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職位描述：

崗位職責： 1）熟悉小區(qū)內的單元戶數和面積，以及管理費、水電費、裝飾裝飾管理相關費用、有償服務相關費用收費標準和計算辦法。認真向業(yè)主（住戶）進行解釋工作，收繳各種管理費并開具發(fā)票收據，做好收費的統(tǒng)計、核算工作，做到及時、不重不漏； 2）熟悉掌握記賬原則和方法，根據物業(yè)管理行業(yè)的特點，建立物管費、裝修管理費、有償服務收費等收繳臺帳，定期核對，做到賬目清晰、手續(xù)完備、帳帳相符、帳表相符、日清月結、準確無誤； 3）嚴格執(zhí)行財務制度，不得挪用公款或私自借支，每天下班前半小時，應將當天收到的款項按要求填寫《收銀明細繳款表》，匯總后送交財務部出納處或送存公司指定銀行，嚴禁壓票壓款； 4）收銀責任人結現金收入安全負責，發(fā)生差錯，自行賠償； 5）每日認真填寫《項目收費狀態(tài)匯總表》，每月認真填寫《收支月報表》； 7）辦理裝飾裝修相關證件； 8）對拖欠費用的業(yè)主（住戶），以電話聯系、上門催收或發(fā)放催款單的方式催收欠款； 9）負責辦理機動車輛車位證和月租證，做好停車費的收繳工作； 10）除項目物業(yè)經理、項目出納外其余任何人不得到收費處查閱項目費用收支情況； 12）嚴格執(zhí)行公司《印章管理辦法》； 一、任職資格: 教育背景: ◆物業(yè)管理或相關專業(yè)中專以上學歷。 培訓經歷: ◆受過物業(yè)管理基本知識等方面的培訓。 經 驗: ◆1年以上客服或收費從業(yè)經驗。 技能技巧: ◆熟悉物業(yè)管理的運作，有相關知識與經驗； ◆具有組織、管理、協(xié)調能力。 職位福利：包吃、包住、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢