與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):1、新供應(yīng)商的開發(fā)、評(píng)估、引進(jìn),采購訂單的確認(rèn),單據(jù)的填寫,送審;2、供應(yīng)商資料的存檔,定期對(duì)供應(yīng)商的品質(zhì)、交期、價(jià)格、服務(wù)、信用進(jìn)行考核評(píng)估,對(duì)合格供應(yīng)商進(jìn)行等級(jí)分類,及時(shí)更新合格供應(yīng)商目錄;3、跟蹤采購訂單的履行進(jìn)度,協(xié)助檢驗(yàn)收貨,協(xié)助質(zhì)量部門對(duì)不合格品處理;4、負(fù)責(zé)采購成本核算及采購資金預(yù)算,負(fù)責(zé)供應(yīng)商對(duì)賬及貨款支付申請(qǐng);5、了解關(guān)鍵物料的市場(chǎng)行情,及時(shí)調(diào)整采購策略,確保供應(yīng)渠道通暢,收集電子行業(yè)最新動(dòng)態(tài)資訊,輔助工程師選型。用人要求:1、熟悉采購工作流程,熟悉電子、結(jié)構(gòu)物料;2、熟練使用excel,word等辦公軟件;3、有一定的供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn),熟悉供應(yīng)商評(píng)估,考核;4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及抗壓能力;5、具備一定的開發(fā)采購經(jīng)驗(yàn),并對(duì)采購日常訂單跟蹤及異常處理有較豐富的經(jīng)驗(yàn);6、大專以上學(xué)歷,有一定英語閱讀能力優(yōu)先。 職能類別:采購員
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)松川繼電器、TE高壓直流接觸器、Corcom電源濾波器、KL溫度傳感器、中杭高壓連接器、JCE電流傳感器的采購工作,不斷優(yōu)化采購成本,采購管理流程;
2.采購訂單的落實(shí)與跟進(jìn),采購合同及供應(yīng)商文件資料收集與管理;
3.采購工作中的異常問題及售后問題的處理,幫助優(yōu)化采銷管理系統(tǒng);
4.供應(yīng)商應(yīng)付賬款核對(duì)及申請(qǐng);
5.時(shí)刻關(guān)注元器件市場(chǎng)行情變動(dòng),將信息及時(shí)反饋給銷售部;
崗位要求:
1.有1年以上代理或貿(mào)易商或大型工廠的電子元件采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.熟悉采購流程,良好的溝通能力,談判能力和成本意識(shí);
3.氣質(zhì)優(yōu)佳,21~35歲
該有的,我們都為你想到了:
*基本福利:購買五險(xiǎn)一金,帶薪年假,各類任性月度、季度激勵(lì)獎(jiǎng),節(jié)假日禮品,年終獎(jiǎng)金,每年健康體檢;
*升級(jí)福利:每月美食文化,我有酒,你有故事嗎?每周豐盛水果零食;
*晉升發(fā)展:每年考核晉升,調(diào)薪調(diào)崗機(jī)會(huì),You Can You Up;
*團(tuán)建活動(dòng):不定期嗨歌 郊游 年中省內(nèi)旅游、年會(huì)抽獎(jiǎng)驚喜不斷;
*“玩”,我們可是認(rèn)真的!國(guó)外出差 2年1次國(guó)外旅游 腦洞大開團(tuán)建活動(dòng)。
*工作氛圍:超Nice的同事跟超年輕的Boss,輕松愉快的工作氛圍,扁平式管理。
*公司將提供同行具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利水平 廣闊的發(fā)展空間,實(shí)施階梯制薪資制度,高于同行業(yè)內(nèi)薪資,以高提獎(jiǎng)的吸引力期待您的加入!
職位福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、出國(guó)游、定期團(tuán)建、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假
采購員(混凝土材料)
崗位職責(zé)
1.完成每月主材、輔材結(jié)算、對(duì)賬,報(bào)表制作;
2.零星輔材采購;
3.相關(guān)合同、文書、供應(yīng)商信息等資料信息化;
4.跟蹤落實(shí)各種原材料采購計(jì)劃;
5.協(xié)調(diào)好公司內(nèi)部各部門和外部供應(yīng)商關(guān)系;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,物流管理、無機(jī)非金屬材料工程等專業(yè)優(yōu)先
2.優(yōu)秀畢業(yè)生可培養(yǎng)
3.熟練使用電腦和各種辦公軟件
崗位職責(zé):
1、物流或者采購相關(guān)專業(yè),??埔陨蠈W(xué)歷;
2、能熟練操作使用辦公軟件或ERP系統(tǒng);
3、有供應(yīng)商開發(fā)、良好的談判技巧、對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳度;
4、為人正直,具有良好的職業(yè)道德;
5、能吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn),精通采購業(yè)務(wù);
7、服從分配,聽從指揮,并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;
8、負(fù)責(zé)公司的物資、設(shè)備的采購工作;
9、負(fù)責(zé)對(duì)所采購材料質(zhì)量、數(shù)量的核對(duì)工作。
10、具備良好的溝通能力、開發(fā)與談判能力、成本意識(shí)。
11、具有電氣、五金、電線、鈑金類行業(yè)的采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、包住、帶薪年假、彈性工作、出差補(bǔ)貼、員工食堂
崗位職責(zé):
1.接到客戶需求后,借助行業(yè)平臺(tái),品牌官網(wǎng),公司系統(tǒng)等進(jìn)行Sourcing,以求滿足客戶需求;
2.詢價(jià),建檔,下單,請(qǐng)款,跟催交期;
3.處理所交物料產(chǎn)生的客訴;
3.完成供應(yīng)商資源積累,打造出自身品牌優(yōu)勢(shì),提升自身競(jìng)爭(zhēng)力;
5.協(xié)助指導(dǎo)新進(jìn)采購人員的日常問題講解;
任職要求:
1.1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.勤奮上進(jìn),認(rèn)真負(fù)責(zé);
3.善于觀察,歸納總結(jié),抗壓能力強(qiáng);
4.大專及以上,CET-4級(jí)以上;
薪酬待遇:
1.雙休、入職即購買五險(xiǎn)一金;
2.年底雙薪、年度旅游及年度體檢;
3.每年至少一次的調(diào)薪機(jī)會(huì);
4.多通道的員工職業(yè)生涯規(guī)劃
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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