現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)改進(jìn)、質(zhì)量提升和成本優(yōu)化工作。完成技術(shù)資料的輸出，解決生產(chǎn)加工過程中的技術(shù)方案問題，并提供報(bào)價(jià)所需的技術(shù)資料。 任職要求： 本科及以上學(xué)歷，電氣、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，10年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 熟練運(yùn)用CAD軟件、Creo三維設(shè)計(jì)軟件,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有豐富的電氣產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 年綜合收入：21-42萬(wàn)元 職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、周末雙休、高溫補(bǔ)貼、免費(fèi)停車

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、按照客戶和設(shè)計(jì)要求，獨(dú)立完成變壓器結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，對(duì)所提供的設(shè)計(jì)、圖樣和文件的正確性、符合性負(fù)責(zé)； 2、協(xié)助處理報(bào)價(jià)和技術(shù)響應(yīng)工作； 3、跟蹤訂單的生產(chǎn)，協(xié)調(diào)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題，對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行及時(shí)更新； 4、研究并引進(jìn)新技術(shù)、新工藝、新材料，促進(jìn)降本增效； 5、組織協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目中的各項(xiàng)工作并確保順利完成，為銷售部門提供售前、售后技術(shù)支持； 6、按照新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃要求，按時(shí)完成規(guī)定的新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)。 任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，電氣工程、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)； 2、10年及以上液浸式主變?cè)O(shè)計(jì)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，具備110kV及以上變壓器的電磁計(jì)算、結(jié)構(gòu)優(yōu)化能力；有S20、SSZ20及以上節(jié)能等級(jí)、容量40000kVA、50000kVA、63000 kVA產(chǎn)品設(shè)計(jì)業(yè)績(jī)； 3、熟悉變壓器產(chǎn)品生產(chǎn)流程及相關(guān)設(shè)備； 4、熟悉國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，質(zhì)量控制流程和檢驗(yàn)方法； 5、熟練掌握辦公軟件、CAD、Pro/E等三維繪圖軟件； 6、了解國(guó)內(nèi)變壓器行業(yè)發(fā)展情況，具備電磁場(chǎng)等仿真分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備中高級(jí)工程師職稱者優(yōu)先。 年綜合收入：40-70萬(wàn) 職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、可獨(dú)立完成箱變、戶外箱等產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)； 2、組織輸入、輸出評(píng)審與驗(yàn)證，負(fù)責(zé)處理樣機(jī)制造與試驗(yàn)中的技術(shù)問題； 3、對(duì)設(shè)計(jì)產(chǎn)品的正確性，輸出技術(shù)文件的完整性、統(tǒng)一性負(fù)責(zé)； 4、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)及售后中的技術(shù)問題，確保產(chǎn)品和服務(wù)滿足用戶需求； 5、負(fù)責(zé)推廣運(yùn)用新技術(shù)、新工藝、新材料，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量； 6、負(fù)責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化改進(jìn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量； 7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)變更的實(shí)施； 8、參與顧客有關(guān)要求的評(píng)審和供方的評(píng)定； 9、負(fù)責(zé)產(chǎn)品基準(zhǔn)結(jié)構(gòu)擴(kuò)展及系列化的管理和策劃。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電氣工程、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)； 2、10年及以上箱變研發(fā)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，精通35kV及以下箱變的設(shè)計(jì)，具備結(jié)構(gòu)計(jì)算、結(jié)構(gòu)優(yōu)化能力，熟知產(chǎn)品內(nèi)部一二次元件選型方法及優(yōu)化設(shè)計(jì)方案，具有產(chǎn)品創(chuàng)新優(yōu)化能力和經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉箱變產(chǎn)品生產(chǎn)流程及相關(guān)設(shè)備； 4、熟悉國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，質(zhì)量控制流程和檢驗(yàn)方法; 5、熟練掌握辦公軟件、CAD、Pro/E等三維繪圖軟件； 6、了解國(guó)內(nèi)箱變行業(yè)發(fā)展情況，具備高級(jí)工程師職稱者優(yōu)先。 薪資待遇：年綜合收入：20-40萬(wàn) 職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、周末雙休