崗位職責： 1.在顧問的指導下，分析客戶需求、制定人才尋訪計劃并付諸實施； 2.根據客戶的要求，通過各種尋訪渠道尋找合適的候選人； 3.關注已推薦人才的工作狀態(tài)，為其適時提供職業(yè)幫助或引導； 4.甄選、儲備行業(yè)內中高級人才和專業(yè)人才； 5.維護良好的客戶關系。 職位要求： 1.熱愛獵頭行業(yè)，能夠承受工作壓力； 2.主動性強，思路清晰； 3.具有良好的客戶服務意識,綜合素質高,學習能力強； 4.使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識；
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崗位職責： 1.在顧問的指導下，分析客戶需求、制定人才尋訪計劃并付諸實施； 2.根據客戶的要求，通過各種尋訪渠道尋找合適的候選人； 3.關注已推薦人才的工作狀態(tài)，為其適時提供職業(yè)幫助或引導； 4.甄選、儲備行業(yè)內中高級人才和專業(yè)人才； 5.維護良好的客戶關系。 職位要求： 1.熱愛獵頭行業(yè)，能夠承受工作壓力； 2.主動性強，思路清晰； 3.具有良好的客戶服務意識,綜合素質高,學習能力強； 4.使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識；
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