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職位描述：

針對常州所有中小型裝修公司，和材料商開展業(yè)務(wù)。 應(yīng)屆生也可入職，公司有專門的培訓(xùn)，有家裝經(jīng)驗的優(yōu)先。 本公司待遇豐厚，升職潛力巨大?。。【唧w可以帶著赤誠之心來電話，或者來公司詳談??！ 底薪+提成+飯話交補～新人開單獎+轉(zhuǎn)正五險一金?。∵@些只是一部分?。?只要你有能力，擼起袖子加油干！！最快半年即可送股份分紅?。。∧芰ν怀稣?，最快一年，可升級分公司市場經(jīng)理一職，有公司送出的干股，起步10%！?。∈袌鼋?jīng)理一職滿三年離職，有離職創(chuàng)業(yè)基金可拿！起步5萬??！項目剛在常州落地！！前景無限！發(fā)展?jié)摿薮?！趕快加入一起快速搶占市場！

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、組織開展業(yè)務(wù)相關(guān)的營銷活動策劃、落地實施、宣傳推廣等工作； 2、深入了解客戶需求，并提供解決方案； 3、積極開展市場開拓，維護(hù)客戶關(guān)系。 任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，市場營銷、營銷策劃、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)； 2.喜歡研究食物搭配、食物烹飪及分享； 3.熱愛生活，積極樂觀，有一定的抗壓能力； 4.有團隊合作精神，有主觀能動性。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域市場拓展工作，收集挖掘市場信息，進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談等。

2、負(fù)責(zé)所轄客戶的客戶關(guān)系維護(hù)工作，通過定期回訪、客戶關(guān)懷等密切客戶關(guān)系，及時解決客戶提出的問題和需求

3、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)的推廣落地工作。

4、負(fù)責(zé)智能終端日常服務(wù)和維護(hù)工作等。

5、維護(hù)公司形象，提升品牌價值

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷

2、能夠整合公司產(chǎn)品，結(jié)合公司內(nèi)部資源，為客戶提供合適的解決方案

3、具備良好的溝通技巧，坦誠自信，樂觀進(jìn)取

4、品貌端正，形象氣質(zhì)佳。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.參與制定企業(yè)年度計劃目標(biāo)制定與分解，并對年度計劃的執(zhí)行情況進(jìn)行季度監(jiān)督和評審，并提交評價分析報告。 2.負(fù)責(zé)公司專項會議通知、組織，并編制專項會議紀(jì)要，傳達(dá)、落實專項會議精神，并推進(jìn)會議督辦工作事項。 3.負(fù)責(zé)組織開展月度工作計劃討論會，協(xié)助總經(jīng)理對月度工作計劃進(jìn)行逐項審核，保障計劃可行性和符合性。 4.負(fù)責(zé)建立、實施、保持和持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系；組織起草、頒布、補充、修訂企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、程序標(biāo)準(zhǔn)等管理制度；參與企業(yè)質(zhì)量管理目標(biāo)方針與目標(biāo)的制定，并協(xié)助各部門質(zhì)量目標(biāo)分解。 5.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的維護(hù)，保證其有效性；組織和推進(jìn)ISO9000、ISO14000等質(zhì)量管理體系內(nèi)審、年度監(jiān)督審核、第三方或相關(guān)方評審等，并對審核發(fā)現(xiàn)的不合格項提出整改意見并監(jiān)督落實整改和效果評價。 6、負(fù)責(zé)制定內(nèi)部經(jīng)濟責(zé)任制，會同有關(guān)部門制定經(jīng)濟責(zé)任制的考核細(xì)則和責(zé)任書，參與制定各部門目標(biāo)分解、業(yè)績方案制定與宣貫，定期牽頭組織經(jīng)濟責(zé)任制的考核，組織對綜合經(jīng)濟評價優(yōu)勝單位進(jìn)行獎勵。 7.負(fù)責(zé)定期開展宿舍固定資產(chǎn)維修、維護(hù)保養(yǎng)工作，保障設(shè)備設(shè)施正常使用。 8.負(fù)責(zé)食堂日常管理工作，每日定期進(jìn)行巡檢，確保餐飲食物及用品安全、衛(wèi)生；公司客餐/工作餐計劃審核與安排工作，保障公司領(lǐng)導(dǎo)安排的客餐能及時、高質(zhì)供應(yīng)。 9.負(fù)責(zé)對各部門、車間提報的工程項目進(jìn)行審核，對符合立項條件的項目編制調(diào)度號，并建立管理臺賬。 10.根據(jù)安全管理要求，認(rèn)真落實職責(zé)范圍內(nèi)的安全職責(zé)。 任職要求： 1、40歲及以內(nèi)，本科以上學(xué)歷，化學(xué)類、機械類、營銷類、管理類專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬； 2、具備5年以上快消行業(yè)團隊管理經(jīng)驗； 3、具備出色的銷售能力和團隊管理能力； 4、能承受較大的工作壓力，具有良好的職業(yè)操守； 5、具有較強的邏輯分析與判斷能力，能夠熟練運用EXCEL各函數(shù)功能對大數(shù)據(jù)進(jìn)行分析； 6、善于溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)，有一定寫作基礎(chǔ)，靈活性佳，有吃苦意識，做事認(rèn)真積極主動，愛崗敬業(yè)，適應(yīng)出差； 7、具有先進(jìn)的管理理念和執(zhí)行控制能力。 福利待遇： 五險一金、績效獎金、帶薪年假、年底雙薪、年終分紅、公費差旅、員工食堂

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域市場拓展工作，收集挖掘市場信息，進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談等。

2、負(fù)責(zé)所轄客戶的客戶關(guān)系維護(hù)工作，通過定期回訪、客戶關(guān)懷等密切客戶關(guān)系，及時解決客戶提出的問題和需求

3、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)的推廣落地工作。

4、負(fù)責(zé)智能終端日常服務(wù)和維護(hù)工作等。

5、維護(hù)公司形象，提升品牌價值

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷

2、能夠整合公司產(chǎn)品，結(jié)合公司內(nèi)部資源，為客戶提供合適的解決方案

3、具備良好的溝通技巧，坦誠自信，樂觀進(jìn)取

4、品貌端正，形象氣質(zhì)佳。