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職位描述：

工作內(nèi)容:

1. 向茶客推薦茶品，并提供茶品沖泡服務.

2. 依據(jù)茶葉的品質(zhì)，適宜的水質(zhì)、沖泡器具，進展茶水藝術(shù)沖泡。
3. 向顧客介紹名茶及飲茶學問、茶葉保管方法等茶文化學問。
4. 對茶產(chǎn)品品類有全面的了解，各種茶葉的產(chǎn)地、特性及沖泡方法。

職位要求:

1. 年滿16歲，身高160cm以上，25屆畢業(yè)生。

2.熱愛茶文化，有服務意識。
3. 五官端正，心智健康，無不良嗜好。

福利待遇：

3500~3700元/月，工作時長8.5小時，早上10點到晚上10點，3~5個班次，具體情況視門店而定。月休四天，法定節(jié)假日上班給予補休或補助。

包吃包住，提供茶藝師資格認證的學習機會。

可提供實習證明。

職位描述：

工作內(nèi)容:

1. 向茶客推薦茶品，并提供茶品沖泡服務.

2. 依據(jù)茶葉的品質(zhì)，適宜的水質(zhì)、沖泡器具，進展茶水藝術(shù)沖泡。
3. 向顧客介紹名茶及飲茶學問、茶葉保管方法等茶文化學問。
4. 對茶產(chǎn)品品類有全面的了解，各種茶葉的產(chǎn)地、特性及沖泡方法。

職位要求:

1. 年滿16歲，熱愛茶文化，有服務意識。
2. 五官端正，心智健康，無不良嗜好。

福利待遇：

3500~3700元/月，工作時長8.5小時，早上10點到晚上10點，3~5個班次，具體情況視門店而定。月休四天，法定節(jié)假日上班給予補休或補助。

包吃包住，提供茶藝師資格認證的學習機會。

可提供實習證明。

職位描述：

崗位要求：1、負責會所運營工作，包括：費用預算、菜譜定制、庫存管理、服務程序的規(guī)范及實施、茶歇茶藝的布置規(guī)整；2、負責會所設備財產(chǎn)管理和環(huán)境整潔；3、負責會所設施、設備的陳列，具備安全意識，做到安全無事故；4、傳達上級指示，會所的招待和接待工作統(tǒng)籌及安排。任職要求：1、25-30歲，大專及以上學歷，酒店管理相關(guān)專業(yè)；2、形象氣質(zhì)較好，身體健康，無任何不良嗜好；3、接受過標準禮儀訓練，從事過會所接待及酒店經(jīng)理、高級茶館茶藝工作者優(yōu)先備注：1.工作地址（根據(jù)業(yè)務需要）：（1）深圳市南山區(qū)僑香路4018號金迪世紀大廈C棟C5室 （2）深圳市南山區(qū)深南大道9003號錦繡庭院內(nèi)約300米鵝池室2.提供午餐及晚餐3.公司名稱：深圳市學蕊博教育管理有限公司 年齡要求：25-30歲 職能類別：商務助理

職位描述：

本宮的茶 招聘調(diào)茶師 實習調(diào)茶師（一級） 【員工福利】包住+實習期兩個月，實習底薪4000+餐補200+全勤獎300+績效提成（營業(yè)額達標后人人都有）+深圳五險+年終福利，轉(zhuǎn)正考核合格后，底薪+5%，一年一次晉升考核，收入和工作表現(xiàn)成正比 【上班時間】一周休一,早晚班8小時輪班制 【培訓升遷】完善的SOP訓練及透明的升遷制度，一年一次晉升考核 【晉升通道】 實習調(diào)茶師→鑒定調(diào)茶師→資深調(diào)茶師→店長 【崗位職責】 1.?從易到難，循序漸進的熟練四個工作崗： 備料崗-舀料崗-萃茶崗-收銀崗 2.?執(zhí)行門店日常運營工作，禮貌接待顧客 3.?及時保持門店整潔和環(huán)境良好 4.?做好倉庫的物料記錄，衛(wèi)生維護及安全檢查等工作 5.?積極參加培訓，不斷提高服務技能 6.?配合主管工作，服從主管及以上領導指揮 【崗位要求】 1.?年齡18-30周歲,初中及以上學歷 2.?普通話流利,服務意識強,有親和力及吃苦耐勞的精神 3.?具有較強的學習能力和職業(yè)發(fā)展動力，配合輪班 4.?持健康證到崗，無不良嗜好和記錄，形象氣質(zhì)佳 5.?有相關(guān)經(jīng)驗者條件可放寬

職位描述：

奶茶店員有經(jīng)驗優(yōu)先，有熱情的服務態(tài)度

職位描述：

做奶茶，能吃苦耐勞，積極上進

職位描述：

崗位職責：
1、熟練掌握茶葉的基本知識（茶葉品類、產(chǎn)品價格、貨號、沖泡方式、庫存）、產(chǎn)品的特性及賣點，完成銷售目標；
2、執(zhí)行公司的銷售政策、顧客管理政策，發(fā)展和經(jīng)營VIP顧客，并及時向店長反饋顧客建議和市場信息；
3、按照門店管理規(guī)范做好陳列和衛(wèi)生，保持商品陳列有序、門店清潔，營造舒適購物環(huán)境；
4、熟練掌握茶藝制作技術(shù)，能夠高效且精確地進行沖泡和調(diào)味；
5、收集并整理茶文化相關(guān)知識資料，并進行宣傳推廣。

任職要求：
1. 具有一定茶藝師工作經(jīng)驗，或相關(guān)專業(yè)學歷背景；
2. 學習能力強，具備學習和掌握全新茶品種、調(diào)味方式、沖泡手法等各方面的能力；
3. 注重細節(jié)，對于茶藝的制作過程嚴謹認真；
4. 具有團隊合作意識，能夠積極與其他人員溝通協(xié)同工作。

【福利待遇】
1、基本工資4000 銷售提成（3%-6%） 績效工資300，綜合薪資5000-8000；
2、如有要求提供住宿，購買保險；
3、節(jié)日福利＋帶薪年假＋每周下午茶＋上下班免打卡；
4、人性化管理，團隊學習氛圍好；