與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位要求:
1、大學本科及以上學歷,法律專業(yè);
2、責任心強,具備良好的法律職業(yè)素養(yǎng);
3、具有良好的溝通協(xié)調能力、執(zhí)行能力和文字表達能力;
4、具備良好的學習能力和細心敏銳的洞察力,有服務意識、保密意識和較強邏輯思維能力;
5、熟悉國家相關法律法規(guī),熟練操作常用辦公軟件;
6、身體健康、責任心強、積極向上、適應能力強、敬業(yè)、服從工作分配。
7、具有公司法務工作經(jīng)驗、通過法律執(zhí)業(yè)考試者優(yōu)先;
崗位職責:
1、負責公司合同的法律審核工作;
2、負責參與公司有關重大決議、規(guī)章及其他重要法律文件的合法性審查,協(xié)調解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題;
3、負責解答、協(xié)助公司及各部門的法律事務;
4、負責參與訴訟、仲裁活動,解決公司有關經(jīng)濟往來中的法律事務;
5、負責收集、整理與公司經(jīng)營管理相關的法律、法規(guī)、政策等合規(guī)性文件;
6、以及公司安排的其他法務相關工作。
崗位職責: 1、負責起草、審查法律文件以及各類合同,提供意見和建議; 2、負責對項目進行法律評估、盡職調查及咨詢等; 3、負責公司股東會、董事會、監(jiān)事會等公司治理機構的日常運作及其法律性文件起草; 4、負責參與公司處理各類仲裁、訴訟案件等法律事務,維護公司的合法權益; 5、負責公司涉足的各行業(yè)相關法律政策的深入研究與分析; 6、負責建立、完善公司法務風控及管理體系。 7、協(xié)助領導7做好綜合管理與服務工作。 任職要求: 1、法學、法律、管理等相關專業(yè)本科以上學歷,具有相關工作經(jīng)驗五年以上、能夠獨擋一面開展工作,善于交流溝通。 2、熟悉建設工程、規(guī)劃設計等建筑相關的法律法規(guī)、政策等,具有較強的研究分析能力和判斷能力; 3、具備較強的文字功底,能夠獨立起草與法律相關的制度、章程、合同等; 4、責任心強,人品端正,思維嚴謹,具有較強的溝通協(xié)調能力。
崗位職責: 1、協(xié)助處理公司訴訟、非訴訟以及仲裁等法律事務 2、協(xié)助審核合同、對外發(fā)文 3、協(xié)助為公司商務活動提供法律咨詢服務 4、協(xié)助參與處理公司公關危機、勞動糾紛事件。 任職要求: 1.統(tǒng)招大學本科及以上學歷,法學專業(yè)優(yōu)先; 2.1年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)法務工作經(jīng)驗或1年以上律師事務所執(zhí)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.法律執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先。
職責:
1、起草/審核各類合同協(xié)議、規(guī)章制度等法律性文件;
2、協(xié)助部門領導跟進處理公司相關的訴訟仲裁相關事宜;
3、登記和整理公司訴訟臺賬,跟蹤進展情況,及時向部門領導匯報;
4、協(xié)助部門領導對公司業(yè)務進行法律風險防控;
5、協(xié)助部門領導處理其他相關工作。
職位要求:
1、法學專業(yè)本科以上學歷,法律基礎扎實,有1~3年法律工作經(jīng)驗者,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可考慮;
2、熟悉物權法、擔保法、公司法、合同法、民訴法等相關法律法規(guī);
3、工作認真細致,思維敏捷縝密,注重細節(jié),執(zhí)行力強;
5、具有較強的分析處理問題的能力。
1、負責配合集團及各地方公司法律相關事務的處理;
2、 負責審核公司合同以及非合同法律文本,獨立起草、修改、審訂各類合同與法律文本;
3、 完善公司合規(guī)管理體系,保障公司主要規(guī)章制度及流程合規(guī),事前規(guī)避風險;
4、開展與公司日常經(jīng)營管理有關的法律咨詢工作,確保各項流程符合法律法規(guī);
5、協(xié)助處理各類仲裁、訴訟或非訴訟等法律事務,能夠協(xié)同外部律師共同處理重大法律糾紛、仲裁、訴訟;
6、完成上級領導交辦的其它工作;
7、相關法學、法律等方面的專業(yè)優(yōu)先考慮;
崗位職責: 1.法務管理:①負責起草、審核和修改公司各類法律文書及合同。②負責對公司標準類文件等進行法律審核,修訂審核公司標準合同模板③負責平臺公司、項目公司、及城市公司重大合同的審查、修訂,對各類合同提出法律意見。 2.法律服務:①負責為公司重大經(jīng)營決策提供必要的法律論證和法律保障。②為公司的經(jīng)營管理活動,提供相應的法律咨詢,并出具法律意見書。③參與公司兼并、收購、投資、招標、投標等重要經(jīng)濟活動,提出法律意見。④組織實施對公司員工的法制宣傳、培訓工作。 3.制度審核:①負責公司制度審核,對制度的修訂修改提出專業(yè)意見。②制度體系審核:審核公司制度的制定,整理歸納公司制度,形成制度匯編。 4.合規(guī)管理:①負責公司流程合規(guī)性審核。②研究合規(guī)管理重大事項或提出建議意見,監(jiān)督和評價合規(guī)管理工作。③負責公司風險控制,及時預警可能存在的經(jīng)營風險和法律風險。 5.訴訟管理:①了解事件背景、影響范圍、評估損失。②與律所對接征詢專業(yè)意見后與部門協(xié)商討論。③及時跟進訴訟進度、配合律師收集整理相關證據(jù)資料。④督促案件判決后的執(zhí)行工作。⑤復盤訴訟策略。⑥負責律所的選聘、管理、考核。⑦能夠獨立承擔小額訴訟案件。 任職資格: 1.本科及以上學歷。碩士優(yōu)先。 2.3-5年以上相關崗位工作經(jīng)驗。(地產(chǎn)行業(yè)知名企業(yè)背景(TOP30)or知名律所背景優(yōu)先) 3.具有法律職業(yè)資格證。 4.①項目收購、合作協(xié)議的撰寫、修改、審核②處理跟進訴訟案件③項目盡調。
職責:
1、根據(jù)公司當前情況,建立公司法務流程;
2、負責為公司服務法律服務及法律咨詢;
3、負責公司的各類合同的審核和擬定;
4、負責公司處理法律糾紛、法律問題并提出法律建議;
5、負責公司各類法律知識的培訓;
6、其他領導交代的工作事務。
任職條件:
1、法學專業(yè),一年以上相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟法等方面的法律知識;
3、能獨立開展合同審核、法律咨詢和法律風險把控;
4、良好的職業(yè)操守、法律思維嚴謹、邏輯性、正直、公正、靈活;
5、優(yōu)秀畢業(yè)生也可放寬條件。
崗位職責: 1、起草、審查、修改和管理公司各類法律文件; 2、負責處理內部或外部有關法律事務,與相關部門、機構進行溝通對接; 3、負責組織舞弊問題監(jiān)察工作; 4、負責參與重大項目、合同談判工作; 5、為公司員工提供相關法律培訓; 6、本崗位兼顧公司內部行政管理工作,指導行政專員合法合規(guī)開展工作; 7、領導安排的其他事宜。 任職資格: 1、全日制本科及以上學歷,法律相關專業(yè); 2、10年以上相關工作經(jīng)驗,有大型地產(chǎn)公司法務管理經(jīng)驗優(yōu)先; 3、精通房地產(chǎn)、商業(yè)等相關法律法規(guī); 4、思維嚴謹、做事認真、具備良好的溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作精神和抗壓能力; 5、通過司法考試者優(yōu)先。
崗位職責:
1.負責公司合同審核,及合同管理工作;
2.負責公司合規(guī)體系、制度體系建設及管理工作;
3.負責公司合同資料整理及錄入,行政與法務資料存檔管理;
4.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷,法律、工商管理、行政管理相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.熟練運用OFFICE,有較好的文書基礎;
3.有良好的組織協(xié)調能力、語言表達能力、邏輯思維能力、執(zhí)行力、責任心、風險控制能力。
工作職責:
1. 為公司長遠發(fā)展規(guī)劃提供法律保障,參與公司招投標等重大經(jīng)濟活動,并處理有關法律事務;
2. 處理公司重大經(jīng)濟糾紛案件;
3. 向公司業(yè)務部門、子公司提供有關法律咨詢;
4. 為各部門提供法律咨詢,確保各項流程符合法律法規(guī),維護公司員工的利益;
5. 及時完成合同起草或審核,防范風險、維護公司利益、規(guī)范管理;
6. 加強員工法律意識的培養(yǎng),嚴格遵守相關法律和各項規(guī)章制度并學會用法律手段保護切身利益;
7. 做好公司各類案件的訴訟和應訴工作,降低公司仲裁、訴訟損失;
8. 結合本公司的特點和實際情況建立適合本公司的法律風險防范體系;
9. 代表公司聯(lián)絡司法機關和律師事務所,與相關部門建立良好的社會關系;
10. 完成上級領導交辦的其他工作
任職資格:
1. 本科及以上學歷,法律及相關專業(yè);有法律專業(yè)從業(yè)資格證;三年及以上企業(yè)法務工作從業(yè)經(jīng)驗;
2. 精通公司法、合同法、勞動法、知識產(chǎn)權法等國家法律;
3. 懂得企業(yè)戰(zhàn)略管理知識、風險控制知識、人力資源知識和財務法規(guī);
4. 具有較強的邏輯思維能力和談判訴訟能力,熟練掌握相關辦公軟件;
5. 具有較強的監(jiān)控能力和洞察力;
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