與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責:
1、負責項目結(jié)構(gòu)超限報告、分析工作;
2、按照專業(yè)負責人的安排及時完成結(jié)構(gòu)項目設(shè)計相關(guān)工作,對承擔的設(shè)計項目負責;
3、配合完成各設(shè)計階段的圖紙繪制與校對、深化及修改,結(jié)構(gòu)分析及設(shè)計表達工作;
4、協(xié)助專業(yè)負責人進行施工現(xiàn)場的配合及一般專業(yè)性問題處理。
任職資格:
1、土木工程、結(jié)構(gòu)工程等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、會混凝土超限結(jié)構(gòu)、超限邊坡,有改造項目、預(yù)應(yīng)力結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;
3、3年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗,具有大、中型項目結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、熟悉AUTOCAD、PKPM、盈建科等結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)軟件,了解結(jié)構(gòu)專業(yè)相關(guān)規(guī)范;
職位福利:五險一金、年終分紅、交通補助、帶薪年假、周末雙休
工作內(nèi)容:
1.根據(jù)行業(yè)競品分析和消費者需求洞察,進行市場調(diào)研,梳理品牌外觀設(shè)計體系,并執(zhí)筆實現(xiàn)***標品類的設(shè)計主題、風(fēng)格調(diào)性、外觀結(jié)構(gòu)、色系等;
2.基于品牌調(diào)性,針對每個品類和單品,圍繞用戶需求和工廠實現(xiàn)條件,完成設(shè)計方案(產(chǎn)品概念設(shè)計、草圖表達、3D效果圖),并積極與工廠結(jié)構(gòu)和工藝工程師溝通,進行產(chǎn)品打樣和量產(chǎn),有實際量產(chǎn)產(chǎn)品(商業(yè)化);
3.對原材料和生產(chǎn)工藝流程學(xué)習(xí)了解,在生產(chǎn)線的打樣和量產(chǎn)實施中,根據(jù)外觀效果圖的實現(xiàn)情況,調(diào)整優(yōu)化,確保設(shè)計案最終達成效果。
任職要求:
1.1-3年工業(yè)產(chǎn)品外觀設(shè)計經(jīng)驗,有***、家居類任意工業(yè)設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先;
2.熟悉色彩、材料,對結(jié)構(gòu)、制作工藝有一定了解,具備涉及心理、用戶心理;
3.能運用Core1DRAW、AI、PS、rhino、Proe、keyshot等設(shè)計工具(不要求都會),主要能實現(xiàn)最終設(shè)計效果;
4.***具備一定美術(shù)功底,能手稿繪出產(chǎn)品經(jīng)理表達的產(chǎn)品外觀需求;
5.條理清晰、溝通能力好、表達力強、有良好的的團隊協(xié)作協(xié)作精神。
薪資情況:
基本工資 各種補貼 KPI考核獎金 全勤獎【綜合薪資:8000元—12000元】
福利待遇:
包住宿(單人間,內(nèi)置空調(diào)、熱水器、床)
入職即繳納五險;
補貼:工齡補貼100-200元/月;
獎金:年終獎13薪;
員工關(guān)懷:年度體檢、三八節(jié)禮品、端午節(jié)紅包禮品、中秋節(jié)紅包禮品、年貨等;
文化活動:部門聚餐、社團活動、免費旅游等;
其他:帶薪培訓(xùn)、法定節(jié)假日及福利、老員工福利、年終活動等
招聘要求:1、全日制應(yīng)屆畢業(yè)生,重點本科院校學(xué)生干部優(yōu)先;2、專業(yè)對口,符合應(yīng)聘崗位要求;3、成績良好,專業(yè)基礎(chǔ)扎實,英語四級以上,獲得獎學(xué)金者優(yōu)先;4、吃苦耐勞,勤奮敬業(yè),有志建筑施工行業(yè)。
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