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職位描述：

工作職責
1、質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康管理體系 的認證管理及文件管理
2、流程建設(shè)】維護和優(yōu)化
3、組織協(xié)調(diào)外部審核，以及策劃并實施內(nèi)部審核
4、策劃和組織品質(zhì)培訓和宣傳，提升公司品質(zhì)意識
5、質(zhì)量目標監(jiān)控和組織分析改善
6、協(xié)助開展管理評審
7、公司文件受控與管理
任職要求：
1、***大專及以上學歷
2、三年以上三體系和流程管理工作經(jīng)驗
3、有較強的溝通能力、組織規(guī)劃能力和品質(zhì)管理能力，善于開展和推進工作
4、熟練掌握0FFICE辦公軟件的基本操作
5、有電子電器行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

職位描述：

18~45歲，有太陽能原料相關(guān)測試經(jīng)驗優(yōu)先。 無經(jīng)驗愿意虛心學習也可。

職位描述：

崗位職責：

負責IATF16949質(zhì)量控制體系的建設(shè)、落地執(zhí)行和維護；

負責質(zhì)量管理體系運行的有效性；

負責外部客戶對公司質(zhì)量體系的審核； 負責體系文件的管理；

負責公司管理者代表的相關(guān)工作； 負責總經(jīng)理交代的其他任務。

任職資格：

1.精通IATF16949體系，并有落地執(zhí)行的經(jīng)驗；

2.有豐富的汽車行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉主機廠驗廠標準；

3.具備質(zhì)量體系和實際落地的豐富經(jīng)驗和執(zhí)行能力；

4.具備良好的溝通能力、抗壓能力和執(zhí)行力；

5.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，愛崗敬業(yè)、勤勞肯吃苦、原則性強；

6.具備長期職業(yè)規(guī)劃，并致力于在該領(lǐng)域的長期發(fā)展；

7.有工模、機加工、沖壓、注塑等工業(yè)基礎(chǔ)者，優(yōu)先錄??；

崗位說明：該崗位為公司核心部門，未來具備長期發(fā)展前景，合格應聘者將享受公司贈送的股權(quán)激勵，并長期享受公司的分紅。

崗位發(fā)展方向：體系工程師--品質(zhì)經(jīng)理--質(zhì)量副總--企業(yè)合作人

職位福利：創(chuàng)業(yè)公司、帶薪年假、員工旅游、績效獎金、股票期權(quán)、五險一金、年終分紅、餐補

職位亮點：1.快速晉升；2.股權(quán)激勵

職位描述：

工作內(nèi)容：
作為體系主管，你將負責公司管理體系的規(guī)劃、設(shè)計、建設(shè)、運維和維護工作，以確保公司的管理體系符合法規(guī)要求，并且能夠為公司提供持續(xù)改進的公司治理結(jié)構(gòu)。你將承擔以下主要職責：
- 負責公司管理體系的規(guī)劃、設(shè)計、建設(shè)、運維和維護工作，確保公司的管理體系符合法規(guī)要求；
- 撰寫公司管理體系文檔，包括《公司章程》、《組織機構(gòu)圖》、《職責說明書》等；
- 負責公司管理體系的變更管理，包括對管理體系的調(diào)整和更新，確保公司管理體系的持續(xù)改進；
- 負責公司治理結(jié)構(gòu)的設(shè)計和建設(shè)，包括股東會、董事會、監(jiān)事會等；
- 負責公司組織機構(gòu)的設(shè)置和調(diào)整，確保公司組織機構(gòu)的合理性和有效性；
- 負責公司內(nèi)部控制制度的制定和執(zhí)行，確保公司內(nèi)部控制制度的有效性和合規(guī)性；
- 負責公司合規(guī)管理和風險管理，確保公司合規(guī)經(jīng)營和風險可控；
- 協(xié)助公司高管進行公司治理和內(nèi)部控制制度的制定和培訓。
職位要求：
- 本科以上學歷，哲學、法學、管理學等相關(guān)專業(yè)；
- 5年以上公司體系工程師工作經(jīng)驗，有大型公司體系工程師工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
- 熟悉公司的組織架構(gòu)、公司管理體系文件，具備一定的公司治理結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗；
- 熟悉ISO9001 14001、OHSA1800、TS16949等體系要求，具備良好的管理體系建立、運行經(jīng)驗；
- 熟悉公司的法律法規(guī)，具備一定的法律意識和風險防范意識；
- 具備良好的溝通能力和團隊合作精神，具備一定的項目管理經(jīng)驗；

職位描述：

崗位職責：
1、維護質(zhì)量管理體系：推進IATF16949體系運行有效性和符合性。
2、文件編制與管理：組織修訂各類體系手冊、程序文件、作業(yè)指導書等質(zhì)量體系文檔，并進行版本控制和定期評審更新。
3、內(nèi)部審核與評價：組織并執(zhí)行內(nèi)部審核，評估公司各業(yè)務流程的運行情況，針對發(fā)現(xiàn)的問題提出改進措施和建議。
4、監(jiān)督與合規(guī)：分析體系運行的績效數(shù)據(jù)，識別潛在的風險點和改進機會，策劃并落實糾正預防行動。
5、培訓與指導：對員工進行相關(guān)體系知識的培訓，提升全員對管理體系的認知和執(zhí)行力。
6、外部審核配合：對接外部機構(gòu)進行第二方、第三方審核，針對問題組織整改，并推動體系的有效運行。
7、協(xié)調(diào)溝通：與其他部門密切合作，協(xié)調(diào)解決跨部門的質(zhì)量問題，促進整個組織的質(zhì)量文化建設(shè)和持續(xù)改進機制。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，持有IATF16949內(nèi)審員證書。
2. 熟悉質(zhì)量控制和質(zhì)量管理體系的基本概念，汽配行業(yè)3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
3. 熟練處理工作軟件，具備有效的信息獲取、分析和處理能力。
4. 能夠獨立工作，并能夠在跨職能團隊環(huán)境下有效合作。
5. 具有良好的組織、計劃和管理能力，能夠有效地處理多項任務。
6、具有良好的分析、解決問題的能力.

職位描述：

崗位職責：
1、負責組織貫徹和執(zhí)行國內(nèi)外有關(guān)質(zhì)量法律法規(guī)與方針政策；
2、負責組織質(zhì)量管理體系策劃、實施與維護；
3、負責公司質(zhì)量管理體系文件制修訂，質(zhì)量管理流程優(yōu)化；
4、負責組織質(zhì)量管理體系內(nèi)審、自查，跟蹤內(nèi)審、自查與管理評審改進項目的落實；
5、負責組織、協(xié)調(diào)質(zhì)量管理體系認證、外部審核相關(guān)工作；
6、負責組織制定公司中長期質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃及年度質(zhì)量方針目標、指標、質(zhì)量工作計劃及重點質(zhì)量工作計劃，并組織實施；
7、負責組織公司“質(zhì)量月”活動的策劃、實施、總結(jié)；
8、負責組織召開公司質(zhì)量會議、質(zhì)量運營分析會，并跟蹤措施實施結(jié)果；
9、負責組織質(zhì)量人員業(yè)務培訓、崗位資格管理與工作質(zhì)量考核管理；
10、負責組織公司質(zhì)量KPI分析，監(jiān)控公司產(chǎn)品質(zhì)量波動，對重大質(zhì)量事故監(jiān)督處理；
11、負責各級質(zhì)量協(xié)會的業(yè)務接口；
12、負責部門內(nèi)部辦公、人事培訓、財務等綜合事務的業(yè)務接口。
任職要求：
1、本科或同等學歷，質(zhì)量管理、機電、測控、儀表類專業(yè)，5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；
3、掌握ISO9000、IATF16949體系族標準，審核流程；熟悉測量管理體系、有害物質(zhì)管理等體系；
4、熟悉質(zhì)量管理專業(yè)知識，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量、計量法律法規(guī)；
5、熟悉電能表等儀器儀表產(chǎn)品工藝流程優(yōu)先；
6、熟練掌握office辦公軟件；
7、具有良好的服務意識、團隊協(xié)作意識；
8、工作細致、誠實可靠、處事公正、具有親和力，具有較強的保密意識。