1、負(fù)責(zé)協(xié)助旅客上下車、檢查票務(wù)、認(rèn)座、旅客咨詢餐飲等工作。 2、負(fù)責(zé)車站出、入站口檢票工作。 3、負(fù)責(zé)列車、站內(nèi)安全管理（抽查旅客身份證件）。 4、負(fù)責(zé)鐵路軌道供電的檢修及維護(hù)。
17325590312
負(fù)責(zé)售票服務(wù)
李
一、報(bào)名條件要求： 1、大專及大專以上學(xué)歷（統(tǒng)招，成教、自考、網(wǎng)絡(luò)）畢業(yè)或在讀人員 2、18-24 周歲，形象氣質(zhì)良好，需面試，體檢合作 3、身高、體重要求：女身高 160-175 男身高 172-185 體重（KG）={身高（CM）-110}+{身高（CM）-110}*110% 4、視力要求：無色盲、無色弱、無斜視、矯正視力 4.8（0.6）以上 5、身體裸露部位無明顯疤痕、胎記、體斑、膚色良好無皮膚病、無外八字及無精神病史 6、普通話標(biāo)準(zhǔn)，吐字清晰，英文發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)聽力不低于 5 米 7、無犯罪史，無重違紀(jì)史。 二、錄用待遇說明： 1，實(shí)習(xí)期待遇：期限已有畢業(yè)證實(shí)習(xí) 1-6 個(gè)月在讀 6-12 個(gè)月（表現(xiàn)突出者可縮短期限，提前正式錄用）試用階段工作待遇標(biāo)準(zhǔn)：月薪 2000-3500 左右其他福利待遇依據(jù)各用工單位的規(guī)章制度而定 2 正式錄用后待遇：期限：試用期后，符合條件者將正式錄用 工作待遇標(biāo)準(zhǔn)工作月薪 3500-7000 左右加補(bǔ)貼工資，合同性質(zhì)：長期 員工(勞動(dòng)合同，無違反公司規(guī)定，單位不主動(dòng)辭)按國家規(guī)定上社保，其他福利待遇根據(jù)各用工單位的規(guī)章制度而定。 三、培訓(xùn)課程包含：民航概論、民航服務(wù)禮儀、中國民航運(yùn)輸?shù)乩?、客艙服?wù)技能實(shí)訓(xùn)、形體訓(xùn)練、民航職業(yè)想象塑造等。 1、培訓(xùn)期 3-6 個(gè)月 2、隨到隨學(xué) 滾動(dòng)式教學(xué) 3、本項(xiàng)目全國全年開展
郭洪武
1.年齡18—28，身高158—170，168—183 2.身體裸露部位不可有明顯紋身和傷疤 3.身體健康，無不良記錄，口齒清晰，負(fù)責(zé)站內(nèi)的檢查
田女士
負(fù)責(zé)航班信息查詢，訂票退票改簽等服務(wù) 18－30歲，160，170及以上，無前科無紋身無明顯疤痕
王
任職要求： 1)年齡: 25周歲以下；身高：1.75米以上；裸眼視力 1.0；外形良好，容貌端正； 2)學(xué)歷：大學(xué)?？埔陨希ㄌ峁┲袊叩冉逃龑W(xué)生信息網(wǎng)上有電子注冊(cè)學(xué)籍)； 3)普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美、發(fā)音清晰； 4)健康條件：身心健康無嚴(yán)重慢性病、傳染病、口吃、無紋身，入職體檢合格(費(fèi)用自理)；
李麗
航空票務(wù) 【行業(yè)優(yōu)勢(shì)】 1、崗位好航空票員屬于技能崗位，不吃青春飯，工作年限越長，掌握技能越熟練越? 受青 睞收入越高。2、環(huán)境好。航空票務(wù)行業(yè)屬于真正現(xiàn)代白領(lǐng)崗位 。 3、待遇好。工作能力與獎(jiǎng)金福利呈正比增長，你的努力程度決定著你的薪酬水平。 4、前景好。航空票務(wù)員是朝陽產(chǎn)業(yè)，其蓬勃發(fā)展及持續(xù)性決定這個(gè)行業(yè)需要人才，特別?是積累了一定工作經(jīng)驗(yàn)的人才。 ? 一、招生對(duì)象： （1）中等學(xué)歷以上； （2）身高：女性：155cm 以上；男性：165 cm 以上； （3）年齡：17–28 周歲。（條件優(yōu)? 秀? 可? 放? 寬） （4）口齒清楚，普通話流利，聽力正常； （5）無慢性病史、無精神病家族史等各大疾??； （6）五官端正，形象好、氣質(zhì)佳、身體健康，身體裸露部位無明顯疤痕、無犯罪記錄 （7）無色盲、色弱、斜眼； ? 二、培訓(xùn)內(nèi)容： 民航客貨運(yùn)輸業(yè)務(wù)知識(shí)、民航電腦定票系統(tǒng)操作知識(shí)、航班代碼知識(shí)、地區(qū)地理常識(shí)、禮儀。 ? 三、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)處理日常國內(nèi)、國際機(jī)票業(yè)務(wù)的預(yù)定、運(yùn)價(jià)、審核 2、負(fù)責(zé)國內(nèi)、國際團(tuán)隊(duì)的機(jī)位申請(qǐng)； 3、負(fù)責(zé)辦理旅客的出票、退票、客票變更、來回程客票等 ? 四、就業(yè)去向： 面向各直屬票務(wù)中心、航空服務(wù)公司，面向全國分配，以省會(huì)城市為主。 ? 五、正式上崗薪資待遇： 實(shí)習(xí)期工資：2500 -3500 左右（表現(xiàn)優(yōu)秀者提前轉(zhuǎn)正） 轉(zhuǎn)正后待遇標(biāo)準(zhǔn)：國內(nèi)：綜合工資 4000-7000 左右，上不封頂；國際：綜合工資 5000-10000? 左右，上不封頂；簽定正式的《? 勞動(dòng)用工合同》(直簽合同)，薪資及保險(xiǎn)按當(dāng)?shù)卣?guī)定及企業(yè)規(guī)定發(fā)放及繳納。其他福利 待遇根據(jù)各用工單位的規(guī)章制度而定。
郭洪武
招聘啟事 一、招聘崗位及要求 招聘崗位：理貨分揀員6人。 崗位要求：年齡20-50周歲，體健貌端，吃苦耐勞，服從管理，工作踏實(shí)穩(wěn)定，無犯罪及不良記錄者。 二、工作內(nèi)容及時(shí)間 1．工作內(nèi)容： 對(duì)機(jī)場(chǎng)貨運(yùn)進(jìn)、出港貨物及郵件的相關(guān)分揀、存儲(chǔ)、整理、碼放及交付工作。 2.上班時(shí)間：早6：00-晚12：00，上一休一，倒班制。 三、薪酬待遇 1.薪資構(gòu)成： 基本工資 績效工資 工齡補(bǔ)助 職務(wù)補(bǔ)助 補(bǔ)班補(bǔ)助 獎(jiǎng)金福利 【月工資額3500-4500元，旺季可達(dá)6000元】 2.獎(jiǎng)金福利： 全員繳納五險(xiǎn)； 勞保福利（四季工裝及勞保用品）、節(jié)假日生日福利（券）、防暑補(bǔ)助（2個(gè)月）、旺季補(bǔ)助（3個(gè)月）、旺季全勤獎(jiǎng)（3個(gè)月）、年終獎(jiǎng)、安全獎(jiǎng)。 四、報(bào)名方式 2.電話報(bào)名時(shí)間：上午8:30-11:30，下午14:00-17:00 3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：呼和浩特白塔機(jī)場(chǎng)貨運(yùn)部營業(yè)大廳（報(bào)名請(qǐng)攜帶口罩及身份證原件，謝絕代人報(bào)名及中介報(bào)名）。 五、招聘公司簡介 內(nèi)蒙古卓蘭人力資源服務(wù)有限公司成立于2017 年4月，由呼和浩特市市場(chǎng)監(jiān)督管理局、呼和浩特市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)成立的人力資源管理和人才服務(wù)的專業(yè)化公司，公司持有呼和浩特市人力資源與社會(huì)保障局核準(zhǔn)頒發(fā)的“勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證”、“人力資源服務(wù)許可證”。我公司主要提供呼和浩特白塔國際機(jī)場(chǎng)地面服務(wù)相關(guān)崗位勞務(wù)外包、派遣。 六、派駐單位簡介 招聘人員派駐至內(nèi)蒙古自治區(qū)民航機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限責(zé)任公司地面服務(wù)分公司（簡稱地服分公司）從事航空地面服務(wù)保障相關(guān)工作。地服分公司代理國內(nèi)、外航空公司 77家，主要在呼和浩特白塔國際機(jī)場(chǎng)進(jìn)行客運(yùn)值機(jī)、配載、旅客服務(wù)、行李查詢、貨物收運(yùn)、保管、停機(jī)坪內(nèi)運(yùn)輸、機(jī)下裝卸、飛機(jī)客艙清潔等業(yè)務(wù)。
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