與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責:
1、負責公司廢品管理,包括過磅信息及單據(jù)核對,月末對賬和費用分析;
2、負責公司日常后勤保障,如辦公秩序和辦公環(huán)境的管理;
3、完成領導交代的其他相關事宜。
任職要求:
1、本科及以上學歷,可接受應屆生;
2、有數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有較強的工作責任心和服務意識,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和態(tài)度,為人正直;
4、具有良好的邏輯思維能力和較強的執(zhí)行力,工作風格嚴謹細致,有較好的人際溝通技巧和處理問題的能力;
5、熟練使用excel,以及其他常規(guī)辦公軟件。
1.負責病歷的收集、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作。 2.負責病歷的借閱管理、查找、登記、催還和供應工作。 3.負責病歷首頁的計算機錄入工作,負責出院診斷編碼和手術操作編碼工作。 4.負責外調病歷的復印工作。 5.做好病案室的管理工作,保持清潔、整齊、通風、干燥,防止病案霉爛、蟲蛀和火災。 6.負責所有患者術前術后的照片拍攝并歸檔到病歷。
1.根據(jù)集團公司戰(zhàn)略目標,參與完成公司年度的工作計劃指標和管理目標,制定年度重點工作;
2.配合完善公司內部管理流程和工作標準,明確崗位分工;
3.落實安全生產(chǎn)責任,建立安全生產(chǎn)體系與預案,包括證照資料印章檔案安全、食品安全、治安安全、交通安全、人身安全、用工安全、設備設施安全、財產(chǎn)安全、合作項目安全、工商稅務安全等;
4.落實餐飲、公寓、超市、校園物業(yè)等服務標準,通過實施服務舉措,提升服務的滿意度;
5.與學校、供應商等合作伙伴保持密切溝通,建立與消防、社保、稅務、市場監(jiān)督、學校、合作伙伴等職能部門日常協(xié)助關系,高效優(yōu)質開展工作;
6.積極尋求增項資源,提升經(jīng)營效益和品牌影響力;
7.定期開展經(jīng)營分析,查找經(jīng)營中存在的問題,制定措施,保證經(jīng)營目標實現(xiàn);
8.把控工作方向和工作進度,使其管理運轉規(guī)范、有序;
能力要求:
1.性別年齡:男女不限;年齡35-60周歲之間;
2.工作經(jīng)驗:五年以上相關行業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗,高校后勤管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.學歷專業(yè):大專以上學歷,行業(yè)相關專業(yè)證書優(yōu)先;
4.技能要求:熟練運用現(xiàn)代辦公軟件,精通企業(yè)管理和高校后勤業(yè)務,熟悉后勤管理的工作職責、流程和標準;
5.素質要求:具備較強的組織能力、應對解決和處理復雜問題的能力,具有良好的語言溝通和表達能力;
6.其它要求:可接受組織外派(駐外)工作。
崗位職責:1、行政相關的日常工作,包括但不限于行政接待、宿舍、辦公車輛、辦公用品、勞保、設備維修、費用報銷等;2、其他領導交辦的工作;任職要求:1、大專及以上學歷,專業(yè)不限;2、1年左右工作經(jīng)驗,良好的口頭、書面表達能力,良好的溝通協(xié)調與團隊合作能力;3、熟練運用常用辦公軟件。 職位福利:五險一金、餐補、交通補助、年底雙薪、定期體檢
一、任職資格:
1、年齡:25-28周歲
2、學歷:大專及本科以上
3、專業(yè)不限
4、有至少1年以上相關工作經(jīng)驗優(yōu)先
5、有物業(yè)管理,后勤管理,接待等工作經(jīng)驗優(yōu)先
二、崗位職責:
1、負責保潔人員的工作安排
2、廠區(qū)安保人員工作任務及工作時間安排
3、少量接待工作和快遞業(yè)務的銜接
崗位職責
1、區(qū)域內部事務溝通及協(xié)調;
2、日常分公司倉儲管理工作、車輛管理等;
3、集團內部所有車輛定位安裝、車輛維護處理、車輛安全把控、定位基礎數(shù)據(jù)收集、記錄與傳輸、車輛流轉基礎數(shù)據(jù)收集、記錄與傳輸;
4、區(qū)域內計算機、辦公設備的日常維護管理算機系統(tǒng)及應用軟件的安裝及故障處理。
崗位要求
1、中專以上學歷;
2、有相當?shù)臋C修與車輛維保經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉excel等辦公軟件;
4、有駕照者。
工作時間:早九晚六,大小周;
薪資福利:4k-5k,具體面談;五險一金 帶薪年假 生日津貼 節(jié)假日福利 員工體檢 提供住宿等等一大波福利。
開鎖公司,招聘電話接聽人員, 要求:熟練使用普通話、微信 工作內容:接聽電話,記錄地址和電話。發(fā)送到微信里。 工作時間:早班7點到下午2點 下午班13點到20點
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