與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
乾多旺吉信息簡(jiǎn)章 企業(yè)簡(jiǎn)介:乾多旺吉是一家從事軟件研究、開(kāi)發(fā)、銷售;數(shù)據(jù)處理與存儲(chǔ)服務(wù);計(jì)算機(jī)技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);第二類增值電信業(yè)務(wù);企業(yè)管理咨詢;商務(wù)信息咨詢(不含商務(wù)調(diào)查)等的綜合性服務(wù)公司。 用工特性:室內(nèi)辦公,純坐崗,福利待遇好,五險(xiǎn)一金+工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利等,享受團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成,業(yè)績(jī)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)成員,工資可達(dá)8000以上。 招聘崗位:銷售顧問(wèn) 招聘要求: 1.男女不限,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2.具備較好的客戶溝通能力,以及想管理團(tuán)隊(duì)的追求; 3.能夠堅(jiān)持不懈,能承擔(dān)壓力的優(yōu)先 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品等優(yōu)劣勢(shì)給客戶進(jìn)行講解疑惑; 2.公司投遞廣告比如(抖音.快手之類)來(lái)提供精準(zhǔn)的意向客戶信息,開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,協(xié)助售后項(xiàng)目人員解決客戶問(wèn)題; 3.制定每天的工作計(jì)劃,充實(shí)學(xué)習(xí) 招聘人數(shù):10人 工作時(shí)間:09:00-12:00,14:00-18:?30月休4天 薪資待遇: 1.基礎(chǔ)薪資:3500元/月+績(jī)效提成,轉(zhuǎn)正后:崗位工資+績(jī)效團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金 綜合收入3500-8000月以上 2.福利:①五險(xiǎn)一金:②工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利等 3.帶薪年假+部門團(tuán)建+生日關(guān)懷等
一. 福利待遇: 1. 責(zé)任底薪+傭金提成+獎(jiǎng)金+管理津貼等,與公司簽訂保底年薪合同,**年保底10萬(wàn),第二年保底20萬(wàn),第三年保底40萬(wàn) 2. 入司即可享受藍(lán)海優(yōu)才豐厚待遇,津貼翻番。 二. 國(guó)壽廣發(fā)2020年優(yōu)才計(jì)劃 “優(yōu)才計(jì)劃”是中國(guó)人壽和廣發(fā)銀行強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,重磅推出的2020年定向人才招募及培養(yǎng)計(jì)劃。旨在探索綜合金融的新領(lǐng)域,結(jié)合保險(xiǎn)、銀行、互聯(lián)網(wǎng)金融向未知的市場(chǎng)空間發(fā)起挑戰(zhàn),打造符合未來(lái)市場(chǎng)文化和系統(tǒng)的團(tuán)隊(duì),招募和培養(yǎng)一批具有較強(qiáng)經(jīng)營(yíng)意識(shí)和管理潛能的優(yōu)秀人才,批量培養(yǎng)未來(lái)行業(yè)的引領(lǐng)者。 三. 工作職責(zé): 1.維護(hù)公司分配的客戶 2.完成客戶售后的相關(guān)服務(wù) 3.開(kāi)拓新客戶 4.招募并管理屬于自己的團(tuán)隊(duì) 5.學(xué)習(xí)提升自身專業(yè)技能 6.完成公司安排的其他要求 四. 任職要求: 1.年齡21-35歲,男女不限,專科及以上學(xué)歷,有社會(huì)實(shí)踐,工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取 2.責(zé)任心:完成客戶售后服務(wù)的需求 3.積極的工作態(tài)度:服務(wù)客戶熱情且堅(jiān)持 4.良好的溝通能力:開(kāi)拓新客戶 5.上進(jìn)心:有追求敢拼搏 五. 其他福利待遇: 1.工作環(huán)境:5A級(jí)寫字樓 2.工作氛圍:團(tuán)隊(duì)平均年齡25,年輕人比例100%,有朝氣有活力 3.工作福利:團(tuán)康活動(dòng),旅游活動(dòng),季度表彰,年度年會(huì) 4.工作行業(yè):保險(xiǎn)是朝陽(yáng)行業(yè),相比其他銷售行業(yè)更具發(fā)展前景 六. 發(fā)展方向: 1.專業(yè)的培訓(xùn)講師:如果您具備良好的表達(dá)及培訓(xùn)能力,您將成為倍受尊敬的講師 2.卓越的管理人才:如果您具備管理能力,您將打造屬于自己的團(tuán)隊(duì),甚至開(kāi)創(chuàng)分公司 3.優(yōu)秀的行銷精英:如果您是位銷售高手的話,您將過(guò)著財(cái)務(wù)自由,時(shí)間自由,心靈自由的自由自在的生活 4.資深的理財(cái)顧問(wèn):在經(jīng)過(guò)公司專業(yè),系統(tǒng)的培訓(xùn)后您將成為一名專業(yè)的,受人尊敬的,讓人羨慕的金融財(cái)務(wù)規(guī)劃師 這是個(gè)不一樣的平臺(tái),這是一個(gè)充滿機(jī)會(huì)的行業(yè),這是一個(gè)成就夢(mèng)想的舞臺(tái)。如果你想把握成功,那就行動(dòng)起來(lái),用你的熱情,用你的努力,用你的真誠(chéng),用你的智慧,來(lái)贏得屬于你的財(cái)富,尊嚴(yán),榮耀和快樂(lè)!與我們共同譜寫:創(chuàng)業(yè)之歌,為每個(gè)家庭送去保障和幸福! 加入我們,給自己一個(gè)成功的機(jī)會(huì)。
任職要求: 畢業(yè)生需要畢業(yè)證,可接受2020屆畢業(yè)生 崗位職責(zé): 1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算,與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作; 2、選擇并且維護(hù)招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會(huì); 3、組織、安排面試,并且進(jìn)行人力資源初試; 4、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢; 5、候選人進(jìn)入公司后,對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通; 6、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報(bào)到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動(dòng),離職); 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 招聘要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè); 2、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動(dòng)合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S和應(yīng)變能力。 工作時(shí)間:8:30-18:30, 薪資待遇:6000+個(gè)人招聘獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)利潤(rùn)分紅,平均8000+
崗位職責(zé): 1.熟練使用阿里巴巴平臺(tái),發(fā)布產(chǎn)品,增加曝光,獲取詢盤; 2.獨(dú)立完成詢盤處理,客戶談判,客戶跟進(jìn),合同簽訂,處理客戶投拆等工作; 3.開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng),了解、搜集市場(chǎng)信息,及同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,開(kāi)發(fā)意向客戶與其建立業(yè)務(wù)聯(lián)系; 4.跟進(jìn)公司每年安排行業(yè)展會(huì)的所有工作,收集客戶資源并轉(zhuǎn)化成訂單; 5.接待國(guó)外來(lái)訪客戶,與客戶面對(duì)面深度交流溝通,促進(jìn)訂單成交; 6.維護(hù)及增進(jìn)老客戶的交流,深度合作和二次開(kāi)發(fā); 7.協(xié)助完成公司安排的其他工作. 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷,CET-6,英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)寫能力強(qiáng),至少1年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn),有參加海外展會(huì)實(shí)戰(zhàn)的能力; 2. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心。學(xué)習(xí)能力強(qiáng)能很快掌握產(chǎn)品知識(shí)和行業(yè)上下游情況,有利于開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。責(zé)任心強(qiáng)能讓你的客戶對(duì)你產(chǎn)生信任感,有利于你維護(hù)客戶關(guān)系; 3. 精通Word, Excel, Photoshop, PPT等常用辦公軟件; 4. 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,樂(lè)于分享工作中的收獲和難題; 5. 吃苦耐勞,適應(yīng)能力,抗壓能力強(qiáng),性格沉穩(wěn); 6. 能獨(dú)立處理工作中的一些突發(fā)狀況,解決問(wèn)題能力強(qiáng)。 薪資福利: 1. 3000-8000無(wú)責(zé)任底薪,完善的提成制度,在公司工作一年及以上的人員,年薪可達(dá)7萬(wàn)-20萬(wàn); 2. 綜合工資=底薪+補(bǔ)貼+社保+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金+其他福利(優(yōu)秀業(yè)務(wù)員及管理人才將享有公司分紅); 3. 購(gòu)買社保五險(xiǎn)、享受國(guó)家法定節(jié)假日,為員工提供基本福利保障; 4. 崗前培訓(xùn) + 業(yè)務(wù)技能培訓(xùn) + 產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn) + 內(nèi)部提升培訓(xùn); 5. 公司有專業(yè)的推廣運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)提供高質(zhì)量的客戶資源,以及每年至少1次海外行業(yè)展會(huì)機(jī)會(huì),業(yè)務(wù)員只要專注于把詢盤轉(zhuǎn)化成訂單即可,還有專門的跟單人員處理訂單后續(xù)事宜; 6. 公司定期舉行精彩紛呈的外貿(mào)專業(yè)知識(shí)分享,例如:如何判斷客戶質(zhì)量?報(bào)價(jià)后客戶不理你該怎么辦? 如何提升你在客戶面前的專業(yè)度? 客戶總是說(shuō)你的價(jià)格高怎么辦?等等一系列有利于業(yè)務(wù)員成長(zhǎng)的專業(yè)知識(shí)。 7. 為有實(shí)力的業(yè)務(wù)員提供每年至少2次海外拜訪客戶機(jī)會(huì)。 上班時(shí)間: 公司實(shí)行大小休制, 夏令時(shí): 上午 :8:30--12:00 下午14:00--18:00, 冬令時(shí): 上午 :8:30--12:00 下午13:30--17:30. 聯(lián)系方式: 武漢市東湖高新開(kāi)發(fā)區(qū)光谷大道303號(hào)光谷芯中心文昇樓3單元205室(湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院附近)785、789、405路公交直達(dá)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的維護(hù)和開(kāi)發(fā),完成公司的銷售任務(wù)。 2、拓展客戶,提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率,及時(shí)了解市場(chǎng)及競(jìng)品動(dòng)態(tài),制定銷售策略。 3、完成應(yīng)收帳款的回款工作。 任職要求: 1、敢于接受挑戰(zhàn), 不甘于平庸; 2、有冶金、港口、礦山、火力發(fā)電廠等產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn); 3、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,理工科優(yōu)先; 4、具有良好的學(xué)習(xí)能力、協(xié)調(diào)能力和個(gè)人突破能力; 5、具有良好的逆商,能夠適應(yīng)頻繁出差; 6、2年以上工業(yè)自動(dòng)化銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 7、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 8、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力; 9、市場(chǎng)敏感度高,良好的開(kāi)拓能力及溝通能力,善于分析解決問(wèn)題,有一定開(kāi)拓項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 工作地址 武漢市東湖新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)高新四路葛洲壩太陽(yáng)城工業(yè)園3棟504
1、執(zhí)行公司各項(xiàng)政策,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。按計(jì)劃有效地、并有效率地完成公司長(zhǎng)期和短期目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、管理和監(jiān)控。 3、組建一支有戰(zhàn)斗力的銷售隊(duì)伍。 具體職責(zé)如下: (1) 根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展和公司的規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃及量化銷售目標(biāo);做好市場(chǎng)開(kāi)拓和經(jīng)營(yíng)工作。(制定每周、每月及全年的銷售計(jì)劃) (2)擬定公司有關(guān)規(guī)章制度,以及執(zhí)行落實(shí)公司規(guī)章制度,并監(jiān)督各部門執(zhí)行情況。 (3)負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工的各項(xiàng)銷售技巧和服務(wù)技能。 (4)管理和分配各區(qū)域店長(zhǎng)和主管正常工作,做好對(duì)員工技能考核和工作考評(píng)。 (5) 制定全年銷售計(jì)劃,費(fèi)用預(yù)算,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。 (6)制定策劃每個(gè)節(jié)假日的活動(dòng)方案,確定銷售政策,設(shè)計(jì)銷售模式。 (7) 組織召開(kāi)公司的各項(xiàng)會(huì)議,并做好會(huì)后的反饋工作。 (8) 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司和品牌公司之間的業(yè)務(wù)往來(lái)和溝通工作。 銷售經(jīng)理應(yīng)在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合,認(rèn)真做好自己的本職工作,本著對(duì)自己負(fù)責(zé),為公司牟利的原則,督促和加強(qiáng)對(duì)員工的管理,正確合理的行使公司賦予的權(quán)利。 要求: 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 年齡:21~40歲
要求 1:年齡21~45歲; 2:大專以上學(xué)歷; 3:形象氣質(zhì)佳; 4:有夢(mèng)想,有追求,能吃苦耐勞; 業(yè)務(wù)范圍:壽險(xiǎn)產(chǎn)品銷售及產(chǎn)險(xiǎn),養(yǎng)老金,銀行(存款,貸款,理財(cái),信用卡),投資(證券,基金,信托),信用貸款,車險(xiǎn)等業(yè)務(wù)推介。 待遇:訓(xùn)練津貼( 前三個(gè)月每月有機(jī)會(huì)獲得17000元) +,雙休+節(jié)假日,各種福利保障,有機(jī)會(huì)獲得免費(fèi)國(guó)內(nèi)外旅游; 培訓(xùn):在職期間有機(jī)會(huì)參加各種免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn); 工作時(shí)間:早上8點(diǎn)30到11點(diǎn),周末雙休,時(shí)間自由崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
駐店銷售。負(fù)責(zé)摩托車盜搶險(xiǎn)的銷售工作。 崗位描述: 1、 在合作片區(qū)摩托車店負(fù)責(zé)對(duì)接銷售檸檬保固盜搶險(xiǎn)等產(chǎn)品; 2、 協(xié)助客戶提交辦理盜搶服務(wù)手續(xù); 3、 完成公司制定的銷售任務(wù)和目標(biāo) ; 4、 具有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通技能和銷售技巧。 任職要求: 1、 有行業(yè)經(jīng)驗(yàn),或從事過(guò)車險(xiǎn)行業(yè)的汽車銷售顧問(wèn)、保險(xiǎn)顧問(wèn)等經(jīng)驗(yàn)者均可聯(lián)系; 2、 具備具備機(jī)車知識(shí),希望你是酷酷的騎士或形象氣質(zhì)佳具有親和力的乖乖; 3、 大專及以上學(xué)歷,懂摩托車知識(shí),有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、 有一定活動(dòng)策劃組織能力者優(yōu)先; 5、 熱愛(ài)摩托車行業(yè),有志于摩托車后市場(chǎng)事業(yè)發(fā)展。 福利待遇: 1、無(wú)責(zé)底薪+高額提成:3K-5K底薪+ 售額提成,綜合月收入輕松1W+ 2、工作時(shí)間:9:30-17:30,法定節(jié)假日 3、社保 4、定期團(tuán)建 工作地點(diǎn):武漢市區(qū)以下車城,就近安排: 1、武漢市江夏區(qū)高新五路武漢鼎杰現(xiàn)代信息孵化園 2、武漢市黃陂區(qū)盤龍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)盤龍汽車城 3、武漢市東西湖區(qū)吳家山舵落口大市場(chǎng)
職位描述 1.通過(guò)電話或網(wǎng)絡(luò)渠道開(kāi)發(fā)需要繳納社保和公積金的客戶 2.負(fù)責(zé)資料的收集、錄入、客戶增減異動(dòng)以及后續(xù)服務(wù)跟進(jìn) 3.解答客戶的咨詢,保持與客戶有效溝通,及時(shí)處理異常情況 4.對(duì)已經(jīng)成交的客戶做好售后維護(hù)工作 技能要求 5.熟練掌握Office辦公軟件,如Word、Excel、PPT等 6.愿意從事銷售性質(zhì)的工作:能吃苦耐勞,有一定的抗壓能力 7.工作細(xì)致主動(dòng),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí) 年輕有活力的團(tuán)隊(duì),完整的崗前培訓(xùn),晉升渠道通暢,發(fā)展空間大。
電話客服包吃住 一、客服專員工作內(nèi)容: 1.通過(guò)電話、微信與客戶進(jìn)行有效溝通,促成訂單成交;包括客戶產(chǎn)品詢價(jià) 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售前、售中、售后服務(wù)及客戶維護(hù)工作; 二、客服專員崗位要求: 1、年齡18~28周歲; 男女不限 2、操作電腦基本熟練; 3、溝通協(xié)調(diào)能力良好; 4、細(xì)心、責(zé)任感強(qiáng)、接受能力強(qiáng); 5、有上進(jìn)心,具團(tuán)隊(duì)合作精神。 薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪2500+提成3%~8%(包吃?。┟吭率灏l(fā)工資 不住宿有房補(bǔ)300:?jiǎn)涡?、?jié)假日全放假、工齡奬、年中旅游等等。 工作時(shí)間:8:40~6:00
天貓國(guó)際售前專員 工作內(nèi)容: 1、準(zhǔn)確專業(yè)地為客戶提供咨詢解答; 2、具備良好的客服意思及溝通技巧; 3、接收客戶線上需求并根據(jù)業(yè)務(wù)流程要求為客服提供解決方案; 4、跟進(jìn)/監(jiān)控個(gè)案的后續(xù)發(fā)展,確??蛻敉降玫教幚斫Y(jié)果; 5、及時(shí)反饋客戶建議、疑難和投訴熱點(diǎn),協(xié)助后臺(tái)的信息收集工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、反映機(jī)敏靈活,思路清晰; 3、按照業(yè)務(wù)量處理需求適應(yīng)排班要求; 4、具有強(qiáng)烈的客服意識(shí),具有團(tuán)隊(duì)精神,適應(yīng)能力、協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 5、熟悉電腦office基本操作,中文打字速度優(yōu)秀; 6、有在線客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 工作時(shí)間:周一至周日 8:30-24:00,排班輪休制(每天八小時(shí)) 工作地點(diǎn):光谷金融港一路智慧園 薪資體系: 社招: 無(wú)責(zé)任底薪試用期2000元,轉(zhuǎn)正2300元,三個(gè)月評(píng)定一次資深員工薪資2500 績(jī)效獎(jiǎng)金: 售前1000元*績(jī)效系數(shù)(0.2-1.5)、 售后:1500元*績(jī)效系數(shù)(0.2-1.5)、 公司福利(350車飯補(bǔ)助+晚班補(bǔ)貼15元/次) 綜合工資=3k-6K 社招最低工資3K-最高工資6K,平均工資在4K 公司福利: 1、社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金)、激勵(lì)獎(jiǎng)金、夜班補(bǔ)貼、帶薪年假、節(jié)日福利、內(nèi)薦激勵(lì); 2、薪資體系完整、薪資上升空間大,一年兩次升職加薪機(jī)會(huì); 3、帶薪培訓(xùn),系統(tǒng)化正規(guī)化的培訓(xùn)保證在客服行業(yè)發(fā)展有很大幫助; 4、發(fā)展途徑:管理者及職能部門的多途徑發(fā)展空間。 5、提供住宿(4-6人間)
崗位職責(zé): 1、利用公司提供的產(chǎn)品、客戶資源以及平臺(tái),開(kāi)發(fā)并維護(hù)客戶關(guān)系; 2、堅(jiān)守誠(chéng)信理念,遵照銀行業(yè)務(wù)管理制度及流程開(kāi)展各類業(yè)務(wù); 3、良好的銷售技巧、溝通協(xié)作能力、信息搜集及數(shù)據(jù)分析能力; 4、參加公司組織的各項(xiàng)銷售活動(dòng),進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng)的推廣、實(shí)施。 5、維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù) 任職要求: 1、性別不限,21-45周歲,良好的素養(yǎng); 2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可; 4、我們將為你制定一系列的系統(tǒng)培訓(xùn),幫助你快速的成長(zhǎng),提升業(yè)務(wù)技能; 5、對(duì)銷售工作有較高的熱情;對(duì)金融行業(yè)有濃厚興趣,誠(chéng)信,有夢(mèng)想,有強(qiáng)烈的成功欲望,有信心,勇于挑戰(zhàn)高薪
1.年齡18-25歲 2.公司提供名單,負(fù)責(zé)篩選簡(jiǎn)歷,電話聯(lián)系求職者并負(fù)責(zé)推薦工作。 3.大專以上學(xué)歷,性別不限,有電銷工作經(jīng)歷一年以上者優(yōu)先。
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