職責描述： 1、按照年度審計計劃執(zhí)行審計項目，包括常規(guī)審計、專項審計、舞弊審計等； 2、擬定內(nèi)部審計工作計劃，并實施必要的測試工作，對公司內(nèi)部控制做出客觀嚴謹、全面的評估且出具評估報告； 3、高效的識別、分析重要風險，監(jiān)控相關(guān)政策及流程的設計和執(zhí)行情況，為管理層應對重要風險提出切實可行的建議，根據(jù)審計結(jié)果推動完善公司的內(nèi)部控制體系； 4、控制并監(jiān)督審計項目質(zhì)量、進度；協(xié)助優(yōu)化內(nèi)部審計工作流程，提高工作效率； 5、配合風控合規(guī)部的各項風險管理工作，包括但不限于風險排查、舞弊調(diào)查等。 任職要求： 1、8年以上同崗位或近似崗位工作經(jīng)驗，本科及以上學歷，有財務、審計相關(guān)專業(yè)背景； 2、熟悉實施審計項目的工作程序與要求、熟悉風險管理及內(nèi)部控制相關(guān)工作； 3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神；高度的自我驅(qū)動和結(jié)果導向； 4、較強的獨立分析和判斷能力，良好的英文表達和書寫能力； 5、對數(shù)據(jù)分析敏感，能從大數(shù)據(jù)分析方面發(fā)現(xiàn)異常線索經(jīng)驗的優(yōu)先； 6、有四大會計事務所/互聯(lián)網(wǎng)公司從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 你
人事
工作內(nèi)容： 1. 對各種應用系統(tǒng)進行授權(quán)安全測試，發(fā)現(xiàn)安全漏洞并提供修復方案； 2. 對一些開源的安全測試工具進行二次開發(fā)； 3. 對開源的應用程序進行白盒代碼審計。 任職要求： 1.全日制專科及以上學歷； 2.計算機，軟件工程，網(wǎng)絡，信息安全等相關(guān)專業(yè)； 3.一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 4. 能夠獨立對應用系統(tǒng)進行安全測試并發(fā)現(xiàn)SQL注入，命令執(zhí)行，文件上傳等安全漏洞； 5.熟練使用burp suite，nmap，sqlmap，metasploit等安全測試工具； 6. 熟練使用python，java，php，C#中的一種進行軟件開發(fā)； 7.能夠獨立對開源應用程序進行白盒代碼審計，發(fā)現(xiàn)常見安全漏洞。
徐恪寧
（1）組織參與各類審計項目方案的編制、審前調(diào)研，審計方案的實施、審計報告的撰寫；
（2）協(xié)助部長完成審計管理體系建設；
（3）擬定完善審計發(fā)現(xiàn)問題整改工作制度，建立更新整改臺賬、健全整改長效機制；
（4）監(jiān)督審計發(fā)現(xiàn)問題的整改，對審計項目質(zhì)量負責等；
（5）審計資料歸檔、起草編寫部門文稿及集團各部門配合工作。
李建越
崗位職責： 根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，為國資國企提供審計相關(guān)的服務，如合規(guī)評價、合規(guī)管理體系構(gòu)建，離任審計、經(jīng)濟責任審計等專項審計，帶領團隊人員負責審計項目的實施和交付。 崗位要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，審計專業(yè)優(yōu)先； 2、有3年以上（含）以上會計師事務所從業(yè)經(jīng)驗，具有審計項目帶隊經(jīng)驗優(yōu)先，通過CPA/CIA/PMP資格證等； 3、較強的溝通能力、文字表達能力、團隊協(xié)作能力，且能適應項目制的工作性質(zhì)； 4、精通審計框架或規(guī)范，熟悉行業(yè)法規(guī)，熟練掌握審計、財務等各類相關(guān)知識及專業(yè)技能；熟悉各類審計業(yè)務；熟練掌握OFFICE、VISIO等辦公軟件操作； 5、掌握投標和商務知識技能，具備設計解決方案的能力和經(jīng)驗優(yōu)先。
胡為民
工作內(nèi)容：
1. 參加審計項目。
2. 整理審計資料。
3. 領導交辦的其他工作。
崗位要求：
要求：
1.2023年或2024年畢業(yè)的高校審計專業(yè)本科生、研究生。
2.品行良好，工作勤奮踏實，善于學習總結(jié)。
3.具備良好的溝通能力、應變能力。
4.貝有責任心和團隊精神。
5.至少6個月實習時間，能適應出差。
6.有事務所實習經(jīng)驗，通過CPA者優(yōu)先。
李鋒
崗位要求： 1.財務背景，會計或?qū)徲媽I(yè)，5年以上工作經(jīng)驗。 2.配合完成外部或上級單位審計、風控監(jiān)督評價等工作； 3.對公司的預算執(zhí)行、資產(chǎn)管理、資金管理、財務收支等經(jīng)濟活動進行內(nèi)部審計，出具審計意見書及報告； 4.對公司內(nèi)部控制制度的制定和執(zhí)行情況進行監(jiān)督； 5.定期對所屬單位開展審計； 6.根據(jù)領導安排進行下屬公司關(guān)鍵崗位人員進行履職審計等管理審計； 7.完成違規(guī)經(jīng)營投資責任追究相關(guān)工作； 8.抗壓能力強 9.完成領導安排的其他工作。
宋慶國
職責描述： 1、負責起草、審核公司各種合同、法律文件。 2、參與和協(xié)助公司開展重大合同和項目談判，提供法律專業(yè)支持。 3、負責處理公司各類訴訟及法律糾紛，以及外部律師管理。 4、負責公司法律/風險合規(guī)體系、制度及流程的更新提升工作。 5、負責公司法律/風險合規(guī)培訓工作。 6、參與公司審計工作任務，按計劃開展內(nèi)部項目審計，根據(jù)審計結(jié)果提出管理建議，監(jiān)督審計發(fā)現(xiàn)問題的整改。 7、總結(jié)提煉共性問題、突出問題，賦能一線，提升公司基礎管理。 8、部門交辦的其他事項。 任職要求： 1、本科以上學歷，法律、審計、財務、紀檢監(jiān)察、經(jīng)濟管理類、物流類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具有5年大中型公司（公司總部法務部門及物流行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先）或律所工作經(jīng)驗，持有法律職業(yè)資格證書，具有獨立辦案經(jīng)驗。 3、具有較好的法律、審計、財會、企業(yè)管理、公司經(jīng)營知識，具有律師、會計師/審計師/經(jīng)濟師、物流師等職稱或職業(yè)資格。 4、溝通及文字表達能力強，英文可作為工作語言者優(yōu)先。 5、積極主動，團結(jié)協(xié)同，樂于接受挑戰(zhàn)。 熟練使用Word、Excel、Powerpoint等辦公軟件。
HR
崗位職責： 1、參與執(zhí)行各類型審計業(yè)務； 2、獨立承擔小型項目的審計工作； 3、負責編制審計業(yè)務工作底稿； 4、按照審計程序要求,通過團隊協(xié)作完成審計工作底稿; 5、協(xié)助項目審計負責人做好審計資料整理歸檔工作 任職要求： 1、在會計師事務所工作一年以上。 2、有過事業(yè)單位、社會組織、中小型企業(yè)獨立審計經(jīng)驗、接觸過預算評審經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具有良好的邏輯思維能力，有責任心，抗壓能力強，良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力和團隊精神； 4、衣著得體，文明禮貌。
王女士
職責描述： 1、協(xié)同開展境外各類審計工作。主導境外公司屬地稅務風險調(diào)研并定期完成問題整改工作，協(xié)同開展下屬境外實體公司內(nèi)控、合規(guī)審計監(jiān)督評價，協(xié)同開展財務會計信息質(zhì)量審計。 2、協(xié)同對重點項目開展投資后評價工作。 3、完成公司安排的其他相關(guān)業(yè)務，如協(xié)助制定審計政策、協(xié)助優(yōu)化內(nèi)控流程等。 任職要求： 1、教育背景：統(tǒng)招本科及以上學歷，會計、審計、物流、法律、計算機等相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗：具有3年以上大型企業(yè)海外咨詢經(jīng)驗或?qū)I(yè)機構(gòu)審計、內(nèi)控經(jīng)驗。（內(nèi)審帶隊經(jīng)驗不低于三年）；過往有過主導大型項目，有重大止挽損、外部調(diào)查，處理跨境訴訟等經(jīng)驗；四大會計師事務所S1以上（S1對應的是3年左右經(jīng)驗）。 3、語言能力：英文聽說讀寫能力優(yōu)秀，可將英文作為工作語言，熟悉海外相關(guān)國家的法律法規(guī)者優(yōu)先。 4、熟練使用 Excel/SQL/Python 等數(shù)據(jù)分析工具優(yōu)先。 5、專業(yè)能力：具有較強的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力和文字功底，具有CPA、CIA、CISA 證書者優(yōu)先。
HR
崗位職責描述： 1.負責公司審計信息化和信息化審計相關(guān)工作，建立健全IT審計制度； 2.負責制定年度IT審計計劃、審計方案；組織實施對子公司的信息化審計，組織開展信息化項目的內(nèi)部控制評價工作； 3.指導各子公司配合、接受上級及外部機構(gòu)的各類審計、檢查，對被審計單位后期開展的整改落實工作進行監(jiān)督和跟進； 4.協(xié)助落實、執(zhí)行IT審計規(guī)范和管理制度，并定期對所屬單位有關(guān)信息化法律法規(guī)、規(guī)章制度的貫徹落實情況進行監(jiān)督檢查； 5.完成上級領導交辦的其他工作，參與本部門的其他審計項目。 任職要求： 1.本科及以上學歷，信息化、審計相關(guān)專業(yè)； 2.從事IT審計等相關(guān)崗位3年以上工作經(jīng)驗，熟悉MES/SCADA或LIMS、DMS、ERP中至少一種系統(tǒng)內(nèi)部控制； 3.具有較全面的IT審計、內(nèi)部審計、內(nèi)部控制等專業(yè)能力； 4.具有中級以上職稱或CISA資格優(yōu)先，同時具備財務相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先； 5.具有較強的文字及口頭表達能力、學習能力和組織協(xié)調(diào)能力； 6.具有良好的職業(yè)道德和行為操守、責任心，能夠接受較強的工作壓力和短期出差。
楊曉明
崗位職責： 1.按內(nèi)部審計工作程序，組織實施審計工作； 2.負責編制審計項目實施方案，并在實施過程中對其修改完善； 3.按項目實施方案開展審計工作，隨時掌握審計進度，保證按期完成； 4.對檢查中發(fā)現(xiàn)的財務風險進行預警并及時匯報，編寫內(nèi)部審計報告，提出建議，并督促財務部制定整改措施，做好合規(guī)工作； 5.負責對所有涉及的審計事項，提出處理意見和建議。 任職條件： 1.全日制本科以上學歷，審計或財會相關(guān)專業(yè)； 2.五年以上審計工作經(jīng)驗，能獨立參與審計工作； 3.較強工作責任心和團隊合作精神； 4.具有優(yōu)秀的公文寫作能力以及良好的溝通表達能力，正直誠信，具有較好的職業(yè)操守。
宋宗璟
崗位職責:1、根據(jù)審計工作計劃分工安排，實施審計程序，對審計發(fā)現(xiàn)的問題進行調(diào)查、取證，編制審計工作底稿；2、協(xié)助制定專項審計工作的工作方案、指引和標準，與上級領導共同進行過程的指導跟蹤及成果的檢查；3、負責與被審計單位業(yè)務執(zhí)行層進行工作協(xié)調(diào)和溝通，交換審計意見，落實審計發(fā)現(xiàn)問題；4、根據(jù)部門年度工作目標，設定本崗位工作目標，制定本崗位年度、月度工作計劃，建立工作計劃管理臺賬。任職資格:1、專業(yè)要求：審計學、會計學、財務管理類專業(yè)；2、學歷要求：本科及以上學歷；3、關(guān)鍵素質(zhì)要求：較強的學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力及成就動機。
吉小安
崗位職責： 1.貫徹執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)、政策，依據(jù)公司管理制度的要求，起草和修訂公司內(nèi)部審計制度； 2.起草制定年度審計計劃； 3.擬定審計方案，起草審計報告等審計文書； 4.負責審計過程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通； 5.組織實施針對公司本部以及下屬公司的審計工作； 6.督促被審計單位整改； 7.做好審計資料的整理、立卷、歸檔工作； 8.開展違規(guī)追責工作； 9.辦理部門交辦的其他工作。 任職要求： 1.碩士以上財務管理或?qū)徲媽I(yè)學歷； 2.三年以上相關(guān)內(nèi)部審計工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)內(nèi)部審計工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具備CIA、CPA或中級審計（會計）師及以上資格者優(yōu)先； 4.具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)和管理能力以及團隊協(xié)作精神； 5.良好的語言、文字表達能力，熟練運用財務等辦公軟件。 6.具有良好的英文溝通能力，包括聽說讀寫。
白忻平
工作職責： 1、按照上級領導安排的工作計劃，協(xié)助審計科長有序開展業(yè)務審計工作，執(zhí)行可行、有效的審計程序； 2、協(xié)助對集團及各分、子公司的資產(chǎn)管理的審計工作，會同各公司資產(chǎn)專員對公司資產(chǎn)進行盤點審計，協(xié)助對集團下屬公司所管理的資產(chǎn)配置及調(diào)撥進行專項審計； 3、協(xié)助審計科長對集團及各分子公司進行業(yè)務審計，與各部門溝通，跟進問題改進建議落實； 4、收斂內(nèi)外風險，為風險的識別和管理提供建議； 5、協(xié)助審計科長按照已批準的業(yè)務審計計劃和業(yè)務審計工作方案，負責具體業(yè)務審計項目的實施； 6、審計過程中，做好審計記錄、審計證據(jù)的收集與調(diào)查取證工作； 7、審計工作結(jié)束后，根據(jù)審計記錄、審計證據(jù)，編制審計工作底稿，并協(xié)助審計科長提出初步審計意見或建議； 8、取得審計相關(guān)資料的立卷，收集，整理歸檔工作，按規(guī)定保守商業(yè)秘密； 9、完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職要求： 1、基本要求：24-35歲，統(tǒng)招大專及以上學歷，審計學、財務管理、會計學專業(yè)，初級以上職稱，1年以上同崗位工作經(jīng)驗，有大健康行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、應知審計制度及其他財經(jīng)法規(guī)：《公司法》《合同法》《稅法》《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》等； 3、具有較強的邏輯思維能力和語言表達能力； 4、具有較強的判斷能力和團隊合作能力。
何先生
職責描述： 1、建立并完善公司內(nèi)部審計監(jiān)管體系，制定統(tǒng)一的內(nèi)部審計監(jiān)管制度。 2、指導各業(yè)務平臺建立健全自身內(nèi)部審計監(jiān)管體系，制定內(nèi)部審計監(jiān)管制度，并指導、監(jiān)督和考核貫徹落實情況。 3、制定公司年度審計計劃并組織實施，指導各業(yè)務平臺年度審計計劃制定和具體實施。 4、公司重大投資、重大事項的專項審計工作。 5、公司層面和各業(yè)務平臺領導班子成員的離任審計工作。 6、公司及各業(yè)務平臺經(jīng)營和管理狀況的審計和評估，開展公司內(nèi)部控制工作，提高公司經(jīng)營管理水平，簽發(fā)審計報告，審計提示函、審計建議書，做出審計決定及整改意見。 7、受理公司層面和各業(yè)務平臺總部層面中、高層人員違法違紀行為的控告、檢舉及申訴，并組織進行調(diào)查處理。 8、公司領導交辦的其他事項。 任職要求： 1、本科以上學歷，財務、審計、經(jīng)濟、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。； 2、5年以上大型集團公司內(nèi)部審計或監(jiān)察稽核工作經(jīng)驗； 3、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、領導能力；具備良好的團隊管理能力，以及較強的判斷與決策能力、良好的人際溝通能力； 4、熟悉企業(yè)審計監(jiān)察和經(jīng)營管控工作；對宏觀經(jīng)濟形勢有較為全面的掌握和了解，并具備敏銳的分析判斷力；具備快速學習能力和解決問題的能力； 5、注冊會計師、注冊內(nèi)部審計師、會計師或經(jīng)濟類中級以上職稱者優(yōu)先。
盧志強
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