本崗位工作地點為蘇州
崗位職責(zé)：
1.開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系，積極拓展市場；
2.達(dá)成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，完成訂單，發(fā)貨任務(wù)；
3.客戶關(guān)系管理，掌握市場動向，制定銷售策略；
4.分析，規(guī)劃市場，針對不同客戶，推廣合適產(chǎn)品，良好運作市場推廣；
5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，利用客戶資源，達(dá)成部門銷售目標(biāo)；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1.市場營銷類、機(jī)械電氣自動化等相關(guān)專業(yè)，?？苹虮究埔陨蠈W(xué)歷，
日語一級相當(dāng)水平。
2.有自動化設(shè)備行業(yè)銷售經(jīng)驗，可以獨立開發(fā)市場；有渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.溝通表達(dá)優(yōu)秀，能承受較大的工作壓力，有敏銳的市場嗅覺。
職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、包吃、節(jié)日福利、周末雙休
王小滿
Job Description:
J
Jerry
工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司的俄語外貿(mào)銷售業(yè)務(wù)，與俄羅斯客戶進(jìn)行溝通，了解客戶需求，達(dá)成交易，完成銷售目標(biāo)。
主要職責(zé)：
- 了解公司的俄語外貿(mào)銷售業(yè)務(wù)，熟悉產(chǎn)品信息、價格、競爭對手等，確保為客戶提供準(zhǔn)確的服務(wù)；
- 根據(jù)公司規(guī)定，完成銷售計劃，與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，提供個性化的解決方案，達(dá)成交易；
- 根據(jù)客戶需求，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣，包括制作并發(fā)送俄語郵件、制作并發(fā)布俄語網(wǎng)站等，增加產(chǎn)品曝光度；
- 負(fù)責(zé)維護(hù)和發(fā)展現(xiàn)有客戶，與客戶保持聯(lián)系，提供售后服務(wù)，了解客戶對產(chǎn)品的反饋，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)；
職位要求：
- 俄語專業(yè)本科或以上學(xué)歷，具備扎實的俄語語言基礎(chǔ)，能夠流利地進(jìn)行口語和書面溝通；
- 了解國際貿(mào)易基本流程，有外貿(mào)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠獨立完成工作，接受挑戰(zhàn)；
宋經(jīng)理
本科及以上學(xué)歷，英語口語好，具有一定的國際教育交流與管理能力；有國外留學(xué)經(jīng)歷、雅思7.5分及以上。具有國際部學(xué)科教學(xué)經(jīng)歷、國際項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
朱老師 王老師
職位描述:
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣業(yè)務(wù)包括報價等工作；
2.通過平臺和展會等各種途徑開拓新客戶及維護(hù)老客戶；
3.處理訂單事宜并跟蹤訂單狀態(tài),完成各項銷售指標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)公司相關(guān)數(shù)據(jù)整理分析工作；
5.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的建立和維護(hù),提高客戶的滿意度；
6.做好客戶資料的管理,及時反饋市場信息,進(jìn)行產(chǎn)品改進(jìn)和創(chuàng)新；
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)；
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,俄語專業(yè)優(yōu)先；
2.具備優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)意識,熟悉國際貿(mào)易業(yè)務(wù)流程,具有出色的商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的抗壓能力和學(xué)習(xí)能力；
3.良好的團(tuán)隊協(xié)作精神以及客戶服務(wù)意識,能獨立開發(fā)國外銷售渠道；
4.熱愛銷售行業(yè),對俄語感興趣者優(yōu)先；
5.能承受一定的工作壓力,有較強(qiáng)的事業(yè)心；
6.能適應(yīng)短時間內(nèi)的出差。
劉學(xué)斌
工作內(nèi)容：
我們的公司正在尋找一位經(jīng)驗豐富的俄語翻譯，主要負(fù)責(zé)以下工作：
- 負(fù)責(zé)將各種文件、資料以及會議內(nèi)容從一種語言翻譯成另一種語言；
- 確保翻譯準(zhǔn)確無誤，并按照要求提交翻譯成果，陪同領(lǐng)導(dǎo)出差口譯等工作；
- 與俄羅斯同事進(jìn)行有效的溝通和交流，以了解他們的意見和建議；
- 協(xié)助公司舉辦一些涉俄活動，如會議和商務(wù)晚宴等。
主要職責(zé)：
- 具備扎實的俄語語法和詞匯知識，熟悉俄羅斯文化和習(xí)慣；
- 具備良好的翻譯能力和工作效率，有良好的時間管理和組織能力；
- 具備良好的溝通和人際關(guān)系技巧，能夠與不同背景的人進(jìn)行有效的溝通；
- 具有積極向上、責(zé)任心強(qiáng)的工作態(tài)度，有團(tuán)隊合作精神。
職位要求：
- 俄語聽說讀寫流利，具備扎實的語言基礎(chǔ)，熟悉俄羅斯文化和習(xí)慣；
- 具備良好的翻譯經(jīng)驗和技能，有相關(guān)翻譯項目經(jīng)歷；
宋經(jīng)理
1.年齡35周歲以下（優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬），大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口；2.持有相應(yīng)學(xué)科高中教師資格證；3.教學(xué)基本功扎實，能使用現(xiàn)代信息技術(shù)工具進(jìn)行相關(guān)教學(xué)和操作；4.具有中級或以上職稱，獲得市區(qū)骨干教師、學(xué)科帶頭人等稱號的教師優(yōu)先錄入。5.具有5年以上高中教學(xué)經(jīng)驗，且有高考畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)驗；熟悉高考考點；有班主任經(jīng)驗優(yōu)先考慮。6.獲得市教育主管部門組織的優(yōu)質(zhì)課比賽三等獎以上獎項；7.熱愛教育事業(yè)，認(rèn)同學(xué)校文化。 職能類別：高中教師
人力辦
崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷。 2、熱愛教育事業(yè)，能吃苦耐勞，關(guān)心學(xué)生，有責(zé)任感。 3、有教師資格證。 4、有一定的教學(xué)經(jīng)驗和班級管理經(jīng)驗。 5、骨干教師，學(xué)科帶頭人優(yōu)先錄用。
王老師
1.本科及以上學(xué)歷，英語或教育專業(yè)優(yōu)先；2.英語流利，能適應(yīng)全英文授課方式；3.豐富的教學(xué)經(jīng)歷，有初中大班授課經(jīng)驗優(yōu)先；4.能熟練操作辦公軟件；5.有留學(xué)經(jīng)歷者更佳。 職能類別：英語老師 關(guān)鍵字：全英文授課英語
昆山康橋?qū)W校
招聘條件 1、全日制師范類本科院校畢業(yè)；具有相應(yīng)學(xué)段或以上的教師資格證書。 2、有理想信念，有道德情操，有扎實學(xué)識，有教育情懷。 3、熱愛教師崗位，有吃苦耐勞精神；有耐心，有親和力，有感染力，有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力，善于激勵他人。有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。 4、儀表端莊、身體健康。 招聘程序 1.應(yīng)聘者在此招聘啟事下方下載報名表，各個欄目填寫完整后以附件形式發(fā)ksthsyzx@163.com郵箱。 2.初審合格后，通知到學(xué)校進(jìn)行面試。面試時，隨帶與報名表上填寫一致的有關(guān)佐證原件材料。面試內(nèi)容為：面談，完整備一節(jié)課并上課。面試時間由學(xué)校提前通知。 3.面試合格，由學(xué)校進(jìn)行復(fù)核，復(fù)核通過組織擬聘用人員參加體檢，體檢合格后，簽訂合同。
李老師
1.本科及以上學(xué)歷，師范類相關(guān)專業(yè) 2.需具備初中教師資格證；普通話二級甲等及以上水平，語言表達(dá)能力強(qiáng) 3.熟練操作Office辦公軟件、可制作資料分析報表、熟練編輯試卷等 4.熱愛教育事業(yè)，師德高尚，身心健康，具有良好的團(tuán)隊合作精神 5.若具教學(xué)經(jīng)驗且教育教學(xué)業(yè)績突出，獲得區(qū)(縣)級以上稱號(特級教師、名教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀青年教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任等)者為佳
HR
1.本科及以上學(xué)歷；有行政管理相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先； 2.熟練操作辦公軟件，如Word/Excel/PPT; 3.精通英語，能用英語進(jìn)行交流； 4.具備一定的協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、語言和文字表達(dá)能力強(qiáng)； 工作內(nèi)容： 1.會議的組織、協(xié)調(diào)，會議內(nèi)容的記錄與傳達(dá)； 2.處理辦公室事務(wù)，如：來電接聽、辦公室環(huán)境、辦公室辦公資源購置、配發(fā)、管理等； 3.處理部門費用報銷、付款事宜及采購物資等 4.支援學(xué)校各項活動 5.微信公賬號運營及活動花絮編排 6.負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作及其他日常事務(wù)；積極完成主管安排的工作事項
昆山康橋?qū)W校
職責(zé)描述： 1. 參與集團(tuán)戰(zhàn)略制定，依據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展的要求，對組織進(jìn)行診斷、主導(dǎo)制定有效的提升方案，推進(jìn)組織能力持續(xù)提升，滿足戰(zhàn)略需要； 2.主導(dǎo)HR系統(tǒng)建設(shè)工作，保證業(yè)務(wù)平穩(wěn)推進(jìn)并起到業(yè)務(wù)閉環(huán)管控效果； 3. 負(fù)責(zé)研究、制定和優(yōu)化組織相關(guān)各項體系、機(jī)制與流程，包括組織架構(gòu)管理、崗位任職資格體系、薪酬績效體系，尤其是中高層崗位和其他關(guān)鍵崗位的人才管理體系；保證公司在人才儲備和人才競爭力方面具備優(yōu)勢； 4、根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定集團(tuán)下屬分子公司的人力資源工作規(guī)劃； 5、充分與業(yè)務(wù)溝通，制定年度招聘計劃并實施，制定招聘評估標(biāo)準(zhǔn)，引入核心人才； 6、根據(jù)業(yè)務(wù)需求和集團(tuán)計劃，執(zhí)行年度組織發(fā)展工作，包含績效管理、培訓(xùn)發(fā)展、組織文化等； 7、制定和優(yōu)化績效激勵體系，提供人才發(fā)展動力。 【任職資格:】 1、本科三年以上同崗位機(jī)械重工行業(yè)工作經(jīng)驗，人力資源或相關(guān)專業(yè)； 2、擅長組織規(guī)劃、績效激勵，獵聘，有完整人力資源體系知識； 3、理解能力和悟性好，情商高，執(zhí)行力強(qiáng)，團(tuán)隊協(xié)作，良好的判斷決策和計劃協(xié)調(diào)能力。 4、人力資源工作10年以上經(jīng)驗,有過在1000人以上集團(tuán)企業(yè)的BP崗位HR板塊搭建的完整經(jīng)驗。 5、大型企業(yè)集團(tuán)HRD經(jīng)驗，上市公司背景優(yōu)先考慮； 6、具備人資項目管理能力，具備有效推動各項體系、機(jī)制、流程落地的團(tuán)隊影響力。 7、 具有領(lǐng)導(dǎo)力、系統(tǒng)思維，有全局意識，工作計劃性強(qiáng)，有能力建立和整合不同類型團(tuán)隊。 8、.英語口語熟練
張華
1、年齡25至45歲。 2、初中循環(huán)教學(xué)經(jīng)驗不少于兩屆或擁有初三教學(xué)經(jīng)驗2年以上。 3、擁有省市教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀教育工作者等榮譽(yù)稱號者優(yōu)先考慮。 4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)師范生也可前來面試。
萬老師
1、年齡25至45歲。 2、初中循環(huán)教學(xué)經(jīng)驗不少于兩屆或擁有初三教學(xué)經(jīng)驗2年以上。 3、擁有省市教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀教育工作者等榮譽(yù)稱號者優(yōu)先考慮。 4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)師范生也可前來面試。
萬老師
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