與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé):
1. 參與滴滴出行司機(jī)端功能、后臺(tái)管理工具設(shè)計(jì),工作內(nèi)容貫穿司機(jī)全生命周期,為司機(jī)體驗(yàn)負(fù)責(zé)。
2. 深入出行業(yè)務(wù)場(chǎng)景,挖掘司機(jī)體驗(yàn)痛點(diǎn)。為用戶(hù)提供穩(wěn)定、清晰易理解的產(chǎn)品功能,包括但不限于司機(jī)生命周期管理、司乘匹配主業(yè)務(wù)流程、司機(jī)成長(zhǎng)體系、情感關(guān)懷、司機(jī)溝通體系等。
3. 面向業(yè)務(wù),提供具有靈活拓展性的產(chǎn)品框架能力,支持業(yè)務(wù)訴求的落地實(shí)現(xiàn)。在這個(gè)過(guò)程中需要你充分理解業(yè)務(wù)訴求目標(biāo),給出合理實(shí)現(xiàn)路徑。
4. 任何與司機(jī)有關(guān)的事都需要你的關(guān)注,參與司機(jī)側(cè)核心業(yè)務(wù),擁有極佳的業(yè)務(wù)思考實(shí)踐環(huán)境。
任職資格:
1. 2年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有用戶(hù)體驗(yàn)、后臺(tái)工具產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2. 優(yōu)秀的同理心和縝密的邏輯性是基礎(chǔ)分,希望你對(duì)所做工作充滿(mǎn)熱情
3. 優(yōu)秀的業(yè)務(wù)view,能夠從業(yè)務(wù)發(fā)展的視角進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃,處理市場(chǎng)、公關(guān)、安全等多方訴求進(jìn)行復(fù)雜的產(chǎn)品決策與實(shí)現(xiàn)
4. 良好的產(chǎn)品sense,能夠在業(yè)務(wù)快速發(fā)展與迭代中對(duì)產(chǎn)品模塊的需求合理性與優(yōu)先級(jí)進(jìn)行準(zhǔn)確判斷,對(duì)可用性、易用性的判斷與設(shè)計(jì)有清晰的認(rèn)知和熟練的掌握
負(fù)責(zé)網(wǎng)約車(chē)司機(jī)側(cè)產(chǎn)品的工作內(nèi)容,包含商家端,資產(chǎn)管理,司機(jī)管理等
工作職責(zé):
1、輔助核心產(chǎn)品經(jīng)理完成基礎(chǔ)調(diào)研、文檔撰寫(xiě)、項(xiàng)目進(jìn)度的跟進(jìn)等日常事物;
2、進(jìn)行產(chǎn)品調(diào)研工作,參與一些產(chǎn)品方案的落地;
3、協(xié)助梳理部門(mén)內(nèi)的需求并推動(dòng)上線;
4、日常數(shù)據(jù)產(chǎn)出
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)司機(jī)生態(tài)規(guī)劃與策略運(yùn)營(yíng),包括司機(jī)的招募與拉新裂變、會(huì)員權(quán)益設(shè)計(jì)、能量值與收入設(shè)計(jì),并為一次成交率負(fù)責(zé); 2.可以利用數(shù)據(jù)分析,驗(yàn)證產(chǎn)品迭代和運(yùn)營(yíng)策略?xún)?yōu)化的價(jià)值,并持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品迭代和策略調(diào)優(yōu); 3.利用數(shù)據(jù)和產(chǎn)品賦能城市,輔助區(qū)域城市快速拿到業(yè)務(wù)結(jié)果; 4.參與貨運(yùn)司機(jī)招募重點(diǎn)項(xiàng)目,利用項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)幫助項(xiàng)目落地; 5.能高效管理團(tuán)隊(duì)組織,完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,有大型互聯(lián)網(wǎng)公司運(yùn)營(yíng)8年及以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)理和大型項(xiàng)目管理能力,善于通過(guò)協(xié)調(diào)資源,驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)交付; 3.個(gè)性樂(lè)觀皮實(shí),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具備長(zhǎng)期主義精神,責(zé)任心強(qiáng)。
崗位職責(zé): 1、管理滴滴貨運(yùn)城市及合伙人的司機(jī)招募目標(biāo)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)建設(shè)司機(jī)招募管理相關(guān)流程、系統(tǒng)、和數(shù)據(jù); 3、負(fù)責(zé)城市運(yùn)力及合伙人司管的日常管理工作,包括培訓(xùn)、日常督導(dǎo)等; 4、負(fù)責(zé)推動(dòng)運(yùn)力人員考核評(píng)價(jià)體系落地,形成有效評(píng)估、監(jiān)測(cè)并反饋; 5、解決城市日常運(yùn)力運(yùn)營(yíng)相關(guān)的數(shù)據(jù)或產(chǎn)品需求。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,具有3年以上合作商/供應(yīng)商的管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉貨運(yùn)行業(yè)為加分項(xiàng),有一定的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)能力和數(shù)據(jù)處理能力; 3、工作主動(dòng)積極,有責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、人際溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
崗位職責(zé): 1.參與司機(jī)招募的增長(zhǎng)模式設(shè)計(jì),并和團(tuán)隊(duì)同學(xué)共同推動(dòng)協(xié)同方快速驗(yàn)證其可行性; 2.可以利用數(shù)據(jù)分析,驗(yàn)證產(chǎn)品迭代和運(yùn)營(yíng)策略?xún)?yōu)化的價(jià)值,并持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品迭代和策略調(diào)優(yōu); 3.利用數(shù)據(jù)和產(chǎn)品賦能城市,輔助區(qū)域城市快速拿到業(yè)務(wù)結(jié)果; 4.參與貨運(yùn)司機(jī)招募重點(diǎn)項(xiàng)目,利用項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)幫助項(xiàng)目落地; 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,有大型互聯(lián)網(wǎng)公司運(yùn)營(yíng)2年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)或數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先; 2.具有數(shù)據(jù)分析技能(有SQL經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先), 3.掌握一定的項(xiàng)目管理能力,善于通過(guò)協(xié)調(diào)資源,驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)交付; 4.個(gè)性樂(lè)觀皮實(shí),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具備長(zhǎng)期主義精神,責(zé)任心強(qiáng)。
滴滴出行-滴滴貨運(yùn)事業(yè)部-運(yùn)力生態(tài)部
年齡21-60歲,駕齡不限,身體健康,五官端正,無(wú)不良記錄.
c本即可,兩年以上駕齡,餐飲集團(tuán)內(nèi)部送貨,不累,管吃管住
1.身體狀況良好,具有駕駛本。
2.全國(guó)招聘駕駛員。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年底雙薪
職位亮點(diǎn):時(shí)間自由 車(chē)補(bǔ)電補(bǔ) 五險(xiǎn)
職責(zé)描述: 開(kāi)旅游大巴車(chē)(19座、22座、39座、50座) 主要以拉團(tuán)散活會(huì)議商務(wù)等各類(lèi)用車(chē)為主 任職要求:45周歲以下,駕駛證A1、A2、B1,有北京客運(yùn)資格證,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉北京路況,能吃苦,無(wú)不良嗜好,服從車(chē)隊(duì)管理,條件不符或短期干勿擾。 可上 五險(xiǎn)二金或五險(xiǎn) 工齡滿(mǎn)六年后-每年度可得單車(chē)年度凈利潤(rùn)*30% 分紅 50座京牌: 旺季薪資=10340元(底薪 固定獎(jiǎng)金補(bǔ)助 年度獎(jiǎng)金/12) 工齡獎(jiǎng) 浮動(dòng)獎(jiǎng)金補(bǔ)助 淡季薪資=7440元(底薪 固定獎(jiǎng)金補(bǔ)助 年度獎(jiǎng)金/12 1000保障) 工齡獎(jiǎng) 39座京牌: 旺季薪資=9620元(底薪 固定獎(jiǎng)金補(bǔ)助 年度獎(jiǎng)金/12) 工齡獎(jiǎng) 浮動(dòng)獎(jiǎng)金補(bǔ)助 淡季薪資=6720元(底薪 固定獎(jiǎng)金補(bǔ)助 年度獎(jiǎng)金/12 1000保障) 工齡獎(jiǎng) 22座京牌: 旺季薪資=8910元(底薪 固定獎(jiǎng)金補(bǔ)助 年度獎(jiǎng)金/12) 工齡獎(jiǎng) 浮動(dòng)獎(jiǎng)金補(bǔ)助 淡季薪資=6010元(底薪 固定獎(jiǎng)金補(bǔ)助 年度獎(jiǎng)金/12 1000保障) 工齡獎(jiǎng) 39座津牌: 旺季薪資=9620元(底薪 固定獎(jiǎng)金補(bǔ)助 年度獎(jiǎng)金/12) 工齡獎(jiǎng) 浮動(dòng)獎(jiǎng)金補(bǔ)助 淡季薪資=6720元(底薪 固定獎(jiǎng)金補(bǔ)助 年度獎(jiǎng)金/12 1000保障) 工齡獎(jiǎng) 19座津牌: 旺季薪資=8410元(底薪 固定獎(jiǎng)金補(bǔ)助 年度獎(jiǎng)金/12) 工齡獎(jiǎng) 浮動(dòng)獎(jiǎng)金補(bǔ)助 淡季薪資=5510元(底薪 固定獎(jiǎng)金補(bǔ)助 年度獎(jiǎng)金/12 1000保障) 工齡獎(jiǎng)
職位描述
軍人領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)職司機(jī)行政司機(jī)社保包吃住
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)出行;
2、負(fù)責(zé)車(chē)輛的衛(wèi)生,安全,保養(yǎng),保險(xiǎn)和維修;
3、保密性強(qiáng);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
5、有需要時(shí)還要負(fù)責(zé)公司食材配送,貨車(chē)的出行,保證安全。
任職資格:
1、28—45歲,身高172cm以上,
2、執(zhí)行力強(qiáng),軍人出身,
3、持有A1A2駕駛證,
4、能夠適應(yīng)短時(shí)間出差,
5、熟練使用電腦和智能手機(jī)。
6、所駕車(chē)型(奔馳MPV、路虎攬勝、考斯特、冷鏈車(chē)、廂式貨車(chē)、金杯車(chē)、小型轎車(chē)
公司車(chē):公司提供新能源四米二廂式,高欄車(chē)
不租車(chē)不買(mǎi)車(chē)。
職位要求:持C1即可,無(wú)需經(jīng)驗(yàn)(須要會(huì)導(dǎo)航)無(wú)試用期,年齡25至58 裝卸方式:不上下貨,點(diǎn)對(duì)點(diǎn)計(jì)費(fèi)方式:20號(hào)發(fā)工資,運(yùn)費(fèi)是五五開(kāi),城內(nèi)300至城外1800右一車(chē),多跑多得成都城內(nèi)及成都周邊干線,就近安排倉(cāng)庫(kù)裝貨(日用百貨,魚(yú)草,母嬰用品,火鍋料,水果,飲料,飼料,肥料,牛草等)就近安排倉(cāng)庫(kù) 備注:電費(fèi)師傅承擔(dān),過(guò)路費(fèi)公司承擔(dān)50%,師傅承擔(dān)過(guò)路費(fèi)50%。車(chē)的保險(xiǎn)保養(yǎng)維修公司負(fù)責(zé),違章司機(jī)負(fù)責(zé)。運(yùn)費(fèi)五五開(kāi)。我們師傅月流水一般在2.8W左右。跑眉山綿陽(yáng),內(nèi)江南充巴中重慶等,車(chē)跟師傅走就近安排
時(shí)間自由安排,多勞多得,,不限制駕齡,不限制學(xué)歷,不限制流水
可周結(jié),月結(jié),日結(jié)
本公司是一家服務(wù)于北京的網(wǎng)約車(chē)平臺(tái),已與網(wǎng)約車(chē)平臺(tái)
簽訂北京地區(qū)一級(jí)
公司輔助注冊(cè)賬號(hào)有車(chē)管私服帶司機(jī)教司機(jī)
正規(guī)公司不鎖司機(jī)流水司機(jī)自己可提現(xiàn)
(1公司提供住宿,流水進(jìn)個(gè)人賬戶(hù),隨時(shí)提現(xiàn),多勞多
得!工作輕松自由!
(2) 公司提供車(chē)輛均為三年內(nèi)車(chē)輛,全部自動(dòng)擋,車(chē)況良
好。
(3) 公司負(fù)責(zé)車(chē)輛的維修、保養(yǎng)、保險(xiǎn) (4) 24小時(shí)免費(fèi)
道路救援。
(5)一人一車(chē)工作時(shí)間自由安排,月收入過(guò)萬(wàn),回報(bào)高
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司小班車(chē)發(fā)車(chē),負(fù)責(zé)公司客戶(hù)及領(lǐng)導(dǎo)的行程保障;
2、協(xié)助客戶(hù)及領(lǐng)導(dǎo)預(yù)約酒店、餐廳、菜品等;
3、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛各類(lèi)維修保養(yǎng)、清潔、保險(xiǎn)、證件、年檢等事務(wù)辦理;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
5、協(xié)助公司日常行政事務(wù)工作。
崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,退伍軍人優(yōu)先;
2、無(wú)犯罪記錄,無(wú)重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí);
3、年齡40歲以下,形象氣質(zhì)良好無(wú)紋身;
4、服從調(diào)度,確保出車(chē)任務(wù)可安全準(zhǔn)時(shí)、懂商務(wù)禮儀,服務(wù)及時(shí)到位,具有較強(qiáng)的保密意識(shí);
5、認(rèn)真執(zhí)行安全責(zé)任制和操作規(guī)程,遵守交通規(guī)則,文明行車(chē),確保行車(chē)安全,有一定的應(yīng)變能力,能處理突發(fā)事件;
6、熟悉車(chē)輛性能,掌握一定機(jī)械故障處理技能,緊急排除簡(jiǎn)單故障,確保車(chē)輛正常運(yùn)行;
7、定期對(duì)車(chē)輛進(jìn)行保養(yǎng)及檢修,保證車(chē)輛隨時(shí)處于安全良好的狀態(tài),保持車(chē)輛清潔;
8、及時(shí)補(bǔ)充行車(chē)所需的材料、物品,并做好行車(chē)記錄;
9、有責(zé)任心,吃苦耐勞,服從公司安排,能適當(dāng)加班,及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
10、C1及以上駕照,5年以上實(shí)際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉北京路況。
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