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職位描述：

【崗位內(nèi)容】

1.負(fù)責(zé)所有外部來訪者的咨詢接待工作，包括客戶來電咨詢和當(dāng)面咨詢；

2.負(fù)責(zé)將所有咨詢者的詳細(xì)信息及時準(zhǔn)確的登記入表，及時跟蹤客戶最新需求；

3.定期配合市場部的工作，同時對市場搜集信息量進(jìn)行整理，并對有效信息量進(jìn)行電話邀約到訪；

4.遇大型戶外活動時，負(fù)責(zé)在活動現(xiàn)場進(jìn)行現(xiàn)場咨詢，對咨詢客戶的信息進(jìn)行記錄整理并對其進(jìn)行轉(zhuǎn)化。

【崗位要求】

1、大專以上學(xué)歷，有電銷、快銷的教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

2、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和責(zé)任心；

3、親和力強(qiáng)、性格開朗、普通話流利，吃苦耐勞。

【薪資及福利待遇】

1.綜合薪資：年薪12-30萬，領(lǐng)先行業(yè)的薪酬水平，公平合理的薪資構(gòu)成；

2.五險一金、帶薪假期、定期團(tuán)建、生活關(guān)愛、節(jié)假日禮品福利、年度定期體檢；

3.扁平化管理，80、90后英才團(tuán)隊，工作氣氛輕松融洽。

【晉升雙通道】

1.專業(yè)通道：課程顧問→銷售主管→銷售經(jīng)理→總監(jiān)；

2.綜合管理通道：課程顧問→分校長助理→分校長/條線負(fù)責(zé)人→區(qū)域分校長/事業(yè)部負(fù)責(zé)人→總監(jiān)。

【企業(yè)優(yōu)勢】

1.公司背景：集團(tuán)在美國紐交所掛牌上市，截止目前公司在全國35個城市擁有400多所分校，教職員工一萬余人；

2.企業(yè)團(tuán)隊：公司匯集了大批行業(yè)資深高管及頂尖人才，核心管理團(tuán)隊平均擁有17年以上行業(yè)深耕經(jīng)驗；

3.人才機(jī)制：完善的人才培育機(jī)制、公開透明的晉升通道、領(lǐng)先行業(yè)的薪酬福利；

4.賦能路徑：不定期培訓(xùn)與學(xué)習(xí)會，邊學(xué)邊做，訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合；

5.核心價值：以人為本、成就客戶、誠信、務(wù)實、協(xié)作、創(chuàng)新；

6.辦公環(huán)境：5A級工作環(huán)境、提升員工幸福感及歸屬感，可根據(jù)校區(qū)就近安排辦公。

職位描述：

底薪4-5k 提成 獎金 紅包

崗位介紹：

1、接聽、接待學(xué)員家長來電、來訪咨詢，通過各種渠道積極向家長推薦課程和產(chǎn)品，完成銷售目標(biāo)；
2、向家長提供專業(yè)的課程/產(chǎn)品體系講解與咨詢服務(wù)；
3、對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行分析，為學(xué)生制定專業(yè)的輔導(dǎo)計劃與方案；
4、做好與已簽約家長的關(guān)系維護(hù)，進(jìn)行續(xù)費(fèi)、保單、轉(zhuǎn)介紹等。
任職要求：

1.有教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

2.熱愛教育事業(yè)，有愛心、親和力、耐心、責(zé)任心，富有開拓精神和良好的團(tuán)隊合作意識，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，良好的協(xié)調(diào)能力；

3.承壓能力強(qiáng)，活潑熱情，積極主動，溝通表達(dá)能力強(qiáng)；

4.具備良好的銷售意識和電話溝通技巧，普通話流利，邏輯思維清晰。

晉升渠道：星級晉升—部門主管—公司管理層

【薪酬待遇】

? 常規(guī)福利：社保 帶薪年假（5-15天） 法定假期

? 晉升有道：針對不同能力者設(shè)計不同晉升通道，引領(lǐng)員工職業(yè)生涯發(fā)展

? 生活福利：節(jié)慶福利、團(tuán)建活動、不定期豐富多樣的下午茶、員工旅游等

? 薪酬福利：高獎金、高提成，績效獎勵，獎金等

? 工作氛圍：受人尊敬的職業(yè)、舒適的工作環(huán)境、快速成長的通道、廣闊的發(fā)展平臺

職位福利：帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、彈性工作、多向晉升渠道、五險、績效獎金

職位描述：

上班地址：越秀公園前、天河體育西路、佛山祖廟，皆可就近安排
工作職責(zé)：
1、以咨詢顧問形式完成課程銷售
2、完成月度或年度銷售指標(biāo)
3、與學(xué)員保持長期關(guān)系完成后續(xù)銷售
4、完成簽約并確保收款及時性、準(zhǔn)確性
5、確保信息系統(tǒng)內(nèi)容及時準(zhǔn)確性
任職要求：
1、中專以上教育背景
2、溝通能力強(qiáng)，性格外向
3、有豐富的銷售及客戶服務(wù)經(jīng)驗，有同行業(yè)經(jīng)驗者尤佳
4、自信，有責(zé)任感，熱愛銷售工作
5、樂于接受挑戰(zhàn)，有團(tuán)隊精神
福利待遇：
1. 完善的職前及在職培訓(xùn)，享有免費(fèi)的專業(yè)培訓(xùn)課程
2. 一經(jīng)錄用即簽訂正式勞動合同
3. 試用期內(nèi)含五險一金
4. 良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊氛圍
5. 集團(tuán)化管理，廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升機(jī)制

職位描述：

職位描述

職位描述：

工作內(nèi)容： 1、通過電話、微信開發(fā)企業(yè)家客戶，了解企業(yè)需求，約客戶拜訪面談； 2、針對客戶的需求，為客戶推薦對應(yīng)的課程產(chǎn)品或解決方案，并促成成交； 3、跟進(jìn)客戶的學(xué)習(xí)服務(wù)，推動客戶把學(xué)習(xí)的管理工具和方法應(yīng)用到企業(yè)中； 4、推動客戶的學(xué)習(xí)成果，持續(xù)積累客戶，促成長期的客戶合作； 5、維護(hù)客戶關(guān)系，促進(jìn)客戶之間的資源對接與合作。 你可以從中收獲： 1、積累企業(yè)家高端客戶資源，為你的職業(yè)發(fā)展積蓄高價值人脈； 2、開發(fā)以及向高端客戶銷售的能力，包括單品銷售、顧問式銷售、項目型銷售等綜合能力； 3、幫助客戶發(fā)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展中遇到的關(guān)鍵問題，學(xué)習(xí)和提升經(jīng)營管理思維和認(rèn)知，鍛煉從老板的角度看問題的格局、視野和以結(jié)果為導(dǎo)向的解決問題的思維模式； 4、高提成、高獎金、高收入：公司1/3的銷售年薪20-70萬，可挑戰(zhàn)年薪百萬； （底薪按業(yè)績浮動4500-7000，提成10-50%，年底獎金按全年銷售額1.5-4%）。 公司關(guān)懷和支持： 公司福利：拜訪車補(bǔ)、通訊費(fèi)、公司餐（佛山）； 員工關(guān)懷：節(jié)日福利、生日、入職周年、聚餐出游； 團(tuán)隊氛圍：90后95后，顏值高，有活力，積極進(jìn)取，協(xié)作分享，共同成長； 學(xué)習(xí)資源：公司全體系課程免費(fèi)對員工開放; 專業(yè)支持：公司的戰(zhàn)略、營銷、生產(chǎn)、人資等領(lǐng)域的專家團(tuán)隊支持銷售談單； 晉升路線： 專業(yè)方向：客戶經(jīng)理—大客戶經(jīng)理—大客戶總監(jiān) 管理方向：客戶經(jīng)理—大客戶經(jīng)理—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)-事業(yè)部總經(jīng)理 專家方向：客戶經(jīng)理—大客戶經(jīng)理--內(nèi)訓(xùn)師—培訓(xùn)導(dǎo)師/管理顧問師 上班時間：周一-周五，8：30-18：00，午休12：00-13：00，周末雙休；法定節(jié)假日休息； 如果你看到這里，有心動的感覺，同時你也： 1、熱愛銷售工作，愿意通過努力實現(xiàn)更高的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，獲得更高的收入； 2、性格堅韌，具備良好的學(xué)習(xí)能力，期望加入優(yōu)秀的圈子； 3、對企業(yè)管理、商業(yè)運(yùn)營感興趣，渴望自身成長，也樂于幫助他人成長； 歡迎加入普偉，你將收獲高成長、高發(fā)展、高收入，讓你的職業(yè)成長進(jìn)入快車道。

職位描述：

職位描述

職位描述：

上班時間：早：9:30-16:30，晚：14:30-21:30（中間休息一個小時），做六休一，周內(nèi)排班輪休。工作職責(zé)：1、以咨詢顧問形式完成課程銷售2、完成月度或年度銷售指標(biāo)3、與學(xué)員保持長期關(guān)系完成后續(xù)銷售4、完成簽約并確保收款及時性、準(zhǔn)確性5、確保信息系統(tǒng)內(nèi)容及時準(zhǔn)確性任職要求：1、中專以上教育背景2、溝通能力強(qiáng)，性格外向3、有豐富的銷售及客戶服務(wù)經(jīng)驗，有同行業(yè)經(jīng)驗者尤佳4、自信，有責(zé)任感，熱愛銷售工作5、樂于接受挑戰(zhàn)，有團(tuán)隊精神福利待遇：1. 完善的職前及在職培訓(xùn)，享有免費(fèi)的專業(yè)培訓(xùn)課程2. 一經(jīng)錄用即簽訂正式勞動合同3. 試用期內(nèi)含五險一金4. 良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊氛圍5. 集團(tuán)化管理，廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升機(jī)制

職位描述：

任職資格：

1、22-35歲，男女不限，對銷售有較高的熱情；

2、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；

3、有相關(guān)電話/網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先

薪資：

底薪 提成 獎金 福利

福利待遇：

購買社保，不定期組織聚餐和旅游，有節(jié)假日禮品和月度生活禮品，帶薪假期:婚假、吊唁假、病假、年假等。

工作時間： 9:00-12:00; 13:30-18:30;享受國家法定節(jié)假日！

職位描述：

【工作內(nèi)容】 1、按照校區(qū)招生目標(biāo)，充分利用、開發(fā)分配的資源，完成或超額完成業(yè)績目標(biāo)， 2、配合主管做好招生、市場開發(fā)和外部市場競爭情況的信息收集，獲取資源及資源持續(xù)跟進(jìn)和轉(zhuǎn)化； 3、與其他部門間協(xié)調(diào)配合工作，以確保服務(wù)鏈的通暢，為客戶提供最方便快捷的服務(wù)資訊； 4、自信，樂觀，豁達(dá)，有團(tuán)隊意識和服從意識。 【任職要求】 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；有教育銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 2、應(yīng)/往屆生要求，過往有1年以上兼職銷售工作經(jīng)驗，形式不限； 3、有較強(qiáng)的方案推介技巧和營銷意識，以過程為基礎(chǔ)，以結(jié)果為導(dǎo)向； 4、工作主動熱情，服務(wù)意識強(qiáng)，學(xué)習(xí)力強(qiáng)。 【福利待遇】 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪 績效 獎金。入職第二月起月均收入7000元，旺季10000 元。 2、社會福利：統(tǒng)一購買五險，入職即購買； 3、豐富假期：享受法定假日，帶薪年假，每年暑假5天，寒假10-15天； 4、培訓(xùn)/晉升：入職7天有專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)，期間會有新人支持，直接分配資源、工具，幫助快速成交。 【上班時間】 1、上班時間：月休6天、法定假期正常休息 ?周一至周五：14:00-21:00； ?周末：8:30-19:00或9:30-20:00（午休2小時）

職位描述：

課工作職能：
1、熟練產(chǎn)品知識，為學(xué)生提供專業(yè)的課程咨詢服務(wù)；
2、配合校區(qū)負(fù)責(zé)老師做好招生宣傳工作；
3、做好學(xué)生教務(wù)教學(xué)工作；
4、協(xié)助推進(jìn)公司品牌建立；協(xié)助執(zhí)行市場推廣活動，保障各項活動的實施與質(zhì)量。
5、完成招生計劃。
任職要求：
1、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作能力，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)；溝通有效、執(zhí)行力強(qiáng)；
2、有CMA/CPA 等證書學(xué)習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、學(xué)生干部、獎學(xué)金獲得者優(yōu)先。
員工薪酬福利：
1、薪資待遇：基本工資 崗位工資 福利補(bǔ)貼 業(yè)務(wù)提成（獎金）；
2、享受五險一金；
3、享受生日、婚娶等祝福禮金，特殊慰問金；
4、工作滿3年以上員工可申請公司購房、購車免息貸款；
5、每年1-2次在職培訓(xùn)；
6、公司和諧氛圍濃厚，豐富的員工活動。
7、享受高校寒、暑假待遇(1年2次，發(fā)放假期補(bǔ)貼);
8、重視能力，有能力者晉升速度快，擔(dān)任高管可以享受股份分紅，挑戰(zhàn)高薪！

職位描述：

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)中小學(xué)（班級/一對一）課程銷售，完成銷售任務(wù)；
2.制定學(xué)員長期的輔導(dǎo)計劃與方案；
3.對學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度進(jìn)行管理，及時與教師、學(xué)員、家長保持溝通，及時調(diào)整學(xué)習(xí)方案。

崗位要求：

1.大專及以上學(xué)歷；

2.具有優(yōu)秀的溝通能力和語言表達(dá)能力；

3.有銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

薪資：

1、薪酬平均是5K-10K，無責(zé)底薪3k 提成，提成是按目標(biāo)完成率計算的，具體的定薪的話復(fù)試后部門面試官會根據(jù)你的綜合情況去判斷，談offer的時候會詳細(xì)說明。
2、福利：
① 入職后30天內(nèi)會購買五險一金；
② 節(jié)假日福利；
③ 帶薪年假（入職新東方滿一年的話會有10天年假）
3、新人補(bǔ)貼：入職后第一個月邀約家長上門咨詢，不管是否成單都會有人頭獎金。

4、晉升：專業(yè)方向：專員→組長→主管→經(jīng)理

管理方向：校區(qū)店長→區(qū)域經(jīng)理（禪城區(qū)/南海區(qū)）

上班時間：

周一周二休息；
周三-周日上班：正常是9:00-18:00，但是一周會有1-2天排10:00-20:00的班次，具體看部門安排。

上班地址：

禪城:新湖景/兆陽/鉑頓城校區(qū)，南海:萬科/友邦校區(qū)。入職培訓(xùn)（帶薪培訓(xùn)）2周左右，統(tǒng)一在鉑頓城培訓(xùn)~

職位描述：

禪城惠景、南海西樵、南海鹽步可選。職位描述1、負(fù)責(zé)校區(qū)客戶咨詢電話的接聽、客戶約訪和接待咨詢，并達(dá)成素質(zhì)課程規(guī)劃；2、負(fù)責(zé)根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況做出分析與診斷，提出出解決方案；3、做好潛在客戶的回訪、跟蹤，提高客戶滿意度，維護(hù)學(xué)校形象；4、協(xié)助教師制定學(xué)習(xí)改進(jìn)方案，并向家長反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況；5、做好與學(xué)生、家長、老師三方溝通，完成保單續(xù)單工作；6、落實學(xué)生的課室安排以及排課工作。任職要求：1、中專（高中）及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，自信心強(qiáng)，富有親和力；2、對教育培訓(xùn)行業(yè)有一定認(rèn)知和理解；3、 熱愛教育行業(yè)，善于傾聽，有較強(qiáng)服務(wù)意識；4、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊協(xié)作意識；培訓(xùn)與晉升：1、新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)；2、員工享有免費(fèi)的外語培訓(xùn)機(jī)會；3、晉升通道：初級—中級—高級—組長—運(yùn)營副主任—校區(qū)主任—運(yùn)營經(jīng)理—運(yùn)營總監(jiān)薪資：試用期2800-3000 提成，轉(zhuǎn)正2800-3200 提成，包工作餐。

職位描述：

職位描述：

1、咨詢電話的接聽，探尋需求點，做好相應(yīng)的信息記錄；

2、定期對記錄的咨詢信息進(jìn)行跟蹤回訪；

3、對來訪咨詢者接待：全面、有針對性的做好咨詢工作，制定相關(guān)的學(xué)習(xí)方案或目標(biāo)；

4、辦理報名手續(xù)，指導(dǎo)報名表的填寫、報名資料的準(zhǔn)備與整理；

5、配合完成部門制定的業(yè)績指標(biāo)。

任職要求:

1、?？埔陨蠈W(xué)歷，35歲以上者優(yōu)先；

2、溝通組織能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的抗壓能力。工作認(rèn)真敬業(yè)，具有很好的團(tuán)隊合作精神；

3、性格外向，富有親和力，有耐心。頭腦靈活，喜歡并善于與人溝通；

4、具有良好的語言表達(dá)能力，能熟練使用辦公軟件和設(shè)備；

5、高度認(rèn)同單位的發(fā)展方針和思路，以集體利益為重。

職位福利：五險一金、帶薪年假、績效獎金、全勤獎、帶團(tuán)隊、多次晉升機(jī)會、優(yōu)秀員工獎金

職位描述：

職位描述
1、負(fù)責(zé)校區(qū)客戶咨詢電話的接聽、客戶約訪和接待咨詢，并達(dá)成素質(zhì)課程規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況做出分析與診斷，提出解決方案;
3、做好潛在客戶的回訪、跟蹤，提高客戶滿意度，維護(hù)學(xué)校形象;
4、協(xié)助教師制定學(xué)習(xí)改進(jìn)方案，并向家長反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況;
5、做好與學(xué)生、家長、老師三方溝通，完成保單續(xù)單工作;
6、落實學(xué)生的課室安排以及排課工作。任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，自信心強(qiáng)，富有親和力;
2、對教育培訓(xùn)行業(yè)有一定認(rèn)知和理解;
3、熱愛教育行業(yè)，善于傾聽，有較強(qiáng)服務(wù)意識;
4、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊協(xié)作意識;
培訓(xùn)與晉升:
1、新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn);
2、員工享有免費(fèi)的外語培訓(xùn)機(jī)會;
3、晉升通道:初級一中級一高級一組長一運(yùn)營副主任一校區(qū)主任一運(yùn)營經(jīng)理一運(yùn)營總監(jiān)
薪資:試用期2800-3000 提成，轉(zhuǎn)正
2800-3200 提成，包工作餐。
有經(jīng)驗的，薪酬面議。

職位描述：

【薪資福利】：

1、無責(zé)底薪3K-5K 8-10%高提成（客單價2-3W/學(xué)期），月平均5-10 成單，團(tuán)隊現(xiàn)在薪資水平：8k-30k，平均薪資在12K以上。

2、培訓(xùn)體系:新員工入職帶薪培訓(xùn) 在崗培訓(xùn)，通暢的晉升空間；

3、晉升機(jī)制：一線課程顧問-課程主管-銷售經(jīng)理（或分校校長）-銷售總監(jiān)（或大區(qū)校長）—分公司總經(jīng)理（或集團(tuán)總助/副總）

4、寬松管理：不卡通時通量，正常工作有約到即可（暑期兼職的高中生每天平均都能有2-3組約到），人性化管理，獨一無二的咨詢環(huán)境，團(tuán)隊氛圍超好。

【工作時間和休假】：

早上9:30-下午18:30，不加班

周內(nèi)單休，單量大，收入高

【工作內(nèi)容】:

1、通過學(xué)校提供的高質(zhì)量學(xué)齡段有需求的家長資源，使用學(xué)校提供的工作手機(jī)和平臺聯(lián)系家長，給家長提供專業(yè)的擇校補(bǔ)習(xí)，升學(xué)政策相關(guān)信息；

2、提供咨詢服務(wù)后，通過電話或微信等方式邀請家長帶孩子上門并接待；

3、針對孩子學(xué)習(xí)狀況和擇校目標(biāo)情況對其進(jìn)行全面的測試，并做出分析，使家長認(rèn)可；

4、為孩子制定對應(yīng)升學(xué)定制方案，并與家長簽訂報名協(xié)議，完成報名成單；

5、和家長學(xué)生建立良好關(guān)系，維護(hù)公司形象，并吸收后續(xù)家長介紹的新學(xué)員；

【任職資格】：

1、年齡18歲及以上，男女不限，高中以上學(xué)歷；

2、善于與人交流，有親和力、表達(dá)清晰、氣質(zhì)優(yōu)雅，能有較強(qiáng)的溝通能力；

3、無經(jīng)驗但熱愛咨詢、學(xué)習(xí)力強(qiáng)，希望能改變現(xiàn)狀的小伙伴也歡迎；

【工作環(huán)境】：

1、作為教育機(jī)構(gòu)干凈整潔的辦公環(huán)境，充滿人文氣息的校園空間

2、團(tuán)結(jié)友好的同事，人性化管理的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊，公平公正的晉升機(jī)制

3、大型寫字樓或獨棟辦公，交通方便，周邊配套完善，生活氣息濃郁

【工作地點】：青羊、錦江、金牛、武侯、成華、雙流、郫都、溫江附近，共八大校區(qū)，根據(jù)個人住址就近安排工作。

面試地址：青羊區(qū)光華村街85號二層 翰林光華教育

職位福利：五險一金、年終獎、帶薪年假、績效獎金、產(chǎn)假陪產(chǎn)假、子女可優(yōu)惠就讀、團(tuán)建旅游、節(jié)日禮物、法假全休...