與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1.機(jī)械設(shè)計(jì)或管理類專業(yè)優(yōu)先;
2.熟練使用辦公軟件,可以制作報(bào)表;
3.溝通表達(dá)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓力;
崗位職責(zé):
根據(jù)食品檢測(cè)法律法規(guī),完成原輔料、中間體、成品的理化檢測(cè)。
完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
大專及以上學(xué)歷;藥學(xué)等相關(guān)專業(yè);
有責(zé)任心,團(tuán)結(jié)同事。
崗位職責(zé):
1、招聘:管理招聘網(wǎng)站,篩選簡(jiǎn)歷,預(yù)約面試,熟悉人事招聘工作;
2、熟練掌握各招聘網(wǎng)站操作方法和流程
3、招聘能力和面試能力突出的優(yōu)先考慮
任職資格:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,有過(guò)獵頭或相關(guān)招聘實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
2、溝通能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
1、熟悉信息操作系統(tǒng);
2、熟悉公司規(guī)章制度及相關(guān)法規(guī)要求;
3、熟悉客戶開(kāi)戶、資料更新、貨品查詢開(kāi)票、缺貨管理、退貨管理、沖差管理、回籠銷賬、合同管理、召追回管理等基本業(yè)務(wù)流程;
4、熟悉客情服務(wù),具備對(duì)業(yè)務(wù)信息收集及分析的能力;
5、學(xué)習(xí)達(dá)成業(yè)務(wù)指標(biāo)的崗位技能和溝通方式;
6、輔助銷售完成內(nèi)務(wù)工作,例如業(yè)務(wù)資料整理與分發(fā),收集上報(bào)公司任務(wù)執(zhí)行情況,統(tǒng)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等;
7、完成銷售部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
1、熟悉信息操作系統(tǒng);
2、熟悉公司規(guī)章制度及相關(guān)法規(guī)要求;
3、熟悉客戶開(kāi)戶、資料更新、貨品查詢開(kāi)票、缺貨管理、退貨管理、沖差管理、回籠銷賬、合同管理、召追回管理等基本業(yè)務(wù)流程;
4、熟悉客情服務(wù),具備對(duì)業(yè)務(wù)信息收集及分析的能力;
5、學(xué)習(xí)達(dá)成業(yè)務(wù)指標(biāo)的崗位技能和溝通方式;
6、輔助銷售完成內(nèi)務(wù)工作,例如業(yè)務(wù)資料整理與分發(fā),收集上報(bào)公司任務(wù)執(zhí)行情況,統(tǒng)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等;
7、完成銷售部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助完成部門(mén)的日常招聘,獨(dú)立進(jìn)行簡(jiǎn)歷初步篩選,邀約,面試;
2、協(xié)助完成部門(mén)的日常溝通,新員工入職培訓(xùn),公司企業(yè)文化活動(dòng)籌備等;
3、協(xié)助完成部門(mén)的招聘渠道管理、招聘數(shù)據(jù)分析;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,人力資源、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,能每周至少4天全職工作;
2、多任務(wù)處理能力,學(xué)習(xí)能力,理解力和執(zhí)行力強(qiáng),有一定的抗壓能力;
3、耐心、細(xì)致、有條理,有高度的責(zé)任心、積極主動(dòng);
4、熟練使用Office軟件,excel要求會(huì)基本的操作及公式;
5、有招聘或者其他人力資源實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
1、學(xué)習(xí)掌握行業(yè)、公司、產(chǎn)品、體系及流程等相關(guān)知識(shí);
2、依據(jù)公司儲(chǔ)備干部培養(yǎng)要求,進(jìn)行崗位輪崗鍛煉;
3、按照培訓(xùn)計(jì)劃,分步驟完成各階段培訓(xùn)任務(wù);
4、完成本職崗位工作內(nèi)容及上級(jí)交代的相關(guān)工作任務(wù)
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷、2023屆畢業(yè)生,機(jī)械電子工程/機(jī)電一體化、電氣工程與自動(dòng)化、電子信息科學(xué)、光源與照明、材料類等理工類專業(yè);
2、有較強(qiáng)的目標(biāo)意識(shí),愿意從基礎(chǔ)崗位做起,能吃苦耐勞;
3、較好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、較強(qiáng)的快速學(xué)習(xí)能力,較強(qiáng)的抗壓能力。
培養(yǎng)方向:
研發(fā)線(電子工程師、結(jié)構(gòu)工程師、NPI工程師、項(xiàng)目工程師);
技術(shù)線(工藝工程師、設(shè)備工程師、自動(dòng)化工程師、品質(zhì)工程師);
技術(shù)營(yíng)銷線(銷售工程師、售后工程師);
技術(shù)管理線(人力資源、PMC生產(chǎn)管理)
崗位:人力雙語(yǔ)實(shí)習(xí)生 專業(yè)要求:人力、英語(yǔ)相關(guān)專業(yè) 薪資:實(shí)習(xí)生100元/天 內(nèi)容:主要是協(xié)助教師招聘,管理教師合同、檔案等。 踏實(shí)能干者優(yōu)先,能干長(zhǎng)期一點(diǎn)的,大概暑假開(kāi)始,具體時(shí)間未定。 雙休,提供住宿,可在學(xué)校食堂就餐,每月600餐補(bǔ)。
崗位職責(zé):
1、維護(hù)招聘渠道,發(fā)布職位信息,對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類、篩選,執(zhí)行招聘、甄選、面試工作;
2、協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展校園招聘活動(dòng),跟進(jìn)校招項(xiàng)目的進(jìn)度;
3、負(fù)責(zé)員工入離轉(zhuǎn)調(diào)基礎(chǔ)手續(xù)辦理。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源或工商管理等相關(guān)專業(yè),23屆/24屆畢業(yè)生;
2、溝通表達(dá)較好,做事靈活,抗壓性強(qiáng)、有企圖心。
福利待遇:
五險(xiǎn)一金 大小休 年底雙薪 節(jié)日福利 帶薪年假 績(jī)效獎(jiǎng)金 晉升發(fā)展
發(fā)展方向:
實(shí)習(xí)生-專員-主管-經(jīng)理/HRBP
任職要求:
親和力佳,服務(wù)意識(shí)強(qiáng);專業(yè)成績(jī)優(yōu)秀,有學(xué)生會(huì)工作經(jīng)歷優(yōu)先;思維敏捷,具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、定期體檢
職位亮點(diǎn):由世界500強(qiáng)企業(yè)子公司全資投資,國(guó)企
招聘優(yōu)秀暑期實(shí)習(xí)生,為我行各條線儲(chǔ)備優(yōu)秀人才
要求:2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生
實(shí)習(xí)時(shí)間:2024年7、8月
現(xiàn)階段入職有獎(jiǎng)勵(lì),因廠區(qū)大量缺人,面試當(dāng)天簽合同有保障
面試當(dāng)天安排住宿、體檢。第二天即可上班!外地提前報(bào)名入職、車票報(bào)銷!
【薪資待遇】
正式工普工薪資:5500一7500元/月左右;(績(jī)效、崗位津貼、加班費(fèi))
小時(shí)工薪資:28一小時(shí),月260-300工時(shí),7500-9000元/月左右(包含含所有補(bǔ)貼)
薪資發(fā)放:每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,不壓?jiǎn)T工工資,遇節(jié)假日提前發(fā)放;
【招聘要求】
(男女不限,16-45歲)學(xué)歷不限 身體健康 能吃苦耐勞
【崗位職責(zé)】
主要從事手機(jī)、電腦電子,顯示屏。手機(jī)配件的組裝,包裝,分揀,掃描,貼標(biāo)簽等。
各種電子簡(jiǎn)單輕松工作,易上手,無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn),穿普通工衣上班,全部坐班崗位
【工作時(shí)間】
時(shí)間:工作八小時(shí)超過(guò)算加班,1.5倍,2倍,3倍,長(zhǎng)白班兩班倒自由選擇
【住宿環(huán)境】
1、免費(fèi)住宿,公寓宿舍,4-6人間,24小時(shí)熱水供應(yīng),無(wú)線網(wǎng)絡(luò),飲水機(jī),有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),獨(dú)立衛(wèi)生間,保險(xiǎn)柜等。
【飯?zhí)没锸场?
1、公司提供飯?zhí)霉┎?,每?.14-5元可自由選擇,也可以到特定窗口免費(fèi)吃,每天有水果及牛奶發(fā)放;
免住宿費(fèi)(水電費(fèi)全免)有電梯服務(wù),宿舍環(huán)境舒適4-6人/間,提供24小時(shí)熱水 空調(diào) 風(fēng)扇 電話 電視房及免費(fèi)洗衣房
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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