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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、非車險(xiǎn)理賠案件全流程處理；
2、未決案件跟蹤，處理核責(zé)、核損及談判，提供合理的理賠方案；
3、理賠風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和審計(jì)；

崗位要求：
1、本科學(xué)歷，醫(yī)療類、法律類、保險(xiǎn)類、藥學(xué)類、統(tǒng)計(jì)類相關(guān)專業(yè)
2、吃苦耐勞、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，品格正直，誠實(shí)守信；

職位福利：補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、高溫補(bǔ)貼、加班補(bǔ)助、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、可視頻面試

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)提供給客戶和保險(xiǎn)公司事故車的報(bào)價(jià)；2、負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)公司在維修事故車前的條款和狀況談判；3、負(fù)責(zé)與服務(wù)顧問之間的交流來跟蹤事故車的維修狀況。4、在事故車輛完工前負(fù)責(zé)通知保險(xiǎn)公司和客戶。任職資格：1、具有1年以上汽車方面工作經(jīng)驗(yàn)；2、良好的溝通能力、理解說明資料和信息的能力；3、在環(huán)境改變時(shí)能接受額外的或不同的工作。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)處理區(qū)域內(nèi)因運(yùn)輸和操作不當(dāng)導(dǎo)致屬于保險(xiǎn)標(biāo)的破損貨物；
2、指導(dǎo)銷售人員提供索賠所需材料中的異常及初步審核索賠資料；
3、按照公司運(yùn)單背后的契約，指導(dǎo)銷售人員給客戶協(xié)商賠償；
4、跟進(jìn)處理公司的各類險(xiǎn)種的破損丟失處理預(yù)判及定責(zé)；
6、對(duì)客戶破損、丟失的貨物進(jìn)行價(jià)值辨別；
7、定期對(duì)賠付數(shù)據(jù)進(jìn)行原因分析，輸出月度報(bào)表及其他分析報(bào)告。
二、任職要求：
1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，有1年以上相關(guān)貨物理賠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，亦可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生；
2、熟練使用日常辦公軟件，對(duì)數(shù)據(jù)有一定的敏感度。
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及工作責(zé)任心。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)日?？蛻糗囕v維修保養(yǎng)接車、交車工作； 2、具有一定的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，良好的溝通能力、抗壓能力； 3、思想端正，執(zhí)行能力強(qiáng)，服從公司安排；

職位描述：

崗位職責(zé)：1、車險(xiǎn)人傷案件門診、住院等案件全流程處理；2、門診、住院類人傷案件跟蹤和未決清理；3、理賠風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和審計(jì)；崗位要求：1、本科學(xué)歷，醫(yī)療類、法律類、保險(xiǎn)類、藥學(xué)類、統(tǒng)計(jì)類相關(guān)專業(yè)2、吃苦耐勞、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，品格正直，誠實(shí)守信；職位福利：通訊補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期團(tuán)建、績效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、多次晉升機(jī)會(huì)

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)處理區(qū)域內(nèi)因運(yùn)輸和操作不當(dāng)導(dǎo)致屬于保險(xiǎn)標(biāo)的破損貨物；
2、指導(dǎo)銷售人員提供索賠所需材料中的異常及初步審核索賠資料；
3、按照公司運(yùn)單背后的契約，指導(dǎo)銷售人員給客戶協(xié)商賠償；
4、跟進(jìn)處理公司的各類險(xiǎn)種的破損丟失處理預(yù)判及定責(zé)；
6、對(duì)客戶破損、丟失的貨物進(jìn)行價(jià)值辨別；
7、定期對(duì)賠付數(shù)據(jù)進(jìn)行原因分析，輸出月度報(bào)表及其他分析報(bào)告。
二、任職要求：
1、25-30歲，大專及以上學(xué)歷，1-2年相關(guān)貨物理賠經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用日常辦公軟件，對(duì)數(shù)據(jù)有一定的敏感度
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及工作責(zé)任心。
三、公司福利待遇：
1、健全的福利保障體系；
2、豐富的員工活動(dòng)：年度員工旅游 團(tuán)建 生日會(huì) 年會(huì) 羽毛球協(xié)會(huì)；
4、快樂的假期組合：國家法定節(jié)假日 帶薪年假；
5、舒適的環(huán)境氛圍：高大上的辦公環(huán)境，超nice的領(lǐng)導(dǎo)同事，積極正向的團(tuán)隊(duì)氛圍；
6、豐富的員工福利：日常超贊下午茶小零食 節(jié)日禮物；
7、交通便捷：臨近地鐵站和公交站，距離貝爾路地鐵站步行5分鐘

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客戶的報(bào)案、理賠資料審核、案件的溝通與跟蹤等日常管理；2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司疑難、爭議、拒賠等案件的處理；3、對(duì)案件有疑問或存在爭議的、將案件轉(zhuǎn)交理賠、核賠專家崗咨詢意見；4、對(duì)理賠案件符合調(diào)查標(biāo)準(zhǔn)或?qū)徍诉^程中存在疑問的提起調(diào)查并說明調(diào)查原因和目的；5、收集反饋業(yè)務(wù)處理中發(fā)現(xiàn)的理賠信息、系統(tǒng)運(yùn)作及業(yè)務(wù)流程問題，提供對(duì)策依據(jù)。任職要求：1、大專以以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn)2、具備扎實(shí)的文字功底和辦公軟件使用能力3、具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)自主持多方談判4、具備較強(qiáng)的問題分析和總結(jié)能力，能夠獨(dú)立處理疑難案件。 年齡要求：22-45歲 職能類別：保險(xiǎn)理賠 關(guān)鍵字：續(xù)保壽險(xiǎn)健康險(xiǎn)人身險(xiǎn)審核

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常核保工作，整理投保資料及管理相關(guān)文件； 2、負(fù)責(zé)解答客戶關(guān)于核保的咨詢，針對(duì)核保結(jié)論作出專業(yè)解釋； 3、負(fù)責(zé)核保規(guī)則、流程、單證等標(biāo)準(zhǔn)化材料的制訂、設(shè)計(jì)、優(yōu)化； 4、負(fù)責(zé)健康險(xiǎn)各類文件的編制、匯總及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析；； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、保險(xiǎn)等專業(yè)優(yōu)先； 2、三年及以上健康險(xiǎn)領(lǐng)域的核保經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的壓力； 4、性格開朗、善于人際溝通協(xié)調(diào)，表達(dá)能力強(qiáng)。

職位描述：

技能要求：【崗位及職責(zé)描述】1.按照公司的標(biāo)準(zhǔn)和要求，通過管理層培訓(xùn)，組建自己的團(tuán)隊(duì)，并學(xué)習(xí)保險(xiǎn)行業(yè)管理方法。督導(dǎo)、培訓(xùn)和激勵(lì)自己的隊(duì)員，達(dá)成公司的業(yè)績目標(biāo)，并協(xié)助隊(duì)員組建和管理自己的團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)；2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員通過系統(tǒng)的培訓(xùn)和專業(yè)的學(xué)習(xí)，全面掌握公司保險(xiǎn)產(chǎn)品的利益、條款及功能，保險(xiǎn)產(chǎn)品包括意外險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、重大 疾病保險(xiǎn)、身價(jià)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、教育金、投資理財(cái)保險(xiǎn)、資產(chǎn)傳承保險(xiǎn)等；3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、法律、資管、投資、理財(cái)、信托、稅務(wù)、醫(yī)學(xué)、管理、教育等各方面的專業(yè)知識(shí)，結(jié) 合人壽保險(xiǎn)這一金融工具的特殊性，為客戶及其家庭在人壽保險(xiǎn)領(lǐng)域提供財(cái)富管理和資產(chǎn)配置的解決方案，協(xié)助他們實(shí)現(xiàn)健康、理財(cái)、婚姻、教育、養(yǎng)老、就業(yè)、現(xiàn)金流、家庭保障、企業(yè)管理、資債隔離、避稅避債、身前身后傳承等方面的目標(biāo)；4.根據(jù)客戶的實(shí)際需求，為客戶提供專業(yè)的咨詢意見和保險(xiǎn)方案，幫助客戶規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)和建立基礎(chǔ)保障體系；5.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險(xiǎn)售后服務(wù)，例如保單保全、產(chǎn)品升級(jí)更新、理賠、健康管理等?！局袊藟鄣木糯髢?yōu)勢(shì)】1.全球經(jīng)營，是一家副部級(jí)央企，國務(wù)院財(cái)務(wù)部直接管控；2.是唯一的一家國有控股人壽保險(xiǎn)公司，是一家世界500強(qiáng)的企業(yè)；3.重視人才，推出多項(xiàng)人才計(jì)劃，注重長久經(jīng)營；4.強(qiáng)大的收入基本法，福利待遇行業(yè)，基本工資 傭金 提出 獎(jiǎng)勵(lì)等多項(xiàng)；5.中國人壽壽險(xiǎn)培訓(xùn)系統(tǒng)，根據(jù)不同的等級(jí)匹配不同的培訓(xùn)，使每個(gè)人都能不斷學(xué)習(xí)成長；6.晉升公平透明化，無任何人為限制；公司基本法晉升制度：晉升業(yè)務(wù)經(jīng)理最快2個(gè)月，7.多年零投訴，注重客戶關(guān)系經(jīng)營；8.國內(nèi)保險(xiǎn)行業(yè)標(biāo)桿，賠付率全國第一；9.中國人壽是中國乃至世界的第一家在美國紐約，中國香港以及中國上海都有上市的保險(xiǎn)公司，它的市值在全球上市壽險(xiǎn)公司的排名中位居首位。 薪資待遇：面試后根據(jù)不同崗位確定薪資等級(jí)綜金一號(hào)新人計(jì)劃：年薪15萬綜金一號(hào)儲(chǔ)備主管中國：保底年薪20萬綜金一號(hào)精英計(jì)劃：保底年薪30萬可以確定福利待遇～5000 服務(wù)津貼 高額傭金提成 年度展業(yè)獎(jiǎng) 新人推薦獎(jiǎng) 管理津貼 綜合開拓傭金 免費(fèi)的各級(jí)培訓(xùn) 免費(fèi)的旅游 主管、經(jīng)理、導(dǎo)師無上限發(fā)展空間； 【應(yīng)聘者請(qǐng)注意】 1.本公司所有崗位的招募，均為正規(guī)征募，絕不收取任何名目的費(fèi)用，也不會(huì)委托任何第三方進(jìn)行人員招募； 2.應(yīng)聘者如符合條件，本公司會(huì)在一天內(nèi)電話聯(lián)系溝通，面試地點(diǎn)為本公司社會(huì)公開經(jīng)營地點(diǎn)，龍崗橫崗榮德國際大廈A座30D； 3.本崗位為保險(xiǎn)代理制(可在中國保監(jiān)會(huì)官網(wǎng)查詢相關(guān)規(guī)章制度)，即合伙人制度，非雇傭式制度； 4.對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)有一定的理解，并認(rèn)可保險(xiǎn)對(duì)于個(gè)人及家庭的重要價(jià)值和意義； 5.請(qǐng)應(yīng)聘者準(zhǔn)備好紙質(zhì)簡歷、學(xué)歷證明及身份證前往面試。 工作時(shí)間：每天7小時(shí)，8:30-18:00，中午休息2小時(shí)，周末節(jié)假日雙休， 地點(diǎn)：深圳市龍崗區(qū)橫崗榮德國際大廈A座30樓中國人壽

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客戶的報(bào)案、理賠資料審核、案件的溝通與跟蹤等日常管理；2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司疑難、爭議、拒賠等案件的處理；3、對(duì)案件有疑問或存在爭議的、將案件轉(zhuǎn)交理賠、核賠專家崗咨詢意見；4、對(duì)理賠案件符合調(diào)查標(biāo)準(zhǔn)或?qū)徍诉^程中存在疑問的提起調(diào)查并說明調(diào)查原因和目的；5、收集反饋業(yè)務(wù)處理中發(fā)現(xiàn)的理賠信息、系統(tǒng)運(yùn)作及業(yè)務(wù)流程問題，提供對(duì)策依據(jù)。任職要求：1、大專以以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn)2、具備扎實(shí)的文字功底和辦公軟件使用能力3、具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)自主持多方談判4、具備較強(qiáng)的問題分析和總結(jié)能力，能夠獨(dú)立處理疑難案件。 年齡要求：22-45歲 職能類別：保險(xiǎn)理賠 關(guān)鍵字：續(xù)保壽險(xiǎn)健康險(xiǎn)人身險(xiǎn)審核

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客戶的報(bào)案、理賠資料審核、案件的溝通與跟蹤等日常管理；2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司疑難、爭議、拒賠等案件的處理；3、對(duì)案件有疑問或存在爭議的、將案件轉(zhuǎn)交理賠、核賠專家崗咨詢意見；4、對(duì)理賠案件符合調(diào)查標(biāo)準(zhǔn)或?qū)徍诉^程中存在疑問的提起調(diào)查并說明調(diào)查原因和目的；5、收集反饋業(yè)務(wù)處理中發(fā)現(xiàn)的理賠信息、系統(tǒng)運(yùn)作及業(yè)務(wù)流程問題，提供對(duì)策依據(jù)。任職要求：1、大專以以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn)2、具備扎實(shí)的文字功底和辦公軟件使用能力3、具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)自主持多方談判4、具備較強(qiáng)的問題分析和總結(jié)能力，能夠獨(dú)立處理疑難案件。 年齡要求：22-45歲 職能類別：保險(xiǎn)理賠 關(guān)鍵字：續(xù)保壽險(xiǎn)健康險(xiǎn)人身險(xiǎn)審核

職位描述：

崗位描述：
1、負(fù)責(zé)處理區(qū)域內(nèi)因運(yùn)輸和操作不當(dāng)導(dǎo)致屬于保險(xiǎn)標(biāo)的破損貨物。
2、指導(dǎo)銷售人員提供索賠所需材料中的異常及初步審核索賠資料。
3、按照公司運(yùn)單背后的契約，指導(dǎo)銷售人員給客戶協(xié)商賠償。
4、跟進(jìn)處理公司的貨運(yùn)險(xiǎn)及物流責(zé)任險(xiǎn)破損丟失。
5、對(duì)貨運(yùn)險(xiǎn)、物流責(zé)任險(xiǎn)、代理導(dǎo)致的破損定責(zé)。
6、對(duì)客戶破損、丟失的貨物進(jìn)行價(jià)值辨別。
7、每月對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的所有發(fā)生、在途、結(jié)案理賠事宜，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析，出具分析報(bào)告。

任職要求：
1、教育程度及專業(yè)要求：大專及以上學(xué)歷，物流、法律、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)。
2、所需工作經(jīng)驗(yàn)/年限：1-2年相關(guān)貨物理賠經(jīng)驗(yàn)。
3、業(yè)務(wù)知識(shí)與技能：1年以上從事物流行業(yè)后勤投訴及貨損賠償相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4、通用知識(shí)與技能：A、有一定的邏輯思維能力、溝通談判能力、耐心；B、熟悉基本電腦及Word文檔操作。

【福利待遇】
1、入職繳納社保，各類帶薪休假（法定假日、生日假、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等）
2、公司包住以及免費(fèi)大巴車接送上下班服務(wù)
3、內(nèi)設(shè)員工餐廳菜品多樣，口味齊全，經(jīng)濟(jì)實(shí)惠
4、園區(qū)設(shè)有圖書館和健身房豐富業(yè)余生活
5、部門工作氛圍融洽、擁有舒適的辦公環(huán)境

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客戶的報(bào)案、理賠資料審核、案件的溝通與跟蹤等日常管理；2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司疑難、爭議、拒賠等案件的處理；3、對(duì)案件有疑問或存在爭議的、將案件轉(zhuǎn)交理賠、核賠專家崗咨詢意見；4、對(duì)理賠案件符合調(diào)查標(biāo)準(zhǔn)或?qū)徍诉^程中存在疑問的提起調(diào)查并說明調(diào)查原因和目的；5、收集反饋業(yè)務(wù)處理中發(fā)現(xiàn)的理賠信息、系統(tǒng)運(yùn)作及業(yè)務(wù)流程問題，提供對(duì)策依據(jù)。任職要求：1、大專以以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn)2、具備扎實(shí)的文字功底和辦公軟件使用能力3、具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)自主持多方談判4、具備較強(qiáng)的問題分析和總結(jié)能力，能夠獨(dú)立處理疑難案件。 年齡要求：22-45歲 職能類別：保險(xiǎn)理賠 關(guān)鍵字：續(xù)保壽險(xiǎn)健康險(xiǎn)人身險(xiǎn)審核

職位描述：

雙休，央企！
【工作職責(zé)】
1．對(duì)老客戶的售后服務(wù)跟進(jìn)，通知保單續(xù)費(fèi)繳費(fèi)，完善保單資料。
2．通知客戶參加公司舉辦的活動(dòng)，送禮，福利領(lǐng)??；理賠等。
3．根據(jù)自身的專業(yè)能力，進(jìn)行責(zé)任客戶的咨詢和回訪，以及理賠情況的處理。
【薪酬福利】
1．綜合薪資：4k-9k
1．工作時(shí)間為9：00-17：00，午休2個(gè)小時(shí)，周末雙休，法定節(jié)假日正常放假，不加班，工作時(shí)間和內(nèi)容相對(duì)靈活。
2．享受不定時(shí)下午茶，生日福利，零食大禮包等各種團(tuán)建＋聚餐讓您豐富業(yè)余生活。
3．辦公室伙伴普遍90,00后，工作氛圍很輕松，
4．公司會(huì)購買醫(yī)療險(xiǎn)，意外險(xiǎn)，重疾險(xiǎn)，養(yǎng)老金等。
【崗位要求】
1．年齡25歲-45歲，學(xué)歷大專及以上，
2．責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；
3．具有團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識(shí)和工作激情。

職位描述：

雙休，央企！
【工作職責(zé)】
1．對(duì)老客戶的售后服務(wù)跟進(jìn)，通知保單續(xù)費(fèi)繳費(fèi)，完善保單資料。
2．通知客戶參加公司舉辦的活動(dòng)，送禮，福利領(lǐng)??；理賠等。
3．根據(jù)自身的專業(yè)能力，進(jìn)行責(zé)任客戶的咨詢和回訪，以及理賠情況的處理。
【薪酬福利】
1．綜合薪資：4k-9k
1．工作時(shí)間為9：00-17：00，午休2個(gè)小時(shí)，周末雙休，法定節(jié)假日正常放假，不加班，工作時(shí)間和內(nèi)容相對(duì)靈活。
2．享受不定時(shí)下午茶，生日福利，零食大禮包等各種團(tuán)建＋聚餐讓您豐富業(yè)余生活。
3．辦公室伙伴普遍90,00后，工作氛圍很輕松，
4．公司會(huì)購買醫(yī)療險(xiǎn)，意外險(xiǎn)，重疾險(xiǎn)，養(yǎng)老金等。
【崗位要求】
1．年齡25歲-45歲，學(xué)歷大專及以上，
2．責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；
3．具有團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識(shí)和工作激情。