工作職責(zé)： 1、進(jìn)行招生咨詢工作，按時(shí)按量完成招生目標(biāo)，保證招生質(zhì)量，與其他部門配合保障后期教學(xué)管理穩(wěn)定； 2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求，查閱、歸納培訓(xùn)方面的信息； 3、熟練掌握合作院校、項(xiàng)目的詳細(xì)信息，保證其準(zhǔn)確、及時(shí)； 4、招生期間，每日進(jìn)行電話拜訪并記錄詳細(xì)情況匯報(bào)給上級(jí)； 5、全程負(fù)責(zé)來(lái)訪學(xué)生接待、咨詢、后期跟進(jìn)和總結(jié)等具體事項(xiàng)； 6、保持與學(xué)生的有效溝通，對(duì)現(xiàn)有學(xué)生進(jìn)行穩(wěn)定跟蹤。 任職要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)及經(jīng)驗(yàn)不限（有教育行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）； 2、性格開(kāi)朗，待人禮貌，具備良好的溝通技巧，有親和力和說(shuō)服力； 3、有進(jìn)取心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、喜歡挑戰(zhàn)充實(shí)自己，熱愛(ài)教育行業(yè)，有上進(jìn)心。 晉升空間：咨詢顧問(wèn)-招生辦助理-招辦副主任-招辦主任-市場(chǎng)部招生負(fù)責(zé)人
宋女士
崗位職責(zé)： 1、建立和開(kāi)拓人才搜尋渠道，掌握市場(chǎng)上中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息； 2、完成人才尋訪相關(guān)表格的填寫，并完成公司人才庫(kù)日常的信息整理工作； 3、進(jìn)行崗位分析，制定詳細(xì)的尋訪方案，選擇尋訪渠道； 4、搜索、面試、調(diào)查、評(píng)估、篩選及推薦候選人； 5、為客戶做候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù)； 6、保持與維護(hù)候選人及被錄用者的良好關(guān)系。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷; 2、具有客戶管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、良好的表達(dá)溝通能力和職業(yè)道德觀,學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立性強(qiáng),能承受較大的工作壓力; 4、優(yōu)良的溝通能力,對(duì)人的敏銳洞察力和判斷力,工作細(xì)致,有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。 有經(jīng)驗(yàn)的獵頭顧問(wèn)底薪面議 晉升通道：高級(jí)獵頭顧問(wèn)-項(xiàng)目經(jīng)理-總監(jiān)或合伙人 備注：公司發(fā)展速度快，操作優(yōu)質(zhì)的項(xiàng)目多，獵頭顧問(wèn)不用擔(dān)心項(xiàng)目問(wèn)題。 工作時(shí)間：8:30-12:00,13:30-17:30，周末雙休，一周5天，每周公司設(shè)有運(yùn)動(dòng)休閑日（羽毛球、爬山等） 薪資：底薪+提成+月度獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+旅游+培訓(xùn)+社保
關(guān)小姐
工作職責(zé)： 1、進(jìn)行招生咨詢工作，按時(shí)按量完成招生目標(biāo)，保證招生質(zhì)量，與其他部門配合保障后期教學(xué)管理穩(wěn)定； 2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求，查閱、歸納培訓(xùn)方面的信息； 3、熟練掌握合作院校、項(xiàng)目的詳細(xì)信息，保證其準(zhǔn)確、及時(shí)； 4、招生期間，每日進(jìn)行電話拜訪并記錄詳細(xì)情況匯報(bào)給上級(jí)； 5、全程負(fù)責(zé)來(lái)訪學(xué)生接待、咨詢、后期跟進(jìn)和總結(jié)等具體事項(xiàng)； 6、保持與學(xué)生的有效溝通，對(duì)現(xiàn)有學(xué)生進(jìn)行穩(wěn)定跟蹤。 任職要求： ?1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)及經(jīng)驗(yàn)不限（有教育行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）； ?2、性格開(kāi)朗，待人禮貌，具備良好的溝通技巧，有親和力和說(shuō)服力； ?3、有進(jìn)取心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神； ?4、喜歡挑戰(zhàn)充實(shí)自己，熱愛(ài)教育行業(yè)，有上進(jìn)心。 晉升空間：咨詢顧問(wèn)-招生辦助理-招辦副主任-招辦主任-市場(chǎng)部招生負(fù)責(zé)
宋女士
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