與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作職責(zé)
1. 樣品制程質(zhì)量管理(現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量、審核拆解和放行);
2. 新產(chǎn)品/新工藝制程開(kāi)發(fā)和驗(yàn)證管理;
3. 工藝制程經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)傳遞、驗(yàn)收;
4. 組織過(guò)程檢驗(yàn)策劃、防錯(cuò)策劃、SPC策劃;
5.參與轉(zhuǎn)接/轉(zhuǎn)產(chǎn)評(píng)審,基地新品投產(chǎn)支持;
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè)(電子、材料、化學(xué)、機(jī)械);
2、2年以上汽車行業(yè)過(guò)程質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉ISO9001/IATF16949/VDA質(zhì)量體系;
4、熟悉品質(zhì)分析改善工具(FMEA、FTA、8D、6Sigma、SPC);
5、了解電池工作基本原理知識(shí)、了解通訊故障、機(jī)械結(jié)構(gòu)失效基本特征,了解產(chǎn)品失效分析方法;
6、熟練運(yùn)用office辦公軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和處理能力;
7、抗壓能力強(qiáng),性格開(kāi)朗,溝通表達(dá)能力好;
職位福利:五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、包住、帶薪年假
崗位職責(zé): 1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助上級(jí)完成運(yùn)維體系相關(guān)的規(guī)劃和管理,建立標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)維體系,提高運(yùn)維穩(wěn)定性、可靠性; 2、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制訂廠房設(shè)備發(fā)展規(guī)劃,配合公司整體硬件建設(shè),配合工程安裝調(diào)試、驗(yàn)收等工作,確保后期運(yùn)行的經(jīng)濟(jì)性和穩(wěn)定性; 3、 組織對(duì)動(dòng)力設(shè)備(包括水、電、氣設(shè)備及管路)、公用設(shè)施、廠房的維修、維護(hù)和例行保養(yǎng)等日常管理工作;根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)提供水、電、氣等動(dòng)力資源; 4、 負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的節(jié)能降耗減排的技術(shù)改善,通過(guò)技術(shù)和管理方法提升公司的能源效率。 5、 落實(shí)執(zhí)行好公司安全、節(jié)能管理體系實(shí)施,定期開(kāi)展安全隱患的自查自糾; 6、 各部門間工作協(xié)調(diào),廠房運(yùn)維工作對(duì)外事務(wù)的處理及協(xié)調(diào)。 7、 根據(jù)公司及部分要求,組織制定各專業(yè)工作計(jì)劃和流程標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施及監(jiān)督; 8、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提出下屬人員的調(diào)配、KPI考核意見(jiàn),并組織技能培訓(xùn)及人才培養(yǎng); 崗位要求: 1、 統(tǒng)招全日制本科及以上,電氣\暖通\或相關(guān)專業(yè); 2、 熟練掌握高低壓配電、冷水機(jī)組、空壓/真空/制氮機(jī)、冷水機(jī)組、冷卻塔系統(tǒng)、水處理系統(tǒng)、除濕機(jī)系統(tǒng)、鍋爐等廠房設(shè)備運(yùn)行及維護(hù),熟練掌握FMEA、CAD等工具; 3、 有10年以上大型企業(yè)廠房設(shè)施運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn); 4、 英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言。
崗位職責(zé): 1、深入發(fā)掘和分析采購(gòu)業(yè)務(wù)需求,識(shí)別通用技術(shù)能力建設(shè),撰寫技術(shù)方案和系統(tǒng)設(shè)計(jì); 2、制定平臺(tái)技術(shù)管理規(guī)范,參與技術(shù)方案和系統(tǒng)設(shè)計(jì)評(píng)審,確保系統(tǒng)的架構(gòu)質(zhì)量; 3、負(fù)責(zé)技術(shù)中臺(tái)核心代碼的編寫,解決平臺(tái)建設(shè)和項(xiàng)目交付過(guò)程的復(fù)雜技術(shù)問(wèn)題; 4、對(duì)現(xiàn)存或未來(lái)系統(tǒng)進(jìn)行宏觀的思考,明確演進(jìn)路線,形成統(tǒng)一的框架、平臺(tái)或組件; 5、 追蹤業(yè)界主流開(kāi)發(fā)技術(shù),導(dǎo)入AIGC、低代碼等技術(shù),不斷升迭代平臺(tái)能力,使得平臺(tái)保持持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力,為業(yè)務(wù)提供較好的平臺(tái)能力; 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先,5年以上的Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2、深刻理解云原生技術(shù),精通SpringCloud微服務(wù)體系,熟練掌握SpringBoot的開(kāi)發(fā),熟悉主流中間件Redis、ES、Kafka、MQ等使用;; 3、熟悉敏捷項(xiàng)目管理,SCRUM 工作模式。 4、熟悉開(kāi)源代碼和框架,有在主流開(kāi)源項(xiàng)目上貢獻(xiàn)過(guò)PR的優(yōu)先考慮。 5、較強(qiáng)的溝通能力,快速理解業(yè)務(wù)需求,匹配架構(gòu)及解決方案。
崗位職責(zé): 1、搭建廠房運(yùn)維系統(tǒng)平臺(tái)(TOM),并推廣和協(xié)助集團(tuán)各基地FE對(duì)TOM系統(tǒng)的落地使用; 2、統(tǒng)籌各基地FE根據(jù)廠房設(shè)施運(yùn)行規(guī)范要求,制定各廠房系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃并導(dǎo)入TOM系統(tǒng); 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各類廠房設(shè)施(高低壓配電、冷水機(jī)組、空壓/真空/制氮機(jī)、冷水機(jī)組、冷卻塔系統(tǒng)、水處理系統(tǒng)、除濕機(jī)系統(tǒng)、鍋爐等)維保文件及運(yùn)行、點(diǎn)檢表單的標(biāo)準(zhǔn)建立,并推廣集團(tuán)各基地FE執(zhí)行; 4、監(jiān)督各基地FE對(duì)廠房設(shè)施定期的預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)工作的有效執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)協(xié)助各基地FE建立備品配件的安全庫(kù)存,并導(dǎo)入TOM系統(tǒng)形成共享庫(kù)存臺(tái)帳; 6、建立自主維保技術(shù)人員的考核、晉升的技術(shù)要求和管理辦法,培養(yǎng)各廠房設(shè)施系統(tǒng)的SME隊(duì)伍; 7、專項(xiàng)推進(jìn)廠房設(shè)施安全性、穩(wěn)定性、能效比的改善工作。 任職資格: 1、學(xué)歷專業(yè):本科及以上,制冷\暖通\動(dòng)力設(shè)備或相關(guān)專業(yè); 2、熟練掌握高低壓配電、冷水機(jī)組、空壓/真空/制氮機(jī)、冷水機(jī)組、冷卻塔系統(tǒng)、水處理系統(tǒng)、除濕機(jī)系統(tǒng)、鍋爐等廠房設(shè)備運(yùn)行及維護(hù); 3、熟練掌握FMEA、CAD、Excel、PPT等工具或辦公軟件; 4、經(jīng)驗(yàn)要求:五年及以上廠務(wù)設(shè)施的管理經(jīng)驗(yàn);施工安全管理技術(shù)及施工管理知識(shí);廠房配電系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)管理;熟悉PLC及變頻控制系統(tǒng)的應(yīng)用;熟悉TPM、IPS管理,能夠?qū)\(yùn)維、安全做出分析。
崗位職責(zé): 1、BMS項(xiàng)目系統(tǒng)方案設(shè)計(jì); 2、BMS客戶需求的溝通、分析和維護(hù); 3、BMS項(xiàng)目管理工作,如制定詳細(xì)的軟、硬件以及測(cè)試計(jì)劃,識(shí)別重大技術(shù)風(fēng)險(xiǎn); 4、客戶端問(wèn)題排查。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,新能源、電氣工程、自動(dòng)化、電力電子等相關(guān)專業(yè); 2、有3年以上BMS相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、有BMS軟件開(kāi)發(fā)或者項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 4、熟悉汽車動(dòng)力系統(tǒng)的工作原理及工作特性,了解汽車配電基本原理和ECU電控單元的基本邏輯,熟悉CAN總線及協(xié)議; 5、熟悉電池管理系統(tǒng)相關(guān)控制策略或整車系統(tǒng)控制策略; 6、熟悉CANalyzer、CANoe、CANape等測(cè)試工具; 7、了解功能安全相關(guān)概念; 8、了解Aspice、ISO、IEC、IEEE29119流程; 9、有良好的英語(yǔ)或日語(yǔ)溝通能力優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)系統(tǒng)需求進(jìn)行方案設(shè)計(jì),應(yīng)用軟件需求編寫等;
2、使用MBD工具(simulink)進(jìn)行充電控制、熱管理控制等策略建模、單元測(cè)試和代碼生成;
3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)端問(wèn)題分析以及HIL測(cè)試的問(wèn)題排查等。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電子、電氣、自動(dòng)化、車輛工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2、有一年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉C/C 、M語(yǔ)言、VB、Simulink等編程語(yǔ)言中的一種;
4、英語(yǔ)4級(jí)及以上。
崗位職責(zé):
1、新產(chǎn)品測(cè)試需求轉(zhuǎn)化;
2、新產(chǎn)品測(cè)試方案開(kāi)發(fā)與調(diào)試跟進(jìn);
3、新產(chǎn)品測(cè)試問(wèn)題分析與試產(chǎn)總結(jié);
4、生產(chǎn)測(cè)試問(wèn)題分析與處理;
5、測(cè)試工藝的改善與優(yōu)化。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,2年以上ICT/FCT/EOL相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉PCBA工藝流程,具備電子元器件基礎(chǔ)知識(shí);
3、能排查PCBA常見(jiàn)測(cè)試異常的原因及處理;
4、熟悉測(cè)試設(shè)備的操作及維護(hù)保養(yǎng);
5、熟悉MSA基礎(chǔ)知識(shí)并能熟練應(yīng)用。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)鏈領(lǐng)域信息化項(xiàng)目的管理與過(guò)程監(jiān)控,確保項(xiàng)目進(jìn)程與實(shí)施質(zhì)量; 2、組織供應(yīng)鏈領(lǐng)域系統(tǒng)新功能建設(shè)、系統(tǒng)優(yōu)化和推廣工作;調(diào)研業(yè)務(wù)需求、對(duì)標(biāo)行業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù),持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)滿足業(yè)務(wù)需求; 3、收集、整理和分析業(yè)務(wù)需求以及數(shù)據(jù);賦能業(yè)務(wù)變革和運(yùn)營(yíng)改善過(guò)程中相關(guān)方的低代碼能力; 4、與PMC以及其他一級(jí)部門業(yè)務(wù)建立密切聯(lián)系,在系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃以及項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中相互支持配合; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他相關(guān)工作。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,物流工程/管理、供應(yīng)鏈管理、計(jì)算機(jī)、軟件工程、自動(dòng)化、信息工程/管理等相關(guān)專業(yè); 2、3年及以上工作經(jīng)驗(yàn),大中型企業(yè)信息系統(tǒng)規(guī)劃建設(shè)者或參與者或關(guān)鍵用戶(業(yè)務(wù)部門系統(tǒng)規(guī)劃實(shí)施人員、業(yè)務(wù)部門系統(tǒng)關(guān)鍵用戶,或者IT部門前端業(yè)務(wù)分析人員)工作經(jīng)驗(yàn);有優(yōu)秀的需求分析、整合規(guī)劃和推動(dòng)執(zhí)行能力,熟悉信息化項(xiàng)目運(yùn)作管理流程,具備新建系統(tǒng)/系統(tǒng)優(yōu)化/系統(tǒng)推廣等項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);具備SAP/WMS/ERP/DPM一個(gè)以上系統(tǒng)需求管理工作經(jīng)驗(yàn)有加分; 3、掌握基本的供應(yīng)鏈知識(shí)、系統(tǒng)規(guī)劃實(shí)施知識(shí)儲(chǔ)備和信息化項(xiàng)目管理方法論;具備一門主流關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)(如SQL、Oracle、Mysql等)作業(yè)技能,有前端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)有加分;具備使用低代碼產(chǎn)品進(jìn)行搭建實(shí)施和交付的能力(如:宜搭、輕流、UIPath等),有完整的宜搭實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)有加分;熟練掌握Word、Excel、PPT和VISIO等辦公和設(shè)計(jì)軟件; 4、普通話良好的聽(tīng)說(shuō)讀寫英語(yǔ)能力,英語(yǔ)CET4及以上。
崗位概述:
負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程的測(cè)試驗(yàn)證業(yè)務(wù),評(píng)價(jià)產(chǎn)品的各項(xiàng)指標(biāo)是否滿足設(shè)計(jì)及法規(guī)要求。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)Cell/Module/Pack產(chǎn)品測(cè)試需求分解分析;
2、負(fù)責(zé)制定測(cè)試方案和計(jì)劃、跟蹤測(cè)試執(zhí)行、分析測(cè)試數(shù)據(jù)和撰寫測(cè)試報(bào)告;
3、統(tǒng)籌各類標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)認(rèn)證和進(jìn)度管控;
4、統(tǒng)籌測(cè)試失效和異常問(wèn)題閉環(huán)管理;
5、參與測(cè)試技術(shù)開(kāi)發(fā),測(cè)試機(jī)理研究等專項(xiàng)工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,車輛,機(jī)械,化學(xué),材料和電子電氣等理工科專業(yè)優(yōu)先;
2、具備2年以上動(dòng)力電池/整車相關(guān)測(cè)試驗(yàn)證經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)內(nèi)外動(dòng)力電池測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求;
4、邏輯思維清晰,做事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和承壓能力;
5、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫優(yōu)秀者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)海外基地CPS生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)體系的策劃、建立、日常維護(hù)及持續(xù)改進(jìn),保證體系的有效運(yùn)行;
2、策劃海外基地年度掃描方案,組織體系掃描,輸出掃描報(bào)告并跟進(jìn)改善結(jié)果;
3、海外基地運(yùn)營(yíng)體系優(yōu)化梳理,優(yōu)化后統(tǒng)籌全集團(tuán)落地實(shí)施;
4、主導(dǎo)新項(xiàng)目的策劃、實(shí)施,統(tǒng)籌推進(jìn)、編寫項(xiàng)目報(bào)告。
崗位要求:
學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷(碩士學(xué)歷優(yōu)先),機(jī)電、電氣、汽車維修、機(jī)械、新能源等工科專業(yè)優(yōu)先;
知識(shí)技能:
1、具備海外制造公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)體系建設(shè)、升級(jí)、改善、優(yōu)化經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和處理能力,有較強(qiáng)的邏輯判斷能力;
3、熟練使用Office辦公軟件;
4、具備國(guó)際化思維(包容不同文化、信仰、社會(huì)風(fēng)俗差異等)。
工作經(jīng)驗(yàn):熟悉制造業(yè)生產(chǎn)工藝管控流程,有3年以上體系(BPS、TPS等)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)
語(yǔ)言:英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言,溝通和讀寫
其他:思路清晰,有較強(qiáng)的文字表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、分析和解決問(wèn)題的能力;工作積極主動(dòng)、勤奮進(jìn)取,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和項(xiàng)目統(tǒng)籌能力,能接受出差。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)質(zhì)量相關(guān)KPI的管理,深入了解KPI指標(biāo)的設(shè)計(jì)邏輯,目標(biāo)設(shè)定及分解規(guī)則;
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量KPI相關(guān)指標(biāo)的信息預(yù)警及數(shù)字化開(kāi)發(fā),改善趨勢(shì)監(jiān)控閉環(huán);
3、負(fù)責(zé)推動(dòng)及主導(dǎo)基地運(yùn)營(yíng)質(zhì)量問(wèn)題解決,改進(jìn)專項(xiàng)推進(jìn),組織進(jìn)行會(huì)議復(fù)盤檢討;
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量周報(bào)、月報(bào)資料,參與并完成質(zhì)量周會(huì)、月會(huì)階段性計(jì)劃。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè);
2、具備3年以上汽車/零部件行業(yè)質(zhì)量管理、質(zhì)量體系搭建相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備一定工藝背景者優(yōu)先;
3、熟練使用質(zhì)量管理相關(guān)工具及手法,如8D,六西格瑪、PDCA等,熟悉IOS16949質(zhì)量體系相關(guān)知識(shí);
4、思路清晰,具備優(yōu)秀的分析、解決問(wèn)題的能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),熟悉Excel,python、fanBI優(yōu)先;
5、工作積極主動(dòng)、勤奮進(jìn)取,能接受一定出差。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)CPS生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)體系-全面成本支柱的策劃、建立、日常維護(hù)及持續(xù)改進(jìn),保證體系的有效運(yùn)行
2、策劃全面成本年度掃描方案,組織體系掃描,輸出掃描報(bào)告并跟進(jìn)改善結(jié)果
3、全面成本優(yōu)化梳理,優(yōu)化后統(tǒng)籌全集團(tuán)落地實(shí)施
4、主導(dǎo)新項(xiàng)目的策劃、實(shí)施,統(tǒng)籌推進(jìn)、編寫項(xiàng)目報(bào)告
崗位要求:
學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷優(yōu)先,理工科或財(cái)務(wù)專業(yè)背景優(yōu)先
知識(shí)技能:
1、熟悉成本核算方法和成本管理理論
2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和處理能力,有較強(qiáng)的邏輯判斷能力
3、熟練使用Office辦公軟件
工作經(jīng)驗(yàn):熟悉制造業(yè)生產(chǎn)工藝管控流程,具備3年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)或成本管理經(jīng)驗(yàn)
語(yǔ)言:CET-4及以上
其他:思路清晰,有較強(qiáng)的文字表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、分析和解決問(wèn)題的能力;工作積極主動(dòng)、勤奮進(jìn)取,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和項(xiàng)目統(tǒng)籌能力,能接受出差
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌制定海外基地廠房系統(tǒng)與設(shè)施運(yùn)行維護(hù)的標(biāo)準(zhǔn)管理文件,并統(tǒng)一各基地操作,推動(dòng)納入FM進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理;
2、作為海外專家組成員,負(fù)責(zé)對(duì)海外基地本土FOM種子選手進(jìn)行培訓(xùn)及指導(dǎo),包括培訓(xùn)教材編制完善;
3、作為專家組參與ONFP主導(dǎo)的新項(xiàng)目建設(shè),包括規(guī)劃設(shè)計(jì)、安裝調(diào)試、驗(yàn)收等工作,監(jiān)督相關(guān)具體實(shí)施滿足法規(guī)或公司標(biāo)準(zhǔn);
4、協(xié)助各系統(tǒng)的規(guī)格書、標(biāo)準(zhǔn)圖紙的修訂,為新廠房建設(shè)輸出意見(jiàn)和建議;
5、統(tǒng)籌海外基地廠房系統(tǒng)與設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)工作,并形成標(biāo)準(zhǔn)操作SOP,推廣各基地使用,以提升廠房系統(tǒng)與設(shè)施的運(yùn)營(yíng)可靠性;
6、協(xié)助基地對(duì)停產(chǎn)事故進(jìn)行原因分析,并跟進(jìn)改善措施工作的落實(shí),同時(shí)橫展各基地自查自糾;
7、統(tǒng)籌制訂部門各類運(yùn)維管理文件,同時(shí)參與委外供應(yīng)商的入圍資格、選擇評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則等工作的建立與完善;
8、統(tǒng)一各基地委外業(yè)務(wù)的模式標(biāo)準(zhǔn)化,建立統(tǒng)一管理平臺(tái);
9、統(tǒng)籌制定運(yùn)維能力評(píng)估平臺(tái),拉通與基地及MU共識(shí),為基地提供對(duì)標(biāo)改善工具和改善方向;
10、統(tǒng)籌制訂各基地人才培養(yǎng)輸送計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施和落地;
11、統(tǒng)籌制訂自主維保區(qū)域技術(shù)人員的專業(yè)能力考核與提升計(jì)劃。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,暖通、給排水、機(jī)電一體化、自動(dòng)化等相近專業(yè);
2、10年及以上電子、光電、半導(dǎo)體、太陽(yáng)能、電池新能源或制藥潔凈室等暖通、機(jī)電或自動(dòng)化專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年運(yùn)維經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉暖通、動(dòng)力給排水或自控系統(tǒng)及相關(guān)設(shè)備設(shè)施,精通運(yùn)維管理技巧,具備解決暖通、動(dòng)力或自控系統(tǒng)故障的能力;
4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通及現(xiàn)場(chǎng)管理能力;具備一定抗壓能力;具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和工作責(zé)任心。有較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)、分析與解決問(wèn)題的能力,系統(tǒng)性解決系統(tǒng)存在問(wèn)題。有一定的風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí);
5、精通FMEA, CAD、微軟辦公軟件、PPT等工具;
6、英文聽(tīng)說(shuō)讀寫流利,能適應(yīng)頻繁海外出差工作者優(yōu)先。
崗位職責(zé):1、BMS項(xiàng)目系統(tǒng)方案設(shè)計(jì);2、BMS客戶需求的溝通、分析和維護(hù);3、BMS項(xiàng)目管理工作,如制定詳細(xì)的軟、硬件以及測(cè)試計(jì)劃,識(shí)別重大技術(shù)風(fēng)險(xiǎn);4、客戶端問(wèn)題排查。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,新能源、電氣工程、自動(dòng)化、電力電子等相關(guān)專業(yè);2、有3年以上BMS相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、有BMS軟件開(kāi)發(fā)或者項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;4、熟悉汽車動(dòng)力系統(tǒng)的工作原理及工作特性,了解汽車配電基本原理和ECU電控單元的基本邏輯,熟悉CAN總線及協(xié)議;5、熟悉電池管理系統(tǒng)相關(guān)控制策略或整車系統(tǒng)控制策略;6、熟悉CANalyzer、CANoe、CANape等測(cè)試工具;7、了解功能安全相關(guān)概念;8、了解Aspice、ISO、IEC、IEEE29119流程;9、有良好的英語(yǔ)或日語(yǔ)溝通能力優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)元器件導(dǎo)入的可靠性認(rèn)證風(fēng)險(xiǎn)閉環(huán)管理; 2、負(fù)責(zé)元器件失效分析能力建設(shè),開(kāi)展失效機(jī)理及壽命評(píng)價(jià)方法研究,建立退化模型,量化風(fēng)險(xiǎn); 3、負(fù)責(zé)元器件可靠性新技術(shù)領(lǐng)域的研究與工程應(yīng)用,挖掘?qū)@c(diǎn); 4、負(fù)責(zé)國(guó)產(chǎn)元器件可靠性研究,推進(jìn)質(zhì)量提升; 5、負(fù)責(zé)元器件準(zhǔn)入、應(yīng)用、來(lái)料檢驗(yàn)等企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的制定;參與制定行業(yè)/國(guó)家標(biāo)準(zhǔn); 6、參與市場(chǎng)關(guān)鍵客訴問(wèn)題分析攻關(guān),挑戰(zhàn)業(yè)內(nèi)難題。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,微電子、電子科學(xué)與技術(shù)、電氣工程、電力電子及相關(guān)專業(yè); 2、兩年及以上的半導(dǎo)體廠商或大廠器件工程師(半導(dǎo)體器件)工作經(jīng)驗(yàn),有半導(dǎo)體器件選型、準(zhǔn)入認(rèn)證、國(guó)產(chǎn)化替代或流程規(guī)范建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉任一種元器件晶圓或封測(cè)制程、關(guān)鍵參數(shù)、應(yīng)用場(chǎng)景、測(cè)試方法,熟悉AEC\JEDEC\IPC\GB\GJB\MIL等任一標(biāo)準(zhǔn); 4、熟悉任一種元器件失效模式和失效機(jī)理,了解器件失效分析流程和常用的失效分析設(shè)備,具備獨(dú)立器件分析和測(cè)試能力; 5、能夠使用Excel、PPT、Word完成數(shù)據(jù)處理、報(bào)告輸出,能運(yùn)用JMP/Minitab等軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;
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