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職位描述：

①要求：20-45歲大專及以上學歷，一支年輕、高學歷、高素質(zhì)的金融保險隊伍。 ②職責：（1）接受公司系統(tǒng)化培訓，掌握保險金融的基礎知識和專業(yè)知識，負責服務中國人壽的老客戶 （2）保單信息更改、保險年金和養(yǎng)老金領取手續(xù)辦理、保險后續(xù)理賠跟進、專業(yè)保單體檢分析等 ③待遇：底薪+公費培訓+晉升機制+日常獎金＋育成獎勵+年終獎+節(jié)日福利+人才推薦獎 ④支持：公司提供平臺，安排老客戶參加會議銷售，現(xiàn)場配備專業(yè)人員講解與促成，成交率達35%以上！ 1、所有職位達一定時間可升主管,享受團隊的高額提成； 2、副部級央企的系統(tǒng)化免費培訓：團隊管理培訓、晉級晉升輔導、專業(yè)技能進修等 3、公開透明的晉升渠道，晉升空間大；表現(xiàn)較好者可轉(zhuǎn)正及晉升成管理者； 4、每年大量免費國內(nèi)外旅行機會； 5、享意外醫(yī)療，住院醫(yī)療，身故金等綜合保障； 6、不收取任何押金； 【時間】周1-5 上午8:15-11:00下午15:00-17:00 周6 上午8:30-10:00 下午休息 (月休6日+法定假期+帶薪年假) 【聯(lián)系】15014877311何生