職位描述： 1、參與公司爭議解決相關(guān)的法律工作， 獨立或配合外部律師處理各類訴訟及仲裁案件（包括各類版權(quán)糾紛、合同糾紛、及一般侵權(quán)糾紛等）； 2、能獨立就涉案問題進行法律調(diào)研并制定訴訟方案 、熟悉調(diào)查取證及撰寫各類法律文書、能夠獨立出庭應訴； 3、有復雜問題的思考和統(tǒng)籌能力，能夠通過談判、訴訟和非訴等多手段去有效推進項目達成既定目標； 4、有良好的風險意識，可系統(tǒng)性提煉爭議案件過程及結(jié)果中暴露出的風險隱患并提出解決方案。 任職要求： 1、法學院碩士及以上學歷，或者知名法學院本科學歷； 2、通過司法考試； 3、2-7年工作經(jīng)歷，有知名律所、或知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)訴訟工作經(jīng)歷優(yōu)先； 4、善于溝通和團隊協(xié)作，抗壓能力強。
社招部
職責描述： 1、負責二手房業(yè)務、金融業(yè)務的法律合規(guī)支持 2、提升作業(yè)人員的法律風險意識，組織各項法律知識培訓 3、及時關(guān)注行業(yè)監(jiān)管動態(tài)，推動公司內(nèi)部業(yè)務合規(guī)整改 4、部門內(nèi)安排的其他工作 任職要求： 1、法學本科及以上學歷，通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試優(yōu)先 2、3年以上法律工作經(jīng)驗，有二手房業(yè)務、金融機構(gòu)、支付機構(gòu)工作經(jīng)驗優(yōu)先 3、熟悉國內(nèi)金融相關(guān)政策 4、高度的責任心和敬業(yè)精神，良好的團隊合作精神、協(xié)調(diào)溝通能力
王先生
主要工作職責 1、支持各類裝修套餐產(chǎn)品、店面零售產(chǎn)品等產(chǎn)品方案的評審和交易架構(gòu)/交易條款設計； 2、支持裝修和家居類業(yè)務全流程的線上化、系統(tǒng)化； 3、為線上營銷、電子簽約、線上作業(yè)、線上客服等功能提供法律評審意見，確保系統(tǒng)滿足業(yè)務需求和合規(guī)要求； 4、為設計師、客服、管理者等對客提供簽約服務的人群提供合同運營方案； 5、協(xié)助客戶回答來自第三方合作伙伴或終端客戶的有關(guān)合規(guī)和合同方面的事項 6、其他工作 相關(guān)經(jīng)驗和資質(zhì)要求 1.本科或以上學歷，法學背景 2.5年以上法律執(zhí)業(yè)工作經(jīng)驗 3.有家裝支持或訴訟經(jīng)驗優(yōu)先 4.有獨立研究、分析、解決法律問題的能力
王先生
工作職責 1、支持各類裝修套餐產(chǎn)品、店面零售產(chǎn)品等產(chǎn)品方案的評審和交易架構(gòu)/交易條款設計； 2、支持裝修和家居類業(yè)務全流程的線上化、系統(tǒng)化； 3、為線上營銷、電子簽約、線上作業(yè)、線上客服等功能提供法律評審意見，確保系統(tǒng)滿足業(yè)務需求和合規(guī)要求； 4、為設計師、客服、管理者等對客提供簽約服務的人群提供合同運營方案； 5、協(xié)助客戶回答來自第三方合作伙伴或終端客戶的有關(guān)合規(guī)和合同方面的事項。 任職資格 1、本科或以上學歷，法學背景 2、5年以上法律執(zhí)業(yè)工作經(jīng)驗 3、有家裝支持或訴訟經(jīng)驗優(yōu)先 4、有獨立研究、分析、解決法律問題的能力
王先生
1.負責建立和完善汽車業(yè)務流程體系，可以針對業(yè)務和管理流程進行診斷分析，完成流程設計合理性和執(zhí)行有效性評估，并目提出優(yōu)化落地方案。 2.根據(jù)流程體系建立內(nèi)部控制體系，定期開展內(nèi)控優(yōu)化設計合理性和執(zhí)行有效性評估。 3.識別汽車業(yè)務運營、財務合規(guī)的風險點，協(xié)助建立企業(yè)風險庫管理，能夠和業(yè)務和智能制造團隊一起提出長期、短期合理的風險應對和改善方案。 4.有項目管理知識和基本能力，能夠開展流程優(yōu)化項目，帶領(lǐng)項目團隊開展工作，對項目進行全周期管理，包括計劃、執(zhí)行、監(jiān)督、控制及報告等工作。 5.運用精益制造工具、六西格瑪和流程管理方法，協(xié)同跨部門，對業(yè)務流程進行優(yōu)化，提升業(yè)務效率。 6.組織或推進多部門合作的內(nèi)控流程建設的規(guī)范與優(yōu)化，對業(yè)務部門提供內(nèi)控咨詢，并進行相關(guān)培訓。 7.利用數(shù)據(jù)分析手段進行業(yè)務風險點識別，推動部門數(shù)據(jù)化、智能化建設。
hr
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The role will engage with the engineering, technical, business, marketing, and legal teams to counsel and draft terms to manage risks in this complex area of the law. The role provides a wonderful opportunity to develop leadership and legal expertise on significant legal issues. The position will be located in Beijing China.
Basic Qualifications
Requires a law degree, as well as considerable experience in the practice of China law
Experience in areas of digital technology development, cybersecurity, and regulatory data compliance
2 years of commercial legal experience
Top Candidates will also have:
Ability to collaborate vertically and horizontally, across levels and various business functions, and with external parties
Excellent interpersonal and collaborative skills with demonstrated ability to impact, influence, and negotiate with internal and external resources
Results-oriented - willing to take initiative, bear risks, make decisions and take responsibilities to resolve problems and improve business results
ADDITIONAL INFORMATION
This is an onsite role that needs to report to the Beijing office, however, the number of days in the office could be flexible.
卡特CAT
一、職位描述 1. 負責公司合同起草以及日常業(yè)務法律咨詢等法律事務，保證公司的經(jīng)營活動符合國家相關(guān)法律法規(guī)； 2. 協(xié)助部門負責人對公司重大投資決策、擬投資項目的風險評估和過程管控； 3. 負責公司基金備案、信息披露及市值評估等相關(guān)行政工作； 4. 協(xié)助部門負責人對公司股權(quán)類投資項目盡職調(diào)查及報告撰寫，項目研究報告的確認、審核及投后管理、退出事項； 5. 負責基金工商注冊、變更、運營、退出、結(jié)算等流程事宜； 6. 協(xié)助部門負責人對投融資平臺優(yōu)秀項目庫企業(yè)入庫、路演的材料組織和資格初步審定。 二、任職要求 1. 35歲以下，全日制大學本科或研究生學歷，具備五年以上工作經(jīng)驗。法律、審計、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)，有CPA、律師資格證者優(yōu)先； 2. 熟悉股權(quán)投資和財務管理，了解資本市場運作及行業(yè)分析，熟悉財務數(shù)據(jù)分析、相關(guān)模型、工具等； 3. 擅長項目盡調(diào)，具備一定財務、法務、管理復合知識及經(jīng)驗，對項目盡調(diào)、法律法務、審計評估、股權(quán)改造、資產(chǎn)優(yōu)化、并購重組等，具備實操經(jīng)驗者優(yōu)先； 4. 熟悉公司法務類文本風險防范與風險控制，有律師或企業(yè)法務工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 5. 熟悉企業(yè)內(nèi)審，了解企業(yè)的經(jīng)營管理，能夠通過優(yōu)化標的企業(yè)財務數(shù)據(jù)，對項目投后管理提出建設性建議； 6. 具有較強的抗壓能力，具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力、團隊協(xié)作精神。
胡敏
崗位職責： 1、負責公司日常訴訟（包括但不限于合同糾紛等）、仲裁案件或糾紛的處理，應對公司提出的要求，維護公司利益； 2、負責公司各類房產(chǎn)項目的開發(fā)、建設、銷售、售后等全流程的法律風險審核及把控； 3、負責公司重大合同的審核及法律風險把控； 4、負責公司下屬子公司的設立、運營等全流程的法律審核及風險把控； 5、負責公司涉及相關(guān)政府主管部門的通知、函件等的回復； 6、負責公司項目合作方、子公司的合作相關(guān)法律審核及風險把控； 7、配合上級部門完成相關(guān)工作事項。 崗位要求： 1、全日制本科學歷，5-10年的房地產(chǎn)公司法務經(jīng)理工作經(jīng)驗； 2、認同中交文化，認同中交地產(chǎn)的城市公司定位，認同北京城市公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標； 3、有較強的專業(yè)能力、溝通表達能力及學習能力； 4、能接受在壓力下工作； 5、有餐費補貼、交通補助、帶薪年假、優(yōu)秀員工獎、定期體檢等福利，五險一金。
周冬
崗位職責：
1.根據(jù)客戶的招聘，收集和發(fā)掘市場的相關(guān)信息，協(xié)助顧問尋找合適的候選人
2.完善候選人信息，進而輔助搭建，管理和維護公司人才數(shù)據(jù)庫
3.協(xié)助顧問進行相關(guān)候選人資料的收集、分類、整理，對簡歷做初步篩選
4.分析不同職位特點并確定目標公司與人選，通過電話或郵件形式建立聯(lián)系
5.積極了解目標公司的組織架構(gòu)及部門情況，為長期搜尋工作做好積累
6.協(xié)助顧問完成其他相關(guān)工作
職位要求：
1.對人力資源咨詢行業(yè)充滿熱情與好奇心，抗壓能力強，對個人職業(yè)規(guī)劃有清晰方向
2.專科及以上學歷
3.具有邏輯思維，溝通能力與理解能力良好，有長期學習與積累的意識，自我驅(qū)動力較強
4.Office軟件與工具應用熟練
劉女士/人事總監(jiān)
職位描述 工作內(nèi)容： 1、識別、評估業(yè)務法律和合規(guī)風險，提出評審意見； 2、參與公司重大訴訟及糾紛處理； 3、參與重大項目的談判； 4、負責公司內(nèi)部與法律相關(guān)規(guī)章制度的建設、執(zhí)行。 任職要求： 1、全日制本科及其以上學歷，法學專業(yè)，英語良好； 2、五年以上法務、合規(guī)崗位工作經(jīng)驗，通過國家司法考試； 3、思路清晰，工作踏實，具備較強的責任感和較好的抗壓能力； 4、有大型企業(yè)法務/合規(guī)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、可適應短期出差。
唐穎
1、 負責指導、監(jiān)督各子集團的合規(guī)管理工作的開展； 2、負責監(jiān)測、識別、評估、報告各集團及單位業(yè)務流程的風險點和風險源，健全合規(guī)管理監(jiān)控體系，配合中心出具風控提示報告； 3、 協(xié)助部門主管建立健全集團合規(guī)管理體系； 4、 負責持續(xù)關(guān)注法律法規(guī)、準則和外部監(jiān)管規(guī)定的變化，協(xié)助中心負責人對宏觀環(huán)境、國際局勢進行判斷，根據(jù)集團各項業(yè)務的實際開展情況，及時提示合規(guī)風險； 5、 負責集團制度及管理規(guī)定的合規(guī)性審核； 6、 協(xié)助中心負責人組織推進集團整體風險評估及風險管理，并協(xié)助風險控制措施的擬定和落地實施。 崗位要求： 1、 大學本科及以上學歷學位，法律專業(yè)，通過國家司法考試、CPA、CIA者優(yōu)先； 2、 具有5年以上合規(guī)、法務等風險管理相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、 熟悉風險識別評估和專項風險管理方面的實務操作，具體較強的風險控制意識； 4、 具備較強的工作主動性、原則性、全局意識及服務意識； 5、 具有較強的學習能力、適應能力和綜合文字能力，具有較強協(xié)商技巧和溝通能力； 6、 具有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)合規(guī)、法務等風險管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。
吳先生
崗位職責：
任職要求：1、 有至少一兩年獵頭行業(yè)工作經(jīng)驗。通過有效營銷活動和良好的客戶服務開發(fā)新客戶，維護現(xiàn)有客戶；
2、 按照公司標準流程，準確分析客戶的招聘需求，指導顧問助理有效的找尋合適候選人，并通過甄選和面試將客戶的職位與候選人相匹配；
3、 針對客戶要求對人才進行有效尋訪并通過面試篩選適合的候選人。
4、 在招聘領(lǐng)域為客戶提供專業(yè)性的意見，為候選人提供職業(yè)發(fā)展的意見和指導。
任職資格:
1、 對獵頭行業(yè)有濃厚的興趣，學習能力強，勇于接受挑戰(zhàn)；
2、 做事干練，良好的溝通技巧和戶服務意識；
3、 有較好的英語讀寫能力；
4、 良好的自我驅(qū)動力和主觀能客動性；
5、 大學本科以上學歷。
劉慶福
1.協(xié)助部門負責人負責公司及下轄分支機構(gòu)的合規(guī)管理工作，培育公司合規(guī)文化；
2.向公司各部門和下轄分支機構(gòu)的業(yè)務活動提供合規(guī)支持和合規(guī)咨詢，組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督公司各部門和下轄分支機構(gòu)開展合規(guī)管理各項工作；
3.負責分公司各項工作及重大經(jīng)濟活動相關(guān)法律事務的處理，并對各項工作的合法性提出法律意見；統(tǒng)籌管理分公司各類糾紛調(diào)解、仲裁、訴訟以及執(zhí)行等相關(guān)工作；負責公司合同管理事務，進行各類合同、協(xié)議、用印審核以及合同歸檔；
4.負責對公司及下轄分支機構(gòu)的反洗錢工作，包括可疑交易的甄別工作和重大可疑交易的報送工作；組織實施分公司及其下轄分支機構(gòu)客戶盡職調(diào)查、客戶洗錢風險評估、名單篩查審核的工作；組織開展分公司及下轄分支機構(gòu)的反洗錢培訓和宣傳工作。
其他要求： 法律專業(yè)；大二或大三實習生，有一定文字歸納總結(jié)能力，善于溝通交流。
趙同學
1、從事法律合同的撰寫和審核等工作； 2、負責處理內(nèi)部或外部有關(guān)法律事務； 3、負責起草或?qū)徍斯鞠嚓P(guān)的法律文件； 4、民事案件代理、刑事案件辯護； 5、企事業(yè)單位法律顧問； 任職資格： 1、本科及以上學歷，法學專業(yè)，已取得法律職業(yè)資格考試人員，律所提供實習機會； 2、熟悉企業(yè)合同審核等相關(guān)法律問題； 3、能夠承擔一定的工作壓力，適應能力強； 4、具有踏實細致的工作作風、良好的溝通能力和團隊合作精神； 6、思維嚴謹、做事認真、能承受很強的工作壓力。 工作時間：
楊女士
法學本科以上畢業(yè)，熟悉各種法律文書的書寫，解答有關(guān)法律咨詢，熟練掌握計算機操作，最好通過司法考試。
周金石
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